Auxiliar de cocina/ Mesero

En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Analista de Atracción y Retención del Talento en COLINEAL CORPORATION CIA LTDAAsegurar la incorporación, desarrollo y permanencia del mejor talento en la organización, a través de la implementación de estrategias de atracción, selección y retención, que fortalezcan la cultura organizacional, impulsen el compromiso de los colaboradores y contribuyan al logro de los objetivos estratégicos de Colineal.Principales tareas y responsabilidades: Realizar procesos de selección oportunos y estratégicos para la contratación de personal de acuerdo a la normativa BASC. Ejecutar procesos de los subsistemas de RRHH: Reclutamiento, selección y vinculación. Revisar y actualizar el listado del personal BASC y registrar en los programas informáticos internos. Gestionar procesos de atracción y selección de talento a nivel nacional e internacional. Gestionar el proceso de reclutamiento y preselección de candidatos en portales y redes. Analizar y mejorar los procesos de retención de personal. Mantener actualizada la base de datos de candidatos y reportes de selección. Requisitos: Requisitos: Entrevistas por competencias. Conocimiento en estrategias de retención de talento. Técnicas de reclutamiento y selección. Beneficios Salario competitivo. Plan de carrera y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo. Beneficios de salud y bienestar. Oportunidades de formación continua.

En Colineal Corp., estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para nuestra sucursal en Quito.Si tienes pasión por las ventas, orientación al logro y ganas de crecer profesionalmente, ¡ésta es tu oportunidad!Misión del cargoPlanificar y coordinar las Ventas de la Empresa.Actividades principales: Atender los requerimientos de los clientes. Realizar seguimiento a posibles clientes Cumplir con el presupuesto de ventas asignadoCompetencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación, Persuasión, Orientación a resultados, Proactividad, Iniciativa.Requisitos:Requisitos:Educación FormalTítulo Universitario en carreras administrativas (incluye Tecnologías) o Decoradores de Interiores.Experiencia:1 año en cargos similares.Otros Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos y de centro comercial. Disponibilidad Inmediata.Beneficios:Salario fijo + atractivas comisiones por ventas.Capacitación constante en técnicas de venta y productos.Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo colaborativo.

En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Misión del cargoPlanificar y coordinar las Ventas de la Empresa.Responsabilidades Generar nuevas oportunidades de ventas. Cumplir el presupuesto mediante la venta de productos o clientes. Asesorar y prospectar clientes. Realizar cotizaciones y seguimientos. Gestionar pedidos con fechas e información de entrega de los productos vendidos.Competencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación. Negociación. Persuasión. Orientación a resultados. Proactividad. Iniciativa. Requisitos: Educación FormalTítulo Universitario en carreras administrativas (incluye Tecnologías) Ingeniería en Ventas o Decoradores de InterioresExperiencia: 1 año en cargos similares Experiencia en ventas, preferiblemente en muebles, decoración o diseño de interiores. Habilidades en negociación, persuasión y asesoría comercial. Capacidad para generar y mantener relaciones con clientes. Actitud proactiva, orientación a resultados y trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios rotativos (incluyendo fines de semana y feriados). Residir en CUENCA o zonas cercanas. Disponibilidad Inmediata. Beneficios Beneficios: Salario fijo + atractivas comisiones por ventas. Capacitación constante en técnicas de venta y productos. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Misión del cargoPlanificar y coordinar las Ventas de la Empresa.Responsabilidades Generar nuevas oportunidades de ventas. Cumplir el presupuesto mediante la venta de productos o clientes. Asesorar y prospectar clientes. Realizar cotizaciones y seguimientos. Gestionar pedidos con fechas e información de entrega de los productos vendidos.Competencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación. Negociación. Persuasión. Orientación a resultados. Proactividad. Iniciativa.