22 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Jefe / Supervisor / Responsable

Empresa de Retail busca en su sector: Coordinador de AlmacenesResponsable en liderar la gestión comercial y operativa de nuestros puntos de venta a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de objetivos, la excelencia en la experiencia del cliente, la correcta exhibición de productos y el cumplimiento de los estándares de la marca. Funciones: Liderar y acompañar a los equipos de almacen para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad establecidos por la compañía. Monitorear indicadores de gestión como ventas, cumplimiento de presupuesto, ticket promedio, conversión y productividad. Asegurar la correcta ejecución de visual merchandising, exhibiciones, campañas comerciales y lineamientos de marca en todos los puntos de venta. Supervisar la operación de los almacenes a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los estándares comerciales, de servicio, imagen y experiencia. Identificar oportunidades de mejora e implementar acciones que contribuyan al crecimiento y rendimiento de los almacenes. Garantizar la correcta administración de inventarios y disponibilidad de producto en piso de ventas. Coordinar con las diferentes áreas de soporte para asegurar la ejecución efectiva de iniciativas comerciales y operativas. Realizar visitas periódicas a los almacenes bajo su responsabilidad para dar seguimiento a resultados, estándares y desarrollo de equipos. Perfil: Título de tercer nivel en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando cargos como Coordinador, Supervisor Regional, Jefe de Almacen o Administrador dentro del sector Retail. Experiencia gestionando equipos multidisciplinarios y operaciones en múltiples ubicaciones. Conocimientos sólidos en gestión comercial, indicadores de ventas, visual merchandising, control de inventarios y servicio al cliente.Competencias: Liderazgo. Planificación y organización. Toma de decisiones. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Trabajo en equipo.

AUDITOR/A INTERNO/A – COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO 15 DE AGOSTO DE PILACOTOBuscamos un/a Auditor/a Interno/a con sólida formación técnica, criterio profesional, independencia y capacidad analítica, responsable de evaluar de manera objetiva la eficacia del sistema de control interno, la gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y los procesos administrativos, financieros y operativos de la institución.¿En qué consiste el puesto?La persona seleccionada será responsable de: Planificar y ejecutar el Plan Anual de Auditoría Interna, aplicando un enfoque basado en riesgos. Evaluar la efectividad del sistema de control interno, identificando debilidades, riesgos y oportunidades de mejora. Realizar auditorías financieras, operativas, administrativas, de cumplimiento y de procesos. Verificar el cumplimiento de la normativa aplicable al sector financiero popular y solidario, disposiciones emitidas por los organismos de control y normativa interna institucional. Revisar la razonabilidad y confiabilidad de la información financiera, contable y administrativa. Evaluar los procesos de crédito, cartera, cobranzas, captaciones, tesorería, contabilidad, operaciones y demás áreas críticas de la institución. Identificar riesgos financieros, operativos, legales, tecnológicos y de cumplimiento que puedan afectar a la Cooperativa. Elaborar informes técnicos de auditoría con hallazgos, conclusiones, recomendaciones y planes de acción. Realizar seguimiento permanente al cumplimiento de las recomendaciones y acciones correctivas derivadas de auditorías internas, externas y observaciones de organismos de control. Informar oportunamente sobre situaciones relevantes, incumplimientos, deficiencias de control o riesgos que puedan comprometer los recursos, la operación o la reputación institucional. Mantener independencia, objetividad, confidencialidad y criterio profesional en el ejercicio de sus funciones. Coordinar y atender requerimientos relacionados con auditorías, revisiones y procesos de supervisión efectuados por organismos de control y auditores externos. Promover una cultura institucional orientada al control, prevención de riesgos, cumplimiento normativo y mejora continua.Perfil que buscamos

¡BUSCAMOS SUPERVISOR DE AUDITORÍA DE INVENTARIOS EN IMPORTANTE EMPRESA DEL PAÍS !Misión del puesto : Garantizar la precisión, integridad y confiabilidad del inventario de la empresa mediante la ejecución de auditorías periódicas y el análisis de variaciones, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y liderando el equipo a su cargo. Requiere experiencia previa liderando equipos.Formación : Estudios superiores en carreras administrativas o afines.Experiencia : Experiencia mínima de 4 años en Auditoría de Inventario.Competencias: Liderazgo Comunicación Efectiva Trabajo en equipo Atención al detalle Capacidad de análisisOtros conocimientos: Utilitarios de Office Conocimiento en auditoría y gestión de riesgosRequisitos adicionales : Disponibilidad para movilizarse y trabajar en turnos rotativos. Localidad : Guayaquil, Ecuador¡Tu próximo gran paso profesional podría comenzar hoy mismo!#PostulaciónParaAuditor #Inventarios #RetosPorfesionales

Importante empresa del sector inmobiliario desea incorporar a su equipo de trabajo un Administrador de Plaza Comercial.Estudios:Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines.Actividades: Administrar y supervisar la operación diaria de la plaza comercial, garantizando su correcto funcionamiento. Coordinar y dar seguimiento a proveedores y servicios de mantenimiento, limpieza, seguridad y otros relacionados con la operación. Mantener una comunicación constante con los locales comerciales y atender sus requerimientos. Supervisar el cumplimiento de normas, políticas y procedimientos establecidos para la plaza. Elaborar reportes e informes de gestión, ocupación, novedades y principales indicadores de la plaza. Dar seguimiento a contratos, documentación y requerimientos administrativos de los locales. Apoyar en la planificación y ejecución de actividades, promociones y eventos para fortalecer la afluencia y experiencia de los visitantes. Identificar oportunidades de mejora y proponer acciones que contribuyan a la adecuada operación y rentabilidad de la plaza.

¡NUEVAS OPORTUNIDADES PARA LIDERAR Y CRECER! VACANTE: JEFE DE AGENCIA 📍 Puerto López | PortoviejoBuscamos líderes con visión comercial, orientación a resultados y capacidad para impulsar equipos hacia nuevos desafíos.¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu crecimiento profesional? ¡Postula y sé parte de nuestro equipo!MISIÓN DEL CARGO: Dirigir y gestionar integralmente la agencia, liderando los procesos comerciales, operativos, administrativos , en cumplimiento del presupuesto, las metas institucionales y la normativa interna, garantizando su crecimiento sostenible, rentabilidad, eficiencia y adecuada gestión de riesgos.FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO: Liderar la gestión comercial de la agencia, asegurando el cumplimiento de metas de colocación, captaciones y servicios financieros. Gestionar la calidad y recuperación de cartera, controlando la morosidad y ejecutando acciones para mitigar riesgos. Dirigir y acompañar al equipo de trabajo, realizando seguimiento al desempeño y gestión en campo. Analizar los indicadores y resultados de la agencia, implementando planes de acción ante desviaciones del presupuesto. Garantizar el cumplimiento de políticas y controles internos, promoviendo el crecimiento sostenible y rentable de la agencia.PERFIL REQUERIDOFormación académica: Estudios de tercer nivel, en curso o culminados, en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Economía, Negocios o carreras afines.Experiencia: De 3 a 5 años de experiencia en gestión de crédito y trabajo en campo. Experiencia comprobable en supervisión, liderazgo y manejo de equipos comerciales. Deseable experiencia en el sector financiero o cooperativo.Conocimientos y habilidades: Manejo de Excel y utilitarios básicos de Office. Análisis y seguimiento de indicadores comerciales y de cartera. Orientación a resultados, liderazgo, negociación y capacidad para la toma de decisiones.¿Que te ofrecemos? Comisiones Variables (Cumplimiento de metas) Seguro Privado Oportunidad de crecimiento profesional

Importante empresa de Retail a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un: GERENTE DE SUPERMERCADOS para la ciudad de Quito, con el siguiente perfil:*Experiencia mínima de 2 años como Administrador en locales de retail (supermercados, hipermercados)*Experiencia en manejo de personal*Conocimientos en inventarios*Control de presupuesto*Manejo de utilitariosLa empresa ofrece sueldo acorde al mercado, beneficios de ley y la oportunidad de pertenecer a una de las empresas más grandes del país.

Nacimos en Pastaza, nacimos para impulsar sueños de personas emprendedoras y visionarias. Crecimos en esta tierra junto a nuestra gente. Comprendemos que para los sueños no existen fronteras. Nuestro lugar está donde existan corazones esperando hacer sus sueños realidad La CACPE PASTAZA Ltda. busca incorporar a su equipo de trabajo un JEFE DE AGENCIA para la ciudad de Cuenca.Funciones del cargo: Planificar y gestionar las actividades comerciales, operacionales y de servicios de la Agencia. Supervisar, administrar y controlar los procesos de colocación de crédito, recuperación de cartera y otros productos y servicios financieros. Promover y posicionar los productos financieros en su mercado objetivo. Supervisar gestionar y administrar los procesos de recuperación de cartera y supervisión de las operaciones de crédito. Administrar de manera integral la agencia, para el cumplimiento de las metas de colocación de crédito, de recuperación de cartera e inversiones. Requisitos: Profesionales con título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Auditoría, Contabilidad, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 4 años en el sector financiero bancario o cooperativo en cargos similares (indispensable). Amplio conocimientos en finanzas, crédito (consumo, vivienda, microcrédito), procesos, administración de cartera, Inversiones Supervisión de Operaciones, Control Interno. Movilización propia.

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional con experiencia en área de Riesgos en el Sector financiero Nacional.Si cumples con el perfil postúlate y se parte de nuestro gran equipo.MISIÓN DEL CARGO:Apoyar y asesorar al Consejo de Administración, Gerencia, y las unidades administrativas de la Cooperativa en la prevención y mitigación de los riesgos a los que está expuesta, a través de la ejecución de procesos para identificar, medir, controlar/mitigar, monitorear y divulgar cada uno de los riesgos identificados a los que enfrenta la Institución y sugerir los mecanismos de cobertura, para proteger los recursos propios y de terceros que se encuentran bajo su control y administración.FORMACIÓN ACADÉMICA:Título de tercer nivel en contabilidad, administración de empresas, economía, banca y finanzas, auditoría o afines.COMPETENCIAS:Orientación hacia el logro (OHL).Pensamiento analítico (PA)Trabajo en equipo (TE).

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Gestor Verificador - MilagroEn CRESA estamos buscando un profesional para unirse a nuestro equipo como Gestor Verificador en la localidad de Milagro, Guayas, Ecuador. En esta posición, serás responsable de llevar a cabo la verificación de datos relacionados con la Administración, Contabilidad y Finanzas. Tu labor será fundamental para garantizar la precisión y exactitud de la información manejada en nuestra empresa.Buscamos a una persona proactiva, organizada y detallista, con habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo. La jerarquía requerida para este puesto es Responsable, por lo que esperamos que puedas gestionar tus tareas de forma autónoma y eficiente.Como Gestor Verificador, serás el encargado de asegurar la integridad de los datos, detectar posibles inconsistencias y colaborar en la optimización de procesos dentro del área de trabajo. Tu contribución será clave para mantener la calidad y fiabilidad de la información manejada en la empresa.Si te apasiona el mundo de la administración y las finanzas, y cuentas con un nivel de educación secundario, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y comprometido en CRESA! Requisitos: Conocimiento de rutas, licencia tipo A vigente y vehículo propio (Moto) Experiencia en cobranzas, recaudos y verificación Buenas capacidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. Beneficios Beneficios acorde a la Ley

¡Únete a nuestro equipo como Administrador de Supermercado!OBJETIVO DEL CARGO:Administrar y supervisar integralmente las operaciones del local, asegurando la eficiencia en los procesos de venta, el control riguroso de inventarios, la correcta gestión del talento humano y el mantenimiento óptimo de la infraestructura, con elRESPONSABILIDADES:Gestión Operativa del Local Administrar la apertura, operación diaria y cierre del supermercado conforme a procedimientos. Ejecutar el check list diario de evaluación del local y gestionar acciones correctivas inmediatas. Supervisar la recepción de productos, verificando inocuidad, temperatura, peso y cumplimiento de estándares. Controlar el proceso de alertas de caducidad y retiro de productos no conformes o vencidos. Gestionar el control de plagas, limpieza, gestión ambiental y cumplimiento de BPAs.Inventarios y Control de Stock Dirigir y validar el inventario general, permanente y por área (cárnicos, panadería, frutas/verduras). Revisar el pedido automático en AX, ajustar stock y gestionar transferencias en el sistema. Registrar mermas, devoluciones y no conformidades en AX. Firmar notas de devolución. Implementar planogramas, verificar cambios de precio en POS y gestionar promociones.Gestión de Caja y Valores Realizar arqueo de caja fuerte en apertura y en cada cambio de turno. Controlar la base suelto, recepcionar avances de caja, efectuar cuadres de todos los turnos. Gestionar el equipo cashtoday (Prosegur): altas/bajas de usuarios, reportar novedades. Autorizar anulaciones en POS, notas de crédito, retenciones electrónicas y reversos de pagos.Gestión de Talento Humano Liderar un equipo de hasta 10 cargos directos: cajeros, bodegueros, fruteros, panaderos, cárnicos, limpieza y seguridad. Planificar horarios y turnos, registrar en Evolution Control. Controlar asistencia y horas extras. Coordinar inducción de personal nuevo. Participar en evaluaciones de desempeño. Gestionar vacaciones, solicitar llamados de atención o reconocimientos a través de workflows.Mantenimiento, SSO y Cumplimiento Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y equipos. Gestionar permisos de trabajo peligroso (OSEA), garantizar disponibilidad de EPPs y comunicar el DPS. Verificar y registrar cumplimiento del sistema de gestión ambiental. Gestionar pedidos de venta por APP Delportal y entregas a domicilio / pickup.REQUISITOS: Formación académica: Título de tercer nivel requerido en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines. (Maestría es deseable.) Experiencia: Mínimo 3 años como Administrador de supermercado, jefe de local o gerente de punto de venta. Indispensable manejo de caja, inventarios y personal. ERP / Sistemas: Manejo de AX / Microsoft Dynamics (Alto), POS, handheld, cashtoday. Evolution Control deseable. Disponibilidad: Turnos rotativos, fines de semana y feriados según operación del local.COMPETENCIAS: Liderazgo Planificación y organización Toma de decisiones Comunicación efectiva Orientación a resultados Orientación al servicio Trabajo en equipo Compromiso organizacional

¡Forma parte de una importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 2!Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional con sólida experiencia en análisis y gestión de crédito para liderar el proceso de evaluación, aprobación y control de operaciones crediticias, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y la calidad de la cartera.Si eres una persona con pensamiento analítico, orientación a resultados y experiencia en instituciones financieras, esta oportunidad es para ti.Cargo: Líder de Fábrica de Crédito 📍 Lugar de trabajo: Valle de Los Chillos (Indispensable residir en el sector o sus alrededores). 💰 Remuneración: USD 1.300 + beneficios institucionales + beneficios de ley.Objetivo del cargoEstablecer y asegurar el cumplimiento de políticas, normativas, procedimientos y metodologías relacionadas con el proceso crediticio en todas sus etapas, contribuyendo a mantener los indicadores de riesgo de crédito dentro de los límites establecidos y al cumplimiento de los objetivos institucionales.Principales responsabilidades Liderar y supervisar el proceso integral de análisis, evaluación, aprobación y seguimiento de operaciones de crédito. Garantizar el cumplimiento de las políticas, metodologías y normativa aplicable al proceso crediticio. Controlar la calidad de la cartera mediante el análisis de indicadores, tiempos de respuesta y niveles de riesgo. Aprobar, negar o remitir operaciones de crédito de acuerdo con los niveles de atribución establecidos. Elaborar informes de gestión, indicadores y reportes para la Alta Administración, Comités y organismos de control. Participar en el Comité de Crédito brindando criterios técnicos para la toma de decisiones. Coordinar y supervisar al equipo de Fábrica de Crédito, asegurando el cumplimiento de metas e indicadores. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de crédito y proponer acciones que fortalezcan la eficiencia operativa y mitiguen riesgos. Brindar soporte técnico a las oficinas en la evaluación y análisis de operaciones crediticias.Requisitos✔ Título de tercer nivel en Auditoría, Contabilidad, CPA, Economía o carreras afines. ✔ Mínimo 3 años de experiencia en procesos de crédito dentro de instituciones financieras o en posiciones similares. ✔ Al menos 1 año de experiencia en Auditoría Interna, Auditoría Externa o áreas afines del sector financiero. ✔ Indispensable residir en el Valle de Los Chillos o sectores cercanos.Conocimientos✔ Análisis financiero. ✔ Procesos de análisis y evaluación de crédito. ✔ Matemática financiera y estadística aplicada. ✔ Riesgo de crédito y riesgo operativo. ✔ Normativa legal vigente para entidades financieras. ✔ Gestión de procesos de auditoría. ✔ Excel avanzado e intermedio. ✔ Manejo de herramientas informáticas.Competencias✔ Integridad. ✔ Pensamiento analítico. ✔ Orientación a resultados. ✔ Liderazgo. ✔ Toma de decisiones. ✔ Trabajo en equipo. ✔ Organización y planificación. ✔ Comunicación efectiva.Ofrecemos✅ Remuneración de USD 1.300. ✅ Beneficios institucionales. ✅ Beneficios de ley. ✅ Estabilidad laboral. ✅ Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ✅ Excelente ambiente de trabajo.Si deseas asumir un reto profesional dentro de una importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 2 y contribuir al fortalecimiento de una cartera sana y sostenible, ¡te invitamos a postular!

MISIÓNAsegurar la aplicación de políticas y procedimientos vigentes con el objetivo de lograr una adecuada ejecución, manejo, registro y control de los recursos administrativos y financieros de la empresa que se obtienen en los procesos comerciales, de liquidación, administrativos y legales. Garantizando que las transacciones comerciales en el centro de distribución asignado sean reales a través de la ejecución de verificaciones en el mercado para controlar y reducir posibles impactos a los resultados de la compañía.FORMACION ACADÉMICA:Título de tercer nivel en carreras administrativas , financieras o afinesEXPERIENCIA: De 2 a 3 años en cargos similiares comprobable.BeneficiosContrato indefinidoSueldo FijoBono de alimentación y movilizaciónBeneficios propios de la empresa

Jefe de TesoreríaEstamos buscando un Jefe de Tesorería para una empresa del sector de la salud.Principales responsabilidades: Proponer estrategias y acciones de negocio que aporten al crecimiento de la Compañía Mantener disponibles las líneas de crédito con instituciones financieras, y atender requerimientos de información sobre las mismas Gestionar las operaciones de Mercado de Valores a largo plazo. Gestionar el Flujo de caja Administrar de pólizas de seguros Administrar de Tarjetas de Crédito Corporativas Administrar el pago a proveedores locales y del exterior Administrar información contable correspondientes al Área de Tesorería Generar y Administrar información específica relacionada al Área de Tesorería Generar y monitoreo del presupuesto financiero anualPerfil que buscamos: Graduado de carreras como: Economía/Administración de Empresas/Contabilidad Deseable estudios de cuarto nivel Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, de preferencia en empresas de salud. Conocimiento comprobable en: Flujos de Pago, Presupuesto, Bolsa de Valores, Inversiones Bancarias, Riesgos y Créditos, Renting, Apalancamiento con proveedores y servicios prestados por la banca.¿Qué ofrecemos? Contrato fijo con período de prueba Beneficios de ley Paquete de compensación competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo.Si cumples con el perfil señalado, te invitamos a postular y déjanos saber tu pretensión salarial.

Wyndham Quito Airport es un hotel cinco estrellas reconocido por su excelencia en hospitalidad y servicio, estratégicamente ubicado junto al Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre de Quito. Formamos parte de Grupo SixStar Hotels y de la prestigiosa cadena Wyndham Hotels & Resorts, líder mundial en la industria hotelera.Nos caracterizamos por brindar experiencias memorables a nuestros huéspedes a través de un equipo comprometido con la calidad, la innovación, el trabajo en equipo y el desarrollo continuo de nuestros colaboradores. Creemos que nuestro talento humano es el principal motor de nuestro éxito, por lo que promovemos un ambiente laboral basado en el respeto, la colaboración y las oportunidades de crecimiento profesional.¡Sé parte de nuestro equipo y construye tu carrera en una de las cadenas hoteleras más reconocidas a nivel mundial! Descripción del puesto: Jefe de Costos y ComprasEn SIXSTAR Hotels estamos en la búsqueda de un(a) Jefe de Costos y Compras para unirse a nuestro equipo en Tababela, Pichincha. Si te apasiona el mundo de la administración, contabilidad y finanzas, ¡esta posición es perfecta para ti!Como Jefe de Costos y Compras, tendrás la responsabilidad de supervisar y gestionar de manera eficiente el área de costos y compras de nuestra empresa. Serás el encargado de garantizar un control preciso de los costos, analizar las compras realizadas y buscar oportunidades para optimizar los gastos de la compañía.Estamos en busca de un profesional con formación universitaria, con amplia experiencia en el área y habilidades analíticas destacadas. Deberás trabajar de forma colaborativa con diferentes departamentos para asegurar la buena gestión de los recursos y contribuir al crecimiento de la organización.Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con capacidad para liderar un equipo de trabajo, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo en SIXSTAR Hotels y sé parte de un grupo hotelero líder en el mercado ecuatoriano. Requisitos: Requisitos Título Superior en carreras administrativas, financieras y contables. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares dentro del sector hotelero, turismo o empresas de servicios. Conocimientos en: Gestión de costos y presupuestos. Compras y abastecimiento. Control y valorización de inventarios. Análisis financiero y elaboración de indicadores. Experiencia en negociación con proveedores. Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio o avanzado. Manejo de sistemas ERP o software de inventarios (deseable conocimiento en Zeus Tecnología). Capacidad de análisis, planificación, organización y orientación a resultados. Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo.Principales responsabilidades Liderar la gestión de costos, compras e inventarios del hotel. Analizar y controlar los costos operativos, proponiendo oportunidades de mejora. Gestionar el proceso de abastecimiento de productos, negociación y evaluación de proveedores. Supervisar los inventarios garantizando la disponibilidad de productos y materiales. Elaborar reportes e indicadores para la toma de decisiones. Diseñar e implementar controles internos en los procesos de compras y costos. Trabajar de manera coordinada con las áreas operativas y financieras para el cumplimiento de objetivos. Beneficios Beneficios Sueldo competitivo. Alimentación durante la jornada laboral. Seguro médico privado. Uniformes sin costo. Parqueadero gratuito para colaboradores que cuenten con vehículo propio Descuentos en consumos en los hoteles del grupo. Tarifas preferenciales en hospedaje dentro de los hoteles del grupo. Excelente ambiente laboral basado en el respeto, la colaboración y el trabajo en equipo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.