7 empleos para Recursos Humanos y Capacitación Junior Presencial en Guayaquil, Guayas

¡Únete a nuestro equipo! ¿Te apasiona el reclutamiento? Buscamos Asistente de Selección de PersonalEl candidato ideal deberá contar con al menos 1 año de experiencia en la gestión del proceso de reclutamiento y selección de cargos masivos y técnicos. Además, será necesario poseer conocimientos en entrevistas por competencias, verificación de referencias, clasificación de cvs, manejo de Webs de Reclutamiento y Excel Intermedio.Buscamos a una persona con integridad, comprometida con la excelencia, excelente habilidad de comunicación, capacidad de resolución de problemas, así como una fuerte organización y gestión del tiempo.Si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de una empresa que valora tu talento, postúlate y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Requisitos: Requisitos del puesto:Estudios: Título de tercer nivel en Psicología, Gestión del talento humano o afines.Experiencia: al menos 1 año de experiencia en la gestión de procesos de reclutamiento y selección de cargos masivos y técnicos.Conocimientos:Entrevistas por competenciasClasificación de currículumsVerificación de referencias laboralesManejo de plataformas y webs de reclutamientoMicrosoft Excel (nivel intermedio/avanzado)Competencias: Análisis y Criterio Organización Trabajo en Equipo Compromiso y Responsabilidad Proactividad Beneficios Beneficios:Únete a nuestro equipo y disfruta de los beneficios desde el primer día: Subsidio de alimentación: Te apoyamos en tu bienestar con un beneficio para tus comidas diarias. Distribución de utilidades: Comparte los frutos de nuestro éxito con participación directa en las utilidades. Afiliación a la seguridad social desde el primer día: Tu salud y protección están cubiertas desde que inicias. Beneficios de ley garantizados: Contarás con todas las prestaciones que marca la legislación.Valoramos a nuestro equipo y nos aseguramos de brindarte las condiciones para tu desarrollo y bienestar. ¡Te esperamos!

📢 ¡SGF Global está contratando! – Asistente de Recursos Humanos (Part Time – Guayaquil)En SGF Global buscamos un/a Asistente de Recursos Humanos para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Guayaquil, con un enfoque principal en procesos de nómina y contratación de personal. Si eres organizado/a, proactivo/a y disfrutas trabajar con procesos administrativos del área de talento humano, ¡queremos conocerte!📌 Responsabilidades principales Apoyo directo en la gestión de nómina. Registro, control y seguimiento de asistencias, horas extras, permisos y novedades del personal. Gestión completa del proceso de contratación: recopilación de documentos, ingreso a plataformas, creación de contratos y activación en sistemas. Registro y actualización de información de colaboradores en bases de datos internas. Coordinación con diferentes áreas para validar información de personal. Apoyo en procesos administrativos relacionados con el ciclo laboral.📌 Requisitos Estudios en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en nómina o procesos administrativos de RR.HH. Manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Alto nivel de organización, atención al detalle y confidencialidad. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Guayaquil – media jornada laboral (Part Time).📌 Ofrecemos Contrato indefinido – media jornada laboral. Medio sueldo, acorde a la jornada parcial. Seguro de salud y vida. Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico. Excelente ambiente laboral. Beneficios de ley.

Se solicita Coordinador/ra de Talento Humano.Requisitos: Experiencia comprobada en el área de Talento Humano Conocimientos en procesos de reclutamiento y selección, inducción, capacitación, bienestar laboral y manejo de nómina (ajustar según necesidad). Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de RRHH. Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. Disponibilidad inmediata (opcional).Funciones principales: Publicación de vacantes y manejo del proceso de selección. Gestión de contratación, archivo y actualización de expedientes. Apoyo en procesos de capacitación, clima laboral y administración del personal. Elaboración de informes del área.Ofrecemos: Salario competitivo. Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo.

📢 ¡SGF Global está contratando! – Asistente de Recursos Humanos (Guayaquil)En SGF Global buscamos un/a Asistente de Recursos Humanos para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Guayaquil, con un enfoque principal en procesos de nómina y contratación de personal. Si eres organizado/a, proactivo/a y disfrutas trabajar con procesos administrativos del área de talento humano, ¡queremos conocerte!📌 Responsabilidades principales Apoyo directo en la gestión de nómina. Registro, control y seguimiento de asistencias, horas extras, permisos y novedades del personal. Gestión completa del proceso de contratación: recopilación de documentos, ingreso a plataformas, creación de contratos y activación en sistemas. Registro y actualización de información de colaboradores en bases de datos internas. Coordinación con diferentes áreas para validar información de personal. Apoyo en procesos administrativos relacionados con el ciclo laboral.📌 Requisitos Estudios en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines. Experiencia mínima 1 año en nómina o procesos administrativos de RR.HH. Manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Alto nivel de organización, atención al detalle y confidencialidad. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Guayaquil.📌 Ofrecemos Contrato indefinido. Seguro de salud y vida. Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico. Excelente ambiente laboral. Beneficios de ley.

Nos encontramos en la búsqueda de una Trabajadora Social proactiva, organizada y con excelentes habilidades de gestión humana, para unirse a nuestro equipo y brindar apoyo integral a nuestros colaboradores.Funciones Principales: Procesos de contratación y vinculación Contratación masiva de personal operativo. Ejecución del proceso de inducción para colaboradores nuevos. Coordinación con diferentes áreas para la capacitación de nuevo personal y gestión de firmas de asistencia.Gestión y seguimiento del personal Control y seguimiento del ausentismo del personal. Seguimiento y registro de accidentes laborales. Recepción, verificación y registro de permisos médicos; actualización de la base de datos de permisos y faltas. Receptar, registrar, digitalizar y mantener actualizados los documentos pertinentes de cargaGestión administrativa y logística interna Entrega y control de casilleros y uniformes. Organización y coordinación de agasajos y actividades especiales (Día de la Madre, Día del Padre, Navidad, entre otros).Requisitos: Titulado en Licenciado de Trabajo Social