157 empleos para Junior en Guayaquil, Guayas

Requisitos: Título de tercer nivel en administracion de empresas o afinesFunciones: Registrar en el sistema de Bitácora electrónica las personas que ingresan al Terminal Portuario Asignar a los visitantes la identificación de credenciales de acuerdo a las areas a visitar Conocimiento en el sistema Acces Control Realizar inventario y enviar reporte de Credenciales de visitantes

Objetivo del cargoAsegurar el cumplimiento de los estándares de calidad en el proceso productivo, mediante controles en línea, ensayos de laboratorio y validación del producto, garantizando la detección oportuna de desviaciones. Funciones principales Ejecutar controles de calidad en proceso y producto terminado. Realizar muestreo y pruebas de laboratorio (humedad, ECT, calibre, entre otros). Validar el proceso productivo y verificar cumplimiento de especificaciones. Identificar, reportar y gestionar producto no conforme. Retener o rechazar producto que no cumpla estándares de calidad. Emitir certificados de calidad. Requisitos Título de tercer nivel en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o carreras afines. 1 a 3 años en cargos similares. Experiencia en plantas industriales (deseable industria cartonera o manufactura).Conocimientos Procesos de producción industrial. Control de calidad y ensayos de laboratorio. Metrología y manejo de equipos de medición. Normas ISO 9001:2015. Manejo de producto no conforme.Competencias Atención al detalle Ética e integridad Proactividad Trabajo en equipo Disponibilidad en Turnos rotativos

Nos encontramos en la búsqueda de un Secretario/a Clínica para personas con DiscapacidadFormación:Bachiller. De preferencia cursando estudios de carreras administrativasExperiencia:1 año en cargos administrativos (deseable)Conocimientos:Manejo de OfficeLugar de trabajo:Norte de Gyedisponibilidad para turnos rotativos

Importante empresa del sector automotriz requiere contratar un MECÁNICO AUTOMOTRIZ que resida en la ciudad de Guayaquil. OBJETIVOS DEL CARGO: Cumplir con los tiempos adecuados en las reparaciones asignadas. Desmontar y montar elementos del vehículo. Realizar el avalúo técnico de los vehículos. Realizar listado de repuestos de manteniemiento preventivo requeridos para la ejecución de su trabajo. Realizar inspección de niveles de fluidos del vehículo. Realizar inspección de funcionamiento de accesorios.REQUISITOS: Experiencia realizando mantenimientos preventivos de vehículos livianos y/o pesados. Mínimo 2 años de experiencia. Conocimiento de lubricantes. Conocimiento en diagnóstico con pruebas de ruta. Tener licencia tipo B (automóviles, camionetas).COMPETENCIAS: Trabajo en equipo Trabajar bajo presión Responsabilidad

🚀 Asistente Comercial – Guayaquil | Oportunidad LaboralCon mucho entusiasmo, una importante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente Comercial que desee potenciar su desarrollo profesional en un entorno dinámico, organizado y orientado a resultados.📍 Ubicación: Guayaquil💼 ¿Cuál será tu propósito en este rol?Serás una pieza clave en el soporte al área comercial y administrativa, aportando con tu organización, precisión y enfoque en resultados para garantizar una gestión eficiente y oportuna.✨ Principales responsabilidades: Gestionar procesos de facturación de manera ágil y precisa Brindar apoyo al área comercial en la elaboración de cotizaciones Apoyar en tareas administrativas y de seguimiento comercial Asegurar el correcto manejo de información y documentación🎯 Perfil que buscamos: Formación en Contabilidad y Auditoría o Ingeniería Comercial Experiencia mínima de 2 años en áreas administrativas y/o contables Manejo de paquetes utilitarios (Excel, Word, etc.) Conocimiento en SAP Business One (deseable, no excluyente)🌟 Competencias clave: Orientación a resultados Proactividad e iniciativa Planificación y organización sobresaliente Alto nivel de responsabilidad y atención al detalle💰 ¿Qué te ofrecemos? Contrato con todos los beneficios de ley Sueldo base competitivo Estabilidad laboral Excelente ambiente de trabajo Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesionalSi estás listo/a para asumir nuevos retos y ser parte de un equipo que valora tu talento y compromiso, ¡queremos conocerte!Postula ahora y da el siguiente paso en tu carrera 🚀

Somos una empresa líder en el mercado con más de 20 años de experiencia y trayectoria; especializados en gestiones de atención al cliente (líneas dedicadas 1700, 1800), telemercadeo, cobranzas, medición de calidad, retención, monitoreando el proceso de principio a fin.PlusServiceses parte de GEA Internacional (Grupo Especializado de Asistencias); con oficinas corporativas en México; estamos presentes en toda América Latina y gracias a nuestros socios estratégicos, ofrecemos cobertura a nivel regional.OPORTUNIDAD LABORAL – GUAYAQUIL!Estimada red.Nos encontramos en búsqueda de personal para ASESOR TELEFÓNICO para importante empresa multilatina en las cuales su función principal es ATENDER REQUERIENTOS DE LOS CLIENTES BANCARIOS en el área de #ContactCenter por el cual solicitamos los siguientes requisitos:Requisitos: Estudiante universitario en curso con carreras a fines como finanzas, economía, contabilidad, negocios internacionales o administración de empresas. (horario de estudio nocturno) ­ Experiencia 6 meses en servicio al cliente (no indispensable)/ gestiones bancarias (no indispensable).Interesados enviar su hoja de vida actualizada al correo: pasante_rrhharrobaplusservices.eccon el asunto SERVICIO AL CLIENTE BANCARIO

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio. Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial confiable solicitada (censos y encuentas). Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.

Competencias Excelente manejo del fuego y control de temperaturas Precision y atención al detalle en la cocción de carnes Capacidad para trabajar en equipo y coordinar con cocina y salónConocimientos y habilidades Tecnicas avanzadas de parrilla en control de tiempos de cocción y descanso de carnes Conocimientos solidos en cortes de carnes Limpieza y mantenimiento diario de la parrillaUbicacion:Tryp: Av. Joaquin José Orrantia González, junto al centro comercial Mall del SolVía a la Costa: Km 10.5 Vía a la Costa Mz 40 solar 10Vermont Plaza: Km 13.5 Vía SalitreDebe de tener cercania con cualquiera de los 3 locales a los que aplique.

VENDEDOR DE POLLO BEBÉ – IBARRANos encontramos en la búsqueda de un/a Vendedor de Pollo Bebé con perfil técnico-comercial, orientado a resultados y con conocimientos en el sector avícola.📍 Ubicación: GuayasFunciones principales Gestionar la venta de pollo bebé cumpliendo metas comerciales establecidas. Desarrollar y ampliar la cartera de clientes en la zona asignada. Brindar asesoría técnica básica a clientes sobre manejo y cuidado inicial del producto. Realizar visitas comerciales y seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente. Coordinar pedidos, entregas y disponibilidad con áreas internas. Elaborar reportes de ventas, proyecciones y actividades comerciales. Monitorear el mercado, precios y competencia en el sector avícola.Perfil requerido Formación en Medicina Veterinaria (indispensable). Fuerte orientación comercial y habilidades de negociación. Experiencia en ventas (preferible en el sector avícola o agroindustrial). Disponibilidad para movilizarse y trabajo en campo. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Tener vehiculo propioCompetencias Orientación a resultados Proactividad Negociación Trabajo en equipoOfrecemos Beneficios de ley Estabilidad laboral Comisiones/ incentivos Beneficios corporativos Auxilio de movilización

Competencias y habilidades Mixologia de recetas de autor y preparación de diferentes bebidas Uso de equipos y herramientas de Bar Interacción con clientes para sugerencia de bebidas Normas de higiene y manipulación de bebidasUbicacion:Tryp: Av. Joaquin José Orrantia González, junto al centro comercial Mall del SolVía a la Costa: Km 10.5 Vía a la Costa Mz 40 solar 10Vermont Plaza: Km 13.5 Vía SalitreDebe de tener cercania con cualquiera de los 3 locales a los que aplique.

Instituto de enseñanza de idioma inglés con más de 20 años en el mercado busca incorporar a su equipo de trabajo un: VENDEDOR DE CURSOS DE INGLES EN GUAYAQUIL En este cargo debes demostrar ser muy productivo y debes entregar los siguientes resultados: Clientes captados para la venta de membresías de inglés. Buen seguimiento realizado a los prospectos y potenciales clientes. Llamadas realizadas y atendidas para ejecutar la venta. Seguimiento adecuado a las cuentas por cobrar, con el pago concretado.Es absolutamente imprescindible que puedas demostrar tu capacidad de vender, cumplir cuotas, fidelizar y generar nuevos clientes. Tu trabajo será contribuir positivamente hacia nuevos logros al área comercial A cambio de estos contarás: Con sueldo fijo más excelentes comisiones Capacitaciones para mejorar tus ventas Estabilidad laboral Trabajarás con base de datos de gente interesadaSi consideras que podrás lograr estos resultados aplica ahora.

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀En nuestra compañia continuamente estamos buscando mentes curiosas y con hambre de aprendizaje para sumarse como Pasante de Recursos Humanos en Guayaquil. Si eres una persona detallista, organizada y con facilidad de palabra, esta es tu oportunidad de realizar tus pasantías con nosotros.LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario actual (mínimo 5to semestre) en Psicologia Organizacional, Ing en Recursos Humanos y carreras afines. Trayectoria: Haber realizado al menos 3 meses de prácticas previas en areas de Recursos Humanos. Herramientas: Manejo de herramientas ofimaticas, Herramientas de IA.TU EXPERIENCIA CON NOSOTROS: Desarrollo de competencias técnicas mediante el uso de software especializado y procesos organizacionales optimizados. Cultura organizacional enfocada en el bienestar y la integración de equipos. Paquete de beneficios bajo la Ley de Pasantías (Sueldo + IESS) por un periodo de 6 meses.¿Te interesa el reto? Postula enviando tu CV por este medio y comienza tu historia profesional con nosotros.

Atraer, identificar y seleccionar al mejor talento acorde a las necesidades de la organización basándose en las Guías de Cargo definidas para cada posición.Funciones: Recibir requerimientos aprobados de personalRevisar la Guía de Cargo de la posición a cubrirComunicar al cliente interno sobre los días de acuerdo de servicio acorde al nivel jerárquicoRevisar en conjunto con el Jefe de Talento Humano el nivel salarial aprobado para la posiciónRealizar las publicaciones en los diversos portales web para el reclutamiento de aspirantesAnálisis de las hojas de vida receptadasValidar la información personal y profesional de los candidatos preseleccionadosRealizar entrevistas telefónicas para pre filtro de candidatosRealizar la entrevista personal con los candidatos.Formación Académica:Educación Superior en Psicología, Ing. en Recursos Humanos o afines.Experiencia:A partir de 2 años en el cargo o afines.Conocimientos Técnicos:Entrevistas por competenciasAssessment center,Manejo de indicadores de gestiónManejo de utilitarios de OfficeExcel nivel intermedioAdministración de baterías psicométricas.Manejo de sistema Evoluttion

Somos una empresa multilatina con más de 36 años de experiencia y presencia en Ecuador desde el año 2002. Nos encontramos en constante crecimiento y buscamos incorporar nuevos talentos al área comercial.Requisitos:Personas proactivas, con o sin experiencia en ventas.Excelente actitud y disposición para aprender.Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.Ofrecemos:Capacitación constante para el desarrollo de habilidades comerciales.Comisiones y bonos por cumplimiento de metas. Incentivos y reconocimientos por desempeño destacado.Proyección laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Capacitación en el idioma inglés, fortaleciendo tu perfil profesional.Beneficios adicionales:Acompañamiento y formación continua.Excelente ambiente de trabajo.Respaldo de una empresa sólida y reconocida a nivel internacional.Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente y alcanzar tus metas, ¡Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo.