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Comercial, Ventas y Negocios
Ventas
Guayas
Senior
Requerimos un Supervisor Comercial con experiencia para liderar y gestionar un equipo de ventas. El candidato ideal será un profesional proactivo con experiencia en la venta de intangibles, con excelentes habilidades de liderazgo y una probada trayectoria en la consecución de objetivos comerciales.Responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas. Establecer y supervisar el cumplimiento de objetivos de ventas. Diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas. Visitar clientes de manera constante y lograr la apertura de nuevos canales. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento. Realizar seguimiento y evaluación del desempeño del equipo.Requisitos Formación universitaria en áreas como Administración de Empresas, Marketing o afines. Experiencia comprobable en roles de supervisión o gestión de equipos comerciales y en la venta de intangibles. Sólidos conocimientos en técnicas de ventas y negociación. Capacidad demostrada para establecer y alcanzar metas. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de personas. Orientación a resultados y proactividad.
Acerca de la empresaSomos un innovador grupo industrial maderero, basados en tecnología y procesos productivos de comprobada eficiencia mundial, Nuestros productos cumplen con las expectativas de nuestro mercado, respetando las normas ambientales y de responsabilidad social.Responsabilidades Manejo de portafolios de productos de ferretería, contruccion y plywood Asesoría sobre tipos de plywood para distintos usos (interior, exterior, mueble, etc.). Seguimiento de clientes y fidelización. Capacidad para manejar objeciones de precio. Desarrollar estrategias comerciales efectivas para aumentar las ventas.Competencias personales: Empatía y servicio al cliente. Capacidad para trabajar con metas mensuales. Conocimiento del mercado local.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas de plywood, mdf, tableros u otros productos similares. Habilidades de comunicación y negociación. Título de tercer nivel. Disponibilidad de viajar. Tener movilización propia.Aplicar de acuerdo al perfil solicitado.
Te apasionan las ventas y quieres formar parte de una corporación líder en el Ecuador?¡Ésta es tu oportunidad!✅Cuál será tu rol?Serás responsable de impulsar uno de los mejores productos de venta programada automotriz del país, acompañando a nuestros clientes en un proceso inteligente, planificado y seguro para alcanzar su sueño.👉Requisitos Mínimo 2 años de experiencia comprobable en ventas de intangibles. Conocimiento del giro de negocio sector automotriz (deseable) Alta orientación a resultados y habilidades en negociación.👉APLICAR INTERESADOS DE LAS CIUDADES: GUAYAQUIL, MACHALA, RIOBAMBA, AMBATO.😀Te ofrecemos: Esquema comisional altamente competitivo (EL MEJOR DEL MERCADO) Paquete de beneficios corporativos (seguro médico privado, alimentación, uniformes, etc.) Bono por movilización Plan y equipo celular Utilidades¡SÚMATE A NUESTRO EQUIPO Y CRECE CON NUESTRA CORPORACIÓN!🙌CONTRATACIÓN INMEDIATA🙌
Descripción de la Vacante: Buscamos un profesional con alto nivel de criterio y autonomía para liderar la ejecución comercial en terreno. El objetivo principal es optimizar la gestión de los puntos de venta, asegurando la eficiencia operativa, la mitigación de riesgos y el cumplimiento de las metas de ventas.Tu Misión:Orquestar la ejecución comercial en campo asegurando tres variables críticas: stock correcto, ejecución disciplinada y venta creciente.Lo que harás: Convertir datos diarios de ventas en decisiones inmediatas en terreno. Administrar y ajustar los niveles de inventario con base en la demanda y rotación de productos Supervisar que cada punto de venta cumpla rigurosamente con los estándares institucionales. Asegurar la ejecución impecable de campañas y promociones comerciales. Detectar oportunidades de expansión y gestionar relaciones comerciales con criterio.competencias importantes que buscamos: Mentalidad comercialAnálisis estratégico Liderazgo en terreno Autonomía AccountabilityPerfil Base: Formación: Profesional en Administración, Marketing o afines. Experiencia: 3+ años en roles comerciales o supervisión de campo, gestionando clientes, inventarios y ejecución comercial. Herramientas: Familiaridad con ERP (deseable).Agradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil y esperamos contar con tu postulación.Recuerda: Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección. Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: canaletico NO. de contacto 0994487505
Funciones principales Gestionar y ampliar la cartera de clientes mayoristas (distribuidores, ferreterías, locales de hogar, etc.). Comercializar diferentes líneas de productos (hogar, ferretería, pinturas, entre otras). Cumplir metas de ventas mensuales y cobertura de zona. Realizar visitas constantes a clientes y apertura de nuevos puntos de venta. Ejecutar estrategias comerciales y promociones en campo. Levantar información de mercado y competencia. Gestionar cobranza y seguimiento de cartera. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas (ideal en ferretería, hogar o consumo masivo). Conocimiento del mercado en Guayaquil y zonas aledañas. Movilidad propia (indispensable). Habilidades de negociación y cierre de ventas. Proactividad, orientación a resultados y trabajo bajo presión. Disponibilidad para trabajo 100% en campo.Competencias Orientación al cliente Comunicación efectiva Negociación Organización y planificación Enfoque en resultadosOfrecemos Sueldo base + comisiones Incentivos por cumplimiento de metas Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento
Misión de CargoGestionar eficientemente la cartera de clientes en el territorio asignado, mediante la ejecución de planes comerciales, visitas programadas y recuperación oportuna de cartera, asegurando el cumplimiento de objetivos de negocio.Responsabilidades: Gestión y desarrollo de cartera de clientes Asesoría en productos, tendencias y ejecución en punto de venta Implementación de estrategias comerciales y de marketing Seguimiento y recuperación de cartera (coordinación de pagos y aplicación de políticas de crédito) Levantamiento de información de mercado y competenciaRequisitos: Título universitario en carreras comerciales o afines Experiencia en ventas o gestión comercial (deseable en consumo masivo) Office intermedio (Excel) Conocimientos en marketing, inventarios, puntos de venta y normativas del sector alimentos Habilidades de negociación y orientación a resultadosBeneficios: Desarrollo profesional Descuentos y beneficios en productos Seguro médico privado
Asesor(a) Comercial HORECA – División Industrial | Grupo EljuriImportante empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un(a) Asesor(a) Comercial para la línea HORECA (Hoteles, Restaurantes y Catering).Objetivo del cargo: Gestionar y desarrollar la cartera de clientes del sector, identificando oportunidades de negocio y cumpliendo con los objetivos comerciales establecidos.Funciones principales: Prospección y apertura de nuevos clientes Gestión y fidelización de cartera asignada Asesoramiento comercial y venta consultiva Cumplimiento de presupuesto y KPI’s comerciales Requisitos: Experiencia en ventas B2B, de preferencia en el sector HORECA Habilidades de negociación y orientación a resultados Movilización propia (deseable) Formación académica de tercer nivel (deseable) Se ofrece: Atractivo paquete de compensación (fijo + variable) Estabilidad laboral Desarrollo profesional dentro de una empresa sólida Si cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional, ¡postula con nosotros!
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