193 empleos para Comercial Full-time en Guayaquil, Guayas

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. En CONSORCIO CONECA creemos que el talento se forma, se entrena y se impulsa. Requisitos: ¿Tienes talento comercial y quieres llevarlo al siguiente nivel?No estamos buscando llenar vacantes.Estamos seleccionando perfiles con potencial comercial real para ingresar a Academia VAR, nuestra Escuela de Profesionalización Comercial. ¿Qué es Academia VAR?Un programa gratuito de formación y desarrollo diseñado para personas con experiencia en ventas, negociación y prospección, que quieran construir una carrera sólida dentro de una de las empresas más fuertes y con mayor trayectoria en su sector.Aquí aprenderás: Ventas consultivas de alto nivel Estrategias profesionales de negociación Captación y desarrollo de clientes Comunicación comercial de impacto Manejo de modelos financieros reales Construcción de marca personal y liderazgo comercial Desarrollo profesional dentro del holding empresarial ¿Qué perfil buscamos?Personas que ya tengan:• Experiencia en ventas o negociación con clientes• Habilidad para prospectar y generar oportunidades• Facilidad de comunicación y buena presencia• Creatividad comercial e iniciativa• Manejo de redes sociales y herramientas digitales• Mentalidad ambiciosa y enfoque en crecimiento profesional Este no es un proceso masivo ni una oferta laboral convencional.La admisión es por selección y mérito. Los participantes seleccionados tendrán acceso a un proceso de crecimiento profesional dentro de una organización sólida, con experiencia, estructura y grandes oportunidades de desarrollo a largo plazo.Buscamos personas con visión, disciplina y capacidad comercial.Si crees que tienes el perfil, este puede ser el inicio de una carrera profesional diferente. Postula ahora a la próxima convocatoria de Academia VAR (ventas del alto rendimiento).

📢 ¡Únete a nuestro equipo!Buscamos un profesional apasionado por las ventas y el liderazgo, orientado a resultados y con experiencia supervisando equipos comerciales.🎯 Principales responsabilidades: Supervisar la operación comercial de las tiendas asignadas en la región Costa. Garantizar el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas e indicadores comerciales. Realizar visitas periódicas a los puntos de venta ubicados en centros comerciales. Dar seguimiento al desempeño de los equipos de tienda y proponer acciones de mejora. Asegurar la correcta ejecución de estrategias comerciales y promociones. Analizar resultados y generar planes de acción para incrementar las ventas. Velar por el cumplimiento de estándares de servicio y experiencia al cliente.✅ Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en supervisión comercial, retail o manejo de tiendas. Residir en Guayaquil Disponibilidad para viajar constantemente dentro de la región Costa.🚀Tu plus para resaltar: Manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de presupuestos. Excel intermedio.Si cumples con el perfil, postula y forma parte de esta gran familia

Cargo: Asesor ComercialMisión: Gestionar, desarrollar y fidelizar la cartera de clientes mediante la comercialización efectiva de productos, brindando asesoría técnica y comercial especializada, con el fin de cumplir los objetivos de ventas, rentabilidad y posicionamiento de la empresa en el mercado, garantizando un servicio de calidad, cumplimiento de políticas internas y satisfacción del cliente.Ingresos Fijos: $600Recursos Necesarios: poseer vehículo, Ruc Activo Elaborar, ejecutar y actualizar semanalmente el cronograma de visitas comerciales y técnicas en campo, priorizando clientes activos, potenciales y proyectos en ejecución, Asegurar una cobertura efectiva del territorio asignado y prospección de clientes Coordinar y realizar visitas de campo, técnicas en conjunto con el área correspondiente cuando la complejidad del proyecto lo requiera. Cumplir con la meta mensual de ventas asignada, de acuerdo con el presupuesto aprobado por la Jefatura Comercial. Ejecutar acciones comerciales correctivas cuando se identifiquen desviaciones respecto a los objetivos establecidos. Revisar la información del producto, para conocer sus beneficios, aplicaciones, tendencias y especificaciones, con el fin de solventar las inquietudes de cliente al promover la venta. Incrementar mensualmente la cartera de clientes mediante estrategias de captación, fidelización y reactivación de clientes inactivos. Elaborar informes de control y seguimiento, verificando la correcta entrega del producto, satisfacción del cliente y resolución oportuna de reclamos. Habilidades claves Comunicación efectiva Orientación a resultados Negociación y persuasión Servicio y orientación al cliente Proactividad e iniciativa Organización y gestión del tiempo Responsabilidad Adaptabilidad y tolerancia a la presión Trabajo en equipo Ética e integridadConocimientos Técnicos importantes: Técnicas de negociación Aspectos básicos legales tributarios relacionados con las ventas y la facturación Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, reportes, seguimientos de ventas) Conocimiento del mercado industrial, construcción o mantenimiento. Manejo de herramientas digitales y de KPIInformación adicional del perfil: Experiencia mínima requerida 2 años Haber culminado o estar cursando carreras como: Arquitectura, Ing. Civil. Ing. Ing. Industrial o carreras afines Certificados de trabajo que respalden la experiencia Excelente presentación personal Manejo avanzado de paquete de office Disponibilidad para trabajar en horario híbrido y para viajar. Disponibilidad para viajar y preferible contar con vehículo propio.

Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.

🔎 ¡Estamos en búsqueda del mejor talento para formar parte de nuestro equipo!Si te caracterizas por tu orientación a resultados, disfrutas del trabajo en equipo y te apasiona brindar una excelente experiencia al cliente, esta oportunidad es para ti.📍 Vacante: COBRADOR VERIFICADOR – ZONA SUR Y SUR DE GUAYAQUIL🎯 Objetivo del cargo Garantizar el cumplimiento de las metas de recuperación de cartera, alineadas a las políticas y directrices de la organización.📌 Principales responsabilidades • Realizar verificaciones de campo para la evaluación y otorgamiento de cupos de crédito, emitiendo criterios que respalden la aprobación o negación de solicitudes. • Ejecutar actividades de cobranza de acuerdo con la planificación establecida y los objetivos definidos.💡 Competencias requeridas ✔ Trabajo en equipo ✔ Orientación al cliente interno y externo ✔ Orientación a resultados ✔ Autocontrol ✔ Negociación estratégica🎓 Formación académica • Bachiller culminado📝 Experiencia • Mínimo 1 año en cargos similares📚 Conocimientos • Recuperación de cartera, conocer la zonas✅ Requisitos indispensables • Contar con motocicleta propia matriculada a su nombre • Licencia Tipo A vigente🎁 Ofrecemos • Atractivo paquete salarial • Beneficios corporativos • Excelente clima laboral • Estabilidad laboral¡Postula y forma parte de una empresa que impulsa tu crecimiento profesional!

Formación Ingeniería Industrial, Comercial, Civil, Administración, Marketing o afín.Experiencia Experiencia comprobable en ventas / gestión comercial de proyectos B2B en el sector industrial, idealmente en construcción, recubrimientos, materiales o productos técnicos. Experiencia liderando equipos comerciales y respondiendo por presupuestos/cuotas de venta. Experiencia en estructuración de costos y propuestas de proyecto.Información adicional del perfil: Experiencia mínima requerida 3 años Haber culminado o estar cursando carreras como Administración de Empresas, Mercadotecnia, Ing. Industrial, Ing. En Negocios o afines. Certificados de trabajo que respalden la experiencia Manejo avanzado de paquete de office Disponibilidad para trabajar en horario híbrido y para viajar.Conocimientos Manejo de paquete Office (especialmente Excel) y elaboración de reportes gerenciales. Estructuración de costos, márgenes y propuestas comerciales. Conocimiento básico de recubrimientos industriales (suficiente para dialogar con el cliente y con el Jefe Técnico; el detalle técnico se apoya en la Jefatura Técnica). Técnicas de negociación y manejo de clientes clave.Competencias clave Liderazgo y gestión de equipos comerciales. Orientación a resultados y al cumplimiento de presupuesto. Habilidad de negociación y cierre. Visión comercial con criterio de rentabilidad (no vender a cualquier costo). Capacidad de articulación con áreas de control (Fiscalización) y técnicas.

Somos un holding de empresas enfocadas en implementar soluciones con los más altos estándares a base de experiencia, trabajo e investigación. Generamos proyectos innovadores e integrales, a la medida de las necesidades del mercado, con el compromiso en el desarrollo sostenible y la creación de valor compartido para la sociedad. Definir y supervisar la implementación del plan comercial anual. Liderar al equipo de ventas y brindar acompañamiento en terreno cuando sea necesario. Gestionar y ampliar la red de distribuidores, mayoristas y clientes clave. Analizar el comportamiento del mercado, competencia y tendencias del sector. Elaborar reportes de gestión comercial e indicadores clave (ventas, rentabilidad, participación de mercado). Coordinar con las áreas de marketing, logística, producción y finanzas para asegurar el cumplimiento de compromisos comerciales. Desarrollar estrategias de fidelización y servicio postventa. Representar a la empresa en ferias, eventos y reuniones estratégicas. Brindar capacitaciones del producto a clientes y personal interno de acuerdo a la necesidad. Soporte en la planificación de pedidos de importación. Requisitos: Formación académica: Profesional en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, o afines. Deseable maestría en Dirección Comercial, Marketing Estratégico o similares.Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones similares dentro del sector industrial o consumo especializado. Experiencia liderando equipos comerciales y negociando con grandes cuentas o distribuidores.Conocimientos técnicos: Gestión de ventas B2B y B2C. Manejo de CRM, análisis de mercado y KPIs comerciales. Excel y herramientas de análisis de datos.Competencias: Liderazgo y motivación de equipos. Visión estratégica y orientación a resultados. Alta capacidad de negociación y comunicación. Proactividad, adaptabilidad y pensamiento analítico. Beneficios Sueldo $1.000 Beneficios de ley. Beneficios corporativos. Movilizacion Comisiones

Dar soporte y ejecución a las rutas de la agencia por ausentismos varios.Desarrollar y mantener relaciones con sus clientes establecidos por medio de las negociaciones realizadas al comprador, con el fin de generar un beneficio entre ambas partes.Realizar la revisión del inventario de producto en el punto de venta con el propósito de sugerir al cliente la cantidad de pedido que debe solicitar.Ejecutar estrategias efectivas con los clientes a través del proceso comercial con la finalidad de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas y distribución mensuales.Verificar que las palancas comerciales del punto de venta sean utilizadas de acuerdo con las políticas organizacionales para lograr un crecimiento sostenido para ambas partes.Ofrecer y sugerir portafolio total al cliente permitiendo ampliar los SKU’s que maneja el punto de venta.Velar por el cuidado de las herramientas proporcionadas por la compañía para el desarrollo y ejecución de los puntos de ventas asignados (equipos de frío, activos de giro, entre otros).

🚀 Buscamos Vendedores de Campo para GUAYAQUIL con actitud, energía y ganas reales de generar altos ingresos. 📍 Realizarás Recorridos y visitas directas a clientes, ofreciendo soluciones de telecomunicaciones. ✅ Te ofrecemos: -Sueldo fijo -Comisiones sin techo -Bonos por cumplimiento -Beneficios de ley desde el primer día -Seguro médico privado y seguro de vida 📌 Requisitos: -Bachillerato completo-Deseable experiencia en ventas -Facilidad de comunicación y orientación a resultados 🙌 Si te gustan los retos y quieres crecer comercialmente, esta oportunidad es para ti. 📩 ¡Postula ahora y empieza a ganar en grande!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipoVacante: Asesor/a de Ventas – Tienda💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral

Súmate a nuestros talentos y forma parte del equipo de COHECO como: JEFE DE POSVENTA para la ciudad de GUAYAQUIL el mismo que debería cumplir con el siguiente perfil: OBJETIVO DEL PUESTO DE TRABAJO:Planificar, dirigir y supervisar las actividades comerciales del departamento de posventa, asegurando el cumplimiento de metas de ventas y fidelización de clientes.ACTIVIDADES DEL PUESTO DE TRABAJO: Elaborar la proyección anual de ventas y controlar su cumplimiento. Monitorear el mercado e informar sobre la actividad de los competidores en la oficina a cargo. Supervisar el cumplimiento del presupuesto de facturación de mantenimiento de la oficina a cargo. Supervisar el cumplimiento de facturación de productos de trabajos especiales del equipo de posventa a cargo. Supervisar que la gestión comercial del equipo de posventa asegure la retención de clientes y el ingreso de nuevas unidades. Evaluar el desempeño del equipo de trabajo. Asignar rutas y/o responsabilidades al personal del departamento. Participar en la implementación del plan de marketing estratégico. Aprobar solicitudes de materiales de bodega de items para facturación al cliente. Autorizar las órdenes de trabajo especiales y/o complementarias. Generar y elaborar la información comercial requerida por la gerencia de posventa. Asignar las metas comerciales de trabajos especiales a su equipo de trabajo. Proponer y participar en proyectos de mejora en los procesos de posventa. Revisar, aprobar y firmar contratos de mantenimiento. Realizar visitas a clientes vip y corporativos para negociaciones y mantenimiento de relación comercial.REQUISITOS DE ESTUDIO:Nivel Universitario Graduado en las siguientes carreras: Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o mercadotecnia, Negocios internacionales o afines.REQUISITO DE EXPERIENCIA EN: Coordinador Comercial - 3 años Ejecutivo Comercial - 5 años Jefe Comercial - 2 años Representante de Ventas - 5 añosREQUISITOS DE FORMACIÓN EN: Definición y análisis de indicadores de gestión (KPI’s) Inglés nivel B1 – intermedio Manejo de herramientas de cálculo y análisis de datos (excel, google workspace, afines) Manejo de personal y desarrollo de equipos Técnicas de negociación y ventasOTROS REQUISITOS Poseer movilización propia (vehículo registrado a su nombre, adicional deben contar con seguro)"COHECO, garantiza la igualdad de oportunidades a candidatos, sin ningún tipo de restricción, respetando raza, sexo, maternindad/paternidad, creencias, ideología, orientación sexual, nacionalidad, origen social, salud, edad, discapacidad u otras características personales en cada uno de los procesos de selección de acuerdo a nuestra Política de reclutamiento y selección de personal."

Impulsa tu desarrollo profesional en una empresa líder en tecnologíaSomos una empresa ecuatoriana con más de 50 años de trayectoria en soluciones tecnológicas, gestión documental y transformación digital. Actualmente buscamos un/a Asistente de Back Office Comercial para la ciudad de Guayaquil.¿Cuál será tu misión?Brindar soporte administrativo y operativo al área comercial, garantizando una gestión eficiente de contratos, atención a clientes, coordinación interna y actualización de la información relacionada con los servicios y contratos de la organización.Principales responsabilidades Atender y gestionar requerimientos de clientes internos y externos. Procesar, registrar y actualizar contratos en el ERP corporativo. Verificar la disponibilidad de equipos y suministros para la atención de clientes. Gestionar y controlar la documentación contractual. Brindar soporte a los requerimientos de las diferentes áreas de la organización. Mantener actualizadas las bases de datos y registros comerciales. Dar seguimiento a procesos administrativos relacionados con el área comercial.Perfil requeridoFormación académica: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos de Asistente Comercial, Asistente Administrativo o posiciones similares.Conocimientos Microsoft Office avanzado. Manejo de SAP (deseable). Conocimientos en el Portal de Compras Públicas. Gestión documental y administrativa. Manejo de bases de datos y elaboración de reportes.¿Qué ofrecemos? Remuneración acorde al mercado. Beneficios de ley. Seguro empresarial. Estabilidad laboral. Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional. Formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento.Lugar de trabajo: Guayaquil.Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en una organización líder y aportar al crecimiento del área comercial, te invitamos a postular.

Por apertura de nuevo localPrincipales funciones:Velar para que en el almacén exista un efectivo ambiente de esmero en el Servicio al Cliente.Atender personalmente las recomendaciones, observaciones y quejas de los clientes, procurando una solución inmediata a los problemas presentados.Cumplir y hacer cumplir las normas, disposiciones y políticas vigentes en la empresa, ejecutando acciones correctivas y disciplinarias en coordinación con el Jefe Inmediato cuando se verifiquen incumplimientosEjecutar las estrategias comerciales que impulsen el cumplimiento de las ventas y de colocación de crédito.Planificar y coordinar las actividades y labores diarias de todo su personal en la TiendaGestionar la reposición y preservación del inventario, manteniendo los niveles de mercadería adecuados. Gestionar con los Gerentes de Marca, según su rotación y demanda.Elaborar el plan de trabajo mensual y poner en conocimiento del jefe inmediato.Conocimientos:Líneas Motos, aceites y repuestosTécnicas de VentasCalidad en el servicioManejo del Paquete Office nivel medio en adelanteManejo de PersonalExperiencia: 2 años en cargos iguales o similares en el medioFormación: Titulo de tercer nivel Administracion de empresas, Marketing o carreras afines.Disponibilidad: Inmediata

BUSCAMOS VENDEDORES DE CONSUMO MASIVO PARA GUAYAQUILBuscamos profesionales con experiencia en el canal de consumo masivo, capacidad para generar relaciones comerciales sólidas y enfoque en el cumplimiento de objetivos comerciales.REQUISITOS:Experiencia mínima de 1 año realizando ventas en campo de productos de consumo masivo. (Indispensable)Disponibilidad de tiempo completo.Conocimiento del mercado y rutas comerciales de Guayaquil. Experiencia en atención y desarrollo de cartera de clientes. Habilidades de negociación, comunicación y cierre de ventas. Orientación al cumplimiento de objetivos e indicadores comerciales. PRINCIPALES FUNCIONES: Visitar y desarrollar clientes en la zona asignada. Ejecutar estrategias comerciales y promocionales. Cumplir con los objetivos de venta establecidos.Identificar nuevas oportunidades de negocio. Garantizar la correcta exhibición y rotación de productos.