Pichincha
Quito
Trainee / Pasante
¿Estás buscando una oportunidad para aprender, desarrollar tus conocimientos y adquirir experiencia en el área de Comercio Exterior? En nuestra empresa buscamos un/a Pasante de Importaciones con muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente.🎯 ¿Qué buscamos? Estudiante de Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Logística, Administración o carreras afines. Conocimientos básicos en procesos de importación y comercio exterior. Manejo de Excel y herramientas de Microsoft Office. Organización y atención al detalle. Proactividad, responsabilidad y capacidad de aprendizaje. Facilidad para trabajar en equipo.📋 ¿Qué harás? Apoyar en el seguimiento de procesos de importación. Organizar y revisar documentación de comercio exterior. Dar seguimiento a órdenes de compra y embarques. Apoyar en el control de documentos de proveedores internacionales. Actualizar información y reportes en Excel. Brindar soporte en las actividades administrativas del área.🌟 ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de adquirir experiencia práctica en Importaciones y Comercio Exterior. Aprendizaje y acompañamiento profesional. Integración a un equipo de trabajo dinámico. Desarrollo de habilidades profesionales.
Ferrero, empresa Multinacional en la Industria de Alimentos se encuentra en la búsqueda de unPasante de Recursos HumanosPerfil: Cursando estudios universitarios en los últimos niveles en: Psicología Organizacional, Administración de Empresas o afines Disponibilidad para trabajar 6 horas diarias, en el sector de TumbacoFunciones: Dar apoyo en los proyectos del Área. Soporte en procesos de Selección, Capacitación, Inducción, y otros. Documentación de procesos y proyectos de Recursos HumanosConocimientos Específicos: Paquete de Microsoft Office Ingles IntermedioBeneficios: Alimentación Transporte
¡Estamos contratando!En QuickLink buscamos un Pasante de Producto / Operaciones con ganas de aprender, aportar nuevas ideas y desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico e innovador. Buscamos estudiantes de los últimos niveles de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Logística o carreras afines. Tendrás la oportunidad de participar en actividades relacionadas con gestión documental, seguimiento de procesos operativos, elaboración de reportes y apoyo en proyectos de mejora continua. Ofrecemos: Pasantía remunerada Excelente ambiente laboral Aprendizaje y desarrollo profesional Postula hasta el 21 de agosto. Si cumples con el perfil y deseas formar parte de nuestro equipo, postula en el siguiente enlace: https://lnkd.in/ejKhmQQi
🚀 ¡Da tus primeros pasos profesionales con nosotros!En Grupo Ecuacopia, empresa ecuatoriana con más de 50 años de experiencia en tecnología, gestión documental y soluciones de transformación digital, buscamos incorporar un/a Pasante de Logística para la ciudad de Quito.Somos distribuidores autorizados de RICOH en Ecuador y contamos con infraestructura propia y cobertura técnica a nivel nacional.Misión del cargoBrindar apoyo en la ejecución, coordinación y seguimiento de las actividades logísticas y de abastecimiento, contribuyendo al adecuado control de inventarios, activos y procesos operativos de la compañía.Principales funciones Apoyar en la auditoría y control de activos fijos operacionales. Clasificar, organizar e identificar repuestos. Realizar el rotulado de activos, materiales y mercadería. Apoyar en la organización y archivo de documentación logística. Colaborar en la recepción y verificación de mercadería. Ejecutar actividades de picking y packing. Mantener actualizada la información y los registros del área. Brindar soporte en otras actividades relacionadas con logística y abastecimiento.Perfil requerido Estudiante de últimos semestres de Logística, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial o carreras afines. Disponibilidad para realizar pasantías durante 6 horas diarias. Contar con carta de pasantías emitida por la institución educativa. Manejo de Excel intermedio. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Quito Norte.Competencias Organización y planificación. Atención al detalle. Trabajo en equipo. Responsabilidad y compromiso. Orientación al aprendizaje. Proactividad.Beneficios Remuneración de pasantía: USD 200 mensuales. Afiliación al IESS conforme a la normativa vigente. Aprendizaje práctico en procesos de logística y abastecimiento. Acompañamiento y formación durante la pasantía. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.📍 Lugar: Quito🕐 Jornada: 6 horas diarias
¡Tu futuro comienza aquí!Estamos buscando pasantes para la áreas de PostVenta, Finanzas, Marketing, Customer Experiencie.Requisitos:Estudiantes cursando los últimos semestres de Administración de empresas, Contabilidad, Marketing, Negocios Internacionales o Comercio Exterior.Deseable: Conocimientos de áreas administrativos, marketing y logística. Disponibilidad en horario de 9H00 a 16H00¡Da el primer paso hacia un gran futuro y crezcamos juntos en KIA!
Somos ILSA!! Empresa con más de 40 años dedicados a la elaboración de bebidas alcohólicas, líder absoluto en los mercados de Whisky, Ron, Vodka con nuestras marcas Old Times, Russkaya, entre otros. Nos sentimos orgullosos de lo que somos y hacemos, de nuestras marcas y productos; trabajamos con el firme compromiso de día a día desafiarnos para proporcionar la mejor experiencia al cliente, desarrollando constantemente nuevos productos que complementen nuestro portafolio. Totalmente comprometidos con brindar la mejor experiencia a nuestros clientes. Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo ágiles y capaces de hacer que las cosas sucedan.!!!Esta es tu oportunidad!!!Misión:Apoyar y asistir al departamento en soporte referentes a tecnología a los usuarios de la empresa, así como colaborar en la documentación y ejecución de tareas de hardware de la empresa.Responsabilidades: Garantizar la atención oportuna y eficiente a los requerimientos tecnológicos de los colaboradores mediante la provisión de soporte técnico de nivel 1 y nivel 2. Esto incluye la resolución de incidencias básicas y complejas relacionadas con hardware, software, conectividad, accesos, y demás recursos informáticos utilizados en la operación diaria de la empresa. Mantener actualizada la documentación técnica, operativa y procedimental del área conforme a los lineamientos de la empresa. Realizar la asignación de equipos tecnológicos a los colaboradores de la organización, asegurando que cada usuario disponga de los recursos informáticos correctamente configurados para el desempeño de sus funciones de acuerdo a los procesos internos del departamento. Colaborar en la automatización de procesos de los distintos departamentos de la organización, mediante el análisis de tareas cuyos recursos como tiempo y papel puedan ser optimizados. Realizar respaldos de la información de la empresa y almacenarla de forma que se asegure la integridad y disponibilidad de la misma.Requisitos: Estar cursando los últimos semestres de Ing. Sistemas Carta para realizar pasantías de la Institución Educativa. Disponibilidad de 6 horas diarias.Conocimientos: Herramientas de Office Programación web Conocimientos de ITIL Modelado y diseño de procesos Manejo de Excel IntermedioCompetencias: Orientación a resultados Aprendizaje practico Iniciativa Trabajo en equipo Gestión del cambio Asesoría Planificación y Organización Comunicación Efectiva Atención al detalle Monitoreo de la informaciónBeneficios: Pasantías remuneradas Rubro de alimentación Capacitación constante y acceso a las plataformas de e-learning Grato ambiente laboral*Al aplicar a esta vacante nos está autorizando al tratamiento y uso de sus datos personales para el proceso de reclutamiento y selección.”
Nos encontramos en búsqueda de un PASANTE DE TALENTO HUMANO para la ciudad de Quito, sector Jipijapa, perfil proactivo (a), con ganas de aprender y vivir su pasión por el desarrollo humano.Ser Humano, organizado (a) con alto grado de cumplimiento y gestión, trabajo bajo pasión.Contar con convenio de pasantías pre-profesionales del Centro de Educación Superior Acreditado.REQUISITOS MINIMOS:Formación Académica: Estudiante de últimos años de la carrera de Psicología Industrial, Organizacional o carreras afines al cargo.Funciones:Apoyar en los distintos subsistemas de Talento Humano, file de personal, de preferencia con conocimientos de selección de personal.Conocimientos adicionales: Office intermedio, archivo.BENEFICIOS: Contrato de pasantía y beneficios internosEs una excelente oportunidad para estudiantes que quieran vincularse a una organización que brinda oportunidad de adquirir y fortalecer los conocimientos, crecimiento profesional.
¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante de Compras e Importaciones – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Ingeniería Comercial, Logística o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos básicos en compras, importaciones, logística, gestión documental y coordinación con proveedores. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Conocimientos básicos de procesos de importación, comercio exterior. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.
¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante Comercial – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Marketing, Mercadotecnia, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos en gestión comercial, elaboración de reportes, seguimiento de indicadores, actualización de información, apoyo a ventas y análisis básico de datos. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Deseable manejo de herramientas para análisis y elaboración de reportes. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.
¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante de Marketing– Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Marketing, Mercadotecnia, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos en gestión de marketing, elaboración de reportes, seguimiento de campañas, coordinación con proveedores y análisis de información. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Deseable manejo de herramientas para análisis y elaboración de reportes. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.
¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante Contable – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Contabilidad y Auditoría, Finanzas, CPA o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos básicos en procesos contables, facturación, conciliaciones y gestión de cuentas por pagar y cobrar Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Conocimientos básicos de normativa tributaria y principios contables. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.
Deseamos incorporar a nuestra Institución un PASANTE para el área de SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN en QUITO; si cumples con el perfil participa.NIVEL Y CAMPO ACADEMICO: Estudiante de últimos semestres de las carreras de Sistemas, Tecnologías de la Información, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o carreras afines. Debe tener la carta de su Instituto o Universidad para realizar las prácticas.CONOCIMIENTOS BÁSICOS DESEABLES: Seguridad de la Información, Gestión de Riesgos, ISO/IEC 27001, NIST, continuidad del negocio y cumplimiento normativo.DESTREZAS: Organización y recopilación de la información. Identificación y reconocimiento de problemas. Generación de ideas. Capacidad de análisis. Iniciativa. ProactividadLUGAR DE TRABAJO: QUITO
Somos ILSA!! Empresa con más de 40 años dedicados a la elaboración de bebidas alcohólicas, líder absoluto en los mercados de Whisky, Ron, Vodka con nuestras marcas Old Times, Russkaya, entre otros. Nos sentimos orgullosos de lo que somos y hacemos, de nuestras marcas y productos; trabajamos con el firme compromiso de día a día desafiarnos para proporcionar la mejor experiencia al cliente, desarrollando constantemente nuevos productos que complementen nuestro portafolio. Totalmente comprometidos con brindar la mejor experiencia a nuestros clientes. Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo ágiles y capaces de hacer que las cosas sucedan.!!!Esta es tu oportunidad!!!Misión: Apoyar en las actividades del equipo de Logística en relación a la atención de los requerimientos al área de envasado, proveedores y clientes, tanto interno como externo; cumpliendo con los estándares establecidos de calidad, inocuidad, medio ambiente, seguridad, salud y BPM en el trabajo.Responsabilidades: Dar soporte en el control, conteo y registro de inventarios, verificando la correcta identificación, ubicación y rotación de los productos. Asistir en la preparación y reposición de materiales en las áreas de almacenamiento, asegurando su disponibilidad conforme a los requerimientos operativos. Colaborar en las actividades de almacenamiento, rotulación y embalaje de productos, cumpliendo con los procedimientos internos y normas de seguridad. Asistir en el registro y control de documentación operativa relacionada con movimientos de inventario, pedidos y despachos.Requisitos: Estar cursando los últimos semestres de Tecnología en Logística, Mecánica Industrial, electromecánica. Capacidad para identificar y clasificar materiales y productos. Carta de la universidad para realizar pasantías. Disponibilidad de 6 horas diarias.Conocimientos De preferencia conocer manejo de inventario y bodegas. Orden y limpieza (5S) Manejo de Excel. Conocimientos básicos de máquinas y seguridad industrial.Competencias de la posición: Orientación a resultados Aprendizaje practico Iniciativa Trabajo en equipo Gestión del cambio Planificación y Organización Comunicación Efectiva Atención al detalle Monitoreo de la informaciónBeneficios: Pasantías remuneradas Alimentación Capacitación constante y acceso a las plataformas de e-learning Grato ambiente laboral*Al aplicar a esta vacante autorizas a ILSA S.A al tratamiento y uso de sus datos personales para el proceso de reclutamiento y selección.”
Nos encontramos en la búsqueda de estudiantes universitarios de Talento Humano, Psicología Organizacional o afines, para realizar prácticas en nuestra compañía. ¡Anímate y aprende con nosotros! Ciudad: Quito Misión: Brindar apoyo en los procesos administrativos y operativos del area de Talento Humano.¡Postulate con nosotros!
Somos ILSA!! Empresa con más de 40 años dedicados a la elaboración de bebidas alcohólicas, líder absoluto en los mercados de Whisky, Ron, Vodka con nuestras marcas Old Times, Russkaya, entre otros. Nos sentimos orgullosos de lo que somos y hacemos, de nuestras marcas y productos; trabajamos con el firme compromiso de día a día desafiarnos para proporcionar la mejor experiencia al cliente, desarrollando constantemente nuevos productos que complementen nuestro portafolio. Totalmente comprometidos con brindar la mejor experiencia a nuestros clientes. Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo ágiles y capaces de hacer que las cosas sucedan.!!!Esta es tu oportunidad!!!Para aplicar a la vacante de Pasante de Comunicación OrganizacionalMisión: Apoyar el desarrollo e implementación de la estrategia de Comunicación Interna y Marca Empleadora, mediante la generación de contenido, la gestión de los canales de comunicación corporativos y la difusión de iniciativas organizacionales, con el propósito de fortalecer la cultura organizacional, incrementar el compromiso y el sentido de pertenencia de los colaboradores, y posicionar como empleador atractivo y reconocido por su propuesta de valor para el talento.Responsabilidades: Apoyar la planificación y ejecución de estrategias de comunicación interna, elaborando contenidos y materiales que fortalezcan la cultura organizacional y el alineamiento estratégico. Apoyar la estrategia de Marca Empleadora mediante la creación de contenidos y campañas que fortalezcan el sentido de pertenencia y atraigan talento. Administrar la presencia corporativa en LinkedIn, gestionando publicaciones, contenido institucional e indicadores para fortalecer el posicionamiento y la reputación de la empresa. Apoyar la producción de contenido gráfico y audiovisual para mejorar la comunicación interna y externa y fortalecer la identidad institucional. Apoyar la organización y difusión de iniciativas de cultura organizacional que promuevan el compromiso, la pertenencia y los valores corporativos. Proponer mejoras e iniciativas de comunicación y Marca Empleadora, basadas en tendencias e indicadores, para fortalecer la experiencia del colaborador y el posicionamiento organizacional.Requisitos: Estudiante de carreras en Comunicación Social, Marketing, Relaciones Públicas o afines Disponibilidad de Horarios (6 horas continuas) Manejo de herramientas digitales (Microsoft Office, Canva, LinkedIn, CapCut, Photoshop o Illustrator) Básico Meta Business Suite (deseable).Conocimientos: Comunicación interna Employer Branding (Marca Empleadora). Storytelling. Redacción corporativa. Marketing Digital. Gestión de Redes Sociales (LinkedIn Corporativo) Diseño gráfico.Competencias de la posición: Orientación a resultados Iniciativa Trabajo en equipo Gestión del cambio Planificación y Organización Comunicación Efectiva Atención al detalle Monitoreo de la información InnovaciónBeneficios: Pasantías remuneradas Alimentación Grato ambiente laboral
🚀 ¡Da el primer paso en tu carrera profesional!¿Te apasiona el mundo del Talento Humano y quieres adquirir experiencia en Selección y Desarrollo Organizacional? Esta es tu oportunidad de aprender, crecer y formar parte de un equipo que impulsa el desarrollo de las personas.🌟 Buscamos un/a Pasante de Desarrollo Organizacional¿Qué harás?✨ Apoyarás en los procesos de reclutamiento y selección de talento.✨ Colaborarás en iniciativas de desarrollo organizacional.✨ Brindarás soporte en actividades administrativas del área.✨ Participarás en proyectos que fortalecerán tu experiencia profesional.🎯 ¿Qué buscamos?✔ Estudiantes de los últimos niveles de Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Psicología Industrial o carreras afines.Importante: Esta vacante está dirigida únicamente a estudiantes activos (no aplica para personas graduadas).✔ Interés por desarrollarse en las áreas de Selección de Talento y Desarrollo Organizacional.✔ Disponibilidad para realizar pasantías 6 horas diarias seguidas, de lunes a viernes.✔ Manejo básico de Microsoft Office.✔ Conocimientos en entrevistas por competencias y manejo de portales de empleo (deseable).✔ Experiencia previa de al menos 6 meses (deseable).💙 ¿Qué te ofrecemos?🎓 Aprendizaje constante y acompañamiento profesional. 💰 Sueldo competitivo de pasantía. 📋 Afiliación al IESS y contrato de pasantía de 6 meses. 🌱 La oportunidad de desarrollar tu potencial en un excelente ambiente de trabajo.¡Postúlate y comienza a construir tu futuro profesional con nosotros!
Pasantía de Marketing – QuitoEmpresa se encuentra en la búsqueda de un(a) Pasante Administrativo bajo modalidad híbrida. Requisitos: Estudiantes de Administración, Marketing, Negocios, Informática o carreras afines Manejo de Excel intermedio/avanzado Conocimiento de Power BI Disponibilidad de 09:00 a 15:00 Contar con computadora propia Disponer de RIMPE bajo servicios diversos o facilidad para obtenerlo Manejo de bases de datos en ExcelSe ofrece: Pasantía remunerada ($160,66) Plan de carrera Capacitaciones constantes Excelente ambiente laboral Beneficios de ley y crecimiento profesional.
En Selecta, la consultora de reclutamiento y selección #1, buscamos personas con curiosidad, iniciativa y ganas de aprender para transformar la forma en que las empresas encuentran al mejor talento.Si disfrutas investigar perfiles, conectar con personas y entender qué hace que un candidato sea el indicado para una posición, esta oportunidad puede ser para ti.💙 ¿Cuál será tu propósito?Serás una pieza clave en nuestros procesos de reclutamiento, apoyando la identificación y atracción de talento para posiciones de diferentes industrias y niveles. Tu trabajo contribuirá a que nuestros procesos sean ágiles, organizados y de alta calidad, generando valor para nuestros clientes y candidatos.💼 ¿Qué harás en tu día a día? (responsabilidades)🔎 Publicar vacantes en diferentes plataformas de empleo y redes profesionales.🎯 Buscar candidatos mediante estrategias de reclutamiento y headhunting.📄 Analizar hojas de vida e identificar perfiles alineados con cada posición.📞 Contactar candidatos.📊 Mantener actualizadas las bases de datos, ATS y reportes de búsqueda.📈 Apoyar en el levantamiento de perfiles de cargo, análisis del mercado laboral y elaboración de informes de búsqueda.🌟 ¿Qué tipo de persona encaja mejor en Selecta?✨ Profesional con criterio propio y altos estándares de calidad.✨ Curioso(a), analítico(a) y con interés por conocer el mercado laboral y las tendencias de talento.✨ Proactivo(a), con iniciativa para buscar soluciones y generar nuevas ideas.✨ Organizado(a), responsable y comprometido(a) con el cumplimiento de sus objetivos.✨ Con actitud de servicio y facilidad para relacionarse con diferentes personas.✨ Interesado(a) en desarrollar una carrera en reclutamiento especializado, headhunting y consultoría de talento.🎯 Buscamos a alguien que... (Requisitos) Esté cursando los últimos semestres o sea recién graduado(a) de Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración o carreras afines. Cuente con mínimo 6 meses de experiencia en procesos de reclutamiento y selección. Tenga experiencia en búsqueda de candidatos, análisis de hojas de vida y coordinación de procesos de selección. Haya participado en actividades como levantamiento de perfiles, headhunting, análisis de mercado laboral o elaboración de informes de búsqueda. Maneje Google Workspace y herramientas digitales. Tenga interés por la tecnología y la Inteligencia Artificial aplicada al reclutamiento.Será un plus si además conoces: ATS (Applicant Tracking System). LinkedIn Recruiter, Multitrabajos u otras plataformas de búsqueda de talento. Técnicas de búsqueda booleana (Boolean Search). Employer Branding. Canva o herramientas de diseño para publicaciones de empleo.🚀 ¿Qué encontrarás en Selecta?💡 Aprendizaje constante junto a consultores especializados en reclutamiento y headhunting.🤝 Participación en procesos de selección para empresas de distintas industrias y niveles organizacionales.🏡 Modalidad de teletrabajo.📈 Un entorno donde tus ideas son escuchadas y la mejora continua hace parte de nuestra cultura.🎯 Trabajo por objetivos, con autonomía y acompañamiento para impulsar tu desarrollo profesional.📍 Ubicación: Quito
Objetivo del cargoBrindar apoyo operativo y administrativo al área de Talento Humano en los procesos de reclutamiento, selección, capacitación, bienestar, administración de personal y gestión documental, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del departamento.Funciones principales Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección de personal. Realizar filtros curriculares y coordinación de entrevistas. Gestionar y actualizar bases de datos de colaboradores y candidatos. Apoyar en procesos de inducción y onboarding. Colaborar en actividades de capacitación, clima laboral y bienestar. Organizar y archivar documentación del área. Dar soporte en actividades administrativas y control documental.Requisitos indispensables (Excluyentes)Ser estudiante activo de los últimos semestres de: Psicología Organizacional. Talento Humano. Administración de Empresas. Carreras afines.✅ Contar con carta de pasantías emitida por la institución educativa.✅ Disponibilidad para cumplir el horario de pasantías (6 horas al día).✅ Manejo básico de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).Requisitos deseables Manejo de bases de datos. Experiencia previa en prácticas universitarias o voluntariados relacionados.Competencias Organización y planificación. Comunicación efectiva. Proactividad. Trabajo en equipo. Orientación al detalle.
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Pasante de Ingeniería Industrial para brindar apoyo al área del departamento técnico.Funciones principales: Apoyo en actividades administrativas del área. Elaboración y seguimiento de reportes. Manejo y actualización de bases de datos. Apoyo en análisis y control de información operativa. Coordinación y soporte en actividades relacionadas con mantenimiento.Requisitos: Estudiante de últimos semestres de Ingeniería Industrial. Conocimientos básicos de mantenimiento industrial. Deseable experiencia o conocimientos en refrigeración industrial. Manejo intermedio de Excel. Conocimiento de Power BI y paquete Microsoft Office (no excluyente). Capacidad de análisis, organización y trabajo en equipo.Indispensable: Presentar carta de pasantías emitida por la Universidad.Ofrecemos: Beneficios de pasantía conforme a la normativa legal vigente. Oportunidad de adquirir experiencia en una empresa en constante crecimiento. Acompañamiento y aprendizaje en procesos administrativos y operativos.Si cumples con el perfil y deseas desarrollar tu carrera profesional, ¡postula con nosotros!Envía tu CV a: hojadevidaARROBAgrupomega.ec
Recursos Humanos y Capacitación
Administración, Contabilidad y Finanzas
Part-time
Full-time
Por Horas
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada
