8 empleos para Comercial Senior Full-time en Santo Domingo de los Colorados, Santo Domingo de los Tsáchilas

Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas, cobertura y rentabilidad en la zona asignada, mediante la supervisión, acompañamiento y desarrollo de la red de distribuidores.Principales Responsabilidades Ejecutar la estrategia comercial y de ventas establecida por la compañía en su zona. Supervisar y apoyar la gestión de los distribuidores asignados para asegurar el cumplimiento de metas mensuales y anuales. Monitorear indicadores clave (ventas, cobertura, penetración de productos, cumplimiento de precios y promociones). Asegurar la implementación de exhibiciones, materiales POP y estrategias de marketing en los puntos de venta. Capacitar y acompañar al personal de ventas y distribuidores en técnicas de negociación, servicio y conocimiento de producto. Analizar la información del mercado, competencia y comportamiento del consumidor para proponer acciones correctivas. Controlar inventarios, pedidos y rotación de productos en los canales de distribución. Supervisar el cumplimiento de políticas comerciales, crediticias y logísticas de la compañía. Elaborar reportes de gestión semanal y mensual para la gerencia.Conocimientos Requeridos Técnicas de ventas y negociación. Estrategias de distribución y gestión de canales. Indicadores de gestión comercial (KPI’s). Conocimientos básicos de marketing y trade marketing. Análisis de mercado y gestión de territorios.

REPORTA A: Supervisor de VentasMISION DEL CARGO: Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio. Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial confiable solicitada (censos y encuentas). Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.REQUERIMIENTOS:Formación: BachillerExperiencia: 1 año como Vendedor de Cobertura TAT en empresas de alimentos, bebidas, distribuidoras.Conocimientos: Servicio al cliente, Ejecución en el Mercado, Negociación, Técnica de Ventas, Manejo Total del Producto (TPM), habilidad numérica.Debe contar con movilización propia

Supervisar que el equipo de mercaderistas cumpla con el levantamiento de información entregado en cada local asignado. Elaborar reportes con el resumen de información de su equipo de trabajo. Asegurar la ejecución del plan de Trade en los diferentes canales de distribución. Dar soporte a los mercaderistas en la negociación de espacios adicionales, cabeceras etc y asegurar la debida ejecución en punto de venta. Capacitar al equipo de mercaderistas a su cargo de manera regular además de brindar el acompañamiento y feedback apropiado, desarrollando sus capacidades.

Vacante disponible: Ejecutivo/a Comercial. 🔑 Requisitos: ✔️ Experiencia comprobada en ventas (ideal en seguros o sector automotriz) 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación y negociación 🙌 Enfoque en el cliente y vocación de servicio.🚀 Proactividad y orientación a resultados.⏱️ Disponibilidad inmediata.Si cumples con el perfil, esta oportunidad es para ti. 📩 Postúlate enviando tu CV hoy mismo.

MISION DEL CARGO: Liderar y supervisar a su equipo de trabajo a fin de alcanzar y superar los objetivos de ventas, cobertura, ejecución, servicio y cartera establecidos por la organización, a través de herramientas, métodos y técnicas orientadas a lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa dentro del mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Participar en coordinación con el Jefe de Ventas, elaboración de objetivos, de estrategias, promociones de ventas y evaluar sus resultados periódicamente. Liderar y supervisar la gestión de atención al cliente, con mira a incrementar rendimientos sobre las venta de los mismos Motivar y desarrollar las habilidades y destrezas del personal a su cargo, supervisar y evaluar su gestión. Asegurar una correcta ejecución en el PDV, con el fin de que la planificación se cumpla.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Profesionales en Ingeniería Comercial, Ventas, Administración de empresas, Marketing o afines.Conocimientos adicionales: Manejo de sistemas de información, Técnicas de negociación,Captación de clientes, Cumplimiento de presupuestos y objetivos, Administración general.Experiencia: 2 a 3 años en posiciones o responsabilidades similares.

ASESOR VENTASResponsabilidad del cargo:Conocer, asesorar y vender los productos de papelería y tecnología en los almacenes de la cadena, cumpliendo con altos estándares de venta y atención al cliente.Requisitos:Estudios: Bachiller o estudiantes tercer nivel carreras administrativas y comerciales (modalidad distancia).Experiencia en atención al cliente y caja.Conocimientos en venta productos de tecnología.Disponibilidad para trabajar en horario de centro comercial.CAJERO:Funciones del Cargo: Responsable del buen manejo del dinero cobrado al cliente y custodio del mismo. Requisitos: • Experiencia 1 año en atención al cliente y caja. • Conocimientos en técnicas de atención al cliente, capacitación y entrenamiento en caja.JEFE DE TIENDA:Responsabilidad del cargo:Apoyar en la correcta operatividad del almacén con agilidad y eficiencia, las cuales optimicen el funcionamiento del mismo brindando la mejor calidad en el servicio al cliente interno y externo.Requisitos: Experiencia 1 año en atención al cliente y ventas. Conocimientos en manejo de procedimientos de facturación, manejo de cajas; conocimientos desarrollados en servicio al cliente y manejo de archivo. Estudios tercer nivel: concluida o estudiante últimos años en carreras Administración de Empresas o afines. (A distancia).

Almacenes Montero se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos:LIDER DE ALMACEN. Misión: Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas del almacén asignado, mediante la evaluación, organización y control de procesos y personal designado, para el logro de objetivos comerciales empresariales. Experiencia: mínimo 3 años desempeñando funciones de administrador o subadministrador de tienda, jefe o subjefe de almacén, supervisor de PDV o cargos afines en cadenas de retail, manejando personal a cargo y cerrando ventas. Título académico: De preferencia estudios universitarios culminados en Ing. en Marketing, Ing. Comercial o afines. Conocimientos: Gestión de personal, Estrategias de Comercialización, Servicio al Cliente, Utilitarios Office, Visual Merchandising, Manejo de Cajas, Inventarios y Bodegas, Indicadores Comerciales de Tiendas. Conocimientos en productos de belleza y gastronomía. Horarios: disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial (Horarios extendidos, fines de semana y feriados con 2 días de descanso a la semana).VENDEDORES Estudios: Bachiller Graduado. De preferencia maestras en belleza. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en ventas en locales comerciales, de preferencia en empresas de retail. Conocimientos: De preferencia conocimientos en productos de belleza y gastronomía. Competencias: Trabajo en equipo, comunicación efectiva, orientación al cliente, orientación al logro Horarios: disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial (Horarios extendidos, fines de semana y feriados con 2 días de descanso a la semana)CAJERO COMERCIAL Estudios: Bachiller Graduado. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en caja y atención al cliente en locales comerciales. Competencias: Trabajo en equipo, comunicación efectiva, orientación al cliente, orientación al logro Horarios: disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial (Horarios extendidos, fines de semana y feriados con 2 días de descanso a la semana)PERCHERO Estudios: Bachiller Graduado. De preferencia maestras en belleza. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como perchero, auxiliar de bodega y/o afines. Competencias: Trabajo en equipo, comunicación efectiva, orientación al cliente, orientación al logro Horarios: disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial (Horarios extendidos, fines de semana y feriados con 2 días de descanso a la semana)Si consideras que tienes todas estas competencias: ¡Aplica y forma parte de nuestro equipo!