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Tungurahua
Ambato
Alta revisión de perfiles
Formación:Requerimiento obligatorio: Estar cursando carreras de Administración de empresas, Contabilidad, Psicología Industrial/organizacionalConocimientos:Subsistemas de Talento HumanoConocimientos de Excel básicoExperiencia:No es requisito obligatorio0-1 año en manejo de subsistemas de TH o procesos administrativos
Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Buscamos un profesional con experiencia en ventas consultivas B2B, orientado al desarrollo de nuevos clientes y la gestión de cuentas corporativas. Será responsable de identificar oportunidades de negocio, asesorar a distribuidores y clientes mayoristas, negociar propuestas comerciales y cumplir los objetivos de ventas, fortaleciendo el posicionamiento de nuestras líneas de hogar, textiles y colchones Requisitos: Título de tercer nivel en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines (deseable); experiencia mínima de 2 años en ventas B2B y desarrollo de clientes corporativos, preferentemente en los sectores de hogar, textiles, colchones, muebles o consumo masivo; manejo de técnicas de negociación, prospección y cierre de ventas; conocimiento de herramientas Office y CRM; vehículo, licencia de conducir vigente y disponibilidad para realizar trabajo de campo y viajar. Buscamos una persona con orientación a resultados y al cliente, excelentes habilidades de comunicación y negociación, capacidad para construir relaciones comerciales de largo plazo, iniciativa, organización y enfoque en el cumplimiento de metas.Experiencia comprobable en ventas B2B y desarrollo de clientes corporativos, con capacidad para generar nuevos negocios, administrar cuentas clave y negociar con tomadores de decisión. Beneficios Incorporación a uno de los grupos empresariales más sólidos del país, salario competitivo más atractivo esquema de comisiones por cumplimiento de resultados, monto de utilidades anual interesante, seguro de vida, estabilidad laboral y la posibilidad de representar marcas líderes en las categorías de hogar, textiles y colchones.
¿Te apasiona el liderazgo, las ventas y la gestión de equipos?Buscamos un Administrador de Tienda comprometido, con orientación a resultados y vocación de servicio, que lidere la operación de nuestro punto de venta en Ambato.Funciones: Liderar la operación del punto de venta. Cumplir los objetivos comerciales y de ventas. Supervisar inventarios, caja y atención al cliente. Garantizar el buen funcionamiento y la imagen de la tienda.Requisitos: Requisitos: Experiencia mínima de 2 años administrando tiendas o puntos de venta. Liderazgo y manejo de equipos comerciales. Conocimientos en ventas, inventarios, caja e indicadores de gestión. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.BeneficiosOfrecemos estabilidad laboral, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y un excelente ambiente de trabajo.
Hola Plaza empresa líder en importación y distribución de equipos tecnológicos a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de Vendedor de Campo para la Ciudad de Ambato, Te encargarás de visitar clientes y potenciales clientes en la zona de Ambato y sus alrededores para presentar productos, realizar demostraciones y cerrar ventas. Este es un puesto a tiempo completo y presencial con interacción constante con clientes y el equipo de ventas.Requisitos Aptitudes comerciales: capacidad para negociar, cerrar ventas, identificar oportunidades de negocio y trabajar por objetivos. Organización y planificación: habilidad para gestionar rutas diarias, priorizar visitas, mantener registros actualizados y hacer seguimiento de clientes. Orientación a la persona cliente: actitud proactiva, trato cercano, resolución de incidencias y enfoque en la satisfacción y fidelización. REQUISITO INDISPENSABLE : experiencia previa en ventas de campo o retail, Preferiblemente en el área de Tecnología (teléfonos y accesorios tecnologicos) disponibilidad para desplazarte dentro de Ambato y sus alrededores.
✨ ¿Listo para dar el siguiente paso en tu camino profesional?Estamos buscando un Vendedor Autoventa en Ambato con actitud, enfoque en el servicio y pasión por las ventas para unirse a una empresa líder del sector de consumo masivo con más de 30 años de trayectoria. 🍫☕🍪🚚Si te gusta el trabajo en calle, visitar clientes, gestionar tu ruta de autoventa, asegurar una excelente exhibición, cumplir objetivos comerciales y construir relaciones de confianza con cada cliente, esta oportunidad es para ti.Requisitos:Formación:Tecnología o Tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Ing. Comercial o carreras afines..Experiencia: De 1 a 2 años de experiencia mínima en cargos similares en consumo masivo. Manejo de canal de cobertura, TAT o autoventa. Contar con licencia tipo C o superior vigente.
Formación:Ing. Mecánico, Ing. Administración de EmpresasConocimientos:MecánicaProcesos de AuditoriaExcelExperiencia:2 - 3 años de experiencia de haber trabajado en el sector automotriz
Asesor Comercial Mayorista – AmbatoBuscamos un Asesor Comercial con experiencia en ventas B2B para atender el canal mayorista en Ambato y zonas aledañas, comercializando líneas de plásticos, colchones, esponjas, hogar y ferretería. El perfil está orientado a la apertura de nuevos clientes, desarrollo de cartera y cumplimiento de objetivos comerciales en trabajo 100% de campo.Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas (B2B). Conocimiento en una o más líneas: plásticos, colchones, esponjas, hogar o ferretería. Experiencia atendiendo distribuidores, mayoristas y ferreterías. Habilidad para negociación, prospección y cierre de ventas. Manejo y recuperación de cartera. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Movilización propia indispensable.Funciones principales: Prospectar y desarrollar nuevos clientes mayoristas. Gestionar y fortalecer la cartera asignada. Cumplir el presupuesto de ventas e indicadores comerciales. Ejecutar visitas comerciales y seguimiento postventa. Gestionar pedidos, cobranza y recuperación de cartera. Elaborar reportes de gestión comercial.
Buscamos un profesional con experiencia en ventas B2B dentro del canal mayorista ferretero, orientado al cumplimiento de objetivos comerciales, apertura de nuevos clientes y desarrollo de cartera. Será responsable de impulsar el crecimiento de la línea de tuberías y accesorios Consuplast, fortaleciendo relaciones comerciales con distribuidores y ferreterías.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas 100% mayoristas del sector ferretero, construcción, tuberías, PVC, materiales para la construcción o afines. Experiencia en apertura de clientes y desarrollo de mercado. Manejo de cartera, negociación y recuperación de cartera. Cumplimiento de indicadores y presupuestos de ventas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo. Movilización propia (indispensable). Licencia de conducir vigente.Funciones Prospectar y captar nuevos clientes mayoristas. Gestionar y desarrollar la cartera asignada. Ejecutar negociaciones comerciales y seguimiento a pedidos. Cumplir el presupuesto de ventas y los indicadores establecidos. Realizar visitas comerciales permanentes y levantamiento de oportunidades de negocio. Coordinar el seguimiento postventa y la recuperación de cartera.Ofrecemos Sueldo fijo + comisiones. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento profesional.
¡MARCIMEX BUSCA VENDEDOR AMBATO!Estamos buscando un VENDEDOR dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos, es importante que resida Ambato, y conozca de la linea retail de electrodomésticos.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta. Ofrecer una experiencia de compra excepcional. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos. Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.Requisitos Experiencia demostrable en ventas 1 año. Excelentes habilidades de comunicación y persuasión. Orientación al cliente y a resultados. Capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados y con ventas en terreno. Residir en AmbatoOfrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral.
OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.
¡Únete a ECUAMATRIZ!Coordinador de MercadeoSi te apasiona comprender el mercado, identificar oportunidades de crecimiento y convertir el análisis de clientes, sectores y tendencias en estrategias comerciales que generen valor para el negocio, esta oportunidad es para ti.Buscamos un/a Coordinador/a de Mercado con pensamiento estratégico, capacidad analítica y orientación a resultados, que impulse el desarrollo de nuevos productos, la apertura de nuevos mercados y el fortalecimiento de la estrategia comercial mediante información de mercado confiable y oportuna.¡Queremos conocerte! ¡Únete a ECUAMATRIZ!Principales responsabilidades Analizar las tendencias del mercado, la industria y el comportamiento de la demanda para identificar oportunidades de crecimiento. Investigar y evaluar competidores nacionales e internacionales, analizando productos, precios y estrategias comerciales. Detectar nuevas oportunidades de negocio y proponer iniciativas para el desarrollo de productos y mercados. Levantar información y requerimientos del mercado para el desarrollo de nuevos productos. Coordinar pruebas y validaciones comerciales con clientes para medir la aceptación de nuevas soluciones. Elaborar estudios de mercado e informes que respalden la toma de decisiones estratégicas. Segmentar clientes y mercados estratégicos para fortalecer la gestión comercial. Generar información de valor para apoyar a los equipos comerciales en la captación y desarrollo de clientes.Perfil requeridoFormación académica Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Marketing, Economía o carreras afines.Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia en inteligencia de mercado, investigación de mercados B2B, desarrollo de negocios o planeación comercial. Experiencia en análisis de información comercial y diseño de estrategias de crecimiento.Conocimientos Excel avanzado. Power BI.Competencias Pensamiento analítico y estratégico. Orientación al negocio y a resultados. Curiosidad e innovación. Comunicación efectiva. Organización y planificación. Proactividad. Trabajo en equipo.¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa ecuatoriana en constante crecimiento. Participar en proyectos estratégicos de innovación y desarrollo de nuevos negocios. Un ambiente de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional. La oportunidad de generar un impacto real en la estrategia comercial y el crecimiento de ECUAMATRIZ.¡Postula y sé parte del equipo que impulsa el crecimiento y la innovación en ECUAMATRIZ!
¡Únete a ECUAMATRIZ!En ECUAMATRIZ creemos que el bienestar de las personas es la base para construir organizaciones sólidas y sostenibles. Si eres un(a) profesional comprometido(a) con el desarrollo humano, la prevención de riesgos psicosociales y la promoción de ambientes laborales saludables, ¡esta oportunidad es para ti!Principales responsabilidadesPrevención y diagnóstico Realizar diagnósticos periódicos del clima laboral. Diseñar, ejecutar y dar seguimiento al Programa de Prevención de Riesgos Psicosociales. Elaborar, implementar y actualizar el Protocolo Interno de Prevención y Actuación frente al Acoso Laboral.Acompañamiento y bienestar Brindar acompañamiento psicosocial a colaboradores en situaciones de vulnerabilidad. Proporcionar orientación, contención emocional y seguimiento a casos de conflicto o acoso laboral. Facilitar procesos de mediación y resolución de conflictos. Proponer e implementar acciones orientadas a fortalecer el bienestar laboral.Gestión institucional Elaborar informes técnicos, actas y reportes relacionados con la gestión del área. Levantar fichas socioeconómicas en procesos de ingreso y salida de colaboradores. Realizar visitas domiciliarias cuando se requiera para el levantamiento de información socioeconómica.Capacitación y asesoría Desarrollar programas de capacitación sobre convivencia laboral, bienestar organizacional y prevención de riesgos psicosociales. Asesorar a líderes y jefaturas en buenas prácticas para fortalecer un ambiente de trabajo seguro, saludable y respetuoso.Perfil requeridoFormación académica Título de tercer nivel en Trabajo Social, registrado en la SENESCYT.-Experiencia Mínimo 2 años de experiencia en Trabajo Social dentro del sector privado. Experiencia comprobada en gestión de casos, acompañamiento psicosocial y bienestar organizacional.-Conocimientos Gestión de riesgos psicosociales. Planes de igualdad. Normativa laboral vigente y prevención del acoso laboral. Elaboración de informes técnicos y gestión documental.-Competencias Empatía y vocación de servicio. Comunicación asertiva. Ética y confidencialidad. Capacidad de análisis y resolución de conflictos. Organización, planificación y orientación a resultados. Trabajo en equipo y excelentes relaciones interpersonales.Si deseas contribuir al bienestar de las personas y formar parte de una organización que valora el desarrollo humano, ¡postula y crece junto a ECUAMATRIZ!
Misión Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con elpresupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para losdiferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr unmayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.ResponsabilidadesAsegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuadolevantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución yservicio.Realizar las labores de mercadeo para cumplir los indicadores de ejecución en el punto de venta (ICE),foto de éxito (FDE) y manejo total de producto (TPM).Negociar , Administrar y/e Gestionar la cartera en los montos y plazos autorizados por el Supervisor deVentas basado en las políticas de crédito establecido por la compañía, para generar un mayor volumen deventa y liderazgo en el punto de venta.Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar lainformación comercial confiable solicitada (censos y encuestas).Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con elobjetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento denuestros productos en los puntos de venta.Realizar la Introducción y facturación de envase a los clientes en base al presupuesto asignado
INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Objetivo / Función General del Cargo:Brindar soporte técnico integral mediante la asesoría especializada sobre el uso de productos, desarrollo de recetas y capacitación interna a la fuerza de ventas, asegurando una correcta aplicación comercial y técnica. Elaborar material técnico y didáctico en formatos audiovisuales y gráficos, atender reclamos relacionados con el desempeño del producto y dar seguimiento a las ventas y al crecimiento de la categoría, contribuyendo al posicionamiento y fortalecimiento de la marca en el mercado.Funciones específicas Impulsar la venta del portafolio mediante demostraciones técnicas y desarrollo de aplicaciones atractivas en panadería, pastelería y canal HORECA. Capacitar a la fuerza de ventas en beneficios comerciales, argumentos técnicos y usos estratégicos de los productos. Acompañar al equipo comercial en visitas a clientes para generar oportunidades de negocio y fortalecer relaciones comerciales. Desarrollar recetas y aplicaciones que potencien la rotación del producto y el crecimiento de la categoría. Brindar soporte técnico-comercial a clientes clave para asegurar satisfacción, fidelización y recompra. Detectar oportunidades de mercado y proponer acciones para incrementar participación y posicionamiento de la marca. Elaborar material didáctico y promocional que respalde estrategias comerciales y lanzamientos de producto. Dar seguimiento a indicadores de ventas de la categoría y apoyar planes de crecimiento. Atender reclamos de clientes de manera oportuna, convirtiéndolos en oportunidades de mejora y fortalecimiento comercial. Mantenerse actualizado en tendencias del sector para generar propuestas innovadoras alineadas a la demanda del mercado. Realizar pruebas técnicas de validación y desarrollo de producto, para comprobar eficiencia y calidad de materias primas en el mercado. Requisitos: Formación en Gastronomía con especialización en panadería y pastelería. 5 años de experiencia en producción de panadería y pastelería. Disponibilidad para viajar Beneficios Seguro de atención médica Seguro de vida Alimentación
FUNCIONES: En coordinación con el Contador General, generar conciliaciones bancarias y reconciliaciones de todas las cuentas de balance mensualmente, cumpliendo con las fechas establecidas de reporte y las políticas contables Revisar y analizar posibles variaciones de las cuentas de los balances Trabajar en coordinación con el Contador General en la preparación de la información oportunamente a los entes de control como SRI, Superintendencia de compañías, etc. Trabajar en coordinación con el Contador General en la implementación de buenas prácticas para el fortalecimiento del cumplimiento de las políticas contables y financieras. Garantizar el correcto manejo de los fondos de la empresa. Brindar asistencia activamente en los requerimientos de auditorías internas y externa. Llevar a cabo auditorías financieras y de gestión en áreas de talleres, vehículos y repuestos. Cumplir las funciones que le sean designadas por la Contadora General.
Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo:Realizar venta y las operaciones que se derivan de ella, de acuerdo a los protocolos de servicio al cliente, de exhibición de productos y normas establecidas por la empresa.Funciones: Atender y brindar asesoría a los clientes que visitan la tienda para incentivar la venta de nuestro catálogo de productos. Mantener condiciones de exhibición, funcionamiento y seguridad, tanto de los productos como de las dependencias a su cargo. Realizar funciones de apoyo en bodega. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa, así como las indicaciones de su jefe directo.Requisitos: Título de bachiller. Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o ventas. Indispensable disponibilidad para laborar en horarios rotativos (fines de semana y feriados).Beneficios: Beneficios de Ley.
ObjetivoImpulsar la transformación digital de procuraduría en la implementación de herramientas tecnológicas, gestión documental, seguimiento de contratos, convenios, resoluciones, y decisiones institucionales que contribuyen a una gestión más eficiente ágil y estratégica.ActividadesDocumentar y sistematizar procesos administrativos y jurídicos.Gestionar y dar seguimiento al ciclo de vida de contratos, convenios, resoluciones y demás instrumentos jurídicos institucionales.Implementar herramientas tecnológicas.Apoyar la implementación de proyectos de transformación digital orientados a optimizar los procesos jurídicos.Generar matrices de seguimiento de contratos, convenio y procesos administrativos del área.Coordinar el seguimiento documental de comisiones.Generar reportes indicadores y alertas automatizadas.Estandarizar formatos, flujos documentales.Identificar oportunidades de mejora continua e innovación.Habilidades TécnicasManejo avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).Herramientas de análisis de datos (Power BI)Automatización de procesos y flujos de trabajoGestión Documental digitalGestión de proyectosElaboración de reportes e informesAnálisis de datos.ExperienciaMínimo 4 años en litigación y elaboración de documentos legales, uso de herramientas inteligentes, gestión documental y seguimiento administrativo.Deseable experiencia en Instituciones de Educación Superior o en entidades con manejo de alta carga documental, análisis de contratos.CompetenciasTrabajo en EquipoOrientación al servicioIniciativaComunicación asertivaPensamiento AnalíticoProactivida
Comercial, Ventas y Negocios
Educación, Docencia e Investigación
Full-time
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
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