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Jefe de Operaciones - Locales de comida rápida

Confidencial

Publicado hace más de 15 días

Buscamos Jefe de Operaciones con experiencia en locales de comida para optimizar procesos, liderar equipos y garantizar calidad.

Descripción del puesto

Puesto: Jefe de Operaciones - locales de comida

Supervisa a : Personal de puntos de venta y guardias

Funciones:

* Supervisar la actividad operativa y administrativa de los supervisores, chofer y personal operativo en puntos de venta

* Evaluar los procesos de operación en puntos de venta y proponer cambios o correctivos a la Gerencia Comercial

* Coordinar la ejecución de tareas y políticas comerciales dispuestos por la Gerencia Comercial en los puntos de venta

* Velar por el cumplimiento de los objetivos y presupuestos generales de ventas definidos por la Gerencia Comercial

* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial, instructivos de operación específicos en puntos de venta

* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial sistemas de distribución de productos en los puntos de venta

* Coordinar con el área de compras los procesos y necesidades de abastecimiento de la materia prima, productos terminados, suministros y materiales necesarios para el funcionamiento de los puntos de venta

* Apoyar a la Gerencia Comercial en los procesos de analisis del mercado y la competencia

* Supervisar la ejecución de eventos promocionales dispuestos por la compañia

* Coordinar con los administradores y el departamento contable, las tomas físicas de inventario y supervisar la correcta aplicación de procedimientos

* Planificar y organizar los procesos de mantenimiento de instalaciones y activos de los puntos de ventas

* Coordinar con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos todos los procesos inherentes a la administración del personal bajo su cargo

* Apoyar la construcción y puesta en funcionamiento de nuevos locales

* Elaboración de planificación de horarios semanales del personal a su cargo

* Evaluar al personal bajo su cargo

* Elaborar en coordinación con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos el plan de vacaciones del personal a su cargo

* Capacitar al personal nuevo de puntos de venta previo a su ingreso

* Manejo de utilitarios

* Orientación al logro

* Orientación a las ventas

* Calidad de trabajo

* Conocimiento de leyes y reglamentos

* Otras funciones y responsabilidades que el Gerente Comercial disponga

Conocimientos y habilidades valorados
  • Microsoft Excel - Intermedio

  • Trabajo en equipo

  • Responsabilidad

  • Proactividad

  • Trabajo bajo presión

  • Liderazgo

  • Comunicación asertiva

  • Manejo de personal

  • Orientación al cliente

  • Organización

  • Pensamiento crítico

  • Adaptabilidad

  • Toma de decisiones

  • Honestidad

  • Manejo de los tiempos

  • Capacidad analítica

  • Gastronomía

  • Legislación laboral

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