616 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Presencial en Pichincha

En Moderna Alimentos S.A. nos encontramos en la búsqueda de un Vendedor Canal MAD, quien estará encargado de administrar de manera estratégica el territorio asignado, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y la correcta ejecución de las rutinas comerciales establecidas para el Canal Tradicional, alineadas al plan comercial de la compañía.Requisitos Formación en: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Gastronomía, Tecnología en Alimentos o carreras afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas, asesoría comercial o manejo de clientes (preferible en canal tradicional o panadería). Conocimientos en técnicas de negociación y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo en campo y visitas constantes a clientes.Actividades principales Gestionar y desarrollar la cartera de clientes del canal tradicional, impulsando el sell in y sell out del portafolio de productos. Cumplir con los objetivos comerciales (KPIs), mediante la correcta ejecución de la ruta de visitas, planificación semanal y protocolos de venta. Ejecutar estrategias comerciales y de mercadeo en el punto de venta, asegurando la correcta implementación de campañas y visibilidad del portafolio. Identificar oportunidades de crecimiento en clientes actuales y potenciales, brindando asesoría comercial y técnica para maximizar la rentabilidad.

📋 Resumen del PuestoBuscamos personas con energía, pasión por el deporte y vocación de servicio para sumarse a nuestro equipo durante la temporada. Como asesor/a de ventas serás el principal punto de contacto con nuestros clientes: los guiarás en su decisión de compra, cumplirás tus metas de ventas y serás parte de una tienda que vive el deporte desde adentro.📝 Responsabilidades Asesorar a los clientes en la selección de productos deportivos según sus necesidades. Cumplir metas semanales de ventas e indicadores de productividad (ticket promedio, ítems por factura, tasa de conversión). Mantener el piso de ventas ordenado, con el merchandising y las exhibiciones al día. Apoyar en el control de inventarios y manejo de bodega. Brindar una experiencia de compra memorable desde el saludo hasta el cierre.✅ Requisitos Experiencia mínima de 1 año en ventas al detalle, atención al cliente o roles operativos similares. Actitud dinámica, trabajo en equipo y orientación al logro. Afinidad real con el deporte y las marcas deportivas. Disponibilidad completa, incluyendo fines de semana y feriados de temporada.Si practicas algún deporte o simplemente vives conectado/a al mundo fitness y las marcas deportivas, ya tienes una ventaja. Buscamos personas auténticas que puedan conectar con nuestros clientes desde la experiencia propia.

¡Únete a nuestro equipo líder!Estamos en la búsqueda de un Jefe Comercial proactivo y orientado al cumplimiento de metas para liderar nuestra fuerza de ventas.Principales Responsabilidades: Definir y supervisar los KPIs de ventas mensuales por sucursal y por asesor. Crear el plan de ventas y establecer cuotas alcanzables para el equipo comercial. Verificar diariamente que el equipo comercial registre todas las interacciones en el Sistema CRM. Acompañar a los asesores en el campo, identificar sus puntos ciegos y proporcionar retroalimentación constructiva. Identificar nuevas oportunidades de negocio y monitorear la actividad de la competencia. Evaluar el desempeño de los asesores y reportar faltas disciplinarias a Gerencia. Realizar visitas a los asesores y supervisar puntos de venta a nivel nacional. Supervisar procesos internos como presupuestos, inventarios de la empresa.Requisitos:Formación: Tercer nivel en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración o afines.Experiencia:Comprobada en supervisión o jefatura de equipos de ventas de tecnologia (mínimo 2-3 años).Habilidades:Alta vocación de servicio, liderazgo, negociación y capacidad de trabajar bajo presión.Herramientas:Conocimiento de CRM y herramientas ofimáticas.Ofrecemos:Paquete salarial competitivo (Sueldo base + Comisiones).Beneficios de ley y propios de la empresa.Oportunidades de crecimiento profesional.

¡ÚNETE A UNA EMPRESA MULTINACIONAL LÍDER EN TURISMO!Vacante: PROMOTOR DE TELEMERCADEO – Quito¡Esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente en una compañía sólida, dinámica y en constante expansión en el sector turístico!MISIÓN DEL CARGO:Gestionar llamadas telefónicas a prospectos calificados desde un entorno de call center, con el objetivo de despertar interés en nuestro programa vacacional y agendar su asistencia a la sala de ventas, cumpliendo metas establecidas por la compañía.REQUISITOS INDISPENSABLES: Excel nivel avanzado, incluyendo: manejo de macros, tablas dinámicas y gestión de bases de datos. Disponibilidad de tiempo completo para trabajar en horarios rotativos. Mínimo 1 año de experiencia comprobable en ventas y trabajo en call center (indispensable). Habilidades de comunicación y enfoque comercial.FUNCIONES PRINCIPALES Abordar y contactar familias vía telefónica, calificarlas e invitarlas a las presentaciones en salas de venta. Gestionar y administrar bases de datos conforme a los objetivos comerciales. Elaborar reportes y análisis comerciales de gestión y resultados. Garantizar la cantidad y calidad de prospectos asignados a su sala de ventas. Cumplir con la meta mensual de familias y ventas.¿QUÉ OFRECEMOS? Todos los beneficios de ley. Beneficios corporativos adicionales. Ambiente laboral dinámico, estructurado y enfocado en resultados.

En Claro Ecuador - Conecel S.A. buscamos profesionales que vendan nuestros productos segmento hogar (telefonía fija, televisión por cable e internet) 1 0 0% terreno (calle-campo) puerta a puerta. Requisitos: *Residir en Quito. *Al menos 1 año de experiencia laboral en ventas en calle. *Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.BeneficiosSalario fijo + comisiones + beneficios de ley + beneficios empresariales (uniformes, plan corporativo, seguro medico privado, utilidades, crecimiento profesional.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ Ejecutivo de Ventas Canal Mayorista Somos una empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más. En Superior "Alimentamos un mejor futuro".Estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para el Canal Mayorista. Buscamos a un profesional con experiencia en canal de consumo masivo con clientes mayoristas, capacidad de análisis, habilidades de negociación efectiva y disponibilidad para viajar a rutas foráneas.Como parte de nuestro equipo comercial, el candidato ideal será una persona perseverante, con movilización propia y ganas de crecer en un ambiente dinámico y desafiante. Si te consideras un apasionado por las ventas y estás en búsqueda de nuevos retos, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos: - Contar con movilización propia- Disponibilidad de manejar rutas foraneas- Experiencia indispensable con clientes mayoristas

#Boyacá se encuentra en la búsqueda de un vendedor con conocimientos en la línea de electrodomésticos/ revestimiento/hogar para tienda ubicada en la Av. 10 de agosto.Requisitos: Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en ventas o carreras afines. Experiencia mínimo de un añoFunciones: Atender clientes y generar ventas Asesorar y ofrecer productos de manera personalizada a cada cliente Realizar el proceso de venta desde la fase incial hasta el cierre Cumplir con la meta mensual de las ventas Tener ordenada el área de exhibición asignada Realizar el proceso de cobro de la ventaCompetencias: Orientación a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Asertividad Trabajo en equipo Trabajo bajo presiónSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de leySolo se receptara los cv de personas que cumplan con el perfil.

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DE VENDEDORES PARA EL SECTOR DE MACHACHICADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIO ROTATIVOBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO + COMISIONES ATRACTIVAS BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS Y Y SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

¡Forma parte de nuestro equipo JEFE DE TIENDA TUMBACOEstamos buscando un Jefe de Tienda dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de Electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto línea blanca y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, preferiblemente en el sector de electrodomésticos y motos. Conocimiento profundo de ELECTRODOMESTICOS y sus características. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Tumbaco Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta externa, venta por canales digitales y redes sociales.

Importante empresa comercializadora de materiales de construcción y ferreteria, se encuentra en la búsqueda de VENDEDORES para local.Ubicación : QUITO SECTOR CALDERON Funciones principales : Atención y asesoría a clientes en productos ferreteros. Gestión de ventas y facturación en mostrador. Control y reposición de productos en sala de ventas. Cumplimiento de metas comerciales. Apoyo en la organización y orden del área de exhibición. Conocimiento de los materiales de construcción y ferretería ( Indispendable )Estudios : Minimo BachillerSexo : IndistintoExperiencia : Minimo 2 años como vendedorSer residente de QUITO SECTOR CALDERON ( OBLIGATORIO )

Objetivo del cargoGestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, asegurando el cumplimiento de volumen, cobertura, ejecución en punto de venta y rentabilidad, mediante una correcta planificación de rutas y gestión comercial.Responsabilidades principales Cumplir metas de ventas, cobertura y cartera Ejecutar visitas según ruta (TAT, distribuidores, mayoristas, food service, etc.) Garantizar correcta exhibición, rotación y presencia de producto Levantar pedidos y gestionar quiebres de stock Implementar actividades de trade marketing Gestionar cobranza y cartera (si aplica) Analizar indicadores:Volumen Ticket promedio Frecuencia de compra Reportar novedades del mercado y competenciaKPIs (Indicadores clave) Cumplimiento de presupuesto (%) Cobertura efectiva (%) Efectividad de visita (%) Ticket promedio % quiebre de stock Cartera vencida Ejecución en punto de venta Competencias clave Orientación a resultados Negociación Trabajo bajo presión Organización y planificación Relacionamiento interpersonal Proactividad Conocimientos técnicos Ventas TAT / consumo masivo Manejo de rutas Técnicas de negociación Manejo de aplicativos de ventas (tipo eSales) Excel básico/intermedio Indicadores comerciales Formación Administración, Marketing, Comercial o afines (No siempre indispensable si tiene experiencia fuerte en ventas) Requisitos adicionales Movilización propia (moto o carro, depende canal) Licencia vigente Disponibilidad para trabajo en campo Experiencia 1 a 3 años en ventas de consumo masivo Experiencia en canal:Tradicional Food service Retail (según la vacante)

Estudiantes desde 6to semestre o de los últimos niveles en carreras como: Administración de Empresas, Ingenieria Comercial, Finanzas, Economia.Requisitos:- Disponibilidad para realizar sus pasantías 6 horas consecutivas, preferible en la mañana.- Excel intermedio/avanzado.Beneficios:- Sueldo: $160+ afiliación al IESS- Alimentación (almuerzo)- Actividades a realizar: Archivo digital de documentos en carpetas compartidas. Soporte en sistemas de gestión. Soporte en comunicaciones internas Gestión de firmas Seguimiento con áreas internas Automatización y mejora de procesos (deseable).

Importante Institución de Educación Superior. Misión: Atender y captar estudiantes, de acuerdo a la oferta académica de la institución en sus diferentes modalidades tanto para grado como para posgrado, a través de estrategias de difusión con el fin de contribuir al cumplimiento de objetivos de crecimiento institucional.Actividades a desarrollar en el puesto: Dar seguimiento diario a las bases de datos generadas por los diferentes medios para la captación de estudiantes. Prospección y seguimiento de leads y clientes potenciales. Gestionar cada lead generado por los diferentes medios comunicacionales (correo institucional, llamadas telefónicas, WhatsApp, página web, visitas corporativas, entre otros) con el fin de proporcionar información de la oferta académica universitaria. Verificar el cumplimiento del perfil del postulante y proporcionar información relevante acerca de requisitos para inscripción, fechas de matrícula, etc. Tanto de carreras como programas. Receptar la documentación física de los postulantes y efectuar la inscripción en el SGA, solicitar cancelación de valores correspondientes. Enviar al postulante el correo con usuario y clave del SGA (plantilla CRM) para el ingreso de pagos de matrícula, indicar la forma de ingreso al sistema, registro de pagos y verificar su ingreso una vez cerrado el tramite e informar fechas para exámenes de admisión. Receptar y cargar los comprobantes del primer pago del valor del semestre de los estudiantes nuevos en el SGA. Habilitar en el sistema de gestión Académica (SGA) la ejecución de los exámenes de admisión. Realizar el proceso de cierre (matricula) en el SGA a los postulantes una vez verificado los pagos y valores correspondientes y calificaciones del examen de admisión/académico. (Estudiantes primer nivel) Re-agendar y dar seguimiento a postulantes durante todo el proceso de admisión. Cumplir con la ruta definida en la gestión externa planificada. Coordinar con los responsables de los departamentos académicos para visitas o conocimiento de los espacios físicos para los postulantes que lo requieran. Canalizar las homologaciones con la secretaria de facultad o posgrados que corresponda y brindar la información básica del procedimiento al postulante. Las demás que disponga la autoridad competente, inherentes al cargo. Requisitos: Instrucción: Tercer nivel en Comunicación, Mercadotecnia, Marketing, Administración de empresas, Relaciones Publicas, Comercial o carreras afines.Experiencia: 2 años en cargos similares.Conocimientos específicos: Office Intermedio Mercadeo- Ventas Solución de conflictos Atención al clienteCompetencias: Orientación al logro. Iniciativa Orientación al cliente. Impacto e influencia. Búsqueda de Información. Trabajo en Equipo.entos Específicos Beneficios Beneficios propios de la Institución.

Nuestra historiaMetropolitan Touring Agencia de ViajesNuestro legado comenzó en 1960 como la primera agencia de viajes en ofrecer travesías a las Islas Galápagos. Desde entonces, hemos ampliado nuestro portafolio de servicios para proporcionar asesoría integral y personalizada a nuestros viajeros. Ya sea con paquetes a medida (tailor-made) o con opciones predefinidas, en Metropolitan Touring nos aseguramos de que cada experiencia sea única que las personas tengan viajes que transforman, experiencias que conectan. Perfil: Experiencia mínima de 1 año en agencia de viajes turismo emisivo Título de tercer nivel en Turismo, Administración de Empresas. Nivel de Excel - Medio/Avanzado Nivel de Inglés - Medio/AvanzadoCompetencias: Trabajo en equipo Orientación a resultados Capacidad Analítica Organización, planificación y gestiónFunciones/ Responsabilidades: Apertura de negocios Implementación, CRM y reportería Requisitos: