9 empleos para Jefe / Supervisor / Responsable en Guayas

🎯 OBJETIVO DEL CARGOPropender al uso estratégico de los datos en toda la cadena de valor de la empresa, promoviendo la transformación hacia una Empresa Basada en Datos (Data Driven Company), mediante la mejora continua en los procesos de recopilación, gestión y utilización de la información. Esto incluye optimizar la toma de decisiones, alcanzar los objetivos empresariales y administrar eficazmente los activos de información, asegurando su alineación con la inversión tecnológica.📌 RESPONSABILIDADES Retroalimentar a sus jefes en línea de reporte directa y por petición de estos a gerentes y directores de otras áreas, sobre el óptimo uso de los datos por parte de los equipos de trabajo, entre ellos, pero no limitados a los miembros de Inteligencia de Negocios (BI). Promover la adopción de soluciones de Inteligencia Artificial y Machine Learning en los procesos del negocio para mejorar la eficiencia operativa, la toma de decisiones y la experiencia del cliente. Presentar formas de combinar y operar con los datos para la identificación de hallazgos, modelos y conclusiones que creen valor para la empresa. Dirigir estrategias para la recopilación, integración, calidad, gobernanza y disponibilidad de datos, priorizando la automatización de pipelines y el uso de tecnologías modernas y escalables. Fomentar una cultura organizacional basada en decisiones data-driven, apoyando la alfabetización en datos y la capacitación en herramientas emergentes. Colaborar de manera activa en la implementación de un lenguaje único de datos entre áreas, promoviendo la difusión y revisión de metodologías y mejores prácticas entre usuarios y analistas de datos de la empresa. Evaluar el uso de herramientas existentes, plataformas BI, automatización de reportes, sistemas de recomendación y asistentes basados en IA. Colaborar en la revisión de proyectos relativos a metodologías e implementaciones de arquitecturas basadas en datos, para sugerir tratamientos que garanticen la disponibilidad de datos estratégicos para la empresa. Interiorizarse en la misión, principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad, el uso óptimo de recursos y un actuar con valores.

Supervisar y administrar la elaboración y control del presupuesto de la empresa, la revisión de los análisis financieros y los proyectos para optimización de recursos; asi como la adecuada gestión para la entrega de información financiera solicitada por el Corporativo.Responsabilidades del Jefe de Planificación FinancieraPresupuesto Elaboración del presupuesto siguiendo los lineamientos de la Dirección Financiera. Cumplimiento del cierre mensual conforme a políticas internas. Validación de alternativas de financiamiento y transferencias entre cuentas de distintas áreas.Rentabilidad Definición de parámetros para medir la rentabilidad de proyectos. Revisión de rentabilidad de productos a comercializar. Monitoreo constante de la rentabilidad del negocio. Aseguramiento de la planificación financiera en los proyectos.Optimización Identificación de oportunidades de ahorro en diversas áreas. Supervisión de proyectos multidisciplinarios para eficiencia. Coordinación interdepartamental para optimizar presupuestos.📊 INTELIGENCIA DE NEGOCIOSEste bloque de responsabilidades muestra el rol estratégico del cargo en el análisis de datos financieros y comerciales: Proveer información estadística para entender el comportamiento de ventas y proyecciones por canal y línea de negocio. Identificar y correlacionar fuentes de información internas y externas para apoyar decisiones en áreas como Comercial, Marketing, Planificación y Regulatorio. Evaluar impactos y rentabilidad con base en datos de “Piscinas de información”. Desarrollar modelos estadísticos con variables internas y macroeconómicas para proyecciones financieras semanales y anuales. Resolver problemas operacionales y comerciales mediante modelos, patrones y visualización de datos. Elaborar dashboards financieros para Direcciones y Gerencias.🧭 Responsabilidades GeneralesEstas tareas refuerzan el liderazgo, confidencialidad y desarrollo de equipo: Responder oportunamente a requerimientos del corporativo y entes de control. Promover valores organizacionales para mantener productividad y uso óptimo de recursos. Desarrollar al personal, retroalimentando su gestión y promoviendo su crecimiento. Manejo confidencial de la información, alineado a los objetivos del cargo. Cumplir funciones adicionales asignadas por su superior.

MISIÓNCoordinar y apoyar las actividades de los asesores de venta de Prenecesidad mediante la ejecución de planes y estrategias definidas para el cumplimiento del presupuesto de ventas y contribuir con el crecimiento del mercado.REQUISITOS-Profesional de carreras, Administrativas/ventas/marketing.-Experiencia mínima de 4 años en área comercial/ventas. Habilidad: Liderazgo.-Conocimiento Excel: Intermedio

Misión del Puesto:Definir y ejecutar campañas y promociones para incrementar el tráfico en las tiendas y la retención de clientes. Planificar y desarrollar forecast de nuevos productos y gestionar inventarios. Supervisar la identidad visual de la marca en tiendas y establecer alianzas estratégicas con terceros.Responsabilidades: Medir e informar sobre el desempeño de las campañas de marketing y evaluar la rentabilidad de la inversión y los KPI. Idear estrategias de crecimiento innovadoras para generar ventas y cumplir con los presupuestos. Planificación comercial de estrategias de corto y mediano plazo en conjunto con Category Management y Ventas. Desarrollar inputs para la planificación y desarrollo de nuevos productos con Category Management. Realizar investigaciones de tendencias locales y competencia, y analizar precios y promociones. Elaborar y ejecutar campañas de publicidad y lanzamientos de temporada. Subir las promociones al sistema y asegurar su correcta implementación. Negociar con agencias de publicidad y proveedores externos. Coordinar e implementar actividades y activaciones en tiendas físicas y web. Supervisar el material POP, exhibición y señalética comercial en los almacenes.Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Condiciones Especiales: Supervisión de actividades de mkt durante fines de semana y feriados Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Vehículo propio..Requisitos:Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Beneficios¿Qué Ofrecemos? Salario competitivo acorde al mercado. Beneficios de ley y adicionales. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Capacitación continua en áreas relacionadas.

Buscamos un/a Administrador que lidere con estilo y excelencia.En Mabel Group, cada tienda es un espacio lleno de significado, donde el detalle marca la diferencia y nuestras marcas cobran vida. Buscamos a alguien que sepa guiar, formar equipos sólidos y crear experiencias inolvidables para cada cliente. Si tienes experiencia en el mundo retail, disfrutas brindar un servicio excepcional y sabes que el lujo está en los pequeños gestos ¡esta oportunidad es para ti!🌟 ¿Qué hace único a este puesto?Como Administrador, serás responsable de liderar el día a día de un espacio donde el producto y la experiencia deben brillar con la misma intensidad.🎯 Tus principales responsabilidades: Liderar con visión estratégica al equipo de tienda, asegurando un alto desempeño, cumplimiento de objetivos y fortalecimiento del clima laboral. Velar por una experiencia de cliente excepcional en todos los niveles, garantizando que cada interacción refleje los estándares y valores de la marca. Supervisar y optimizar la ejecución de los procesos operativos, asegurando la correcta implementación del visual merchandising, protocolos de atención y estándares de calidad. Monitorear, interpretar y accionar sobre indicadores clave del negocio (ventas, KPIs, inventarios y márgenes), orientando la operación hacia la rentabilidad y el crecimiento sostenible. Capacitar constantemente al equipo en producto, técnicas de venta y experiencia de lujo.👔 Lo que buscamos en ti: Experiencia mínima de 2 años como administrador, jefe, encargado o afines en tiendas retail ( moda, lujo o belleza). Con fuerte vocación por el servicio premium, liderazgo y enfoque en resultados. Conocimientos en análisis de ventas, manejo de stock, visual merchandising y técnicas de fidelización. Manejo de KPIs comerciales y herramientas digitales (Excel, sistemas POS o ERP).💡 Habilidades que te harán brillar✔️ Trabajo en equipo✔️ Gusto por los detalles y la estética.✔️ Organización, análisis y toma de decisiones.