5.0
Misión del cargo:
Liderar, desarrollar y controlar la ejecución del modelo comercial en el canal indirecto (distribuidores) en su zona geográfica, garantizando el cumplimiento de los objetivos de venta, cobertura, distribución, activación y ejecución de marca en el punto de venta a través del equipo de Blue-Jackets.
Nivel de instrucción:
Bachillerato completo o estudios técnicos/universitarios en curso (comercial, marketing, administración, afines).
Experiencia:
3 a 5 años de experiencia en canales indirectos, distribución o ventas de consumo masivo
Lugar de trabajo: Ambato- Riobamba
Competencias:
- Liderazgo operativo
- Orientación al detalle y disciplina
- Proactividad - Planificación territorial
- Capacidad de análisis
- Relaciones interpersonales
Conocimientos técnicos requeridos.
- Experiencia en el Sector Alimentario
- Gestión de equipos de campo y supervisión en canales tradicionales o indirectos.
- Conocimientos sólidos en trade marketing, ejecución en punto de venta y rotación de producto.
- Manejo de indicadores comerciales y operativos.
- Técnicas de capacitación, motivación y seguimiento a personal operativo.
- Herramientas digitales de planificación, georreferenciación y reportería en campo.
Funciones a desempeñar:
- Asegurar el cumplimiento del plan comercial, condiciones y acuerdos establecidos con los distribuidores asignados. Monitorear y mejorar los indicadores de sell out, cobertura, cartera y ejecución POP.
- Acompañar y desarrollar a los Ejecutivos de Demanda, promoviendo una cultura de excelencia comercial y foco en resultados.
- Supervisar la correcta implementación de materiales POP, visibilidad de marca y promociones. Garantizar la calidad de la ejecución en punto de venta a través del canal indirecto.
- Analizar KPIs comerciales, comportamiento de clientes y generar planes de acción correctivos. Coordinar planes regionales de activación y promociones.
- Trabajar con Marketing, Trade Marketing y Logística para garantizar abastecimiento y visibilidad de marca.
- Capacitar y desarrollar al equipo en estándares de ejecución, comunicación comercial y servicio al canal.
- Generar reportes periódicos de cobertura, cumplimiento y hallazgos en el punto de venta.
- Coordinar con las áreas de marketing, trade marketing y logística para asegurar soporte al canal.
- Acompañar visitas clave para reforzar la relación con puntos de venta estratégicos (mayoristas, distribuidores, cadenas locales).
- Velar por el cumplimiento de los KPIs zonales relacionados con presencia, visibilidad, activaciones y cobertura.
Sueldo Estimado: $750 + Variable.
Junior
1 vacante disponible
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Industria
Consultora de Recursos Humanos
Ubicación
NA, Azuay
Tamaño de la empresa
Entre 1 y 10 empleadosEn Externa impulsamos el desarrollo de personas y organizaciones con autenticidad, innovación y un impacto positivo real. Con más de 11 años de experiencia, integramos selección, headhunting y desarrollo organizacional con tecnología, análisis estratégico y un enfoque humano. Hemos acompañado a más de 300 empresas en 13 industrias, construyendo soluciones ágiles que anticipan necesidades, fortalecen culturas y generan valor sostenible. Nuestro ADN se basa en transparencia, colaboración, aprendizaje constante e integridad, con la pasión y empatía como motores para crear oportunidades, potenciar el talento y contribuir al bienestar de la sociedad.
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