506 empleos para Semi Sr

Técnico Eléctrico – Santa Elena | ChanduyResponsable de ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos e instalaciones eléctricas, garantizando su correcto funcionamiento y la continuidad de las operaciones.Funciones principales: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos eléctricos. Diagnosticar y reparar fallas eléctricas. Ejecutar inspecciones periódicas de sistemas e instalaciones. Cumplir con las normas de seguridad industrial. Elaborar reportes de mantenimiento realizados. Apoyar en la instalación y puesta en marcha de equipos eléctricos.Requisitos: Tecnólogo o Técnico en Electricidad, Electromecánica o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Conocimientos en mantenimiento eléctrico industrial. Lectura e interpretación de planos eléctricos. Disponibilidad para trabajar en Santa Elena - Chanduy. Disponibilidad para horarios rotativos (si aplica).

Misión del CargoSupervisar y coordinar la gestión integral de las bodegas, garantizando el control eficiente de inventarios, el abastecimiento oportuno y la correcta recepción, almacenamiento y despacho de repuestos, cumpliendo los estándares de calidad, seguridad y productividad para asegurar la continuidad operativa y la satisfacción de clientes internos y externos..Responsabilidades principales: Administrar y controlar el inventario nacional de repuestos, garantizando su disponibilidad y correcta conservación. Supervisar la recepción, almacenamiento y distribución de repuestos a nivel nacional. Analizar niveles de stock y demanda para gestionar requerimientos de compra e importación. Coordinar inventarios periódicos y asegurar la exactitud de la información de bodegas. Liderar, capacitar y supervisar al equipo de bodega, promoviendo el cumplimiento de los procesos establecidos. Coordinar el abastecimiento de agencias y la logística de envíos a nivel nacional. Elaborar informes de gestión y brindar soporte técnico y operativo en la administración de repuestos. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, procedimientos y políticas internas de la empresa.Educación FormalTítulo 3er nivel, Profesional de Ingeniería en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.Tiempo de experiencia requerida 3 a 5 años de experiencia en cargos similaresConocimientos adicionalesManejo Avanzado de Paquete Office; Word, Excel.Manejo y conocimiento de indicadoresManejo de reposiciones.Conocimientos en Kardex, inventario y bodega.

Prestigiosa empresa del país se encuentra en la búsqueda de un vendedor ferretero. Experiencia mínimo de un año en el sector ferreteria, revestimiento, artículos para el hogar y electrodomésticos Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en Marketing o carreras afines Movilización propia Manejo de términos y productos de ferretería para asesorar adecuadamente a clientes Capacidad para la prospección de nuevos clientes, apertura de mercado y cierre de ventaCompetencias: Orientción a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Asertividad Trabajo en equipo Trabajo bajo presiónSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de ley

Resumen de la vacante:Grupo Roldán busca un Bodeguero / Responsable de Bodega para su PDI en Manta. La persona seleccionada será responsable de administrar el inventario, controlar los productos almacenados y coordinar la distribución interna de materiales, garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad.Requisitos: Formación superior (Técnico, Tecnólogo o Universitario). Experiencia previa en cargos similares. Habilidades de organización, trabajo en equipo y gestión de bodegas. Proactividad, compromiso y capacidad para trabajar bajo presión.Modalidad: Tiempo completo (Full-time).La empresa ofrece la oportunidad de formar parte de una organización líder en la distribución de reconocidas marcas automotrices, industriales y comerciales en Ecuador.Requisitos: Tecnología o título 3er nivel Ing. Automotriz, Mecánico o afines 1 año de experiencia en cargos similares. Conocimientos en: Manejo intermedio de paquete Office. Manejo de bodega y Kardex. Logística y gestión de inventarios Uso de sistema de gestión de inventarios Manejo de catálogos de repuestos

Especialista de Comunicación CorporativaResumen del PuestoBuscamos un(a) Especialista de Comunicación Corporativa para liderar iniciativas de comunicación interna, cultura organizacional y comunicación digital. Será responsable de diseñar campañas, gestionar canales internos, crear contenidos, desarrollar storytelling institucional, apoyar procesos de cambio, coordinar coberturas de eventos y monitorear indicadores de engagement, reputación y desempeño digital.Responsabilidades Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación interna y externa. Gestionar y optimizar los canales de comunicación interna. Crear y supervisar la producción de contenidos para diversos canales. Desarrollar narrativas institucionales que refuercen la identidad y los valores. Apoyar la comunicación en procesos de cambio organizacional. Coordinar la cobertura de eventos corporativos. Monitorear y analizar indicadores clave de engagement, reputación y desempeño digital. Gestionar redes sociales corporativas.Requisitos Título en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo, Marketing o afines. Mínimo 3 años de experiencia en comunicación corporativa, interna, digital o cultura organizacional. Experiencia comprobada en gestión de redes sociales corporativas y generación de contenidos. Persona creativa, estratégica, organizada y analítica. Orientación a resultados y alta capacidad de comunicación e influencia.

Incorporamos profesional con experiencia en el cargo, y disponibilidad para desplazarce fuera de la ciudad.Objetivo del Cargo:Lograr soluciones visuales impactantes que cumplan con los objetivos de marketing y comunicación de la empresa.Funciones y responsabilidades:● Diseño gráfico y desarrollo visual Desarrollar conceptos gráficos y piezas visuales alineadas con la identidad, objetivos de comunicación y posicionamiento de cada marca, para campañas, redes sociales, sitios web, presentaciones, materiales comerciales, empaques, publicaciones y eventos.● Producción de materiales digitales e impresos Crear imágenes, gráficos, ilustraciones, logotipos, artes finales, maquetas y plantillas para plataformas digitales, impresas y comerciales, asegurando calidad técnica, correcta resolución, formato y aplicación de la línea gráfica.● Apoyo visual para página web y canales digitales Diseñar recursos gráficos para la página web y canales digitales, como banners, imágenes, piezas informativas, íconos y portadas, fortaleciendo la experiencia del usuario, la coherencia visual y el posicionamiento digital.● Coordinación con comunicación, marketing y contenidos Trabajar de manera articulada con los equipos de comunicación, marketing y contenidos para integrar textos, mensajes clave y elementos visuales de forma clara, atractiva y estratégica.● Revisión y control de calidad Revisar, ajustar y optimizar los diseños antes de su publicación, impresión o producción, cuidando composición, legibilidad, formato, resolución, ortografía visual y coherencia gráfica.● Organización y archivo de materiales gráficos Mantener un archivo digital ordenado y actualizado por marca, campaña, proyecto, formato y fecha, asegurando el almacenamiento de editables, artes finales, fotografías, logotipos, plantillas y versiones aprobadas.

🚀 ¡Únete y sé parte de grandes proyectos!¿Te apasiona coordinar, organizar y hacer que las cosas sucedan?Importante empresa de manufactura de envases plásticos, busca un(a) Asistente Operativo Comercial que quiera crecer profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados.✨ Tu misión: Convertir cada pedido en una experiencia exitosa para nuestros clientes, coordinando de manera eficiente la gestión comercial, operativa y logística para garantizar entregas oportunas y un servicio excepcional.🎯 Funciones principales: Coordinar el seguimiento de pedidos desde su ingreso hasta la entrega final. Gestionar la facturación y planificación logística de los proyectos comerciales. Dar soporte directo al equipo comercial y a nuestros clientes corporativos. Coordinar con producción, compras, despacho y administración para asegurar el cumplimiento de los compromisos adquiridos. Realizar seguimiento a fechas de entrega, estados de pedidos y requerimientos especiales. Mantener actualizada la información comercial y operativa en los sistemas de gestión. Apoyar en la generación de reportes, indicadores y seguimiento de proyectos.🔎 Buscamos personas que tengan: Formación en Administración, Comercial, Logística, Negocios o carreras afines. Experiencia en coordinación operativa, comercial o logística. Excelente organización y seguimiento de actividades. Capacidad para trabajar con múltiples proyectos de forma simultánea. Manejo de Excel y herramientas digitales.💡 Lo que encontrarás: Participación en proyectos para importantes empresas y marcas del país. Aprendizaje continuo sobre procesos comerciales, logística y servicio al cliente. Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la excelencia. Oportunidad de generar impacto directo en la satisfacción y fidelización de clientes.🌟 Si disfrutas coordinar, planificar y ser el puente que conecta a los clientes con resultados exitosos, esta oportunidad es para ti.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa para la provincia de MANABÍ en las ciudades de Portoviejo, cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

En Moderna Alimentos S.A. estamos buscando un Líder de Turno, cuya misión será: Supervisar el proceso de operación del turno de producción, bajo normas, procedimientos y parámetros de calidad, para lograr el volumen de producción establecido.Formación: Bachiller Técnico.Experiencia: Mínimo 3 a 4 años de experiencia en cargos similaresConocimientos técnicos: Office: Work, Excel, Outlook SAP básico Legislación laboral Funciones principales Asegurar un correcto proceso productivo, bajo lineamientos de calidad, seguridad y eficiencia. Organizar la producción en función de la planificación semanal, brindando soluciones inmediatas a los problemas generados en la producción. Prevenir problemas mecánicos o eléctricos que puedan darse dentro del turno y que no requieran un amplio conocimiento técnico. Colaborar y participar en todos los programas de seguridad y salud ocupacional, así como vigilar que los procedimientos y normativas de prevención y control de riesgos sean cumplidos por el personal a su cargo. Supervisar el desempeño y rendimiento de su personal a cargo. Gestionar novedades del personal a cargo. Realizar reporte de indicadores de productividad y/o de novedades del turno. Controlar los inventarios de materia prima, producto semi elaborado y/o producto terminado Participar activamente en los procesos de mejora continua. Realizar descarga de materia prima (trigo, Aditivos) para el proceso productivo. Cumplir con las actividades encomendadas por su jefe inmediato.

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Supervisar la operatividad y administración del almacén, potenciando la venta del mismo.Funciones: Cumplir con los objetivos marcados en cuanto a ventas de su sección y apoyar al cumplimiento de los objetivos de la totalidad de la tienda.​ Supervisar el buen funcionamiento de la caja. ​ Asegurar que la imagen de la tienda cumpla con las políticas y estándares de la compañía: Supervisar la implementación de campañas de visual merchandising, limpieza, colocación de productos e imagen del personal. Brindar servicio al cliente de acuerdo a los estándares de la empresa.Requisitos: Experiencia de 1 a 3 años en cargos similares en empresas de retail y manejo de personas.​ Estudios en carreras de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines.Beneficios: Beneficios de Ley. Crecimiento Profesional. Día personal.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Comercial para la ciudad de Quito. ¿Qué buscamos? - Profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Marketing o carreras afines. - Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales, análisis de información o soporte a ventas. - Experiencia en el sector automotriz, consumo masivo o financiero (deseable). - Manejo avanzado de Excel. - Experiencia en elaboración y seguimiento de indicadores comerciales. - Conocimiento de ERP y/o CRM, Power BI (deseable). - Inglés intermedio. Principales desafíos: Seguimiento y análisis de ventas, inventarios e indicadores comerciales. Elaboración de reportes gerenciales y comerciales. Coordinación con áreas internas y red de concesionarios. -Seguimiento de satisfacción del cliente, incentivos comerciales y gestión operativa de ventas.

Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial para la ciudad de Cuenca, cuya misión principal será:Comercializar en el campo - terreno los productos y servicios asignados, de acuerdo con las normas y los estándares establecidos, con la finalidad de cumplir con los objetivos del Negocio.Las funciones del cargo son: Promocionar y colocar Tarjetas de Crédito y otros productos del Banco, para alcanzar el objetivo establecido en el presupuesto. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto establecido. Gestionar campañas comerciales para clientes y no clientes, con la finalidad de generar nuevos negocios. Preparar información para análisis de metas cumplidas y presupuesto por cumplir, con el fin de programar y establecer estrategias correctivas y de cumplimiento. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas normas, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ingenierías en Marketing o afines.Experiencia: 1 año en cargos de comercialización de productos financieros, servicios al cliente, etc.

Corporación Ecuatoriana de Licores y Alimentos S.A., nace en 1983 y desde entonces está dedicada a la distribución masiva bebidas alcoholicas y no alcoholicas a nivel nacional tratando de abarcar cada rincón de nuestra país.Actividades: Entregar los productos según las rutas establecidas Verifica tipos de mercadería despachadas y montos contra factura Responsable de la cobranza de cada factura vendida Realiza el cobro de facturas (cartera total) Responsable del vehículo a su cargo y de la mercadería Puntuar las entregasRequisitos: Poseer Licencia tipo D/E. Experiencia en entrega de productos de consumo masivo. Conocer todas las zonas de la ciudad.Beneficios: Beneficios de ley Seguro de salud privado

Importante empresa distribuidora de productos cárnicos se encuentra en la búsqueda de los mejores perfiles comerciales para integrar a su equipo de trabajo.Si eres una persona proactiva, enfocada al logro y tienes experiencia en ventas, esta es tu oportunidad!Requisitos- Estudios superiores en Ing. Comercial, Administración, Ventas o afines.- Experiencia mínima de 2 años en venta de productos de consumo masivo en el canal TAT o de cobertura.- Indispensable residir en la ciudad de Guayaquil y tener movilidad propia.Responsabilidades- Cumplir con los objetivos de ventas asignados en el plan comercial.- Prospectar y captar nuevos clientes de manera activa.- Gestionar y asegurar el cierre efectivo de las ventas.- Realizar el seguimiento de los pedidos, entregas y cobros, asegurando la satisfacción del cliente en todo momento.- Administrar y fidelizar la cartera de clientes asignada, identificando nuevas oportunidades de negocio y garantizando la recompra.Competencias- Orientación a resultados y cierre de ventas- Negociación eficaz y manejo de objeciones- Persuasión y comunicación asertiva- Proactividad- Actitud de servicioOfrecemos- Sueldo fijo + comisiones + beneficios de la empresa.

En el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura organizacional basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo. Promovemos procesos transparentes y equitativos donde las personas son consideradas por su talento y potencial, en un entorno laboral seguro y colaborativo. Misión del Cargo:Recibir y atender a los clientes que visitan los centros Graiman asesorandoles y ofreciéndoles toda nuesta gama de productos cerámicos, porcelanatos y productos complementarios, basándose en sus necesidades.Actividades: Realizar el cierre de la venta de acuerdo a la política comercial. Realizar el pedido de materiales y la orden de pedido Aplicar plan de fidelización con clientes constructores. Realizar las cotizaciones y dar seguimiento a las mismas Recibir, atender y asesorar a los clientes que visitan el centroRequisitos: Formación: Carrera Universitaria Completa: Carreras Administrativas/ Diseño / Arquitectura / Ing Civil. Tiempo de experiencia de 1 a 2 años en cargos similares Indispensable conocimientos en acabados de la Construcción, Atención al ClienteEn el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo, con procesos equitativos donde las personas son valoradas por su talento y potencial