10 empleos para Senior / Semi-Senior Full-time en Manta, Manabí

El Analista de Calidad (Microbiología) es responsable de ejecutar el control microbiológico en el laboratorio, garantizando la confiabilidad de los resultados analíticos para la toma de decisiones sobre la inocuidad y calidad de los productos. Este rol asegura la correcta aplicación de métodos de ensayo bajo la norma ISO/IEC 17025, el cumplimiento de planes de monitoreo y la gestión de desviaciones o no conformidades en el laboratorio.Funciones PrincipalesRealizar análisis microbiológicos y muestreos de acuerdo con los métodos definidos, aplicando controles bajo la norma ISO/IEC 17025 para garantizar la precisión de los resultados.Participar en la validación o verificación de métodos de análisis microbiológico y en la aplicación de planes de monitoreo ambiental y de producto.Evaluar e interpretar los resultados de laboratorio con criterio técnico para identificar inconsistencias, tomar decisiones sobre el empleo del producto y asegurar la salida de lotes conformes.Registrar, investigar y dar seguimiento a desviaciones, hallazgos y no conformidades dentro del laboratorio de microbiología.Elaborar y mantener al día los informes de calidad, registros de ensayos, calibración y verificación de equipos de laboratorio utilizando patrones y materiales de referencia.Contribuir al Sistema de Gestión Integrado (SGI), asegurando la aplicación de normas de inocuidad, ambientales, de seguridad ocupacional y el uso adecuado de EPP. Requisitos: Formación Académica: Título profesional en Microbiología (Microbiólogo/a).Experiencia: Experiencia previa comprobable en análisis microbiológicos, preferentemente en laboratorios de la industria de alimentos o de ensayos de alimentos.Conocimientos Técnicos Dominio de la norma ISO/IEC 17025 (controles, aseguramiento de la validez de resultados y gestión de laboratorios). Conocimientos en normativas de inocuidad y calidad: FSSC 22000, HACCP y Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) Competencias y Perfil Conductual Rigurosidad analítica y alta atención al detalle. Criterio técnico para la resolución de problemas e identificación de inconsistencias. Proactividad y enfoque en la mejora continua. Dominio de técnicas de análisis microbiológico, preparación de medios de cultivo y planes de monitoreo. Manejo de utilitarios informáticos para el registro de datos e informes de laboratorio.

Apoyar en la gestión de los procesos de nómina y liquidaciones, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral, políticas internas y la correcta administración de la información de nuestros colaboradores.Principales responsabilidades: Apoyar en la elaboración y procesamiento de nómina. Gestionar y revisar liquidaciones y finiquitos. Validar novedades y movimientos que impacten la nómina. Mantener actualizada la información de los colaboradores. Apoyar en la elaboración de información para organismos de control. Revisar y mantener actualizados los saldos de cuentas por cobrar a colaboradores. Dar soporte en procesos relacionados con administración de personal. Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia de 1 a 3 años en nómina, compensaciones, administración de personal o posiciones similares. Conocimiento de legislación laboral ecuatoriana. Experiencia en liquidaciones y finiquitos. Manejo de Excel a nivel intermedio, avanzado. Conocimientos de contabilidad básica. Deseable experiencia en empresas de consumo masivo o retail.

Contribuimos al crecimiento y bienestar de las personas con marcas y soluciones prácticas que generan experiencias memorables. Impulsar iniciativas estratégicas de alto impacto que generen valor para el negocio, acelerando proyectos de transformación, identificando oportunidades de mejora y apoyando la toma de decisiones mediante análisis de datos y coordinación transversal con diferentes áreas de la organización.Responsabilidades principalesIdentificar oportunidades de mejora y generación de valor para el negocio.Dar seguimiento y acelerar iniciativas estratégicas asegurando el cumplimiento de hitos y resultados.Analizar información financiera, operativa y comercial para identificar oportunidades de eficiencia y rentabilidad.Desarrollar tableros e indicadores que faciliten la toma de decisiones.Coordinar proyectos e iniciativas con equipos multidisciplinarios.Promover herramientas digitales, automatización y mejora continua en los procesos.Brindar soporte analítico a líderes y equipos en proyectos estratégicos. Requisitos: Título de tercer nivel en: Ingeniería Industrial Ingeniería Comercial Administración de Empresas Economía Negocios Carreras afinesExperiencia: Entre 1 y 3 años en proyectos de transformación, mejora continua, gestión de proyectos, desarrollo organizacional o consultoría.Conocimientos claveExcel avanzado.Análisis de datos y construcción de indicadores.Power BI (deseable).Herramientas colaborativas (Miro, Trello, Teams).Metodologías ágiles.Gestión de proyectos e iniciativas de cambio.Elaboración de reportes ejecutivos y presentaciones. Competencias que buscamosPensamiento analítico y crítico.Orientación a resultados.Capacidad de influencia y coordinación transversal.Comunicación efectiva.Proactividad y enfoque en la solución de problemas.Capacidad para desafiar el status quo y generar mejoras sostenibles.

La industria de las ideas se encuentra en busqueda de un profesional responsable del control y gestión del inventario del producto terminado, abarcando la cadena desde la salida de las distintas plantas de producción hasta su entrega a la logística de distribución. Su función clave radica en garantizar la trazabilidad, precisión e integridad del inventario, coordinando el personal, los equipos y asegurando el cumplimiento de las auditorías y normativas internas. Liderar y controlar la recepción de los productos terminados provenientes de las distintas plantas operativas. Monitorear y administrar la integridad del stock de producto terminado en su tránsito de plantas a logística. Controlar y liderar la toma de inventarios y recuentos cíclicos. Elaborar el Indicador de Precisión de Inventario (ERI) y sustentar las diferencias identificadas, asegurando la trazabilidad y proponiendo acciones correctivas. Liderar la ejecución y gestionar planes de acción para atender las auditorías internas y externas del CND. Realizar controles y recorridos en las áreas asignadas para analizar procesos, detectar restricciones operativas e implementar planes de acción que optimicen la operación. Monitorear y gestionar los KPIs operativos y de gestión del almacén. Requisitos: Profesional graduado en Ingeniería Industrial, Logística, Cadena de Suministro o carreras afines. Experiencia de 2 a 4 años en posiciones de supervisión o coordinación de almacenes, gestión de inventarios masivos o centro de distribución. Conocimientos Técnicos: Dominio de sistemas de gestión de almacenes (WMS/ERP como SAP, Oracle o similar). Control de inventarios (Conteos cíclicos, métrica ERI). Manejo de Indicadores de Gestión (KPIs). Auditorías operativas y de inventario. Habilidades y Competencias: Liderazgo y manejo de personal. Capacidad analítica y resolución de problemas. Organización y enfoque a procesos / mejora continua.

Mision del cargo: Brindar una atención personalizada y de calidad a los clientes, promoviendo activamente los productos de la tienda para alcanzar los objetivos de ventas, asegurando una experiencia de compra satisfactoria para el cliente y contribuyendo al buen funcionamiento operativo del punto de venta. Actividades a realizar : Cumplir con el presupuesto de ventas asignado para cada periodo definido. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Promover activamente los productos y cerrar ventas. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Reportar faltantes, sobrantes o productos dañados. Apoyar en la recepción y almacenamiento de mercancía. Requisitos: Requisitos Título de tercer nivel en decoración, diseño de interiores, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería en Ventas, Marketing o carreras afines. 1 a 2 años en cargos similares o inmediato inferior. NO INDISPENSABLE Beneficios Salario fijo + atractivas comisiones por ventas.Capacitación constante en técnicas de venta y productos.Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Misión del cargo:Visitar y atender a los clientes que han presentado sus reclamos cumpliendo las rutas establecidas.Actividades esenciales, indicadores de gestión y clientes: Realizar la entrega de los muebles a los clientes Realizar visitas a clientes que presentan reclamos a la empresa Revisar y detectar productos que presenten defectos.Matriz de competencias: Manejo de recursos materiales. Orientación de servicio. Fuerza estática. Vigor físico. Servicio personal y al cliente. Construcción de relaciones. Orientación de servicio. Expresión oral. Sociabilidad. Amabilidad. Detección de averías. Inspección de productos. Minuciosidad. Reconocimiento de problemas.Competencias corporativas: Actitud de servicio Innovación y Mejora Continua Integridad Orientación a Resultados Requisitos: RequisitosLICENCIA TIPO C,E Educación formal requerida: Bachiller con conocimientos de ebanistería y carpintería Capacitación adicional requerida: Manejo de quejas y objeciones Talleres de conocimiento del producto Estándares de manipulación del producto Atención al cliente Experiencia laboral requerida: 1 año experiencia en cargos similares.

Descripción del puesto: Asistente Administrativo - AdmisionesEstamos en búsqueda de un Asistente Administrativo para el área de Admisiones en nuestra institución privada del sector salud en Manta, Manabí, Ecuador. Como parte de nuestro equipo, tendrás la responsabilidad de apoyar en la gestión administrativa relacionada con la recepción, registro y control de pacientes que ingresan a nuestra institución.Buscamos a una persona proactiva, organizada y con habilidades para la comunicación tanto con nuestros pacientes como con el equipo interno. Tus tareas principales incluirán la coordinación de citas, atención a solicitudes de información, verificación de datos, y mantenimiento de registros actualizados.Esperamos que el candidato ideal sea capaz de trabajar de manera autónoma, tenga orientación al servicio, y demuestre una actitud positiva en su día a día. La capacidad para manejar situaciones bajo presión y mantener la confidencialidad serán clave para desempeñarse de manera exitosa en este rol.Si estás en la búsqueda de un ambiente laboral dinámico, donde el trabajo en equipo y la excelencia en el servicio son valores fundamentales, ¡esta posición es para ti! Requisitos: Título de tercer nivel en Administración, Gestión Empresarial, Contabilidad, Secretariado Ejecutivo o carreras afines.Experiencia mínima de 1 año en funciones administrativas, preferentemente en instituciones de salud, Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión, Excelente servicio al cliente, organización y comunicación.Valoramos la Experiencia en procesos de admisión hospitalaria, la Capacidad para trabajar bajo presión. Proactividad, confidencialidad y orientación al detalle. Beneficios Estabilidad laboral , Oportunidad de desarrollo profesional, Excelente ambiente de trabajo.