162 empleos Junior en Cuenca, Azuay

Funciones Principales: Atención y Venta: Recibir a los clientes, asesorar sobre cortes, preparar pedidos (cortar, filetear, moler) y pesar/etiquetar productos. Exhibición: Mantener la vitrina limpia, ordenada y atractiva, asegurando la rotación correcta de productos. Higiene: Cumplir estrictamente con las normas de seguridad alimentaria y limpieza del área de trabajo (cuchillos, sierras, vitrinas). Gestión: Controlar el inventario, realizar pedidos y manejar el cobro en caja.Habilidades y Competencias: Técnicas: Conocimiento profundo de cortes de carne, manejo de cuchillos y maquinaria. Blandas: Vocación de servicio, amabilidad, capacidad de trabajar bajo presión y en equipo. Requisitos: Certificado de manipulación de alimentos vigente.Perfil Ideal: Una persona proactiva, orientada al servicio, sociable, con buena presencia y capacidad para trabajar en horarios rotativos o fines de semana.

Nos encontramos en la búsqueda de Asesora Comercial para la ciudad de Cuenca🎯 Actividades:-Asesorar a clientes sobre productos y soluciones en seguridad electrónica.-Conocimiento en ventas, atención al cliente y manejo de objeciones-Brindar soporte pre y postventa.-Cumplir objetivos mensuales de ventas -Generar estrategia de técnica de ventas-Ventas✅ Requisitos:-Conocimiento de ventas, atención al cliente y manejo de objeciones-Experiencia mínima de 2 años en ventas (deseable en el sector tecnológico o industrial).-Disponibilidad inmediata-De preferencia Mujer💼 Ofrecemos:💰 Sueldo base acorde al mercado + beneficios de ley + comisiones.🏥 Seguro médico privado.🎟️ Tarjetas de consumo empresariales.🔎 ¡Estamos buscando talento como tú!

Responsabilidades Brindar asesoría personalizada a los clientes sobre productos cosméticos y capilares, identificando sus necesidades y recomendando la rutina adecuada. Ejecutar el proceso de venta, cobro y cierre de manera efectiva. Mantener el punto de venta ordenado, limpio y alineado con los estándares de la marca. Cumplir con metas de venta y apoyar en activaciones comerciales. Realizar seguimiento básico a clientes y fomentar la recompra. Manejo responsable de inventario y reporte de ventas diarias.Requisitos Experiencia previa en ventas o asesoría en líneas capilares, cosmética o cuidado personal (deseable). Excelente actitud de servicio, comunicación clara y orientación al cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial (fines de semana y feriados). Indispensable Residencia en Cuenca.HorarioJornada bajo horarios rotativos de centro comercialSi deseas aplicar ingresa al siguiente linkhttps://ardanagroup.com/vacantes/asesora-de-cosmetica-cuenca/

¿Te apasiona el deporte y promueves un estilo de vida saludable? ¡Está es tu oportunidad para entregar lo mejor de ti! Nos encontramos en busqueda de asesores de ventas, cajeros, aux. de tienda y aux. de bodega. Perfil: - Experiencia en ventas- Estudios secundarios culminadosRequerimiento:- Contar con disponibilidad horaria (horarios rotativos de centro comercial)Remuneración:- Salario básico- Afiliación al IESS

Descripción del puestoNos encontramos en la búsqueda de Recibidor - Despachador.Objetivos del cargoGestionar la recepción y abastecimiento de materiales, semielaborados y producto terminado con exactitud y tiempo oportuno, garantizando los proceso productivos.Responsabilidades del puesto Recibir y almacenar materiales, productos y semielaborados cumpliendo las normas de manipulación y preservación del producto alineado al layout establecido en la bodega. Despachar los materiales, productos y semielaborados cumpliendo las normas de manipulación y preservación del producto en función a las órdenes generadas en el sistema y comunicando oportunamente desviaciones o faltantes de los mismos. Participar en la toma física de inventario. Ejecutar el proceso de recepción, almacenamiento y despacho a través de la operación de maquinaria definida por Trabajo estandarizado (gatas eléctricas, gatas manuales, elevadores, tren de arrastre).Competencias OrganizacionalesHabilidades OperativasComunicaciónCompetencias EspecíficasTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 añoConocimientos seleccionablesEstrategias de Almacenamiento de ProductoPistoleoSeguridad y Salud OcupacionalBeneficios Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

Cargo: DISEÑADOR GRÁFICOMisión del cargo:Controlar y manejar la imagen corporativa de la empresa a través de varios medios.Actividades Esenciales: Adaptar la imagen de campaña o de marca para todos los medios impresos y digitales. Colaborar en la preproducción, producción y postproducción para el nuevo material fotográfico de productos. Generar nuevas piezas publicitarias para promocionar productos y eventos especiales.Matriz de competencias: Diseño gráfico. Aprendizaje activo. Generación de ideas. Iniciativa. Ordenar información. Proactividad. Fotografía. Selección de equipo. Extroversión. Visión cromática. Visualización. Estrategias de aprendizaje. Fluidez de ideas. Originalidad. Creatividad.Competencias corporativas: Actitud de servicio Innovación y Mejora Continua Integridad Orientación a ResultadosRequisitos:Educación formal requerida: Título Profesional diseño gráfico y/o Marketing, comunicación, fotografía.Capacitación adicional requerida: Actualización de los programas de diseño (paquete adobe) Talleres de fotografía, iluminación, retoque fotográfico Cursos de comunicación Cursos de marketing de redes sociales, internet.Conocimientos académicos: Diseño gráfico FotografíaExperiencia laboral requerida: 2 años experiencia en cargos similares.

Descripción del puestoCORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. Se encuentra en la búsqueda de un PROMOTOR/A DE TECNOLOGIA para la ciudad de “CUENCA”Si te apasiona la tecnología y las ventas, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa dinámica y orientada a resultados.Estamos en búsqueda de un/a PROMOTOR/A DE TECNOLOGIA entusiasta y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo.MISIÓN:🎯 Misión del cargoImpulsar las ventas de la línea de tecnología (laptops, impresoras y celulares) mediante una promoción activa y especializada, brindando asesoría clara y confiable al cliente, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y fortaleciendo la experiencia de compra en el punto de venta.Principales responsabilidades: Cumplir con el presupuesto de ventas de la línea tecnológica asignada. Asesorar a clientes sobre especificaciones técnicas, beneficios y usos de productos. Realizar activaciones funcionales y capacitaciones cuando se requiera. Apoyar al equipo comercial en el cierre de ventas. Mantener actualizada la información de layout, precios, promociones e inventarios. Garantizar correcta exhibición, orden y limpieza de productos. Identificar necesidades del cliente y tendencias del mercado. Reportar novedades o quiebres de inventario. Cumplir lineamientos, procesos internos y capacitaciones convocadas por la empresa.Competencias: Orientación a resultados Orientación al cliente Comunicación efectiva y persuasiva Proactividad e iniciativa Trabajo en equipoConocimientos: Productos tecnológicos (computación y smartphones) Conceptos básicos de tecnología (resolución, conectividad, memoria, sistemas operativos) Técnicas de ventas y servicio al cliente Gestión de KPIs y estrategias de sell outHerramientas: Paquete Office intermedio Power BI (deseable)Experiencia: 0 a 1 año en cargos similares (deseable en retail o tecnología)Beneficios: Salario competitivo Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud Dia libre en cumpleaños

Objetivos del cargoTransformar materiales y componentes en semielaborados y producto terminado, cumpliendo normas de seguridad, estándares de calidad y productividad de acuerdo al programa de producción establecido.Responsabilidades del puesto Promover un ambiente de trabajo seguro, cumpliendo con los procedimientos de seguridad, reportes de condiciones y actos inseguros o anti-ergonómicos, participar en los entrenamientos, usar el EPP, ESD e implementar acciones correctivas. Cumplir con todos los estándares de calidad, seguridad, productividad y almacenamiento en los procesos productivos asignados, sugiriendo mejoras y asegurando el trabajo estandarizado y hojas de control de operaciones críticas de calidad. Realizar el registro de fabricación, con el fin de cumplir con el UPH establecido en la jornada de trabajo e identificar propuestas de mejora y gestión de material no conforme y desperdicios. Conocer el equipo o maquinaria asignados, notificar cualquier condición no estándar, monitorear el estado de sus herramientas, mantener una participación activa en el procedimiento de mantenimiento preventivo.Competencias OrganizacionalesAutoconfianzaCalidad y Mejora ContinuaComunicaciónIniciativaCompetencias EspecíficasOrientación al Cliente Interno y ExternoTrabajo en EquipoEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperienciaNo se requiere experiencia.Residir en la ciudad de Cuenca.

Título de tercer nivel en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional. No se considerarán tecnólogos. Experiencia mínima de 2 a 3 años en roles similares. Experiencia previa en empresas de gran tamaño y con alta accidentabilidad. Conocimientos sólidos y actualizados en legislación laboral ecuatoriana relacionada con Seguridad y Salud Ocupacional (SSO). Experiencia comprobable en la implementación de sistemas de gestión de Seguridad y Salud Ocupacional. Profesional joven, dinámico, proactivo, con alta capacidad de organización y resolución de problemas. La vacante es en CUENCA

¿Te gustaría formar parte de una de las cooperativas más sólidas y reconocidas del país?¡Esta es tu oportunidad!Lugar de trabajo:CuencaTipo de puesto: Tiempo completoModalidad: PresencialÁrea: Atención al cliente / Servicios financierosPerfil del cargoFormación académica: Título de tercer nivel o cursando últimos semestres en carreras de Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Contabilidad, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares (no excluyente si el perfil cumple con aptitudes destacadas).Conocimientos: Manejo de efectivo, servicio al cliente, normas básicas de seguridad financiera.Competencias: Honestidad, responsabilidad, orientación al cliente, trabajo en equipo, manejo del estrés y alta atención al detalle.Funciones principales:Realizar transacciones financieras (depósitos, retiros, pagos, transferencias) con precisión y rapidez.Brindar atención eficiente y cordial a los socios y clientes.Manejar correctamente el efectivo y los documentos valorados.Cumplir con las políticas internas de la cooperativa y normativas de control.Beneficios:Sueldo competitivo acorde al mercado.