188 empleos para Ventas Presencial en Guayaquil, Guayas

Objetivo del cargoGestionar y desarrollar la cartera de clientes corporativos mediante la comercialización de soluciones integrales de telefonía móvil, internet empresarial, servicios en la nube y soluciones digitales, asegurando el cumplimiento de la cuota de ventas, la fidelización de clientes existentes y la captación de nuevos negocios, alineado a los objetivos estratégicos de la compañía.Responsabilidades Principales Cumplir y superar la cuota mensual de ventas asignada. Administrar y fortalecer la cartera de clientes corporativos, asegurando altos niveles de satisfacción y retención. Identificar oportunidades de cross-selling en clientes actuales. Garantizar la atención postventa requerida por el cliente. Prospectar y captar nuevos clientes corporativos mediante visitas comerciales, cartera de clientes asignada y cartera de clientes existentes. Comercializar soluciones de: Telefonía celular corporativa Internet empresarial Servicios en la nube Soluciones digitales y tecnológicas complementarias Elaborar y presentar propuestas comerciales personalizadas según las necesidades del cliente. Realizar seguimiento continuo a las oportunidades en CRM. Coordinar con áreas internas (técnica, soporte, operaciones y facturación) para garantizar una correcta implementación de los servicios. Gestionar renovaciones de contratos y negociaciones comerciales. Analizar el mercado y la competencia para proponer estrategias comerciales efectivas. Elaborar reportes de gestión comercial y proyecciones de ventas.

Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. Actualmente, buscamos DEPENDIENTES DE TIENDA que se responsabilicen de organización el piso de ventas, apoyar en atención al cliente, asesoramiento, ventas, desarrollar estrategias comerciales referentes al producto, potenciar el producto, determinar los recursos necesarios para la venta. Requisitos: Tener la mayoría de edad (18 años) Formación académica: Bachiller Experiencia laboral: 6 meses en atención al cliente o ventas. Afinidad por la moda. Habilidad comercial Beneficios Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.Únete a nuestro equipo

Si quieres ser parte de una compañía innovadora con una cultura diferencial, donde te apasionarás con tu trabajo, y vivirás un ambiente positivo...¡Esta Oportunidad es para TI!💪Como Supervisor de Ventas Mayorista tendrás el reto de garantizar a través de un equipo comprometido, motivado y disciplinado la ejecución impecable de las variables fundamentales e iniciativas del canal, promoviendo la construcción de relaciones comerciales perdurables en el tiempo para Quala con sus clientes (Mayoristas, Facturadores y dependientes), logrando los resultados y mejorando continuamente la forma como se obtienen.REQUISITOS📣 Graduado de carreras como Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Marketing y carreras afines. Tener de 2-3 años de experiencia como Líder de Ventas, Supervisor de Ventas o cargos similares manejando fuerza de ventas en empresas de Consumo Masivo (alimentos o bebidas). Experiencia de negociaciones con clientes mayoristas y autoservicios independientes. Manejo de Excel: Nivel medio (Tablas dinámicas y bases). Manejo de cartera, lineales y zonas. Contar con movilización propia y licencia vigente.¡POSTÚLATE!

Perfil:Funciones: Disponibilidad de viajar a Nivel Nacional para ejecutar visita en campo a cliente final. Presentación de reportes e informes propios del cargo. Acompañamiento y soporte en la consecución de los resultados comerciales de los asesores. Cumplimiento de presupuestos comerciales asignados.Competencias: Adaptabilidad al cambio Trabajo en equipo Liderazgo NegociaciónHabilidades: Manejo de excel avanzado Atención al cliente Cierre de VentasExperiencia:Al menos 2 años como gestor comercial telefónico, vendedor junior o en cargos similaresEducación:Graduados, egresados o estudiantes de los últimos años de marketing, ingeniería comercial, ventas o carreras similares.

La empresa familiar Kärcher es actualmente uno de los proveedores mundiales líderes de sistemas de limpieza eficaces y respetuosos con los recursos. Kärcher marca la diferencia con el máximo rendimiento, innovación y calidad. Objetivo del Cargo: Garantizar una atención integral al cliente mediante el asesoramiento técnico preciso, la validación de requerimientos en sistema y la gestión eficiente de la información operativa para asegurar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los proyectos.Responsabilidades Principales: Atención al Cliente: Brindar soporte oportuno y profesional a los requerimientos de los clientes, asegurando una comunicación clara y efectiva. Revisión de Proformas Técnicas: Validar que las cotizaciones y presupuestos cumplan con las especificaciones técnicas solicitadas por la empresa. Revisión de Despiece en Sistema: Supervisar y corregir el desglose de materiales y componentes en el software de gestión (ERP/CRM) para evitar errores en producción o despacho. Gestión de Datos: Revisión y análisis de informes emitidos por la parte técnica. Manejo de Conflictos: Mediar en situaciones críticas con clientes o fallas en la cadena de suministro, buscando soluciones "ganar-ganar". Requisitos: Requisitos de Formación y Experiencia: Educación: Título en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Diseño Técnico o carreras afines. Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años en roles similares que combinen oficina técnica y trato directo con el público. Conocimientos Técnicos: Excel avanzado (Indispensable: Tablas dinámicas, buscarV, macros básicas). Manejo de sistemas de gestión (ERP/SAP). Lectura e interpretación de planos o fichas técnicas de despiece. Beneficios Sueldo fijo con todos lo beneficios de ley Comisión por cumplimiento de resultados Bono por alimentación Seguro médico privado Horario de Lunes a Viernes de 8:30 a 5:30

Somos una empresa multilatina con más de 36 años de experiencia y presencia en Ecuador desde el año 2002. Nos encontramos en constante crecimiento y buscamos incorporar nuevos talentos al área comercial.Requisitos:Personas proactivas, con o sin experiencia en ventas.Excelente actitud y disposición para aprender.Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.Ofrecemos:Capacitación constante para el desarrollo de habilidades comerciales.Comisiones y bonos por cumplimiento de metas. Incentivos y reconocimientos por desempeño destacado.Proyección laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Capacitación en el idioma inglés, fortaleciendo tu perfil profesional.Beneficios adicionales:Acompañamiento y formación continua. Excelente ambiente de trabajo.Respaldo de una empresa sólida y reconocida a nivel internacional.Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente y alcanzar tus metas, ¡Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo

Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Buscamos ASESORES COMERCIALES para la ciudad de Guayaquil, quienes estarán a cargo de la gestión de nuestros clientes, incluyendo hospitales (privados) con el objetivo de impulsar la venta de productos de specialidad como oncológico, renales, entre otro. Competencias requeridas: Creatividad. Proactividad. Orientación al Servicio. Orientación a Resultados. Trabajo en Equipo. Flexibilidad. Requisitos: Experiencia indispuesta en manejo de productos oncologicos y renales Estudios de tercer nivel. Movilidad propia. Documentos del auto al día. Beneficios Seguro de Asistencia Médica. Seguro de Vida. Seguro vehicular y mantenimiento. Movilidad

¡Únete a una importante empresa de consumo masivo!Buscamos vendedores de ruta en GUAYAQUIL apasionados por el servicio al cliente.Requisitos: Experiencia en ventas de campo (preferible en consumo masivo). Contar con tìtulo de Bachiller. Orientación a resultados y excelente actitud comercial. Capacidad para gestionar clientes y ampliar cartera. Disponibilidad para laborar a tiempo completo de lunes a sábado. CONTAR CON MOVILIZACIÓN.Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones. Beneficios de ley desde el primer día de trabajo. Estabilidad y oportunidades de crecimiento.📍 Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo comercial exitoso.

Mision del cargoConectar a futuros estudiantes con oportunidades académicas de calidad, asesorándolos de forma integral a la elección de programas educativos, brindando una atención personalizada y de calidad a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas que impulsen las ventas. Requisitos: Requisitos Experiencia comprobada en venta de intangibles de preferencia en el sector educativo (Indispensable) Experiencia en seguimiento y cierre de ventas Estudios culminados en Marketing,Administración o carreras a fines Disponibilidad de tiempo completo y horarios rotativos

¡Estamos buscando un Jefe de Ventas!Canal de Telecomunicaciones¿Tienes experiencia liderando equipos y diseñando estrategias comerciales? ¡Únete a nuestro equipo y marca la diferencia!Responsabilidades clave:✅ Control de KPI’s y supervisión de las ventas diarias✅ Organización y liderazgo del personal a cargo.✅ Elaboración del Plan Estratégico Comercial.✅ Gestión administrativa y apoyo a áreas relacionadas.Requisitos: ✔ Experiencia en liderazgo comercial 3 años o más en el ambito de telecomunicaciones.✔ Tercer nivel en Ing. Comercial, Marketing, Ventas o afines✔ Habilidades de negociación y planificación.Ofrecemos:Sueldo acorde al mercado, beneficios de ley, capacitación y desarrollo más comisiones📍 Ubicación: Guayaquil👉 Postula hoy y lidera el crecimiento! #Ventas #Liderazgo #OportunidadLaboral #JefeDeVentas

Misión del cargoPlanificar, coordinar y supervisar el equipo de asesores comerciales de la universidad, asegurando el cumplimiento de las metas de matriculación y ventas de programas académicos, mediante la implementación de estrategias comerciales efectivas, seguimiento de indicadores de gestión y una atención ética y orientada al estudiante, contribuyendo al crecimiento sostenible y posicionamiento institucional. Requisitos: Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Comercial, Comunicación, Educación o carreras afines. Estudios de cuarto nivel o certificaciones en ventas, marketing o gestión comercial. Experiencia en instituciones de educación superior (universidades o Institutos) Conocimientos Gestión y liderazgo de equipos comerciales. Cumplimiento de metas y manejo de indicadores (KPIs). Estrategias de captación de estudiantes y cierre de ventas.

¡ESTAMOS BUSCANDO ASESORES COMERCIALES PARA NUESTRO EQUIPO COMERCIAL A NIVEL NACIONAL!Misión del cargo: Asesorar, comercializar y colocar los productos de la empresa, manteniendo de forma activa las relaciones con el cliente y logrando una fidelización permanente, con el fin de aportar al cumplimiento de objetivos institucionales.Funciones: Realizar prospección y cierres de negociación en puntos de ventas y otros canales como: exhibiciones, referidos propias, inmobiliarias, concesionarios y agencias. Promocionar, comercializar y colocar el producto que ofrece la compañía a los clientes que lo requieren. Prospectar clientes, cumpliendo el mínimo que pide la política. Cumplir con el protocolo de entrega de Vehículos a sus clientes Adjudicados. Ingresar en el sistema de forma correcta la información de los clientes. Asistir y aperturar los puntos de venta en forma puntual. Participar en las activaciones realizadas en los puntos de venta.Requisitos: Título de Bachiller culminado. De preferencia formación Universitaria en Administración, Marketing, Comercial y carreras afines. Experiencia mínimo de 1 año en venta de planes de compra programada o venta de intangibles. Con capacidad de trabajar en fines de semana y en horarios de centros comercial. Conocimiento del producto, Conocer el mercado/ competencia, Servicio y orientación al cliente.Habilidades y Destrezas: Integridad Orientación al cliente Autoconfianza Planificación Pensamiento analítico Orientación al logro y resultadosBeneficios: Sueldo base más comisiones Seguro de Salud Poliza de Vida Beneficios de ley Estabilidad Laboral Capacitación continúa

Asesor Comercial – BYD (Vehículos Eléctricos e Híbridos)En BYD, marca líder en tecnología de movilidad sostenible, buscamos incorporar a nuestro equipo un Asesor Comercial apasionado por las ventas y la innovación, orientado a resultados y con excelente atención al cliente.Funciones principales: Venta de vehículos nuevos y seminuevos de tecnología eléctrica e híbrida. Asesorar a clientes brindando una atención personalizada, profesional y orientada a sus necesidades. Generar, gestionar y dar seguimiento a oportunidades comerciales. Realizar el cierre efectivo de ventas y cumplir con los objetivos establecidos. Elaborar cotizaciones y gestionar la documentación comercial correspondiente. Mantener actualizada la información de clientes en los sistemas comerciales.Perfil requerido: Experiencia previa en ventas (deseable en sector automotriz). Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Enfoque en cumplimiento de metas y resultados. Proactividad, organización y trabajo en equipo. Interés por la tecnología, innovación y movilidad sostenible.Ofrecemos: Pertenecer a una marca líder en movilidad eléctrica. Capacitación constante. Atractivo esquema de comisiones. Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento.

¡Buscamos a los Mejores!PREVENDEDOR - GUAYAQUILSomos una Multinacional de Consumo Masivo que cambia la historia de los mercados e impacta positivamente en la vida de miles de personas a través de marcas reconocidas.Si te apasionan las VENTAS, esta oportunidad es para TI!Como VENDEDOR TIENDA A TIENDA tendrás el reto de de asegurar la mayor distribución y maximizar la posición competitiva de nuestras marcas en las tiendas y en el consumidor.Si quieres ser parte de la MEJOR FUERZA DE VENTAS DEL PAÍS, necesitas: Ser BACHILLER. Tener experiencia en VENTAS TIENDA A TIENDA en empresas de consumo masivo (alimentos o bebidas). Tener MOVILIZACIÓN PROPIA Y LICENCIA VIGENTE. Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados.¡POSTÚLATE!

VACANTE: VENDEDOR DE COBERTURA – CANAL TRADICIONALÁREA: VentasModalidad: Presencial/ CampoPrincipales responsabilidades: Realizar la venta directa tienda a tienda en la zona asignada. Cumplir con los objetivos de ventas, coberturas mensuales establecidos. Desarrollar y mantener una cartera de clientes activos. Prospectar nuevos clientes y ampliar la cobertura del territorio. Gestión de cobranza según políticas de la empresa. Cumplir con el presupuesto asignado mensualmente. Reportar ventas, visitas y novedades de la ruta de forma diaria.Perfil: Edad comprendida entre 20 a 40 años. Orientación comercial, servicio y fidelización al cliente. Orientación a resultados y cumplimiento de metas a través de indicadores. Educación Bachiller o estudios superiores Experiencia de 1 año en ventas o atención al cliente. (consumo masivo, deseable) Manejo básico de herramientas digitales (celular, apps de pedidos). Conocimiento en ventas de cobertura TAT, trabajo en campo y mapas. Habilidades para relacionarse, negociar, vender, trabajar y comunicarse con otras personas.VACANTE: REPARTIDOR LOGÍSTICO – CANAL TRADICIONALÁrea: Logística / Distribución Modalidad: PresencialPrincipales responsabilidades Realizar la distribución de productos de tienda a tienda según rutas asignadas. Cumplir con los horarios y rutas de entrega establecidos. Verificar que la mercadería entregada coincida con la facturación y pedidos. Apoyar en la carga y descarga de productos. Mantener en buen estado el vehículo asignado (limpieza y revisión básica). Recoger firmas, comprobantes o evidencias de entrega. Reportar novedades, devoluciones o incidencias durante la ruta. Cumplir normas de seguridad, tránsito y políticas internas de la empresa.Perfil requerido Edad comprendida entre 18 a 35 años. Educación mínima: Bachiller Experiencia mínima de 1 año como repartidor en canal tradicional o consumo masivo (deseable). Conocimiento de rutas locales y zonas comerciales. Buen estado físico y disposición para trabajo operativo. Habilidades de organización, responsabilidad y puntualidad. Buena actitud, trato cordial con clientes y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos diarios.Contratación y sueldo sera conversado durante la entrevista.