Comercial, Ventas y Negocios
Presencial
Jefe / Supervisor / Responsable
MISIÓN:Administrar y dirigir la operación comercial fortaleciendo la posición de la agencia en el mercado, para garantizar una experiencia de cliente interno y externo e impulsar la fidelización, crecimiento sostenible y maximizar la rentabilidad de la agencia.FUNCIONES: Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas y colocación de crédito. Supervisar y controlar el proceso de cuadre de cajas y recaudación en las agencias. Supervisar la gestión integral de la colocación de crédito, recopilando la información y manteniendo los estándares establecidos. Participar activamente en las estrategìas y recuperación de cartera. Implementar y supervisar la ejecución de las estrategias de marketing optimizando la experiencia del cliente externo. Dirigir, capacitar, dar seguimiento y acompañamiento al personal de agencia. Implementar y supervisar la ejecución de las estrategias de marketing. Dar seguimiento al proceso de matriculación de las motocicletas comercializadas. Diseñar y ejecutar estrategias de ventas acorde al mercado local. Controlar y gestionar los recursos de la agencia (activos, inventario de motocicletas y accesorios), garantizando su correcta recepción, almacenamiento, rotación y disponibilidad.HABILIDADES:Comunicación, Visión integral del negocio, Gestión y desarrollo de personas, Pensamiento Análitico.FORMACIÓN:Bachiller completo. Deseable Tercer Nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Economía, Marketing o afines.EXPERIENCIA:Mínimo 2 años en cargos similares
Garantizar la disponibilidad y rentabilidad del portafolio de repuestos multimarca, liderando su abastecimiento, inventario y comercialización para satisfacer las necesidades del taller y clientes externos. Requisitos: FORMACIÓN ACADÉMICATítulo de tercer nivel en Ingeniería Automotriz, Mecánica, Industrial, Administración de Empresas, Negocios Internacionales o carreras afines.EXPERIENCIA REQUERIDAMínimo 4 años de experiencia liderando áreas de repuestos, bodega, abastecimiento o posiciones relacionadas, preferiblemente dentro del sector automotriz.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Liderar la gestión integral del área de repuestos, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos. Planificar y controlar los niveles de inventario, rotación y disponibilidad de productos. Coordinar procesos de abastecimiento y compras, garantizando una atención oportuna a los requerimientos internos y externos. Supervisar el desempeño del equipo a cargo, promoviendo una gestión eficiente y orientada a resultados. Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con proveedores y clientes. Analizar indicadores de gestión, ventas, márgenes y rentabilidad para identificar oportunidades de mejora. Implementar acciones para reducir obsolescencia, optimizar el inventario y fortalecer la rentabilidad del negocio. Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos y operativos establecidos para el área.CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Gestión de inventarios, abastecimiento y control de bodegas. Conocimiento técnico y comercial en repuestos y autopartes. Negociación y manejo de proveedores. Análisis de indicadores, rentabilidad y cumplimiento de presupuestos. Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión. Liderazgo y administración de equipos de trabajo. Alta orientación a resultados y capacidad de análisis. Organización, planificación y toma de decisiones.
Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Maximizar las oportunidades comerciales, rentabilidad y hacer seguimiento a los resultados e indicadores de gestión de su tienda.Funciones: Asegurar que el nivel de servicio y la experiencia del cliente sean de acuerdo a los estándares Pycca. Controlar los inventarios para garantizar el stock adecuado que satisfaga las necesidades de venta. Mantener una imagen adecuada de la tienda e impulsar las ventas. Cumplir con el presupuesto de ventas. Administrar el personal a su cargo, mantener una comunicación abierta y constante con su equipo para asegurar el correcto flujo de información y la solución de problemas.Perfil: Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas de retail y manejo de personal. Título de tercer nivel en Ing. Comercial, Administración de empresas o afines . Manejo avanzado de utilitarios de microsoft.
🚀 ¡Lidera el cambio en la Visita Médica!📍 Ubicación:Región Costa¿Tienes experiencia liderando equipos y disfrutas convertir los retos comerciales en resultados?Buscamos un Supervisor de Visita Médica – Región Costa que inspire, acompañe y desarrolle a nuestro equipo de visitadores médicos, fortaleciendo nuestra presencia en el mercado y contribuyendo al cumplimiento de nuestros objetivos comerciales.🎯 Tu misiónSerás responsable de liderar y acompañar al equipo de visita médica, asegurando una gestión efectiva en campo y promoviendo el desarrollo de estrategias que permitan alcanzar los objetivos establecidos.Entre tus principales desafíos estarán:👥 Liderar, motivar y desarrollar al equipo de visitadores médicos.📊 Analizar indicadores y resultados para identificar oportunidades de mejora.🎯 Dar seguimiento al cumplimiento de metas y planes de trabajo.🩺 Fortalecer la calidad y efectividad de la visita médica.🤝 Mantener y desarrollar relaciones estratégicas con profesionales de la salud.📈 Implementar acciones comerciales de acuerdo con las necesidades del mercado.🚗 Realizar acompañamiento y seguimiento en campo al equipo.🔎 ¿Qué buscamos? Formación de tercer nivel en Marketing, Administración, Ing. Comercial o carreras afines. Experiencia previa liderando o supervisando equipos comerciales o de visita médica de al menos 2 años Conocimiento del mercado farmacéutico y técnicas de visita médica. Manejo de indicadores y herramientas de gestión comercial. Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y planificación. Alta orientación al cumplimiento de objetivos. Disponibilidad para realizar trabajo en campo y viajar. Vehículo propio en buenas condiciones.💙 ¿Qué encontrarás?✨ Atractivo paquete salarial. ✨Comisiones y movilización. ✨Beneficios de ley. ✨Beneficios adicionales propios de la compañía. ✨Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ✨Un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados. 🌟 ¡Tu liderazgo puede marcar la diferencia!Si tienes la experiencia, la energía y la visión para llevar un equipo de visita médica al siguiente nivel, queremos conocerte.
Misión del cargoCoordinar y gestionar las operaciones de Financiamiento y Seguros (F&I), asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la correcta estructuración de negocios y una experiencia eficiente para el cliente.Principales responsabilidades Coordinar y dar seguimiento a las operaciones de financiamiento vehicular. Gestionar y negociar con instituciones financieras y compañías de seguros. Analizar y validar documentación para aprobación de créditos. Dar seguimiento a las solicitudes de crédito hasta su desembolso. Impulsar la comercialización de seguros, garantías y productos complementarios. Monitorear indicadores de gestión y cumplimiento de metas F&I. Brindar soporte y asesoría al equipo comercial en la estructuración de negocios. Mantener relaciones comerciales con entidades financieras y aliados estratégicos. Asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y documentación requerida.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración, Finanzas, Economía, Comercial o carreras afines. Experiencia de 2 a 3 años en F&I, banca, financiamiento, seguros o sector automotriz. Conocimiento de procesos de crédito y financiamiento. Manejo de indicadores comerciales y financieros. Habilidad de negociación y relacionamiento con instituciones financieras. Orientación a resultados y servicio al cliente. Excel intermedio. Disponibilidad para trabajar en el sector automotriz.CompetenciasNegociación | Orientación a resultados | Liderazgo | Análisis financiero | Comunicación | Organización | Servicio al cliente
Importante empresa del sector de acabados para la construcción necesita contratarJefe de AlmacénREQUISITOS:Formación Académica: Estudios culminados en Ing. Comercial, Marketing o carreras afines.Experiencia: Mínimo 3 años en cargos de Jefaturas ComercialesDESCRIPCION DE LOS OBJETIVOS MÁS IMPORTANTES Asegurar el cumplimiento de presupuesto asignado en el almacén. Controlar el cumplimiento de políticas normas y procedimientos del área. Garantizar la satisfacción de los clientes en general. Establecer canales de comunicación efectivos entre la fuerza de Ventas y las diferentes áreas de la organización.TAREAS Y ACTIVIDADADESRevisar y analizar información concerniente a la gestión de ventas del almacénTransmitir novedades e información importante a la fuerza comercialRevisar y controlar el presupuesto de ventas asignadoRealizar visita a clientesRealizar procesos de negociación con clientesAnalizar informes de ventas internas y externasColaborar en la gestión de ventas a Asesores ComercialesImpulsar campañas de promocionesResolver inconvenientes o problemas presentados con clientesVelar por el mantenimiento físico de la tiendaControlar el cumplimiento de políticas, normas y procesos del áreaRealizar y supervisar horarios de trabajo de Asesores ComercialesEvaluar al personal a cargoColaborar en la realización del plan estratégico de la compañíaDESTREZAS Y APTITUDES REQUERIDAS EN EL PUESTO- Orientación de servicio al cliente- Orientación a resultados- Negociación- Trabajo en equipo- Perseverancia- Dinamismo-Energía- Productividad
¡Buscamos un Jefe de F&I en Quito!¿Te apasiona el sector automotriz y tienes experiencia liderando procesos de financiamiento y seguros? ¿Eres una persona orientada a resultados, con habilidades de negociación y liderazgo? ¡Esta oportunidad es para ti!Nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de F&I para fortalecer nuestro equipo comercial en la ciudad de Quito.Tu reto principal Desarrollar y fortalecer alianzas comerciales con bancos, entidades financieras y aseguradoras para ofrecer las mejores opciones de financiamiento y seguros a nuestros clientes. Negociar convenios, beneficios y condiciones comerciales con bancos y aseguradoras que contribuyan al crecimiento y rentabilidad del negocio. Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante la incorporación de nuevos productos financieros, aseguradoras y aliados estratégicos. Liderar las estrategias comerciales del área de F&I para incrementar la colocación de créditos, seguros y productos complementarios. Mantener una relación cercana con las entidades financieras y aseguradoras, asegurando el cumplimiento de los acuerdos y el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. Dar seguimiento a los resultados del área, analizando indicadores y proponiendo estrategias que permitan alcanzar las metas establecidas.¿Qué perfil buscamos? Experiencia de 2 a 3 años liderando procesos de Financiamiento e Insurance (F&I), preferentemente en el sector automotriz. Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Conocimiento en financiamiento vehicular, seguros, análisis crediticio y negociación con entidades financieras. Manejo de indicadores comerciales y liderazgo de equipos. Habilidades de comunicación, negociación, liderazgo y orientación al cumplimiento de resultados.¿Qué te ofrecemos? Sueldo acorde al mercado. Atractivo esquema de incentivos. Capacitación constante. Oportunidad de crecimiento profesional. Beneficios de ley.
Nos encontramos en la búsqueda de Administrador de Local para Quevedo. Responsable de supervisar la operación a su cargo, garantizando la óptima administración del personal e implementando las buenas prácticas de servicio al cliente con el fin de potenciar las ventas y objetivos del negocio.PERFIL : Título de Tercer Nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Industrial o afines Experiencia mínima de 3 años en administración de la operación en retail y/o servicioHABILIDADES :Servicio al cliente, Comunicación asertiva, Orientación a resultados, Proactividad, Liderazgo.FUNCIONES : Responsable de promover y desarrollar la cultura de Servicio al Cliente en su almacén y velar por el buen clima laboral. Supervisar y asegurar una adecuada organización y limpieza en el piso de ventas y perchas de acuerdo con los estándares establecidos. Verificar la correcta operación de la tienda a través del cumplimiento de los procedimientos, lineamientos comerciales y de operación, hacer cumplir las normas exigidas por los organismos de control. Verificar el correcto abastecimiento de las perchas para potenciar las ventas en su almacén. Responsable de la planificación de las jornadas y horarios de sus colaboradores en las diferentes secciones de la tienda. Responsable de implementar las estrategias comerciales y de gestión definidas. Controlar y asegurar el correcto y adecuado inventario del almacén. Cumplir y hacer cumplir los procedimientos y políticas establecidos.DISPONIBILIDAD : Jornadas de turnos rotativos y disponibilidad para trabajar fines de semana.Es importante que resida en El Empalme
¡ Únete al equipo del Grupo El Rosado !Nos encontramos en la búsqueda de Administrador de Local para Daule. Responsable de supervisar la operación a su cargo, garantizando la óptima administración del personal e implementando las buenas prácticas de servicio al cliente con el fin de potenciar las ventas y objetivos del negocio.PERFIL : Título de Tercer Nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Industrial o afines Experiencia mínima de 2 años en administración de la operación en restaurantes y/o empresas de serviciosHABILIDADES :Servicio al cliente, Comunicación asertiva, Orientación a resultados, Proactividad, Liderazgo.FUNCIONES : Verificar la correcta operación del local a través del cumplimiento de los procedimientos, lineamientos comerciales y de operación, hacer cumplir las normas exigidas por los organismos de control. Responsable de la planificación de las jornadas y horarios de sus colaboradores en el local. DISPONIBILIDAD : Jornadas de turnos rotativos y disponibilidad para trabajar fines de semana.Es importante que resida en Daule
Nos encontramos en la búsqueda de Administrador de Local para Quevedo. Responsable de supervisar la operación a su cargo, garantizando la óptima administración del personal e implementando las buenas prácticas de servicio al cliente con el fin de potenciar las ventas y objetivos del negocio.PERFIL : Título de Tercer Nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Industrial o afines Experiencia mínima de 3 años en administración de la operación en retail y/o servicioHABILIDADES :Servicio al cliente, Comunicación asertiva, Orientación a resultados, Proactividad, Liderazgo.FUNCIONES : Responsable de promover y desarrollar la cultura de Servicio al Cliente en su almacén y velar por el buen clima laboral. Supervisar y asegurar una adecuada organización y limpieza en el piso de ventas y perchas de acuerdo con los estándares establecidos. Verificar la correcta operación de la tienda a través del cumplimiento de los procedimientos, lineamientos comerciales y de operación, hacer cumplir las normas exigidas por los organismos de control. Verificar el correcto abastecimiento de las perchas para potenciar las ventas en su almacén. Responsable de la planificación de las jornadas y horarios de sus colaboradores en las diferentes secciones de la tienda. Responsable de implementar las estrategias comerciales y de gestión definidas. Controlar y asegurar el correcto y adecuado inventario del almacén. Cumplir y hacer cumplir los procedimientos y políticas establecidos.DISPONIBILIDAD : Jornadas de turnos rotativos y disponibilidad para trabajar fines de semana.Es importante que resida en Quevedo.
¡BUSCAMOS JEFE/A DE SUCURSAL – SUR DE QUITO! 🚨¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasionan los resultados? 💼📈 ¡Esta oportunidad puede ser para ti!🎯 REQUISITOS📚 Formación: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.💼 Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de comercialización de materiales de construcción o retail.🚀 TUS PRINCIPALES RETOS🔹 Ejecutar estrategias comerciales que impulsen las ventas, rentabilidad y participación de mercado.🔹 Garantizar el cumplimiento de objetivos de margen, toneladas, facturación y KPIs de la sucursal.🔹 Liderar y monitorear el cumplimiento de metas, indicadores y objetivos comerciales de la sucursal.🔹 Analizar el mercado local, precios, competencia, demanda y proyectos constructivos para identificar oportunidades de negocio.🔹 Garantizar la correcta aplicación de la política de descuentos.🔹 Ejecutar y monitorear estrategias comerciales, promociones y acciones de comunicación dirigidas al cliente final.💡 ¿QUÉ BUSCAMOS?🎯 Orientación a resultados 🤝 Habilidades de negociación 🗣️ Comunicación efectiva 👥 Liderazgo y manejo de equipos 📊 Capacidad de análisis y toma de decisiones🎁 TE OFRECEMOS😀 Excelente ambiente laboral 📚 Capacitación continua 💫 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional 👤 Estabilidad laboral📍 Lugar de trabajo: Sur de QuitoSi cumples con el perfil y estás listo/a para asumir este reto, ¡envíanos tu CV! 🚀¡Queremos conocerte y que seas parte de nuestro equipo! 💙
INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. OBJETIVO: Supervisar la correcta exhibición de los productos y ejecución de lineamientos de la marca en cada local asignado con la finalidad de contribuir al crecimiento en ventas.FUNCIONES: Planificar y ejecutar correctamente las actividades que se definan en el Trade Plan, alineadas con los ejecutivos de cuenta durante el periodo que se detalle en el plan. Coordinar las actividades del equipo de mercaderistas, en la elaboración de sus rutas de trabajo y coordinación de su ingreso a los locales asignados Elaborar reportes de implementaciones, exhibiciones, resultados mediante documentos evidenciables como fotos, etc. Brindar soporte al Mercaderista en la negociación de exhibiciones y espacios adicionales con los administradores de los locales asignados. Proporcionar información actualizada y oportuna de la competencia y mercado; garantizando su confiabilidad y veracidad. Cumplir con las demás funciones y responsabilidades que le asigne el jefe inmediato superior enmarcados dentro del ámbito de sus competencias. Requisitos: ESTUDIOS: Graduado en Marketing, Ing. Comercial, Ing. Admin. Empresas o afinesEXPERIENCIA: De 1 a 4 años en posiciones similares.CONOCIMIENTOS: Servicio al cliente Técnicas de mercadeo Técnicas de supervisiónCOMPETENCIAS: Planificación Aprendizaje Activo Proactividad
¡Buscamos nuestro/a próximo/a Jefe de Ventas!Empresa líder en el sector agroalimentario, se encuentra en la búsqueda de un/a Jefe de Ventas altamente motivado/a, estratégico/a y orientado/a a resultados para liderar la comercialización y expansión de nuestra línea de Cortes de Cerdo.Si cuentas con pasión por las ventas, visión comercial y experiencia en consumo masivo/proteína animal, ¡esta oportunidad es para ti!Propósito del CargoLiderar la estrategia comercial, prospección de clientes y gestión de ventas de cortes de cerdo, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, posicionamiento de marca y efectividad en la cobranza.Requisitos del Perfil Formación académica: Título profesional o egresado/a en Administración de Empresas, Comercial, Marketing, Ingeniería Agroindustrial o carreras afines. Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años liderando equipos de ventas en el sector de alimentos, consumo masivo o productos cárnicos/proteína animal (referencia: empresas del sector cárnico y agroindustrial). Movilidad (Indispensable): Vehículo propio y licencia vigente. Competencias: Negociación efectiva, Liderazgo de equipos, Visión de Negocio, Orientación al Cliente.Funciones Principales Diseñar e implementar la estrategia de ventas para la línea de Cortes de Cerdo. Desarrollar y ampliar la cartera de clientes en la ciudad de Quito. Supervisar y coordinar la gestión de ventas y la efectiva recuperación de cartera/cobranza. Analizar indicadores de gestión comercial (KPIs) e identificar nuevas oportunidades de mercado.Benificios: Afiliación al Iess. Herramientas de trabajo Alimentación Comisiones sobre venta cobrada
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Nos encontramos en búsqueda de un Supervisor de Trade Marketing en mercaderismo en Canal Moderno y Tradicional en Consumo masivo con una amplia visión de negocio, solida experiencia en campo y con reportería en excel. Esta posición reporará al coordinador de Trade regional.Requisitos: Experiencia mínima 1 año como supervisor de mercaderistas de consumo masivo, canal tradicional (mayoristas) y canal moderno (autoservicios) Conocimiento de paquete office (excel) nivel intermedio. Conocimiento de reportes y manejo de rutas. Manejo de equipos de trabajo. Indispensable movilidad propiaBeneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera Beneficios Corporativos
Perfil: Profesionales (cursando, egresados o graduados) de la carrera de Administración de Empresas o afines: tecnología, licenciatura o ingeniería). Manejo de office intermedio - avanzado (comprobable) Manejo de KPI´s (comprobable) Experiencia administrando tiendas retail de preferencia de ropa y calzado. 2 años de experiencia en jefaturas. Experiencia en ventas.Competencias: Manejo de personal. Liderazgo. Dominio comercial. Manejo de procesos operativos de retail. Análisis e interpretación de indicadores y KPIS gestión. Persona carismática, extrovertida, orientadora, innovadora y estratega.Requerimiento: Disponibilidad horaria: Horarios rotativos de centro comercial. Disponibilidad inmediata.Otros: Trabajo 100% presencial Residir en Cuenca
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Buscamos un Supervisor de Canal Moderno con visión de negocio, sólida experiencia en campo y fuerte capacidad de análisis y reportería en Excel.Será responsable de liderar equipos de promotores de Canal Moderno que operan principalmente en Quito y otras provincias.ResponsabilidadesSupervisar y liderar equipos de promotores de canal moderno en puntos de venta.Asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión, metas comerciales y objetivos de relevo de información mediante APKs.Garantizar la correcta exhibición, demostración y activación de productos tecnológicos.Elaborar y analizar reportes en Excel (ventas, cobertura, indicadores y planes comerciales).Gestionar y planificar rutas del equipo de campo.Realizar seguimiento continuo al desempeño del personal en tienda.Coordinar acciones comerciales alineadas a la estrategia de Trade Marketing. Requisitos: Experiencia comprobada liderando equipos de promotores, asesores o mercaderistas de canal moderno.Experiencia previa como Supervisor.Manejo intermedio de Excel y PowerPoint.Conocimiento en canal Ferretero Uso de aplicativo móvil Beneficios Crecimiento profesional.Contrato laboral.Beneficios de ley + beneficios corporativos.
🚀 ¡LÍDER COMERCIAL EN CUENCA! 💼✨¿Tienes garra comercial, experiencia dirigiendo equipos y pasión por transformar vidas? Buscamos a un/a líder estratégico/a para asumir un gran reto en la ciudad de Cuenca.🌟 PUESTO: COORDINADOR/A COMERCIAL📍 Ubicación: Cuenca, Ecuador (Presencial)🎯 TU MISION Y RETO PRINCIPAL:Liderar, inspirar y potenciar a nuestro equipo de ventas, ejecutando estrategias comerciales de alto impacto, garantizando el cumplimiento de metas y la excelencia en métricas clave.📌 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? 👥 Liderazgo comprobado: Mínimo 1 año de experiencia liderando y gestionando equipos de ventas (Indispensable). 📈 Venta de Intangibles: Experiencia mínima de 1 año en venta de servicios o intangibles (educación, seguros, intangibles financieros, viajes, etc.) (Indispensable). 🎓 Educación: Profesional graduado/a en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, Relaciones Internacionales o carreras afines. 🗣️ Idiomas: Nivel de inglés intermedio (Deseable pero no indispensable). 💡 Perfil: Alto nivel de empuje, orientación a resultados, liderazgo inspirador y visión estratégica.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS PARA TI? 💰 Remuneración competitiva: Sueldo base + atractivo paquete de comisiones por resultados del equipo. 🌟 Formar parte de una empresa líder, en constante expansión y con un entorno dinámico y global. 🚀 Oportunidades reales de desarrollo, crecimiento profesional y aprendizaje continuo. 🤝 Un excelente clima laboral donde tu talento y liderazgo realmente marcan la diferencia.📲 ¿Cuentas con la experiencia y quieres liderar este reto?
Buscamos contratar un/a Supervisor Zonal de Punto de Venta (Tiendas Costa-Austro) quien tendrá como principal función asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de los puntos de venta bajo su responsabilidad, a través de la gestión eficaz del equipo, la implementación de estrategias, el análisis de resultados y la mejora continua de procesos.Si eres un profesional en Administración, Marketing y/o afines, posees experiencias previas como Jefe, Líder o Supervisor de PDV y tienes disponibilidad, aplica. ¡Dejános conocerte!
¿Quieres Liderar un Equipo Comercial apuntándote a alcanzar grandes resultados, con objetivos retadores, además del esquema de comisiones más interesante del sector automotriz y en una empresa que te permita desarrollarte profesionalmente?¡Esta posición de SUPERVISOR/A COMERCIAL PARA GUAYAQUIL te va a interesar!En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias” Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos.¿Qué te hará triunfar en el puesto? Si tienes experiencia como Supervisor/a Comercial, Líder de Ventas, Gerente de Zona, en productos como compra programada de bienes, financiamiento vehicular, seguros, servicios exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones, microcréditos, etc., será perfecto, ya que tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Sería ideal si tienes disponibilidad para laborar en horarios rotativos, ya que es cuando mejor podrás acompañar a tu EQUIPO a visitas y reuniones con clientes. Saber manejar herramientas CRM de gestión comercial, seguimiento de embudos, prospectos, citas, cierres de ventas, generación y ejecución de estrategias de venta, tanto digitales, como de campo.¿Cuál será tu misión en nuestra compañía? Ayudarás tu Equipo Comercial a colocar nuestras soluciones de financiamiento vehicular a sus clientes. Serás un Supervisor Comercial Todoterreno, por lo que tendrás que ACOMPAÑAR, FORMAR, MOTIVAR Y EMPODERAR a tu equipo comercial para el cumplimiento de sus objetivos. Gestionarás horarios, cartera, asignación y manejo de LEADS, manejo de CRM, citas y reuniones de tu equipo con clientes, brindando soporte para cierres efectivos de venta. Serás la persona responsable de establecer relaciones perdurables con tu Concesionario asignado para conseguir referidos, cartera y beneficios para tus clientes y asegurar el cumplimiento de tus metas comerciales.¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido con periodo de prueba Remuneración acorde al mercado + movilización + comisiones sin techo. Equipo computador y plan ilimitado Seguro de vida y salud privados Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por desempeño Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en plan auto para el colaborador y familiares. Descuentos preferenciales para colaboradores ChevyPlan en Seguro Dental, Seguro vehicular, Membresía de Gimnasio.Nuestro Propósito: "En ChevyPlan impactamos positivamente la calidad de vida de nuestros clientes, mediante el ahorro en la compra programada de su vehículo."
Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 1Queremos vincular a nuestro equipo de trabajo un profesional con experiencia comprobada en entidades financieras, habilidades y destrezas orientadas al logro de objetivos, gestión del cambio, liderazgo y trabajo en equipo; para dirjir y gerenciar nuestra agencia de la ciudad de Latacunga.Requisitos:- Título de Tercer Nivel en carreras de Marketing, Gestión de Negocios, Finanzas, Contabilidad, Economía y Administración de Empresas. Deseable Cuarto Nivel.- Al menos 5 años de Experiencia probada dirigiendo Agencias medianas y grandes, en Instituciones Financieras (Bancos o Cooperativas Segmento 1 y 2).- Fuertes conocimientos y expreriencia en finanzas, crédito (microcrédito, consumo, vivienda) administración de cartera, inversiones, supervisión de operaciones.
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