70 empleos para Ventas en Pichincha

Importante Empresa Comercializadora de agroinsumos zootécnicos, ubicada en la ciudad de Cayambe, con amplia trayectoria en el mercado requiere incorporar a su equipo de trabajo a un/a JEFE DE VENTAS con formación académica en Ing. Agrónomo o Veterinario. MISIÓN JEFE DE VENTAS: Supervisar y motivar al equipo de ventas para cumplir las metas comerciales de la empresa, garantizando una excelente atención al cliente, asesoría personalizada y correcta ejecución de las estrategias y procesos de venta.Funciones: Coordinar y supervisar al equipo comercial. Hacer seguimiento al cumplimiento de metas de ventas. Capacitar y acompañar a los vendedores. Garantizar buena atención y asesoría al clienteVerificar exhibición, rotación y disponibilidad de productos. Apoyar el control de inventario. Dar seguimiento a clientes claveReportar resultados y novedades a gerencia. Controlar y dar seguimiento a la cartera de clientes con crédito, coordinando con el área administrativa o de cobranzas para evitar vencimientos, mora o sobrecupos. Requisitos: Formación académica: Ing. Agrónomo o Veterinario. Conocimiento comercial: Estrategias, planificación Experiencia: 5 años en giros de negocio similares (agroinsumos zootécnicos) Manejo de Excel Intermedio. Beneficios Todos los beneficios de ley Sueldo base + comisiones Seguro privado Alimentación Uniformes Plan de telefonía Capacitaciones

QUALCO, empresa Líder de Producción y Comercialización de productos químicos, desea contratar una persona como ASISTENTE COMERCIAL Y ADMINISTRATIVO para brindar soporte integral al área comercial y administrativa mediante la gestión eficiente de procesos de facturación, atención al cliente, seguimiento de cobranzas, coordinación de pedidos y apoyo operativo, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de ventas, la satisfacción de los clientes y la correcta administración de la información comercial.Formación Académica Graduado o estudiante de últimos semestres en Administración de Empresas, Marketing Comercial, Gestión Empresarial, Comercio o carreras afines. Deseable conocimientos en facturación electrónica, atención al cliente y gestión administrativa.Experiencia Mínimo 1 año de experiencia en cargos de asistencia comercial, administrativa, facturación o cobranzas. Experiencia en manejo de sistemas administrativos. Deseable experiencia en atención a clientes corporativos y gestión de portales de clientes.Funciones Registrar nuevos clientes en el ERP. Recibir, revisar y procesar órdenes de compra y pedidos de clientes. Elaborar facturas, notas de entrega, guías de transporte y demás documentos comerciales. Enviar facturas y documentación relacionada a clientes. Dar seguimiento al estado de pedidos y coordinar entregas con clientes y transportistas. Gestionar pedidos de provincia mediante plataformas de courier y realizar seguimiento hasta la entrega. Mantener actualizada la base de datos de clientes y contactos comerciales. Realizar seguimiento a cuentas por cobrar y fechas de vencimiento. Contactar a clientes para la gestión de pagos pendientes. Enviar estados de cuenta, recordatorios de pago y confirmaciones de recepción. Registrar compromisos de pago y dar seguimiento a los acuerdos establecidos. Coordinar con el área financiera la conciliación de pagos recibidos. Brindar atención y soporte a clientes internos y externos. Coordinar requerimientos administrativos del área comercial.Beneficios:La empresa ofrece Crecimiento Laboral (plan carrera) y Estabilidad con salario de $600 USD más Beneficios de Ley.

QUALCO, empresa líder en producción y comercialización de productos químicos, desea incorporar a su equipo un Ejecutivo de Desarrollo Comercial – Estaciones de Servicio, responsable de gestionar, monitorear y fortalecer la ejecución comercial en campo, asegurando la correcta implementación del modelo de venta basado en la oferta activa de aditivos.Este rol tiene como objetivo principal sostener y desarrollar la cultura comercial dentro de las estaciones de servicio, contribuyendo directamente al incremento del Indicador de Gestión Comercial (IGC), la rotación de productos y el crecimiento sostenible de las ventas.Formación Académica Estudios en curso o finalizados en Administración de Empresas, Marketing, Comercial, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable conocimiento en ventas, trade marketing o gestión de canales.Requerimientos Mínimo 1 año en cargos de similares, ventas en campo, trade marketing o gestión de puntos de venta. Experiencia en trabajo en ruta y contacto con clientes. Deseable experiencia en canales como estaciones de servicio, retail o consumo masivo. Movilización propia indispensable. Licencia y Matrícula actualizados y en ordenObjetivo del Cargo Sostener y fortalecer la cultura de oferta activa dentro de las estaciones asignadas. Monitorear el comportamiento comercial real del punto de venta. Detectar oportunidades, riesgos y deterioros en la ejecución comercial. Generar información estratégica para la toma de decisiones comerciales.Funciones Principales Ejecutar visitas en campo con enfoque comercial y analítico en estaciones asignadas. Verificar estado de exhibidores, visibilidad, orden y presencia de marca. Analizar inventarios, rotación de productos y riesgo de ruptura de stock. Monitorear el comportamiento de oferta de aditivos por parte de los despachadores. Levantar indicadores clave como: oferta, conversión y velocidad de venta. Identificar deterioros comerciales y proponer acciones correctivas. Mantener relación activa con despachadores, administradores y actores clave de la estación. Apoyar la ejecución comercial facilitando herramientas y seguimiento operativo. Detectar oportunidades de crecimiento y diversificación del portafolio. Elaborar reportes estructurados con información cuantitativa y cualitativa relevante. Generar seguimiento a compromisos y acciones definidas en cada visita. Beneficios Oportunidad de crecimiento dentro del área comercial. Desarrollo en campo con enfoque estratégico. Remuneración $700 + movilización + beneficios de ley.

Importante empresa comercializadora de equipos médicos busca incorporar a su equipo comercial un/a profesional en ventas de dispositivos médicos o productos del área de la salud.🎯 Misión del cargo:Gestionar y desarrollar el mercado hospitalario público y privado en la ciudad de Quito.🔎 Perfil que buscamos:✔️ Estudios superiores en Ingeniería Comercial, Marketing o carreras relacionadas al ámbito de la salud.✔️ Experiencia mínima de 1 año en comercialización de dispositivos médicos, productos de salud o equipos de quirófano.✔️ Orientación al logro y al cliente.✔️ Autoconfianza, iniciativa e impacto e influencia.✔️ Habilidad para desarrollar relaciones comerciales sólidas.✔️ Vehículo propio para movilización.🖊Funciones a realizar:✔️ Prospectar nuevos clientes✔️ Ampliar la cartera de clientes✔️ Coordinar y realizar cotizaciones de los servicios de la empresa✔️ Realizar servicio post – venta.✔️ Consolidar un servicio de excelencia con nuestros clientes, superando sus expectativas.✔️ Mantenimiento y seguimiento de todas las relaciones comerciales que posee la empresa.💼 Ofrecemos:✅ Sueldo fijo + comisiones✅ Beneficios de ley✅ Estabilidad laboral✅ Excelente ambiente de trabajo

Consultora de Desarrollo Organizacional que ayuda a líderes, equipos y organizaciones a alcanzar su máximo potencial mediante estrategias de empoderamiento, bienestar y productividad. Generar, gestionar y cerrar oportunidades comerciales, Construir relaciones estratégicas con clientes corporativos, contribuyendo al crecimiento y la expansión que busca la organización.Responsabilidades Principales:1.- Cumplir las metas comerciales, mensuales, trimestrales y anuales2.- Prospectar, cotizar, cerrar la venta3.- Fidelizar a los clientes4.- Registrar visitas, reuniones y acuerdos en sistemas de gestión comercial.5.- Monitorear indicadores de desempeño (ventas, satisfacción del cliente, recurrencia).6.- Dar seguimiento postventa para asegurar cumplimiento de objetivos. Requisitos: Título superior en Ingeniería Comercial, Marketing, Ventas o carreras afines.5 años mínimo comprobables en posiciones similares (Venta de intangibles, Servicios de Consultoría, Seguros, Banca)Competencias requeridas para el cargo: Dinamismo, Resiliencia, mentalidad de crecimiento, sentido de urgencia. Orientación a resultados, Habilidades Comerciales para la venta consultiva, Manejo de cuentas, Autogestión, Prospección inteligente, Negociación. Ser influyente para vender servicios de valor. Escucha activa real, hacer las preguntas indicadas y la generación de confianza con el cliente. Beneficios Sueldo base $1.200 + Comisiones

Importante empresa de medicina natural busca incorporar a su equipo de trabajo un VENDEDOR DE COBERTURA residente en Quito Norte.FUNCIONES DEL CARGO:- Asegurar la presencia y rotación de productos en los puntos de venta- Asesorar a clientes- Fidelizar y captar nuevos clientes- Promocionar y capacitar marcas propias- Garantizar el cumplimiento de las metas de venta y planes comerciales a su cargo- Realizar reporte de ventas- Visitar a todos sus clientes de acuerdo a la planificación y prioridad establecida por la empresa- Realizar y depositar la cobranza de cada uno de los clientes asignados- Realizar la recepción de devoluciones de clientes así como gestionar la entrega de sus notas de créditoREQUISITOS:- Formación académica en Ingeniería Comercial, Marketing, y afines- Mínimo 3 años de experiencia en cargos similaresBENEFICIOS:Todos los beneficios de ley, viáticos y comisiones

En Prosegur, multinacional líder en soluciones integrales de seguridad y servicios tecnológicos, buscamos un/a Jefe/a de Ventas para liderar la estrategia comercial en la zona norte del país, con foco en clientes financieros, corporativos y multisectoriales.Requisitos:Formación académica: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o afines. Deseable MBA o especialización comercial.Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia comercial B2B. Entre 5 y 8 años liderando equipos de ventas (Jefe/Subgerente). Experiencia en venta consultiva de servicios tecnológicos, financieros, de seguridad, telecomunicaciones o servicios corporativos.Conocimientos clave: Gestión de cuentas corporativas y venta consultiva. CRM, pipeline y análisis de indicadores comerciales. Presupuestos y proyecciones de ventas. Comprensión funcional de integración de sistemas (APIs) y soluciones tecnológicas. Conocimiento en Sistemas de Gestión de Calidad (ISO) (deseable).Idiomas: Inglés intermedio–avanzado (deseable).Propósito del Rol:Dirigir, desarrollar y ejecutar la estrategia comercial B2B del portafolio de servicios de Prosegur, liderando equipos de alto desempeño y gestionando clientes clave, con el objetivo de alcanzar los objetivos de ingresos, rentabilidad y crecimiento sostenible en el mercado asignado.Este rol es clave para fortalecer la presencia de Prosegur, consolidar relaciones estratégicas de largo plazo y generar nuevas oportunidades de negocio.Responsabilidades clave: Implementar la estrategia comercial alineada a los objetivos corporativos de Prosegur. Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ejecutivos comerciales, asegurando el cumplimiento de metas individuales y grupales. Definir cuotas, presupuestos y proyecciones de ventas, con seguimiento continuo y planes de acción. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes clave del sector financiero, corporativo y multisectorial. Acompañar al equipo en reuniones comerciales, negociaciones, cierres y seguimiento postventa. Supervisar el pipeline comercial y KPIs (prospectos, tasa de cierre, ticket promedio). Coordinar con áreas operativas y administrativas la correcta implementación de los servicios vendidos. Analizar mercado y competencia para identificar nuevas oportunidades comerciales.Otros: Disponibilidad para viajar de forma ocasional. Inglés intermedio (deseable). Alta ética profesional y excelente presencia ejecutiva