677 empleos para Full-time

✨ ¡Súmate al equipo de Manamer y potencia la innovación digital! ✨Hoy buscamos un Desarrollador de Software Full Stack que quiera aportar al desarrollo de soluciones tecnológicas.¿Cuál será tu misión? Ser parte del equipo de desarrollo tecnológico, responsable del diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones de software basadas en nuestro stack tecnológico de código abierto, con enfoque en microservicios y bases de datos relacionales, asegurando la calidad y la escalabilidad de las aplicaciones.¿Qué harás en este rol? Trabajar con bases de datos para el desarrollo de consultas, procedimientos almacenados y optimización.. Construir interfaces de usuario con React.js. Manejar modelado de sistemas utilizando UML Implementar y mantener arquitecturas de microservicios con Java/Spring Boot. Contenerización de datos (Docker/Kubernetes) Participar activamente en metodologías Ágiles/SCRUM. Asegurar calidad, escalabilidad y seguridad en el desarrollo.¿Qué buscamos en ti? Formación Académica: Ingeniería en Sistemas, Informática, Software, o carreras afines. Experiencia: 2 a 4 años en desarrollo de software. Conocimientos Técnicos: Java / Spring Boot JavaScript / React APIs REST / Arquitecturas / Bases de datos SQL/MsSql / Docker y Kubernetes / Phyton Habilidades blandas: Trabajo en equipo, pensamiento analítico, organización y orientación a resultados.👉 ¡Postula y crece con nosotros en Manamer! Sé parte de un equipo que combina moda, estilo y tecnología para crear experiencias únicas.

En Saludsa estamos en la búsqueda de #Asesores #Comerciales para la ciudad de #Cuenca📍🤔 ¿Qué te ofrecemos?💲 Sueldo fijo + comisiones SIN LÍMITES + premios y bonos mensuales✅ Premios mensuales y trimestrales✅ Beneficios corporativos y sociales✅ Bono plan auto✅ Cultura y ambiente laboral estimulante (Top de mejores empresas para trabajar)Requisitos:✅ Mínimo 1 año de experiencia en ventas✅ Manejar cartera de clientes o base de datos✅ Contar con cartera de clientes✅ Experiencia en ventas de seguros o intangibles (de preferencia

Massline, la empresa número en motos busca contratar un ADMINISTRADOR DE TIENDA DE REPUESTOS DE MOTOCICLETAS en la ciudad de DAULE.MISIÓN: Entender las necesidades del cliente, comunicar el valor de un producto o servicio y cerrar acuerdos de manera efectiva mediante las políticas de venta y ética de la empresa para solventar las expectativas del cliente.ACTIVIDADES: Atender las necesidades de compra de los clientes Custodiar la caja diaria e inventario. Cotizar y facturar los repuestos que necesiten los clientes. Realizar la reposición correspondiente de la mercaderíaREQUISITOS: Graduado en áreas administrativas y automotricesEXPERIENCIA de 1 año en cargos similares

Buscamos personal de ventas en las áreas de tecnología, joyería y gafas. Responsabilidades: Venta y asesoramiento de productos (tecnología, joyería y gafas) Atención personalizada a clientes Cumplimiento de objetivos comerciales Gestión y fidelización de clientes Exhibición y correcta presentación de productos Requisitos: Experiencia previa en ventas mínimo 2 años en tiendas retail Excelente trato con el cliente y habilidades de comunicación Orientación a resultados Responsabilidad, proactividad y buena presencia Capacidad para trabajar en equipo Ofrecemos: Buen ambiente laboral Capacitación constante en productos Sueldo acorde al puesto + comisiones Estabilidad laboralLugar: Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre (Tababela).Disponibilidad de tiempo completo en horarios rotativos.

Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Desarrollar y mantener el sistema de información de las áreas de Crédito garantizando la confiabilidad, integridad, disponibilidad y oportunidad de esta para la toma de decisiones por medio de herramientas de visualización interactivas y autogestión. Requisitos: Título Universitario: Ing. Matemática, Estadística, Economía, Ad. Empresas, Ing. Sistemas, Ing. Software, Científico de Datos, afines Experiencia Mínima de 1 año como Analista de Información y Datos, Científico de Datos, Analista de BI, en Bancos o Instituciones Financieras de preferencia y/o en Empresas de Retail, Servicios, Seguros, Tecnología, Consumo Masivo.Su gestión se centra en Analizar, diseñar y desarrollar las herramientas necesarias por las áreas de Crédito garantizando la entrega de información confiable, integra y oportuna. Interactuar permanentemente con las diferentes unidades de crédito para garantizar que las soluciones de datos solventes las necesidades de forma efectiva y genera valor al usuario. Gestionar información de los productos de Crédito de manera diaria para generar indicadores y alertas que permitan alcanzar las metas establecidas. Elaborar tableros, presentaciones y reportes necesarios para medir la gestión de Crédito.Sólidos conocimientos en Analítica y Modelamiento de Datos, Construcción de Dashboards y Paneles. Manejo y aplicación de MS office, Excel Avanzado, Power BI intermedio, SQL intermedio. Beneficios Propios de la Organización

Calbaq es una empresa familiar orgullosamente ecuatoriana, sólida, dinámica e innovadora en el medio empresarial que logra un crecimiento sostenido en el tiempo, gracias a su portafolio de marcas líderes, su pasión por la calidad, su equipo humano altamente calificado y su estrecha relación comercial con socios estratégicos, clientes y proveedores, es así como hemos logrado mantener nuestra posición como un referente comercial confiable en el Ecuador durante estos 50 años.Aplica a nuestras ofertas laborales y únete a la familia Calbaq! Funciones Principales Apoyar al desarrollo de los planes de marketing y calendario comercial de los clientes del Canal. Identificar oportunidades y generar planes para el crecimiento del sell out y ganancia de market share en nuestros clientes a través un sólido plan promocional. Planear y ejecutar los planes de lanzamiento de producto e introducción de nuevas marcas en los canales de venta de nuestros clientes. Seguimiento de los indicadores de la ejecución en campo y ventas de los planes mensuales y los lanzamientos: RR sell out, market share, visibility, DPSEL Identificar tendencias, amenazas, actividades de la competencia y oportunidades comerciales, a nivel de Canal/Categoría/Cliente. Requisitos: Titulado en carreras de Ing. Marketing, Mercadotecnia o a fines. Conocimiento intermedio-Avanzado en Excel (indispensable) Experiencia en manejo de Kpis e indicadores Mínimo 2 años de experiencia en el cargo o afines. Experiencia comprobable en consumo masivo. Beneficios Beneficios de Ley Seguro médico

Misión del cargo:Brindar soporte integral al equipo comercial mediante la gestión eficiente de pedidos, facturación, control de inventarios, elaboración de reportes y coordinación con diferentes áreas de la organización, asegurando la continuidad y calidad de los procesos comerciales. Principales responsabilidades Ingresar, procesar y realizar el seguimiento de pedidos hasta asegurar su correcta colocación en ruta para despacho. Brindar soporte operativo y administrativo al equipo de ventas. Gestionar incidencias relacionadas con pedidos, devoluciones, cambios, facturación y reclamos de clientes. Emitir facturas correspondientes a pedidos de contado. Elaborar y enviar reportes diarios de inventario al equipo comercial asignado. Generar informes diarios de ventas y otros indicadores de gestión para la toma de decisiones. Administrar y actualizar la base de datos de clientes, manteniendo información confiable y actualizada. Realizar seguimiento a pagos y control de cobros según los procedimientos establecidos. Controlar los niveles de inventario y coordinar oportunamente reposiciones cuando sea necesario. Mantener una coordinación permanente con las áreas de ventas, logística, marketing y finanzas para asegurar la correcta ejecución de los procesos comerciales.Perfil requerido Formación académica en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Negocios o carreras afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en cargos de soporte comercial, servicio al cliente o back office. Manejo de herramientas de Office, especialmente Excel a nivel intermedio. Deseable experiencia en sistemas ERP y procesos de facturación. Capacidad de organización, atención al detalle, orientación al servicio y habilidad para trabajar bajo presión.

PERFIL:Sexo: IndistintoEstado Civil: IndistintoReporta: Administrador de CafeteríaUbicación del puesto de trabajo: MachalaFORMACIÓN ACADÉMICA:Mínimo Bachiller en cualquier especialidad.Estudios en cocina (Obligatorio).CONOCIMIENTO ADICIONALES: Manejo de equipos industriales: hornos, cocinas, licuadoras, etc. Higiene y Manipulación de Alimentos. Conocimiento de computación.EXPERIENCIA LABORAL:Mínimo de 2 años de experiencia en cocina.HABILIDADES Y DESTREZAS: Orientación al servicio Integridad Compromiso Flexibilidad Trabajo en EquipoFUNCIONES: Cumplir con la mise en place solicitada acorde al menú de la cafetería. Direccionar y apoyar al personal de cocina en la producción y despacho de alimentos. Mantener el orden, limpieza y cumplir con las normas de higiene de su área de trabajo. Preparar guarniciones básicas para los diferentes servicios. Preparar correctamente los diferentes desayunos y/o platos de conformidad con el menú y el base al pedido realizado por el cliente. Participar de reuniones de la cafetería. Conocer y cumplir el reglamento interno de seguridad y salud. Conocer y cumplir el reglamento interno de la empresa.REMUNERACIÓN:Sueldo acorde al cargo más los beneficios de ley.FAVOR SOLO APLICAR ASPIRANTES QUE CUMPLAN 100% CON EL PERFIL.

🦐🚨 CONTRATACIÓN INMEDIATA - PERSONAL OPERATIVO PARA PRODUCCIÓN 🚨🦐¡Santa Priscila te invita a formar parte de nuestras entrevistas masivas!Nos encontramos en la búsqueda de personal para nuestras áreas operativas de producción, incluyendo: Cámara, IQF, Limpieza, Máquina, Salmuera, Calidad, Liquidación.Si eres una persona responsable, comprometida y con ganas de trabajar, esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo.📋 Requisitos: Disponibilidad inmediata. Hoja de vida actualizada. 2 copias a color de la cédula de identidad. 2 copias a color del certificado de votación. Disponibilidad para laborar en jornadas rotativas de 12 horas. 2 fotos tamaño carnet. Copia de la licencia de conducir (si aplica). Planilla de servicios básicos (agua, luz o teléfono). Croquis de domicilio (impreso). Certificado de salud ocupacional (original y copia). Copia del título de bachiller o universitario. Historial laboral y certificado de afiliación al IESS. Copia del acta de matrimonio (si aplica). Partida de nacimiento de hijos menores y copia de su cédula (si aplica). Certificados de trabajo anteriores (si aplica). 3 cartas de recomendación personal con copia de cédula. Copia del carné de vacunación contra COVID-19.🎁 Beneficios: Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Alimentación. Convenios institucionales. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.📍 Lugar de entrevista y postulación: Planta 1 – Km 5½ Vía a Daule, Mapasingue. https://maps.app.goo.gl/MgPUdY1oepCzNm8N8🕒 Horarios de entrevista: Lunes a viernes 07:00 am y 3:00 pm

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo PUMA QUIENTRO.Vacante: Asesor/a de Ventas – Tienda💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral

Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.

Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.

Realizar la entrega de cada uno de los pedidos de los clientes asignados a su ruta efectuando el cobro correspondiente por la venta de productos entregados, asegurándose de cumplir con los procedimientos de cobranza y liquidación establecidos por la empresa, ofreciendo siempre un nivel de atención adecuado en el servicio.

¡Forma parte de nuestro equipo JEFE DE TIENDA QUITOEstamos buscando un Jefe de Tienda dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de Electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto línea blanca y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, preferiblemente en el sector de electrodomésticos y motos. Conocimiento profundo de ELECTRODOMESTICOS y sus características. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Tumbaco Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta externa, venta por canales digitales y redes sociales.

OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

¡Únete a nuestro equipo! 📣🚀 En Seguros Suárez seguimos creciendo y queremos que seas parte de este gran reto 💙💛Nos encontramos en la búsqueda de un:✨ Coordinador/a de Marketing y Gestión Estratégica ✨Descripción del cargo:Buscamos un profesional estratégico, innovador y orientado a resultados, capaz de liderar iniciativas de marketing, fortalecimiento de marca y gestión estratégica, contribuyendo al posicionamiento de la organización, la mejora continua de los procesos y el cumplimiento de los objetivos institucionales.Responsabilidades: Diseñar y coordinar la ejecución de estrategias de marketing alineadas con los objetivos comerciales y corporativos de la organización. Gestionar la comunicación interna y externa, fortaleciendo el posicionamiento de la marca y la identidad corporativa. Coordinar campañas publicitarias, eventos corporativos y acciones de relacionamiento con clientes y aliados estratégicos. Monitorear indicadores de gestión y elaborar informes ejecutivos para apoyar la toma de decisiones. Realizar análisis de mercado e identificar oportunidades de mejora, crecimiento y fortalecimiento institucional. Coordinar proyectos estratégicos y dar seguimiento a iniciativas corporativas en conjunto con las diferentes áreas de la empresa.Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con marketing, comunicación corporativa, planificación estratégica o gestión de proyectos. Estudios de tercer nivel en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comunicación, Negocios o carreras afines. Conocimiento en marketing digital, gestión de marca, análisis de indicadores y planificación estratégica. Excelente capacidad de análisis, organización y gestión de proyectos.Competencias: Pensamiento estratégico Liderazgo e influencia Comunicación efectiva Orientación a resultados Capacidad analítica Innovación y creatividad Planificación y organización Trabajo en equipo Gestión de proyectosBeneficios: Beneficios de ley Seguro médico y de vida Capacitación continua Excelente ambiente laboral Oportunidades de crecimiento profesional Participación en proyectos estratégicos de alto impacto💙 Buscamos personas visionarias, apasionadas por la estrategia, la innovación y el desarrollo organizacional, capaces de generar valor a través de ideas, proyectos y acciones que impulsen el crecimiento sostenible de nuestra organización. 💛📩 ¡Postula y sé parte de nuestro equipo!

¿Quiénes somos?Importante empresa del sector financiero se encuentra en la búsqueda de un Analista de Servicios Financieros, Seguros y Convenios, responsable de gestionar y fortalecer alianzas estratégicas, administrar convenios y coberturas de seguros, analizar oportunidades de negocio y brindar soporte operativo a nivel nacional. Buscamos un profesional con capacidad analítica, orientación a resultados y enfoque comercial, que contribuya al crecimiento de los ingresos no financieros y a la generación de valor para nuestros clientes. Principales responsabilidades Gestionar y administrar convenios y alianzas estratégicas con proveedores de servicios financieros y no financieros. Buscar, analizar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales que permitan ampliar el portafolio de beneficios para los clientes. Revisar, validar y cargar bases de recaudación de convenios para la ejecución de procesos de débito y transferencia de valores. Consolidar, verificar y controlar la información de recaudación y comisiones generadas por los convenios. Coordinar procesos de socialización, capacitación y difusión de convenios, beneficios y servicios. Atender y resolver requerimientos relacionados con convenios, servicios financieros y seguros, garantizando el cumplimiento normativo. Validar, analizar y ejecutar coberturas de seguros derivadas de siniestros reportados a nivel nacional. Gestionar abonos y pre-cancelaciones de créditos o tarjetas por aplicación de coberturas de seguros. Validar y ejecutar el aseguramiento de operaciones de crédito y otros productos financieros. Elaborar informes de siniestralidad, gestión comercial y seguimiento de indicadores del área. Analizar nuevas coberturas de seguros, beneficios y oportunidades de negocio alineadas a las necesidades institucionales. Brindar soporte técnico y operativo a las oficinas a nivel nacional sobre convenios, seguros y servicios complementarios. Coordinar con proveedores y áreas internas el mantenimiento y mejora continua de los servicios contratados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales orientadas al crecimiento de cartera, incremento de ingresos no financieros y fortalecimiento de la experiencia del cliente. Coordinar con Marketing la promoción y difusión de beneficios, campañas y servicios. Participar y dar seguimiento a proyectos de mejora continua e iniciativas estratégicas del área.Competencias Capacidad analítica. Orientación a resultados. Negociación y gestión de alianzas. Planificación y organización. Servicio al cliente. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad e innovación. Requisitos: Título Universitario en Banca y Finanzas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o afines.Conocimientos deseables Excel Análisis de Datos Gestión comercial y convenios. Elaboración y análisis de indicadores.Experiencia 2 años de experiencia en el cargo o cargos similares. Experiencia previa en Sector Financiero. Beneficios Beneficios corporativos y estabilidad laboral. Capacitación continua. Excelente ambiente laboral.¡Postula y forma parte de una organización!

Invitamos a formar parte de la reactivación turística a nivel nacional e internacional, teniendo como prioridad su seguridad, informamos que nuestras instalaciones se encuentran en la ciudad de , , , Santo Domingo, las cuales son las únicas autorizadas para la atención presencial de nuestra distinguida clientela. . Nuestra trayectoria nos permite brindar el respaldo de empresas mayoristas nacionales e internacionales que cuentan con más de 25 años de experiencia, además de acreditaciones de entes reguladores de️ tráfico aéreo como , el M , entre otros. . ATERRIZAR GLOBAL tiene todos los permisos pertinentes para poder realizar el trabajo ‍comercial de í, entregando todos los respaldos necesarios para una atención ‍segura y de calidad Descripción del puesto: Asesor Comercial en Call Center (Turismo)En nuestra empresa, estamos en búsqueda de talento para desempeñarse como Asesor Comercial en Call Center, enfocado en el sector turismo. Tu labor estará dirigida a brindar un servicio de calidad a nuestros clientes, ofreciendo información detallada sobre nuestros paquetes turísticos y asegurando una experiencia satisfactoria en cada contacto.Buscamos personas apasionadas por las ventas y con habilidades comunicativas excepcionales, capaces de persuadir y cerrar acuerdos de manera efectiva. Serás parte de un equipo dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus capacidades comerciales y alcanzar tus metas profesionales.Como Asesor Comercial en nuestro Call Center, serás el punto de contacto principal con nuestros clientes, por lo que esperamos que tengas un enfoque orientado al cliente, capacidad de resolver problemas y trabajar bajo presión. Tu labor será fundamental para impulsar nuestras ventas y contribuir al crecimiento de la empresa en el mercado turístico.Si te apasiona el turismo y deseas formar parte de una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador, y contribuye a la reactivación del turismo a nivel nacional e internacional desde el corazón de la capital ecuatoriana. Requisitos: * Experiencia previa en ventas y atención al cliente.* Excelentes habilidades de comunicación y negociación.* Orientación al cumplimiento de metas y resultados.* Conocimiento básico o experiencia en el sector turístico (deseable).* Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipo.* Disponibilidad de horariO Beneficios * Salario competitivo más comisiones por ventas.* Capacitación continua y oportunidades de crecimiento profesional.* Excelente ambiente laboral.* Bonificaciones e incentivos por cumplimiento de objetivos.* Estabilidad laboral.* Oportunidad de desarrollar una carrera dentro de la empresa.

Misión:Diseñar, implementar y supervisar las políticas de crédito y recuperación de cartera, garantizando una gestión eficiente del riesgo crediticio, la rentabilidad de las operaciones y el cumplimiento de los objetivos financieros de la empresa.Actividades: Diseñar y actualizar las políticas de crédito y cobranza en función del perfil de riesgo y el entorno económico en el que nos encontramos Diseñar e implementar estrategias especializadas de recuperación de cartera. Diseñar e implementar estrategias especializadas de colocación de créditos por perfil de riesgos. Reportar a la Gerencia General sobre la salud financiera de la cartera y las estrategias implementadas Diseñar e implemetar KPIs de control de crédito y cartera para lograr los objetivos estratégicos. Evaluar periódicamente la calidad de la cartera activa y vencida, proponer e implementar medidas correctivas en caso de ser necesario Asegurar el cumplimiento de normativas legales y políticas internas. Gestionar indicadores de morosidad, cobertura de provisiones y recuperación de cartera Gestionar relaciones con entes externos de cobranzas y supervisar la recuperacion de cartera por siembras cerradas y envejecidas Supervisar el análisis de solicitudes de crédito y establecer límites de riesgo. Coordinar con el área comercial para facilitar procesos de financiamiento. Proponer herramientas tecnológicas, alianzas o tercerización para mejorar la eficiencia de las áreas.Perfil de Competencias del Cargo: Visión integral del negocio Planificación Gestión y desarrollo de personas Pensamiento estratégicoArea de especialización: Análisis financiero y crediticio. Gestión de cartera y cobranza. Herramientas de scoring, árboles de desición, procesos y CRM. Excel Avanzado, Estadística, Power BI Construcción de indicadores fianancierosFormación:Ing. Comercial, Ing. Empresarial con especialización en Finanzas, Economista,Administración de Empresas. Deseable Maestría en Riesgo Crediticio o MBA.Experiencia3 años en gestión de crédito y cartera en empresas de retail, financieras o automotrices.

MisiónRealizar la entrega de cada uno de los pedidos de los clientes asignados a su ruta efectuando el cobro correspondiente por la venta de productos entregados, asegurándose de cumplir con los procedimientos de cobranza y liquidación establecidos por la empresa, ofreciendo siempre un nivel de atención adecuado en el servicio.Responsabilidades:Revisar y/e Organizar El buen estado del Vehículo con su carga respectiva de entrega , respetando las normas de tránsito , precautelando las vidas humanas, organizando la ruta del día, clasi cando las facturas de entrega desde el primer cliente prevendido, para realizar la entrega en su 100% de clientes programados.Coordinar y/e Gestionar La entrega de producto con su respectiva factura a nombre del propietario para asegurar la recaudación de dinero y/o envase a los clientes prevendidos y de su cartera vencida del día.Comunicar y/e Informar Al Supervisor de Distribución , Supervisor de Ventas y Pre vendedor, sobre los clientes puntuales con problemas de pago; para que el Pre vendedor apoye a realizar la respectiva recuperación de valores de productos entregados en créditos ó consignación. Oportunamente se les informará a los clientes, sobre los nuevos: lanzamientos, combos, promo.Realizar La liquidación de la carga, sin generar faltantes de: canjes promocionales, envases ,chancletas y / o dinero ,previo chequeo de logística, de esta manera procederá a depositar la totalidad del dinero de la venta, en el Banco, asignado en cada cedi, para posteriormente acercarse al liquidador de turno y proceder a liquidar el total de la carga.Formación:Bachiller, obligatorio solo licencia tipo E.Conocimiento de caja y servicio al cliente.Experiencia:Mínimo 1 año como chofer profesional.