82 empleos para Ventas Jefe / Supervisor / Responsable Full-time

Empresa transnacional dedicada a la fabricación y comercialización de calzado y textil deportivo de alta calidad, se encuentra en la búsqueda de personas apasionadas por la venta de productos DEPORTIVOS - marca COLUMBIA, que deseen formar parte de nuestro Staff de Jefe de tienda para el centro comercial MALL RIOCENTRO CEIBOSFunciones principales:- Generar las estrategias comerciales para el local, con el fin de impulsar la venta y logro de objetivos mensuales- Velar por el cumpliendo con el protocolo de atención al cliente y asegurando el cumplimiento de las metas personales y de grupo.- Mantener el orden y visual de la tienda.- Realizar cobro en caja, boletas, notas de crédito y facturas.- Realizar la reposición de la mercadería según los lineamientos de la empresa.Beneficios:Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.Descuentos en productos de nuestras marcas.Beneficios corporativos.Comisión por ventasRequisitos:Tener vocación de servicio y excelente atención al cliente.Deseable experiencia mínima de 3 meses.Disponibilidad para laborar en MALL RIOCENTRO CEIBOS- GUAYAQUILExperiencia de 1 año en posicioes de lider de tienda, deseable en productos deportivos o similaresDisponibilidad inmediata

Buscamos profesionales dinámicos, con alto nivel de vocación de servicio, que dispongan de tiempo para laborar en horarios de centro comercial.Perfil:- Con formación en carreras Administrativas, Ingeniería Comercial o afines.- Experiencia minino 1 año manejando 5 a 20 personas .- Competencia : Liderazgo , Proactividad , Analisis Numerico , Trabajo en EquipoBeneficios:- Beneficios de Ley- Beneficios de Empresa- Crecimiento profesionalLos candidatos deben resider en la ciudad de Santo Domingo.

EMPRESA DEL SECTOR RETAIL BUSCA: LÍDER DE VENTAS COSTA Y AUSTRO RESPONSABILIDADES: Diseñar estrategia de colocación zonal con proyecciones de ventas en función de históricos y funnel. Planificar ruta mensual de visitas a puntos de venta en Manabí, Guayas, Los Ríos, El Oro, Azuay y Loja. Supervisar y dar seguimiento a planes de trabajo de sus líderes de punto de venta en cada ciudad. Desarrollar y ampliar canales de colocación de producto y relacionamiento con clientes corporativos. Gestionar y supervisar CRM y funnel de cada plaza para poder proyectar y dar seguimiento a cumplimiento de indicadores de venta, cobranzas, recompra. BENEFICIOS: Contrato indefinido + beneficios de ley Sueldo base + paquete de comisiones sin techo. Beneficios corporativos. Incentivos por cumplimiento de resultados en ventas. Formar parte de un corporativo de alta expansión en el país.Esta posición tiene una importante inversión de tiempo en movilización por lo que los postulantes deben tener disponibilidad para poder movilizarse de manera terrestre entre los puntos de venta asignados en la Costa y Austro.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Gestión de visitas a mayoristas y puntos de venta para asegurar la implementación de estrategias comerciales. Promoción de ventas mediante tácticas comerciales para aumentar la rotación de productos. Mantenimiento de relaciones con mayoristas y distribuidores para maximizar la distribución y visibilidad. Ejecución de promociones y visibilidad en el punto de venta. Monitoreo de desempeño para asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas. Análisis de mercado para ajustar estrategias y mejorar el posicionamiento competitivo. Requisitos: Formación académica en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en ventas de productos de la Linea Ferretera (Pinturas) dentro del canal tradicional (mayoristas, distribuidores, tiendas). Conocimiento profundo de técnicas de venta directa y ejecución comercial. Habilidades para la elaboración de reportes comerciales y análisis de resultados. Dominio intermedio-avanzado de herramientas de Office (Excel, PowerPoint). Proactividad para identificar oportunidades de ventas en el punto de venta Beneficios Valor de movilidad Variable por desempeño Beneficios de ley

¿Quiénes Somos?Una empresa con 28 años de trayectoria en Ecuador, transformando vidas a través del inglés, y esta es tu oportunidad de crecer con nosotros.Recibiras: Capacitación y entrenamiento constante Proyección personal y profesional Excelentes Ingresos Incentivos Constantes Buen Ambiente LaboralFunciones Prospectar en campo (colegios, universidades, empresas). Llamar y agendar entrevistas de clientes potenciales Vender por Zoom o presencial. Prestar pos-servicio Quieres ganar comisiones sin techo + bonos por resultados.Requisitos: Ser Mayor de edad Que le guste trabajar Ser independiente a la hora de trabajar Manejar y tener herramientas digitales. computador celular e internet Tener mentalidad de ejecutor, no de espectador. Ser proactivo Vivir en la ciudad de GuayaquilEntrevista directa: Fecha: martes 25 de mayo de 2026. Hora: 10am, presentación formal y disponibilada de horas para aplicar pruebasDirección: Enviar un mensaje al whatsapp 0969719245 para enviar ubicación

Buscamos un Jefe de Ventas para la Línea de Espuma a nivel nacional. La misión principal del cargo es liderar el desarrollo, crecimiento y posicionamiento de la línea de productos de espuma en todo el país, garantizando el cumplimiento de los presupuestos comerciales, la innovación en productos y la implementación de estrategias sostenibles.Requisitos: Tercer Nivel: Ingeniería Química (Requerido). Cuarto Nivel: MBA o Maestría en Negocios Internacionales (deseable). Más de 3 años de experiencia en cargos comerciales similares (Requerido), y experiencia en empresas industriales químicas.Funciones Principales Definir, monitorear y cumplir el presupuesto de ventas de la línea a nivel nacional. Asumir la responsabilidad directa del crecimiento en ventas de la Línea de Espumas. Diseñar esquemas de venta y supervisar a los equipos comerciales para incrementar la facturación. Administrar y analizar la información del mercado y de la competencia. Liderar el proceso de diseño, mejora y desarrollo de nuevos productos de la línea, evaluando la satisfacción del cliente. Coordinar con las áreas de producción (Espumas de Poliuretano), Marketing y Distribución el lanzamiento y abastecimiento de productos. Monitorear y asegurar que las operaciones comerciales cumplan con los estándares ambientales de la empresa.Conocimientos Técnicos Manejo de SAP (deseable) Conocimiento en gestión de presupuestos, calidad/mejora continua y gestión de procesos. Idioma Inglés.

Importante Empresa del Sector Retail, busca un Jefe de Tienda Senior que cumpla con el siguiente perfil:Requisitos: Título de tercer nivel en Ing. Comercial, Administración de empresas o afines.​ Indispensable experiencia mínima de 3 años en cargos de liderazgo en empresas de retail y en manejo de personal.​​ Disponibilidad para laborar en horarios rotativos. Manejo avanzado de utilitarios de ​microsoft.Funciones: Asegurar que el nivel de servicio y la experiencia del cliente sean de acuerdo a los estándares de la empresa. Controlar los inventarios para garantizar el stock adecuado que satisfaga las necesidades de venta. Observar mermas, productos dañados, reglas en el sistema de reposición automática (puede sugerir cambios), entre otros.​ Mantener una imagen adecuada de la tienda e impulsar las ventas.​ Cumplir con el presupuesto de ventas.​ Administrar el personal a su cargo, mantener una comunicación abierta y constante con su equipo para asegurar el correcto flujo de información y la solución de problemas.

Importante industria en el sector comercial desea incorporar a su equipo de trabajo un Jefe de Ventas con ambición de crecer y desarrollarse en la Compañía, aportando positivamente a los resultados.MISIONDesarrollar a la fuerza de ventas, buscando parámetros de eficiencia en el trabajo que reflejen en los resultados en base a la planificación estratégica. Garantizar que los distribuidores cumplan con el perfil definido y ejecuten una gestión que maximice las variables claves en el territorio asignado.REQUISITOS Edad comprendida entre 30 a 48 años Título de tercer nivel mínimo en carreras como Ing Comercial, Ing en Ventas y Negociación, Ing. Marketing. Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando en el canal tradicional (Consumo Masivo) Conocimiento en Técnicas de Cierre de Ventas Manejo de paquetes de Office Disponibilidad de tiempo completo Vehículo PropioDESCRIPCION DEL PUESTO Conocer el mercado mayorista y todos sus canales de distribución (Empresas Retail) Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas de los diferentes canales de distribución. Desarrollar las de Rutas de Preventa y Auto venta. Mejorar e implementar nuevos procesos comerciales, buscando incrementar la rentabilidad de la operación. Coordinar y dar seguimiento a gestiones de cobranzas. Manejo de indicadores de RETAIL. Realizar visitas de acompañamiento con los vendedores Asegurar la adecuada rotación de los productos con el fin de cumplir con los objetivos propuestos. Elaborar previsiones de ventas conjuntamente con otros departamentos de la empresa. Desarrollar al personal en conocimientos, habilidades y destrezas en relación a ventas y comercialización de productos. Autorizar cotizaciones antes de enviar al cliente Dirigir lo relacionado con la elaboración de normas, procedimientos, manuales de organización y demás instrumentos de uso comercial. Diseñar y presentar estrategias de ventas e informes para que los analice la Gerencia.COMPETENCIAS Alto liderazgo Habilidades interpersonales Dirección de personas Formación de personas Habilidad de negociación Capacidad de síntesis Comunicación

Jefe de Tienda de electrodomésticosResumen del PuestoEstamos buscando un Jefe de Tienda dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de ventas, un fuerte conocimiento de electrodomésticos y excelentes habilidades de atención al cliente.Responsabilidades Gestionar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos de ventas. Asegurar la correcta exhibición y presentación de los productos en la tienda. Gestionar el inventario y realizar pedidos de productos. Atender y resolver las consultas y reclamos de los clientes. Implementar estrategias de marketing y promociones para aumentar las ventas.Asesor ComercialEstamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.

Think es el único Apple Premium Reseller del país, pensado y diseñado para entregar la experiencia total de Apple: comodidad, servicio personalizado y de primera. Se cuida a detalle cada rincón de la tienda, procurando siempre la calidad que se ofrece a los clientes.Los amantes de la tecnología podrán encontrar en Think todo el portafolio de productos Apple y extensas opciones en accesorios, audio, conectividad y protección. Think ofrece servicio técnico especializado, planes de financiamiento, crédito directo, garantía extendida, crédito asegurado, entre otros.Think abrió sus puertas al mercado ecuatoriano el 14 de marzo 2019, con su primera tienda ubicada en Mall del Sol. Actualmente tiene 9 tiendas en el país y 1 tienda online con cobertura nacional. Descripción del puesto: Jefe de Almacén - Think¿Te apasiona el mundo comercial y de negocios? ¿Buscas un desafío que te permita liderar un equipo en el área de ventas? ¡Esta oportunidad es para ti!En Think Apple estamos en la búsqueda de un Jefe de Almacén para nuestra sucursal en Quito, Pichincha. Serás responsable de coordinar y supervisar las operaciones del almacén, asegurando un flujo eficiente de mercancía, manteniendo un alto nivel de organización y control de inventario.Buscamos a alguien proactivo, con habilidades para gestionar equipos, tomar decisiones estratégicas y garantizar la satisfacción del cliente. Tu labor será clave en mantener los estándares de calidad y servicio que nos caracterizan como empresa líder en el mercado.Si cuentas con experiencia previa en puestos similares y posees un nivel educativo secundario, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Este puesto es de tiempo completo y requiere presencia en nuestras instalaciones. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte del éxito de Think Apple! Requisitos: Requisitos:- Carrera en Ventas o Administración.- 2 años mínimo en posiciones similares.- Disponibilidad para horarios extendidos.

Importante empresa está en búsqueda de un Líder Comercial para la localidad de QuitoRequisitos:- Tercer nivel: Ingenieria Comercial, Marketing o afines.- Minimo contar con 3 años de experiencia en posiciones o responsabilidades similares liderando la estrategia de ventas.- Residir en Quito- Conocimiento en Desarrollo de Mercado, Presupuesto de Ventas, Gestión de equipos comerciales

Descripción del CargoBuscamos un líder comercial estratégico y orientado a resultados para dirigir nuestro equipo de ventas a nivel nacional. El candidato ideal será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales, gestionar un equipo de alta performance y alcanzar los objetivos de ventas establecidos. Ubicación: Guayaquil – disponibilidad para viajar Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas claras y proporcionando la capacitación necesaria. Acompañar al agente vendedor, guiarlo y demostrarle la estrategia ideal para cerrar la negociación. Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas, incluyendo la definición de territorios, establecimiento de cuotas y seguimiento del desempeño individual y del equipo. Gestionar negociaciones comerciales a gran escala, asegurando condiciones favorables para la empresa. Realizar análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio y tendencias del sector. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes más importantes. Preparar informes de ventas periódicos y análisis de desempeño para la alta dirección.Requisitos del Postulante Estudios: Título Universitario en Administración de Empresas, Gestión Empresarial y carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en roles de liderazgo comercial, preferiblemente en el sector ferretero o industrias relacionadas.Competencias técnicas Dominio de herramientas informáticas (Excel, PowerPoint, CRM) Capacidad de análisis de datos y elaboración de reportes. Inglés (plus).Competencias transversales Liderazgo Comunicación efectiva Negociación Orientación a resultados Trabajo en equipo Capacidad de adaptación.Valores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo

Empresa transnacional dedicada a la fabricación y comercialización de calzado y textil deportivo de alta calidad, se encuentra en la búsqueda de personas apasionadas por la venta de productos DEPORTIVOS - marca COLUMBIA, que deseen formar parte de nuestro Staff de Jefe y Encargado de tienda para el centro comercial MALL DE LOS ANDES AMBATOFunciones principales:- Generar las estrategias comerciales para el local, con el fin de impulsar la venta y logro de objetivos mensuales- Velar por el cumpliendo con el protocolo de atención al cliente y asegurando el cumplimiento de las metas personales y de grupo.- Mantener el orden y visual de la tienda.- Realizar cobro en caja, boletas, notas de crédito y facturas.- Realizar la reposición de la mercadería según los lineamientos de la empresa.Beneficios:Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.Descuentos en productos de nuestras marcas.Beneficios corporativos.Comisión por ventasRequisitos:Tener vocación de servicio y excelente atención al cliente.Disponibilidad para laborar en MALL DE LOS ANDES AMBATOExperiencia de 1 año en posicioes de lider de tienda, deseable en productos deportivos o similaresDisponibilidad inmediata

📢 ¡Estamos Buscando Supervisor de Ventas - Quito Sur!Misión del cargo:Desarrollar las ventas dentro del territorio, gestionando la relación con los clientes mediante el trabajo de coberturas en todas las marcas.Requisitos: Vive en Quito Sur. Tecnólogo en ventas o Ing. Comercial, administración o afines. Experiencia mínima 2 años liderando equipos de ventas en empresas de consumo masivo. Conocimientos en clínica de ventas, coberturas, manejo de FFVV, indicadores comerciales. Manejo de Office a nivel Avanzado.⚠️ Importante: Todos nuestros procesos de selección son gratuitos. No solicitamos ningún pago en ninguna etapa de reclutamiento.

Importante empresa del sector automotriz desea incorporar a su equipo de trabajo:Jefe de Red (Ventas)Misiòn del cargoPromover e impulsar el crecimiento del volumen de ventas, bajo el manejo de indicadores de Gestiòn y Cumplimiento de Planes de Negocios.Perfil del Cargo Estudios superiores de tercer nivel concluidos en carreras afines como: Ingenierìa Comercial, Marketing, Administraciòn de Empresas. Disponibilidad de tiempo completo, incluido viajes. Manejo de Inglés Intermedio o avanzado. Experiencia mìnima de dos años en puestos similares. Conocimientos: Tècnicas de venta, servicio al cliente, manejo de personal a cargo, Microsoft Office, 100% (indispensable),Manejo de utilitarios OFFICE en especial EXCEL: INDISPENSABLE Power BI Manejo de Indicadores de Gestión y embudos Competencias a calificar: Asertividad, compromiso, comunicaciòn efectiva, empowerment, liderazgo, menejo de tiempo, pensamiento analìtico, orientaciòn al cliente, trabajo en equipo.Funciones Cumplir con el presupuesto asignado. Manejo de indicadores de Gestiòn de cada concesionario Realizar investigaciòn de mercado, anàlisis de competencias y propone estrategias de ventas Menejo de estadìsticas de ventas, tendencias y anàlisis de mercado Capacitar a la fuerza de ventas de los concesionarios Auditorias de campo en cada una de las agencias a su cargo Realizar anàlisis y reportes de cumplimiento de resultadosLa empresa ofrece sueldo competitivo en el mercado, plan de carrera, beneficios de ley y propios de la empresa asì como un excelente clima laboral.Si cumples con tu perfil requerido ¡Postula Ya!

Jefe de Ventas PesadosResumen del PuestoBuscamos un Jefe de Ventas de Livianos experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un sólido historial de éxito en la gestión de equipos de ventas y en el logro de objetivos de ventas.Responsabilidades Gestionar un equipo de vendedores y supervisar su rendimiento. Desarrollar e implementar estrategias de ventas. Analizar los datos de ventas y realizar informes. Identificar nuevas oportunidades de ventas. Negociar y cerrar tratos con los clientes.Requisitos Ing Comercial, Marketing, Administración de empresas o campo relacionado. Maestría en Ventas / Gestión Comercial, MBA o afines. 2+ años en puestos similares. Sólido historial de éxito en la gestión de equipos de ventas. Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

SUPERVISOR DE VENTAS (CUENCA)REPORTA A: Jefe de VentasMISION DEL CARGO:“Garantizar la posición competitiva de los productos de Inalecsa en los diferentes puntos de ventas; en base a un equipo humano capacitado, motivado y en permanente desarrollo, cumpliendo con lo que indican las políticas comerciales; esto para lograr objetivos y metas de ventas establecidas.”.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:- Dirigir y liderar un equipo de ventas para lograr cumplimientos de presupuestos.-Controlar el proceso de ventas para lograr la primera posición en los puntos de venta.-Desarrollar las relaciones comerciales con los clientes para ser el proveedor preferido en los puntos de ventas.-Asegurar la información de clientes y ruteros para garantizar la frecuencia y secuencia de visitas efectivas.-Evaluar y/e Proporcionar retroalimentación a su equipo con indicadores de gestión para desarrollo de competencias.REQUERIMIENTOS:Instrucción:Ingeniero Comercial, Ingeniero en Comercio Exterior, Ingeniero en Marketing o carreras afines.Conocimientos Adicionales:Herramientas informáticas: Microsoft Office. Técnicas de negociación, ventas, mercadotecnia, planificación estratégica. Activaciones en clientes, Asignación eficiente de recursos.Experiencia:2 años en cargos o responsabilidades similares.Indispensable: movilización propia.