186 empleos para Full-time Presencial en Santo Domingo de los Tsáchilas

Misión:Planificar, coordinar y supervisar el trabajo y cada tareas asignada al equipo a su cargo según la zona asignada con la finalidad de alcanzar los objetivos de recuperación de cartera cuidando un servicios de calidad.Funciones: Administrar el protafolio de clientes asignados a su cargo entendiendo cantidad, contactabillidad y riesgo. Definir y controlar diariamente los (KPIs) como: efectividad, recaudación diaria, productividad, mora por tramo, promesas de pago, etc. Planificar el trabajo diario de su equipo en base a la estrategia que facilite el cumplimiento de los objetivos en el menor tiempo posible. Realizar auditorías de gestión y visitas aleatorias a clientes para validar calidad de la cobranza. Cumplir y asegurar el logro de las metas mensuales de recuperación por zona. Asignar al equipo carteras de clientes y rutas de campo según prioridades de mora. Supervisar y controlar el desempeño del personal de cobranzas en terreno, mediante el análisis de indicadores e implementando acciones de mejora. Realizar visita en campo apoyando la gestión de clientes y capacitando al equipo para lograr los objetivos planificados. Gestionar directamente con las gerencias correspodientes los recursos necesarios para el cumpliminiento de sus objetivos. Gestionar casos críticos de clientes que requieran una gestión especializada. Asegurar que las gestiones se realicen conforme a las leyes aplicables, normas de protección al consumidor y políticas internas. Preparar y presentar informes diarios, semanales y mensuales de desempeño de la zona. Coordinar con áreas legales, call center y crédito para procesos específicos.Conocimientos: Gestión operativa de cobranzas y recuperación de cartera. Análisis y seguimiento de indicadores de recaudación. Negociación efectiva y manejo de objeciones en terreno. Técnicas de cobranza y negociación. Análisis de riesgo.Formación:Finanzas, Administración de Empresas, Economía, Contabilidad, Ingeniería Comercial o carreras afines.Experiencia:2 años en posiciones similares en empresas de retail, financieras o automotrices.Debe contar con movilización propia.

Perfil: Enderezador AutomotrizExperiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en trabajos de enderezado y reparación de carrocerías.Conocimientos y competencias técnicas: Manejo de soldadura eléctrica MIG y soldadura por puntos. Conocimientos sólidos de mecánica automotriz. Uso adecuado de herramientas mecánicas, hidráulicas y de corte. Experiencia en enderezado de chasis y estructuras de sistema compacto. Interpretación básica de daños estructurales y procesos de reparación.Competencias adicionales: Atención al detalle y precisión en los acabados. Trabajo en equipo. Cumplimiento de normas de seguridad industrial.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.La persona seleccionada será responsable de realizar las transacciones requeridas por los Clientes del banco en el área de cajas, cumpliendo con los procesos operativos, así como políticas, normas y controles establecidos, con el compromiso de brindar un servicio al cliente de calidad que impulse la estrategia de fidelización de clientes y aporte en la misión institucional.Requisitos:Formación académica: Estudiantes desde segundo año de carreras universitarias relacionadas al giro de negocio: Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía y Administración de EmpresasExperiencia: No requiere experiencia previa. Es valorable haber realizado el curso de Cajero BancarioConocimientos: Conocimientos Financieros Básicos Técnicas de atención al cliente Ley de cheques Identificación de especies falsas Prevención de lavado de activosNota: Indispensable residir en Santo DomingoBeneficiosOfrecemos un atractivo paquete salarial acorde a la posición y al mercado, beneficios institucionales y buen ambiente laboral.Si cumples con el perfil, esta oportunidad es para ti!

Formación:Ingeniería/Tecnología en Administración, Comercial o afines.Experiencia:Mínimo dos ( 2) años en cargos de supervisión, o desarrollador de canales de ventas de preferencia en empresas de consumo masivo.Principales funciones: Gestión del proceso de canales de venta: tradicional, distribuidores, mayoristas, horecas. Coordinación y distribución adecuada del material POP en el punto de venta según la zona y el canal. Gestión de indicadores y reportería de los canales: volumen, número de clientes actuales, número de clientes nuevos, entre otros. Gestión del merchandising y trade en el punto de venta.Retos de la posición: Gestión de clientes actuales y nuevos clientes en todos los canales. Posicionamiento de la marca y los productos.Indispensable: Disponibilidad para movilizarse a las provincias de Santo Domingo, Los Ríos, Esmeraldas Conocimiento geográfico de los cantones de La Concordia, Quinindé Quevedo.

Tú primera Experiencia Laboral te esta esperando.Objetivo del cargoDesarrollar, gestionar y mantener relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales, cumplir objetivos institucionales y contribuir al crecimiento sostenible de la institución.RequisitosTítulo de tercer nivelDisponibilidad para viajarFecha límite de postulación:25 de febrero del 2026

Nuestra industria se encuentra en la búsqueda de un Obrero de Bodega con discapacidad para integrarse a nuestro equipo de trabajo.La persona seleccionada será responsable de ejecutar las siguientes funciones:Funciones: Apoyar en la limpieza y el orden de la bodega. Clasificar los productos y verificar sus fechas de caducidad. Recibir, organizar y almacenar la mercancía de acuerdo con los procedimientos establecidos. Realizar el picking y preparación de pedidos.Buscamos una persona responsable, organizada y con disposición para el trabajo en equipo.

¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!Estamos buscando Recaudadores / Gestores de Cobranza en Campo. Si eres dinámico, responsable y te apasiona el trabajo en terreno, esta oportunidad es para ti.¿Qué necesitas para aplicar? Movilización propia (moto) con documentos en regla (licencia tipo A y matrícula). Experiencia en cobranzas domiciliarias o áreas afines. Conocimiento amplio de la ciudad.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo competitivo. Beneficios de ley. Capacitación constante. Oportunidades de crecimiento laboral. Tarjeta de comisariato y farmacia.¡Forma parte de una empresa que valora tu esfuerzo y te brinda estabilidad y desarrollo profesional!📩 Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Realizar venta y las operaciones que se derivan de ella, de acuerdo a los protocolos de servicio al cliente, de exhibición de productos y normas establecidas por la empresa.Funciones: Atender y brindar asesoría a los clientes que visitan la tienda para incentivar la venta de nuestro catálogo de productos. Mantener condiciones de exhibición, funcionamiento y seguridad, tanto de los productos como de las dependencias a su cargo. Mantener una buena actitud e imagen corporativa. Cumplir con las políticas y procedimientos de la Empresa, así como las indicaciones de su jefe directo.Requisitos:Perfil: Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o ventas. Indispensable contar con título de bachiller.Beneficios Beneficios de Ley

Importante empresa multinacional de consumo masivo desea contar en su nomina con un Ejecutivo de Venta para su línea de licores.FUNCIONES: Desarrollar las actividades de preventa en los diferentes puntos de venta en la ciudad. Cumplir con los presupuestos asignados por la jefatura inmediata. Promocionar los productos de la compañía. Generar estrategias comerciales a largo tiempo, las cuales permitan crear fidelidad con los clientes.REQUISITOS: Mínimo 2 años de estudios superiores en carreras como Administración de Empresas, Marketing, Ventas o carreras afines. Experiencia minimo 1 año en sector de licores. Buen manejo de utilitarios.INDISPENSABLE TENER MOVILIZACIÓN PROPIA, LICENCIA TIPO Y PAPELES EN REGLAInteresados aplicar en el siguiente link:https://us.smrtr.io/4xQgG

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Santo Domingo! 🌟Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail de electrodomesticos. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Sto Domingo). Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica,

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