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ABOGADO DE COBRANZA JUDICIAL🎯 Objetivo del cargoGestionar, impulsar y ejecutar procesos de recuperación de cartera a través de acciones judiciales y extrajudiciales, asegurando el cumplimiento de metas de recuperación y la correcta representación legal de la empresa.⚖️ Funciones principales Gestión integral de procesos de cobranza judicial. Elaboración y presentación de demandas, escritos y recursos. Seguimiento de juicios en tribunales y coordinación con procuradores. Negociación de acuerdos de pago y propuestas de pago. Análisis jurídico de cartera asignada y definición de estrategia legal. Control y actualización de estados procesales. Reportes periódicos de avance y recuperación. Comparecencia audiencias y diligencias judiciales.🎓 Requisitos Título profesional de Abogado(a). Experiencia mínima de 2 años en recuperación judicial, cobranza. Conocimiento en derecho procesal y ejecución de garantías. Manejo de sistemas y plataformas judiciales electrónicos. Deseable experiencia en entidades financieras. Movilización propia
Perfil:• Mínimo 2 años de experiencia.* Dominio de idioma inglés (de preferencia).Funciones: • Asesoría y patrocinio jurídico en las etapas del proceso penal, en casos como:• Contrabando de productos y consumo humano.• Falsificación y adulteración de productos de uso y consumo humano.• Falsificación de documentos.• Abuso de confianza.* Demás temas relacionados con responsabilidad de las personas jurídicas. Requisitos:
Funciones principales: Cumplir con las obligaciones legales ante los organismos de control conforme los lineamientos definidos internamente. Elaborar peticiones y contestaciones, así como realizar gestiones ante las distintas Autoridades conforme los lineamientos definidos. Identificar y mitigar los riesgos que puedan generar afectación, con énfasis en los aspectos contractuales, laborales y marcarios. Monitorear la vigencia de las matrices de riesgos contractuales y marcarios. Desarrollar instrumentos legales. Identificar los cambios normativos y encargarse de su implementación. Dar asesoría legal integral y soporte a las empresas. Asegurar el correcto desarrollo, coordinación, seguimiento e implementación de todos los proyectos a su cargo. Ejecutar lineamientos para procesar los requerimientos legales ingresados a través de las herramientas definidas y en observancia a lo dispuesto en la metodología. Coordinar, supervisar y realizar trámites legales que sean requeridos. Coordinar y gestionar la actuación de abogados externos, en caso de requerirse. Coordinar la administración de las marcas a nivel nacional e internacional, los procesos administrativos y judiciales de propiedad intelectual, renovaciones, licencias y transferencias. Manejar la relación con Clientes Internos. Cumplir y ayudar a mejorar constantemente el sistema de trabajo de su área. Cumplir con las políticas, el reglamento interno de trabajo, el reglamento de higiene y seguridad establecidos por la organización que, mediante capacitaciones, informativos, instructivos o similares se hayan impartido al cargo. Realizar todas las actividades de los procesos claves de la empresa (Work Flow y QCP), en donde su cargo tiene una responsabilidad de ejecución directa. Realizar las funciones adicionales, asociadas al puesto de trabajo, que le sean encomendadas. 18. No realizar acciones no autorizadas y/o inseguras.
Importante organización del sector financiero nos enocntramos en la busqueda de un perfil como Asesor de Cobranzas Judicial:Responsabilidades del rol:Seguimiento integral del estado procesal de las causas;Supervisión y control de abogados externos;Impulso de procesos rezagados o archivados;Análisis jurídico de garantías;Participación en negociaciones y suscripción de actas transaccionales;Prevención de riesgos legales (prescripción, nulidades, pérdida de acciones);Gestión de cobranza judicial. Requisitos:Título de tercer nivel como Abogado.Tiempo de experiencia de 2 años en adelanteExperiencia en Instituciones de tipo de Estudio Jurídico de Recuperación, Instituciones Financieras entre otrasExperiencia en cargos como Analista de Cobranzas, Asesor de Cobranzas o Abogado de Recuperación Conocimientos adicionales:Excel intermedio o avanzadoManejo de base de datosConocimiento y Manejor de métodos de recuperación BeneficiosRemuneración salarial acorde al cargo, más beneficios de ley.
Se requiere abogado para cubrir la vacante de Supervisor de cobranza legal. Misión del puesto: Coordinar y supervisar todas las actividades inherentes a la recuperación de cartera en materia prejudicial y judicial, de manera íntegra en apego a las políticas y procedimiento establecidos para el cumplimiento de las metas institucionales.*Debe tener experiencia en cooperativas o banca, manejo de cartera castigada que tenga matrícula de abogado vigente.
🚀 Practicante Legal – Área Corporativa Importante empresa multinacional tecnológica busca un/a Practicante Legal para integrarse al área corporativa y apoyar en la gestión jurídica de la organización, contribuyendo al cumplimiento normativo y a la correcta ejecución de procesos legales.🕐 Horario: Lunes a viernes de 13h00 a 17h00 (4 horas)📍 Ubicación: Quito, presencial🎯 ¿Cuál será tu misión? Brindar soporte al área legal corporativa en la elaboración, revisión y seguimiento de documentos legales, asegurando el cumplimiento de normativas y apoyando en la gestión administrativa jurídica de la compañía.🧩 Responsabilidades principales: Apoyo en la elaboración y revisión de contratos (proveedores, clientes, NDA, entre otros). Seguimiento de trámites legales y administrativos. Organización y actualización de archivos y documentación legal. Apoyo en temas societarios y cumplimiento corporativo. Investigación jurídica y elaboración de informes. Soporte en gestiones con entidades regulatorias (si aplica).🧠 Requisitos: Estudiante de últimos semestres de Derecho. Interés en Derecho Corporativo, Societario o Empresarial. Conocimiento básico de normativa legal vigente. Manejo de herramientas de Office (Word, Excel). Habilidades de organización, atención al detalle y confidencialidad.💡 Valoramos: Proactividad y ganas de aprender. Capacidad de análisis y pensamiento crítico. Buena redacción jurídica. Habilidades de comunicación.🌱 ¿Qué ofrecemos? Aprendizaje práctico en el área legal corporativa. Exposición a casos reales del entorno empresarial. Acompañamiento y mentoría profesional. Buen ambiente laboral.Si quieres, puedo ahora convertir esto en una publicación optimizada para LinkedIn que atraiga más postulantes. Postula aquí: https://easyapplyrekluti.recruitee.com/o/practicante-legal
Analista de Protección de Datos PersonalesResumen del PuestoBuscamos un Analista de Protección de Datos Personales con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de las normativas vigentes en materia de protección de datos y será capaz de asegurar el cumplimiento y la correcta gestión de la información personal.Responsabilidades Analizar y evaluar las políticas y procedimientos de protección de datos existentes. Desarrollar e implementar estrategias para garantizar el cumplimiento de la legislación de protección de datos. Realizar auditorías y evaluaciones de riesgo relacionadas con el tratamiento de datos personales. Asesorar a los diferentes departamentos sobre las mejores prácticas en protección de datos. Mantenerse actualizado sobre las evoluciones legislativas y tecnológicas en el ámbito de la privacidad y protección de datos. Gestionar incidentes de seguridad y brechas de datos, coordinando las acciones necesarias.Requisitos Formación universitaria en Derecho, Informática, o campos afines. Experiencia demostrable en roles de protección de datos, privacidad o cumplimiento normativo. Conocimiento exhaustivo de las leyes y regulaciones aplicables a la protección de datos personales. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con diferentes niveles de la organización. Proactividad y autonomía en la gestión de tareas.
ASESOR/A JURÍDICO SENIOR🎯 Misión del cargoBrindar asesoría legal integral y ejecutar procesos judiciales, extrajudiciales y administrativos, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta gestión legal de la organización.🧩 Responsabilidades principales Asesorar legalmente a las distintas áreas de la organización. Analizar jurisprudencia, normativa y doctrina para sustentar decisiones institucionales. Elaborar y revisar contratos, convenios, resoluciones y demás documentos legales. Gestionar y ejecutar procesos de patrocinio judicial y extrajudicial. Representar a la organización en procesos legales y administrativos. Emitir criterios jurídicos sobre leyes, reglamentos y normativa vigente. Preparar informes legales para alianzas estratégicas y toma de decisiones. Administrar y mantener actualizado el sistema de información legal.🎓 Requisitos del perfilFormación académica: Título de tercer nivel en Derecho / Jurisprudencia (indispensable)Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares Experiencia comprobable en: Procesos judiciales y administrativos Elaboración de documentos legales y contractuales Asesoría jurídica corporativa Conocimientos técnicos: Derecho corporativo (contractual, societario, fiscal, notarial, propiedad intelectual) Legislación ecuatoriana vigente Manejo de normativa institucional y regulatoria Microsoft Office (nivel avanzado)Deseable: Inglés intermedio🧠 Competencias clave Pensamiento analítico Resolución de conflictos Organización y planificación Orientación al servicio Integridad y ética profesional📩 PostulaciónSi cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional, postula y sé parte de un equipo comprometido con la excelencia y el impacto organizacional.
Perfil Mínimo 2 años de experiencia en materia de PI. Buen manejo de sintaxis y redacción. Capacidad de trabajo bajo presión. Conocimiento de idioma inglés.Funciones Conocimiento en registro de marcas, patentes, procesos administrativos, procedimientos por infracción de derechos de propiedad intelectual. Derechos de autor, derechos conexos y copyright. Elaboración de informes y dictámenes jurídicos sobre posibles usurpaciones de derechos. Negociación y elaboración de contratos de cesión y licencias de uso de derechos de explotación. Requisitos:
GESTOR DE COBRANZA QUITO SANGOLQUI-Identificar los diversos tipos de actitudes del cliente en base a días mora, capacidad de pago y voluntad de pago, para planificar y ejecutar la cobranza en base a estos comportamientos.-Prevenir un progresivo deterioro de la cartera, con la ejecución de campañas de cobranzas en su segmento de morosidad.-Cumplir con la meta de recuperación de cartera vencida asignada acorde a los tramos e indicadores establecidos por la administración de la Cooperativa.-Aplicar las actividades definidas en el modelo de recuperación de cartera.
En Pague Ya, transformamos vidas con soluciones financieras responsables, impulsadas por el talento y compromiso de nuestros equipos. Cada día es una oportunidad para trascender, crecer profesionalmente y dejar una huella positiva en la comunidad; dentro de un entorno humano, dinámico y lleno de aprendizaje. Verificar, asistir y ejecutar los procesos operativos de cobranza judicial, con el fin de contribuir con la gestión en la administración de procesos judiciales de la Unidad de Crédito Remedial conforme a las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión. Requisitos: EDUCACION Cursando estudios superiores en DerechoEXPERIENCIA Experiencia en el sector financieroCONOCIMIENTO Normativa legal laboral, societaria y financiera Ley general de instituciones del sistema Financiero Manejo de utilitarios (Nivel intermedio – avanzado) Derecho general Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Póliza de vida Alimentación Transporte Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!
Funciones* Conocimiento de derecho administrativo (Código Orgánico Administrativo) en relación a sectores regulados.* Conocimiento de sectores regulados; farmacéuticas, telecomunicaciones, etc; en cuestión a cumplimiento de normativa, fijación de precios, distribución y comercialización; etiquetado, logística, publicidad y promoción, obtención de certificados y permisos sanitarios, buenas prácticas de almacenamiento, distribución y transporte.* Acompañamiento jurídico para registros sanitarios, notificaciones sanitarias, permisos de funcionamiento, representación técnica, farmacovigilancia y tecnovigilancia, implementación del modelo de gestión y de calidad.Perfil* Mínimo 3 años de experiencia en derecho regulatorio.* Alta capacidad analítica* Conocimiento de idioma inglés.* Buen manejo de redacción y sintaxis.* Proactividad y orientación a la solución de problemas Requisitos:
Perfil: Abogado/a titulado. Mínimo 6 meses de experiencia Excelente redacción jurídica, capacidad analítica y atención al detalle. Proactividad y capacidad de trabajo en equipo.Funciones: Elaboración y revisión de documentos laborales. Preparación de informes y criterios jurídicos en materia laboral. Apoyo en procesos administrativos ante el Ministerio del Trabajo. Apoyo y seguimiento en procesos judiciales laborales. Investigación jurídica y actualización normativa en materia laboral. Apoyo en la atención de consultas a clientes en materia laboral. Requisitos:
Modalidad: Servicios Profesionales¿Eres un experto en la LOPDP con visión estratégica? Buscamos al profesional que lidere nuestra arquitectura de privacidad y sea nuestro rostro oficial ante la Autoridad de Control.EL RETOTu misión será blindar nuestra gestión de datos. No solo buscamos cumplimiento, buscamos excelencia técnica. Representación: Serás nuestro DPD oficial ante la autoridad regulatoria. Diagnóstico: Evaluarás sistemas, identificarás brechas y mitigarás riesgos. Estrategia: Diseñarás la hoja de ruta técnica y legal para el fortalecimiento normativo. Gestión: Liderarás la atención a derechos de titulares y la actualización permanente frente a reformas legales.¿QUÉ BUSCAMOS?Perfil senior con alta capacidad de análisis y autonomía: Formación: Tercer nivel en Derecho, Sistemas, Comunicación o TICS. Experiencia: Mínimo 5 años acreditados (indispensable experiencia en valoraciones técnicas de Protección de Datos). Plus: Certificación en el Programa de Profesionalización de DPD. Legal: Estar en pleno goce de derechos políticos.
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