Comercial, Ventas y Negocios
Ventas
Guayas
Full-time
Somos una empresa santodomingueña con más de 35 años de trayectoria en el mercado, dedicada a la comercialización al por mayor y menor de productos ferreteros. Ofrecemos una amplia gama de herramientas manuales, cerraduras, materiales eléctricos, equipos para bricolaje, accesorios de montaje y seguridad, así como cajas fuertes, extintores, alambres, cables y equipos para mantenimiento y jardinería, brindando soluciones de calidad para hogares, industrias y proyectos de construcción. Descripción del puesto: Ejecutivo de VentasEn nuestra empresa estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para unirse a nuestro equipo en la zona de Guayas, Ecuador. Como Ejecutivo de Ventas, serás el encargado de ingresar a esta nueva área de mercado, gestionar clientes, familiarizarte con nuestra mercadería y llevar a cabo actividades de ventas y cobranza.Estamos buscando a alguien que tenga experiencia en el sector ferretero, en cumplir con presupuestos de ventas, establecer relaciones sólidas con los clientes y trabajar en un entorno de ventas dinámico. Tu labor será crucial para expandir nuestra presencia en este territorio y contribuir al crecimiento de la empresa en la región.Si te apasiona la venta de productos ferreteros, cuentas con habilidades de negociación, eres proactivo y orientado a resultados, ¡esta es tu oportunidad de unirte a un equipo comprometido con la excelencia y la calidad en el servicio! Requisitos: Contar con vehículo propioTener cartera de clientes ferreterosExcelente presenciaExperiencia mínia de 2 añosConocer la zona Guayas Beneficios Sueldo fijoComisionesBono por cumplimiento de ventasViaticosEstabilidad laboral
Compañia de consumo masivo requiere para el area comercial KAM - Guayaquil, buscamos profesional con ambicion de crecimiento y desarrolloRESUMEN DEL CARGO (Misión y Objetivos):Responsable de: Desarrollar, mantener y fortalecer la relación comercial con los clientes a su cargo, gestionando las cuentas para garantizar el crecimiento sostenible de las ventas, la rentabilidad y la participación de mercado de las marcas y productos. Su enfoque está en la planificación estratégica, negociación de condiciones comerciales, codificación de productos, implementación de promociones, gestión de inventarios, análisis de ventas y coordinación de actividades de marketing y trade marketing en el punto de venta.PERFIL REQUERIDO: El candidato debe ser una persona líder, con habilidades de negociación, orientado a resultados, comunicación asertiva, analítico, con habilidad para la solución de problemas y manejo de situaciones difíciles en entornos cambiantes y complejos, habilidad en el liderazgo o de equipos de trabajo con eficiencia operativa. Formación: Ingeniero Comercial, Mercadeo, Administracion de empresas Experiencia mínima: 3 años en el cargo en empresas de consumo masivo Manejo de Utilitarios Office: Excel (conocimiento medio de manejo de fórmulas, desarrollo de reportes, formatos, gráficos), Word, Power Point, Outlook Conocimiento y experiencia de estrategias de ventas , conocimiento del mercado (en especial La Favorita), su entorno y la competencia , manejo de Indicadores, gestión y desarrollo de equipos de trabajo, Control de presupuesto y proyecciones de ventas, conocimiento cobro cartera Conocimiento y manejos de los sistemas de información para el análisis y proyección de las ventas.Ofrecemos estabilidad laboral contrato a termino indefinido + salario base+ comisiones + beneficios de ley + plan de carrera
Somos un grupo ecuatoriano líder en el mercado, pioneros en la implementación, desarrollo y comercialización de nuevas tecnologías en el sector eléctrico ecuatoriano.Contamos con cobertura a nivel nacional y oficinas en las ciudades de Guayaquil y Quito, nuestro equipo humano está formado por más de 700 profesionales calificados y enfocados en resultados, disponemos de un portafolio amplio de materiales y equipos eléctricos especializados para proyectos en alta, media y baja tensión, medición, automatización, domótica, sistemas de Iluminación y grupos electrógenos, representamos 80 fabricantes reconocidos a nivel mundial, distribuyendo alrededor de 5000 productos.Ofrecemos soluciones integrales para el desarrollo de proyectos eléctricos en los sectores estratégicos como construcción, industrias de alimentos y bebidas, acuícola, petrolero, público En Inproel nos encontramos en la búsqueda de un/a Vendedor de Cobertura para sumarse a nuestro equipo de trabajo, especializado en iluminación.La posición está orientada a profesionales en Administración Comercial, Ingeniería Comercial, Marketing, Ingeniería Eléctrica o carreras afines con interés en desarrollarse en el área comercial, brindando apoyo en la gestión de clientes, elaboración de cotizaciones y seguimiento de procesos de venta dentro de un entorno técnico y dinámico.Buscamos perfiles responsables, organizados y con habilidades de comunicación, que cuenten con conocimientos en atención al cliente, manejo de documentación comercial, elaboración de reportes y cumplimiento de procesos administrativos del área de ventas. Será responsable de apoyar al equipo comercial en la atención oportuna a clientes, coordinación de pedidos y seguimiento de oportunidades comerciales.Si te interesa formar parte de una empresa en crecimiento y desarrollarte en el área comercial, ¡te invitamos a postularte! Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en ventas de cobertura y/o ventas de proyectos (de preferencia en sectores de iluminación, eléctrico o construcción). Conocimiento en iluminación LED y aplicaciones de alumbrado interior, exterior e industrial. Conocimiento básico de Dialux para interpretación y apoyo en estudios lumínicos. Manejo e interpretación básica de planos. Experiencia en prospección comercial, seguimiento y cierre de negocios. Manejo de Excel y herramientas Microsoft Office. Disponibilidad para visitas comerciales y trabajo en campo. Disponibilidad para viajar Beneficios Sueldo acorde al mercado + comisiones Crecimiento profesional Capaciatción constante
Pioneros en el sistema de medicina prepagada. Más de 2.450 prestadores médicos en 78 especialidades. Cobertura en 13 ciudades del Ecuador. 02 3956 280 | Call Center 24/7 En Ecuasanitas buscamos Asesores Comerciales con actitud proactiva, habilidades de comunicación y orientación a resultados, para integrarse a nuestro equipo comercial.Requisitos:*Experiencia en ventas.*Excelente comunicación y capacidad de negociación.*Enfoque en cumplimiento de metas.*Actitud positiva y compromiso.Ofrecemos:Sueldo fijo + comisionesBeneficios corporativosOportunidades de crecimiento profesionalEstabilidad laboral Si te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que cumpla con el perfil, ¡postula y sé parte de Ecuasanitas! Requisitos:
Se requiere incorporar a nuestro equipo de trabajo a un(a) Asesor Técnico Comercial (Construcción)Misión del CargoBrindar asesoría técnica y satisfacer requerimientos y necesidades a través de los productos y servicios que ofrece la Compañía.Perfil Estudios de Arquitectura, Ingeniería Civil, Diseñadores y afines Conocimientos en: Microsoft Office, Auto CAD, Herramientas de Negociación, Servicio al cliente, Técnicas de venta, ect. De 1 a 2 años en cargos similares Tener movilización propia (indispensable) Residir en GYEFunciones Realizar visitas a clientes para levantamiento de necesidades y requerimientos, realizando una asesoría técnica para obtener los resultados comerciales y la rentabilidad esperada para la Compañía. Realizar informes y reportes de cumplimiento de las labores (semanal) de visitas a clientes, novedades de obras en ejecución, posibles clientes. Revisar semanalmente las obras en procesos y cobranzas en conjunto con los departamentos administrativo y de producción. Realizar el proceso de cobranzas a clientes y entregar los cobros al área financiera. Dar seguimiento en los procesos de fabricación e instalación para las obras designadas. Realizar la liquidación de obra verificando los costos de áreas efectivamente instaladas. Solicitar o realizar los cambios de diseño o adicionales que se den en los proyectos y dar seguimiento para que se actualice el presupuesto general de la obra previa autorización del cliente.*Aplicar quienes cumplan el perfil
📢 Visitador Médico – Línea Nutrición Infantil (Guayaquil)Área: Comercial - Médico 🍼 Sobre el rolImportante empresa del sector de nutrición infantil busca incorporar a su equipo un profesional apasionado por la visita médica, con experiencia en la promoción de productos para el segmento materno-infantil.🎯 Objetivo del cargoDesarrollar y fortalecer la relación con profesionales de la salud (pediatras, neonatólogos, nutricionistas), promoviendo líneas de fórmulas infantiles y asegurando su posicionamiento en el canal médico.✅ Requisitos Experiencia comprobada como visitador médico (mínimo 2 años) Deseable experiencia en nutrición infantil, fórmulas lácteas o línea materno-infantil Formación en áreas de salud, nutrición, farmacia o afines Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos⭐ Funciones principales Visitar periódicamente a médicos y profesionales de la salud Promover los beneficios y características de productos de nutrición infantil Generar relaciones sólidas con clientes clave Ejecutar estrategias comerciales en campo Levantar información de mercado y competencia Cumplir con indicadores de cobertura y ventas🎁 Ofrecemos Sueldo fijo + variable por cumplimiento Beneficios de ley Capacitación continua Oportunidad de crecimiento profesional Automovil de la empresa Seguro Vida, Medico y de GMM
OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.
Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Se parte de una gran empresa, comercializando una de las mejores marcas a nivel mundial (Toyota)Objetivo: Asesorar a los clientes sobre las características, cualidades, beneficios del producto y servicios, incentivándolos a la compra de los vehículos.Experiencia: Mínimo 2 años en venta de vehiculos nuevos.Nivel académico: Graduado o cursando estudios superiores en carreras administrativas, ventas o afines. Requisitos: Licencia de conducir vigente (Automóvil). Conocimiento del sector comercial automotriz Técnicas de negociación. Actitud de servicio. Excelentes habilidades de comunicación. Beneficios Empresariales y beneficios de ley
Vendedor de Tienda – Guayaquil¿Te gusta el trabajo dinámico y el contacto con clientes? ¡Únete a nuestro equipo!Nos encontramos en la búsqueda de Personal para apoyar las operaciones de tienda en actividades de atención al cliente, ventas, caja, percha y bodega.Principales funciones: Brindar atención y asesoría a clientes. Apoyar en la venta y exhibición de productos. Mantener el orden y abastecimiento de perchas. Realizar actividades de recepción, almacenamiento y organización de mercadería. Ejecutar procesos de caja y cobro a clientes. Apoyar en la limpieza, mantenimiento y presentación de la tienda. Cumplir los estándares de servicio y visual merchandising.Requisitos: Bachiller graduado. Experiencia mínima de 6 meses en cargos relacionados con atención al cliente, ventas, caja, percha o bodega. Disponibilidad para laborar en horarios rotativos dentro de centros comerciales. Manejo básico de caja y procesos de venta. Conocimientos básicos de visual merchandising.Competencias: Excelente actitud de servicio. Comunicación efectiva. Iniciativa y proactividad. Disciplina y responsabilidad. Trabajo en equipo. Orientación al cliente.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Capacitación constante. Oportunidades de crecimiento y desarrollo.Si te apasiona el servicio al cliente y buscas formar parte de una empresa sólida, ¡postula con nosotros!
JEFE DE VENTASCargo: Jefe de VentasIndustria: Medios - Prensa escrita y digitalReporta a: Gerencia Comercial / Gerencia GeneralMisión de cargoLiderar la estrategia de captación, retención y crecimiento de clientes de productos físicos y digitales, gestionando un equipo comercial pequeño, optimizando ambos canales de venta de forma integrada y desarrollando nuevas fuentes de ingresos recurrentes.Responsabilidades del cargo Diseñar y ejecutar el plan comercial de ventas, con metas diferenciadas para el canal impreso y el canal digital. Gestionar el embudo de ventas: captación de leads, conversión y cierre, tanto en campo/telefónico (físico) como en línea (digital). Reducir la tasa de cancelación (churn) en ambos canales mediante estrategias de retención y fidelización. Coordinar campañas de venta cruzada y migración entre productos impresos y digitales (upsell a plan híbrido, cross-sell digital a impresos). Trabajar de la mano con Marketing para alinear promociones, precios y campañas por canal. Analizar indicadores de venta por canal y reportar resultados a la gerencia. Negociar convenios institucionales, corporativos o con instituciones educativas (impresos y/o accesos digitales corporativos). Supervisar canales de venta: telemarketing, venta puerta a puerta, distribuidores/voceadores (físico), venta digital vía web/app, paywall, redes sociales y email marketing (digital). Gestionar el CRM o sistema de control de clientes y asegurar la calidad de los datos en ambas plataformas. Monitorear la experiencia de entrega/distribución física y la experiencia de acceso/registro digital para detectar fricciones que afecten la venta o retención.Competencias Tecnicas Experiencia comprobada en ventas de productos por registro, suscripción o recurrentes, idealmente con exposición tanto a venta física/tradicional (campo, telemarketing) como a venta digital (online, paywall, e-commerce). Manejo de CRM (HubSpot, Salesforce, Zoho o sistemas propios del medio) y, deseable, de plataformas de registro digital o gestión de paywall. Conocimiento de métricas clave tanto del negocio impreso (rutas de distribución, costo de entrega, clientes activos) como del digital: CAC, LTV, churn rate, tasa de conversión, ARPU. Manejo de Excel/Google Sheets a nivel intermedio-avanzado para reportes y proyecciones comparando ambos canales. Experiencia en gestión de equipos comerciales pequeños (definición de metas, comisiones, seguimiento) que vendan ambos productos. Conocimiento de estrategias de retención y fidelización de clientes en registros, inscripción recurrentes. Deseable: conocimiento básico de analítica web/digital (Google Analytics u otra) para entender el comportamiento de clientes digitales. Deseable: experiencia en venta telefónica o de campo, y conocimiento del ecosistema de medios digitales y su modelo de monetización (paywall, freemium, etc.).Competencias blandas Liderazgo cercano y orientado a resultados y cumplimiento de metas Comunicación efectiva con áreas internas Capacidad de adaptación a la transformación digital de negocios de mediosFormación y experiencia Formación: Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afines (no excluyente si la experiencia es sólida). Experiencia: 3 a 6 años en roles de ventas, con al menos 2 años liderando equipos comerciales. Deseable: experiencia previa en medios de comunicación, telecomunicaciones o negocios de membresia/suscripción.
Estamos buscando un Gerente Nacional de Ventas, para liderar la transformación comercial de Óptica Los Andes. Esta posición clave tiene como propósito maximizar la conversión, productividad y rentabilidad, integrando datos, personas y experiencia del cliente en un modelo de retail inteligente.Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar el plan comercial nacional. Implementar herramientas de análisis de ventas y rendimiento. Fomentar una cultura de coaching y orientación al cliente. Asegurar la calidad de la experiencia del cliente y protocolos de servicio. Incrementar la productividad optométrica y activar el tráfico en tiendas.Buscamos un líder inspirador y analítico, con experiencia en retail y un enfoque en resultados. Si tienes más de 3 años dirigiendo equipos comerciales y te apasiona la optimización de la experiencia del cliente, esta es tu oportunidad.Requisitos:Formación y Experiencia Título: Profesional en Administración, Marketing o Ingeniería Comercial (con Postgrado deseable en Retail o CX). Trayectoria: Mínimo 5 años liderando equipos comerciales en sectores de retail. Alcance: Experiencia probada en supervisión nacional/regional y gestión de equipos grandes.Habilidades Técnicas Digital Stack: Dominio avanzado de Power BI, CRM, Excel e integración de herramientas de IA. Idiomas: Español nativo e Inglés intermedio-avanzado.Competencias Estrategia Basada en Datos: Capacidad para transformar KPIs y tendencias en planes de ejecución inmediata. Liderazgo de Equipos: Enfoque en Coaching comercial y liderazgo transformacional para inspirar y formar talento. Visión de Cliente: Empatía para diseñar experiencias memorables y asesoría personalizada. Gestión del Cambio: Habilidad para modernizar procesos e integrar tecnología sin afectar la cultura organizacional. Agilidad: Innovación, adaptabilidad y resiliencia ante entornos competitivos.Condiciones del cargo Residencia en la ciudad de Guayaquil. Disponibilidad para viajarBeneficiosEn Óptica Los Andes, reconocemos el liderazgo estratégico. Para este rol, ofrecemos un ecosistema de beneficios diseñado para potenciar tu rendimiento y bienestar: Esquema Remunerativo de Alto Impacto: Atractiva compensación mensual, más un componente variable basado en objetivos de negocio sin techo de comisiones, premiando directamente tu capacidad de exceder resultados. Estabilidad y Respaldo Legal: Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de ley, garantizando tu seguridad y la de tu futuro. Bienestar y Salud VIP: Cobertura de Seguro Médico Privado con red nacional, para que tu tranquilidad y la de tu familia sean siempre la prioridad. Ecosistema de Aprendizaje Continuo: Acceso a programas de capacitación permanente y actualización en tendencias de Retail, IA y Liderazgo, fomentando tu evolución profesional constante. Soporte de Movilidad: Asignación de recursos para movilización, facilitando tu gestión y presencia estratégica en nuestra red nacional de tiendas.
mportante Empresa del sector de la construcción y ferreterías, desea incorporar a su equipo de trabajo un EJECUTIVO DE VENTAS, con el siguiente perfil:Experiencia mínima 2 años en cargos de EJECUTIVO DE VENTAS, de preferencia en productos ferreteros y/o consumos masivos.Edad: 25 - 42 añosGénero: MasculinoExcelente PresenciaTrabajo a PresiónIndispensable la disponibilidad para viajar a rutas interprovincialesVehículo Propio en excelentes condicionesResidencia en GuayasPreparación: Mínimo terminado el BachilleratoBuen relacionamiento con los clientes, trabajo en equipo y deseos de superaciónCompetencias necesarias: Orientación al cliente, detallista, habilidad numérica, Rasgos de líder, manejo adecuado de las relaciones interpersonales, proactivo, trabajo en equipo, comunicación efectiva.La empresa ofrece. Ingresos mensuales compuestos por un fijo más comisiones y bonos de cumplimiento en base a metas establecidasCapacitación y desarrollo personal.
Almacenes La Ganga empezó sus operaciones en 1983, abriendo su primer local en el sector de “La Bahía” en la ciudad de Guayaquil. Desde sus inicios el local se especializó en la comercialización y venta de electrodomésticos de las mejores marcas a nivel mundial, ofreciendo como diferencia y ventaja competitiva lo que ningún otro local daba: garantía por sus productos. Desde esta época se popularizó su slogan “Precios de Bahía con Garantía”. Con el pasar de los años el crecimiento de la cadena fue intenso, llegando a estar en la mayoría de provincias del Ecuador. Hoy Almacenes La Ganga cuenta con más de 130 locales en todo el país y busca continuar expandiéndose hasta abarcar cada rincón de nuestra patria. Con esfuerzo y tenacidad, la empresa ha logrado alcanzar el liderazgo en un difícil y competitivo ambiente, siendo reconocida por sus productos y por contar con las mejores ofertas y precios del mercado. Vendedor - Guayaquil (DURÁN, PASCUALES Y GUASMO)Nivel de educación: Secundario (Graduado)Tipo de trabajo: Full-timeEn Almacenes La Ganga, líder en la comercialización de electrodomésticos a nivel nacional, estamos en búsqueda de un Vendedor para unirse a nuestro equipo en Guayaquil. El candidato ideal será una persona apasionada por las ventas, con habilidades de comunicación excepcionales y una orientación hacia la satisfacción del cliente.El Vendedor será responsable de atender a los clientes, asesorar en sus compras, realizar seguimiento post-venta y contribuir al cumplimiento de los objetivos de ventas del local. Además, deberá mantener el orden y la presentación de los productos en el área de ventas, así como colaborar en la gestión de inventarios.Buscamos a alguien proactivo, con capacidad para trabajar en equipo, orientado a resultados y comprometido con brindar una experiencia de compra única a nuestros clientes. Si te consideras una persona entusiasta, con pasión por las ventas y deseas formar parte de un equipo líder en el mercado, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en cargos similares.Estudios superiores en carreras de Marketing o afines.Conocimiento de políticas de créditoFull Time Beneficios Beneficios de Ley
Contribuimos al crecimiento y bienestar de las personas con marcas y soluciones prácticas que generan experiencias memorables. Objetivo del cargo: Liderar la gestión del canal mayorista, asegurando la visibilidad y rotación de marcas, el cumplimiento de objetivos comerciales y la coordinación del equipo de apoyo según la estrategia de la compañía. Requisitos: Formación académica: Graduado en Administración de Empresas, Marketing o afines.Experiencia: Experiencia mínima de 2 años como supervisor de ventas del canal mayorista o cargos similares.Concimientos: KPI’s de ventas Canal mayoristas Consumo masivoIndispensable contar con movilización propia (auto) y disponibilidad para laborar fines de semana y feriados. Beneficios En La Fabril, no solo serás parte de un equipo innovador y dinámico, sino que también disfrutarás de múltiples beneficios que te permitirán crecer y desarrollarte tanto a nivel personal como profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional: Potencia tu carrera con nosotros. Seguro de vida y seguro médico: Nos preocupamos por ti y tu bienestar. Acceso preferencial a nuestros productos: Compra lo mejor a precios especiales. Crédito en farmacias y supermercados: Facilita tu vida diaria con nuestros convenios. Beneficios de alimentación Y muchos otros beneficios exclusivos: Porque en La Fabril nos importa que te sientas valorado.¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa líder en su sector!
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