152 empleos para Producción y Manufactura

Funciones: Limpiar su puesto de trabajo según cronograma de 5 "S" y también sus equipos de protección para gantizar un adecuado uso y condiciones que brinde la seguridad del empleado. Realizar actividades de paletizado de botellas en la zona asignada para esta actividad, con las herramientas adecuadas (peine de paletizado) según el formato de envase a producir. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Participar en la identificación de peligros y evacuación de riesgos de seguridad y salud en el trabajo, para lograr los objetivos del área de SSOMA. Participar de las capacitaciones que la compañía considere necesaria, las mismas que garatizan que el personal este capacitado para realizar sus funciones y medidas de seguidad, inocuidad, etc.Requisitos: Bachiller en cualquier Especialidad Disponibilidad para trabajar en Turnos rotativos de 12h Experiencia minima de 1 año en empresas Industriales Experiencia en Industria de plásticos (Deseable) IniciativaBeneficios: Alimentación Expreso Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Empresa industrial se encuentra en la búsqueda de un Operador de Producción para integrarse a su equipo de trabajo. Buscamos personas responsables, proactivas y con disposición para trabajar en turnos rotativos.Funciones principales Operar maquinaria y equipos de producción de acuerdo con los procedimientos establecidos. Realizar actividades de abastecimiento de materia prima y control del proceso productivo. Mantener el orden y limpieza del área de trabajo. Apoyar en actividades operativas relacionadas con producción y empaque.Requisitos Título de bachiller. Experiencia previa en empresas industriales o de producción. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Capacidad para trabajar en equipo y bajo cumplimiento de metas.Disponibilidad Inmediata

🚨 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! 🚨Importante grupo empresarial se encuentra en proceso de crecimiento y apertura de nuevas vacantes para diferentes áreas operativas y de producción.Actualmente buscamos personal para las siguientes posiciones:✅ Obreros de producción ✅ Personal para planta de embutidos y cárnicos ✅ Operarios para panadería industrial ✅ Estibadores y auxiliares de bodega ✅ Ensambladores de motos y televisores ✅ Choferes para camiones pequeñosBuscamos personas: ✔ Responsables y comprometidas ✔ Con disponibilidad inmediata ✔ Con experiencia en cargos similares (deseable) ✔ Con actitud proactiva y ganas de crecer laboralmente🎯 Ofrecemos: Estabilidad laboral Beneficios de ley Oportunidades de crecimiento

ILE C.A. se encuentra en la búsqueda de un/a Oficial de Mantenimiento, responsable de brindar apoyo en la ejecución de actividades operativas de mantenimiento, limpieza técnica, lubricación, plomería, gasfitería, soldadura básica, traslado de piezas, herramientas y repuestos, contribuyendo a la disponibilidad y buen funcionamiento de los equipos, instalaciones y activos productivos de la empresa.Formación requerida Bachiller técnico, de preferencia en áreas afines a mantenimiento, mecánica, electricidad, electromecánica, industrial o similares. Se considerará también formación práctica o experiencia comprobable en actividades de mantenimiento operativo.Misión del cargoApoyar en la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo básico en máquinas, equipos e instalaciones, bajo la supervisión del Jefe o Supervisor de Mantenimiento, cumpliendo los procedimientos internos, normas de seguridad, uso adecuado de herramientas y lineamientos establecidos por la compañía.

ILE C.A. se encuentra en la búsqueda de un/a profesional para ocupar el cargo de Supervisor/a de Centro de Acopio – Zapotillo, responsable de coordinar, supervisar y controlar los procesos productivos y operativos desarrollados en el centro, garantizando el cumplimiento de lineamientos de calidad, inocuidad, Buenas Prácticas de Manufactura, normativa aplicable y procedimientos internos de la compañía.Formación requeridaProfesionales o tecnólogos en: Ingeniería Industrial Ingeniería en Alimentos Tecnología en Alimentos Carreras afines al área productiva, alimentos, calidad o procesos industrialesMisión del cargoSupervisar la correcta ejecución de los procesos productivos, operativos y de control del Centro de Acopio Zapotillo, asegurando el cumplimiento de la planificación establecida, el manejo adecuado del personal operativo, la aplicación de Buenas Prácticas de Manufactura, el control de calidad del proceso y la elaboración de la documentación requerida conforme a los lineamientos internos y normativa aplicable.Principales funciones Supervisar, organizar y controlar las actividades operativas y productivas desarrolladas en el centro de acopio. Verificar el cumplimiento de Buenas Prácticas de Manufactura, higiene, seguridad industrial e inocuidad alimentaria. Controlar que los procesos se ejecuten conforme a los procedimientos, instructivos, registros y lineamientos establecidos por la empresa. Coordinar y dar seguimiento al personal operativo asignado, asegurando el cumplimiento de actividades, horarios, responsabilidades y resultados esperados. Verificar condiciones de limpieza, orden, sanitización, uso adecuado de equipos, utensilios, áreas de trabajo e insumos relacionados al proceso. Controlar parámetros de calidad, trazabilidad, liberación, identificación y registro de productos o materiales vinculados al proceso. Identificar y reportar novedades, desviaciones, productos no conformes o incumplimientos detectados durante la operación. Elaborar, mantener y reportar la documentación concerniente al proceso, registros operativos, informes de novedades y respaldos requeridos. Coordinar acciones con las áreas de Producción, Control de Calidad, Bodega, Mantenimiento y demás departamentos relacionados. Aplicar lineamientos vinculados a procesos productivos, control documental y requerimientos normativos relacionados con ARCSA, BPM e inocuidad alimentaria.Conocimientos requeridos Buenas Prácticas de Manufactura — BPM. Procesos productivos o industriales en alimentos. Normativa de calidad e inocuidad alimentaria. Control de calidad en procesos productivos. Manejo de registros, informes técnicos y documentación operativa. Conocimiento de HACCP, trazabilidad, limpieza y sanitización será considerado un plus. Manejo de herramientas Office, especialmente Excel, Word y PowerPoint.ExperienciaExperiencia mínima de 1 a 3 años en cargos similares, preferentemente en empresas de alimentos, bebidas, producción, calidad, centros de acopio o procesos industriales.Competencias requeridas Liderazgo y dirección de personal. Planificación y organización. Comunicación asertiva. Orientación a resultados. Trabajo en equipo. Atención al detalle. Capacidad de control, seguimiento y reporte. Compromiso con la calidad, inocuidad y cumplimiento normativo.Lugar de trabajoZapotillo – Loja

Buscamos un líder técnico con sólida experiencia en mantenimiento industrial, enfocado en garantizar la continuidad operativa, confiabilidad de equipos y mejora continua dentro de procesos productivos de higiene y cuidado personal (HCP).¿Cuál será tu principal reto?Dirigir y supervisar la ejecución del mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de planta, asegurando altos niveles de disponibilidad de equipos, optimización de recursos, reducción de tiempos de parada y cumplimiento de indicadores de gestión, seguridad e inocuidad.Responsabilidades principales Liderar la estrategia de mantenimiento mecánico y servicios industriales. Asegurar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo y correctivo. Gestionar indicadores clave como MTBF, MTTR, TGF y GO. Coordinar mantenimientos de emergencia minimizando impactos operativos. Administrar presupuesto, recursos y materiales del área. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, BPM y medio ambiente. Liderar equipos técnicos multidisciplinarios promoviendo una cultura de mejora continua. Impulsar proyectos de innovación, eficiencia y optimización de procesos industriales. Mantener una comunicación efectiva con áreas operativas y productivas. Requisitos: Formación: Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o carreras afines.Experiencia requerida Mínimo 5 a 7 años liderando áreas de mantenimiento industrial. Experiencia indispensable en industrias de: Higiene y cuidado personal (HCP) Consumo masivo Procesos industriales automatizados. Experiencia liderando equipos técnicos y operativos. Manejo de mantenimiento en líneas de producción y utilitarios industriales.Conocimientos técnicos Máquinas para elaboración de productos de higiene y cuidado personal (HCP). TPM y gestión de mantenimiento industrial. BPM y normativas de seguridad industrial. Indicadores de gestión y análisis de desempeño. Manejo de utilitarios industriales. Conocimientos básicos de plásticos y matricería. Sistemas informáticos aplicados a mantenimiento. Planificación y control presupuestario.

Grupo Consenso está conformado por empresas con giros de negocio diferentes que permiten al colaborador desarrollarse con una visión multiempresa. Objetivos del cargo Realizar proceso de desinfección y pintado de partes y piezas metalmecánicas y plásticas, y restauración de stickers. Responsabilidades del puesto Pintar piezas y partes con pintura electrostatica (pintura en polvo) en sus diferentes presentaciones. Seguir el proceso de pintura de: pulido, daños leves y daños graves de partes y piezas. Cumplir todos los requerimientos para el inicio de turno, considerando el orden y limpieza en el puesto de trabajo. Cumplir con todos los estándares de calidad, seguridad, productividad y almacenamiento en los procesos productivos asignados, sugiriendo mejoras y asegurando el trabajo estandarizado y hojas de control de operaciones criticas de calidad. Promoveer un ambiente de trabajo seguro, cumpliendo con los procediemientos de seguridad, reportes de consiciones y actos inseguros o anti-ergonomicos, participar en los entrenamientos, usar el EPP e implementar acciones correctivas. Competencias Organizacionales Habilidades Operativas Orientación a Resultados Calidad y Mejora Continua Resolución de problemas Competencias Específicas Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Educación Título académico en BACHILLER TECNICO o TECNOLOGO EN MECANICA AUTOMOTRIZ Experiencia 6 MESES AUTOMOTRIZ, METALMECANICA Conocimientos seleccionables CS: Conocimiento de los materiales y procesos productivos de la empresa. Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

IMPORTANTE INDUSTRIA BUSCA INCORPORAR UN SUPERVISOR (A) DE PRODUCCIONObjetivo del cargoGarantizar que la producción siga un proceso fluido y eficiente, mediante la supervisión de los procesos productivos.Principales Responsabilidades: Controlar que la producción que se elabore en su turno, se ejecute con los estándares de productividad y eficiencia establecida. Dar seguimiento a las novedades del turno anterior, si el caso amerita tomar las medidas correctivas de alguna desviación que hubiere ocurrido. Coordinar con los ajustadores y operadores de máquina de los diversos trabajos a realizarse durante el turno, según prioridades establecidas por la programación. Participar en la planificación, desarrollo y/o implementación de nuevos procesos y/o controles internos de la división. Brindar soporte al control de procesos mediante el seguimiento y actualización de los indicadores de la división.Requisitos: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o afines. Experiencia mínimo 3 años en cargos similares Otros conocimientos: Indicadores de procesos, ISO 9001, BPM, liderazgo y manejo de conflictos Disponibilidad inmediataBeneficios Estabilidad laboral Oportunidad de desarrollo profesional Capacitación Beneficios legales Beneficios empresariales

Descripción del puesto • Estudiante de los últimos semestres o egresado de Ingeniería Industrial o Ingeniería de la Producción. • Apoyar en el levantamiento y documentación de procesos internos. • Dar seguimiento a controles, registros y estándares operativos. • Brindar soporte en auditorías internas y actualización documental. • Participar en iniciativas de mejora continua y optimización de procesos. • Apoyar en la implementación y seguimiento de metodología 5S. • Coordinar con distintas áreas para recopilar y analizar información operativa. • Elaborar reportes y dar soporte en actividades administrativas del área. Beneficios • Afiliación al IESS. • Sueldo acorde a pasantía. • Alimentación cubierta por la empresa. • Servicio de expreso. • Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. • Excelente ambiente laboral.

Operador Líder en SEMVRA-VECONSA, EcuadorResponsable por controlar que la materia prima, materiales, personal, equipos y tiempo de funcionamiento estén operando de acuerdo a los parámetros establecidos y asegurar que el proceso de producción se cumpla.Principales tareas y responsabilidades: Supervisar el cumplimiento de los estándares de producción. Coordinar el uso eficiente de recursos y equipos. Monitorear el rendimiento del personal y brindar retroalimentación. Implementar mejoras en los procesos de producción. Garantizar la seguridad y el cumplimiento de normativas.

Funciones: Registrar información en el sistema y realizar reportes de mediciones por variables, así como verificar planes de inspección e ingresar información al sistema para la generación automática de certificados de calidad. Medir los atributos y variables por cada línea de proceso de acuerdo al Plan de Aseguramiento de Calidad establecido, analizando y registrando el CPK de cada una de las variables medidas. Participar en la validación de nuevos diseños o modificaciones, ejecutando mediciones y realizando reportes. Liberar producto terminado en sistema para sus respectivos despachos al cliente de acuerdo al programa de entregas. Realizar el tratamiento producto No Conforme de acuerdo al procedimiento vigente, análisis y reporte de datos encontrados en líneas de producción, tanto en planta como en el almacén. Apoyar con información de trazabilidad en el caso de quejas y reclamos de inyección.Requisitos: Bachiller / Tecnología en gestion o calidad (deseable) Disponibilidad para trabajar en Turnos rotativos de 12h Experiencia minima de 1 Año en empresas Industriales Conocimientos en temas de inocuidad. Procesos de auditorias ISO - FSSC 22000 Conocimientos de Procesos de Calidad (Deseable) Conocimientos en temas de inocuidad y BPM (Deseable).Beneficios: Todos los de Ley Alimentación Expreso“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Palatu Flowers contrata:JEFE DE CULTIVO📍Ubicación: Sangolquí✅ Requisitos: Estudios superiores en Ingeniería Agronómica o afines. Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en el sector florícola. Funciones principales: Elaborar planes de cultivo optimizando la producción. Implementar prácticas de prevención y control de enfermedades fitosanitarias. Coordinar y supervisar a los trabajadores a su cargo. Conocimientos: Fisiología y fenología de la planta. Nutrición y manejo de suelos. Fertilización. Manejo de Excel, Word y sistemas informáticos. Capacidad para trabajar con metas y presupuestos. Dominio de habilidades blandas, capacidad analítica, liderazgo, orientación a resultados, planificación y organización.

Fashion Club es una empresa ecuatoriana dedicada a la comercialización de ropa y accesorios de moda, orientada a ofrecer productos de alta calidad y diseño vanguardista para el público femenino, masculino y juvenil. A través de un enfoque centrado en las últimas tendencias globales y las preferencias del consumidor local, Fashion Club se ha posicionado como una marca reconocida en el mercado nacional.La empresa cuenta con una amplia red de tiendas físicas y plataformas digitales, brindando una experiencia de compra accesible, cómoda y moderna. Su catálogo incluye prendas casuales, deportivas y de vestir, así como complementos de moda, adaptándose a los diferentes estilos de vida de sus clientes.Fashion Club se destaca por su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante en sus colecciones y el fortalecimiento de relaciones comerciales sostenibles. La compañía trabaja con un equipo profesional motivado por la pasión por la moda y la atención al detalle, lo que le permite mantenerse competitiva y en constante crecimiento dentro de la industria textil y de retail. ¿Te apasiona la microelectrónica de potencia, el diagnóstico a nivel de componente y las nuevas tecnologías? En nuestra planta industrial estamos buscando un Especialista en Electrónica de Potencia (Hardware) para gestionar el mantenimiento avanzado de nuestra maquinaria textil (tejeduría, tintorería, acabados) y encabezar la transición hacia el mantenimiento predictivo asistido por Inteligencia Artificial.Tu misión será dar soluciones de raíz a fallas complejas en tarjetas de control y potencia, maximizando la eficiencia operativa de equipos globales de alta gama. Requisitos: Formación: Graduado en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Automatización y Control o carreras afines. Experiencia: Entre 5 y 8 años comprobables en mantenimiento electrónico de plantas industriales (preferiblemente sector textil, manufacturero o metalmecánico masivo). Manejo de Equipos de Laboratorio: Dominio avanzado de osciloscopios, analizadores de espectro, estaciones de soldadura de precisión y cámaras termográficas. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en planta industrial ( Atuntaqui, Imbabura) Conocimientos deseables: Experiencia o fuerte interés en herramientas de IA aplicadas al mantenimiento predictivo e IoT industrial. Conocimiento de protocolos de comunicación industrial (Modbus, Profibus, EtherCAT). Resiliencia para trabajar en entornos industriales reales (calor, humedad, polvo textil).

Asistente técnico de investigación, desarrollo e innovación Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente Técnico de Investigación, Desarrollo e Innovación que se integre a nuestro equipo y contribuya activamente en el desarrollo y lanzamiento de productos alimenticios al mercado. Buscamos un perfil técnico, organizado y con orientación a resultados. Objetivo del cargo:Brindar soporte técnico en la planificación, desarrollo y ejecución de proyectos de innovación en productos alimenticios, desde la etapa de formulación hasta su lanzamiento, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad e inocuidad. Responsabilidades principales: • Apoyar en la formulación y desarrollo de nuevos productos alimenticios. • Ejecutar pruebas, ensayos y validaciones de producto. • Participar en la planificación y seguimiento de proyectos de innovación. • Registrar y documentar procesos, resultados y mejoras. • Colaborar en el escalamiento de productos y su lanzamiento al mercado. • Dar soporte en la gestión de cronogramas y actividades del proyecto. • Asegurar el cumplimiento de normas de calidad e inocuidad alimentaria. • Coordinar con áreas internas y proveedores relacionados. Requisitos: • Formación técnica o tecnológica en Alimentos, Química, Procesos Industriales o carreras afines. • Experiencia en desarrollo de productos, laboratorio o industria alimentaria (deseable). • Conocimientos en gestión de proyectos. • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). • Conocimientos básicos de normativas de inocuidad alimentaria. • Orden, atención al detalle y disciplina operativa. • Capacidad para trabajar en equipo y seguir procedimientos. Se valorará adicionalmente: • Experiencia en lanzamiento de productos alimenticios. • Conocimiento en BPM, HACCP u otras normativas de calidad. • Manejo de sistemas ERP idealmente SAP B1. Ofrecemos:• Participación en proyectos innovadores en la industria alimentaria. • Desarrollo profesional en un entorno técnico y dinámico. • Estabilidad laboral. • Remuneración acorde al mercado. • Catering Interesados/as pueden aplicar a través del portal de empleo correspondiente.

Fadesa busca Operarios, con experiencia en plantas de producción, que cumplan con los siguientes requisitos: Estudios: Bachiller Culminado Manejo de máquina compactadora (indispensable) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de 12 horas, incluidos fines de semanas y feriados Que residan en la ciudad de Manta, Jamamijó, Montecristi o aledaños.En cuanto a las condiciones laborales, la empresa ofrece un salario competitivo, alimentación y beneficios acordes al mercado.

Funciones: Generar soporte en la elaboración de hojas de ruta y planes de mantenimiento para dar cotinuidad a la operaciones y los planes operativos del área. Asistir en la elaboración de informes de desempeño de las actividades de mantenimiento. Asistir en la logística de servicios, materiales y herramientas en el antes, durante y despues de la ejecución. Elaborar reporte de notificación de horas hombre y cierre técnico de OT y administrar los registros de los mantenimientos ejecutados. Cumplir los procedimientos e instructivos de mantenimiento alineado a las políticas corporativas. Recopilar datos de costeo por actividades, asi como tambien los costos históricos de mantenimiento en el ERP de la empresa para mantener actualizados los reportes de costo requeridos para la toma de decisiones.Requisitos: Estudios de Tercer nivel o tecnicatura en: Industrial, Mecánico, Electricista, Electrónico, Mecatrónico Experiencia de 1 a 3 años en posiciones de: Téecnico de Mantenimiento, Asistente de Mantenimiento o posiciones similares.. Gestión de activos y mantenimiento Manejo de presupuestos Manejo de bases de datos (power bi) Manejo de SAP (módulo PM).Beneficios: Alimentación Expreso Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Funciones: Elaborar el presupuesto anual de mantenimiento (OPEX+CAPEX), asegurando el control de los costos alineado con la política corporativa de mantenimiento. Liderar el desarrollo del plan de mantenimiento y su aprobación, asegurando los lineamientos de la politica corporativa de mantenimiento. Aprobar las ordenes de trabajo (OT) y requerimiento de servicios de terceros de la programación semanal y mensual de mantenimiento, optimizando el uso de los recursos. Aprobar intervenciones fuera del programa de mantenimiento que afecten significativamente la operación de los activos y asegurar la correcta ejecución de todas las actividades de mantenimiento, cumpliendo con los estándares calidad y seguridad. Liderar el cierre y evaluar las actividades completadas de las Ordenes de Trabajo, asegurando que se documente toda la información relevante. Garantizar el cumplimiento de los indicadores corporativos de la gestión del mantenimiento, asi como participar en las reuniones corporativas de seguimiento semanal y mensual.Requisitos: Experiencia de 1 a 3 años en posiciones deJefe de Mantenimiento, 3 a 5 años Coordinador de Mantenimiento y/o Planificador de Mantenimiento o carreras afines. Estudios de 3er nivel: Ingeniería Industrial/Mécanica/Electricista/Electrónica/Mecatrónica Manejo de presupuestos, Análisis de costo de Mantenimiento. Manejo de base de datos (Power Bi) y SAP Intermedio (Deseable) Conocimientos de normativas ISO Herramientas de Mantemiento.Beneficios: Alimentación Expreso Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”