140 empleos para Comercial en Guayas

Misión:Demostrar al cliente, mediante las pruebas de manejo, el desempeño de los vehículos y especificaciones técnicas de las marcas que comerciliza la empresa.Requisitos: Ingeniero Automotriz titulado. Licencia de conducir vigente. Destreza para el manejo de relaciones personales. Conocimiento de los sistemas automotrices. Experiencia en el árede de ventas de al menos 2 años.

ASISTENTE DE PROYECTOS – DISEÑO DE INTERIORES ¿Te apasiona el diseño, la arquitectura y el contacto con clientes? buscamos un/a profesional creativo/a que combine ventas consultivas con diseño de proyectos de cocina, brindando una experiencia única a nuestros clientes.MISIÓN DEL CARGOAsistir la gestión de ventas de la compañía, mediante el diseño de proyectos en el sistema personalizado de la compañía. Gestionar actividades de la tienda o showroom y brindando una atención cercana y profesional a los clientes.FUNCIONES Diseñar en el sistema personalizado de la compañia (la cocina y sus elementos). Elaborar planos arquitectónicos y técnicos. Realizar renders y moodboards (propuesta estética del ambiente). Realizar visitas a domicilios de clientes para inspección de espacios Apoyar la actualización de bases de datos de leads comerciales.FUNCIONES COMERCIALES Y DE ATENCIÓN Recibir y atender clientes en tienda. Presentar productos y soluciones de manera persuasiva. Mantener actualizada la información de clientes y prospectos. Buscamos a alguien que sea:✔ Creativo/a y orientado/a al detalle. ✔ Con habilidades comerciales y trato cordial con clientes. ✔ Organizado/a, proactivo/a y con ganas de crecer profesionalmente. ✔ Apasionado/a por el diseño de interiores y las ventas consultivas.📌 Requisitos:-Educación formal: Egresado en Arquitectura, Ing. Civil, o cursando últimos semestres de la carrera.-Experiencia laboral: Mínimo 1 año de experiencia como dibujante y manejo de programas como AUTOCAD o afines-Jornada laboral: Lunes a viernes 09h30am- 18h30pm (una hora de almuerzo) 📌 Ofrecemos: Excelente ambiente laboral. Oportunidad de desarrollo. Experiencia en proyectos reales de alto valor estético y comercial. Seguro médico privado.

📌 Requisitos del perfil: ✅Experiencia de 1 a 2 años en ventas de productos de consumo masivo, bajo la modalidad de visitas tienda a tienda.✅Conocimiento de técnicas de ventas, mercadeo, atención y servicio al cliente✅Disponibilidad para trabajar en horarios vespertinos.✅Residir en GUAYAQUIL.✅Disponibilidad inmediata.✅Formación en Ingeniería Comercial o carreras afines (no excluyente).

EJECUTIVO DE PROYECTOS NUEVOS – GUAYAQUILFarmaenlace se encuentra en búsqueda de un Ejecutivo de Proyectos Nuevos para la ciudad de Guayaquil, quien será responsable del crecimiento orgánico y estratégico de los puntos de venta en la Regional Costa Sur (Guayas y Santa Elena), asegurando la expansión sostenible del negocio mediante la negociación y gestión de nuevos locales comerciales para apertura de farmacias Economicas o Medicity.Objetivo del cargoImpulsar la expansión de la compañía a través de la identificación, evaluación y negociación de nuevos locales comerciales en zonas estratégicas, garantizando oportunidades rentables y alineadas a la estrategia de crecimiento regional.Principales responsabilidades Identificar oportunidades de expansión en Guayas y Santa Elena. Realizar estudios de zona y análisis de viabilidad comercial. Negociar contratos de arrendamiento y condiciones comerciales de nuevos locales. Gestionar aperturas de nuevos puntos de venta en coordinación con áreas internas. Realizar trabajo constante en campo para levantamiento de información estratégica. Monitorear indicadores de desempeño de nuevos PDV y asegurar su correcta implementación. Mantener relaciones estratégicas con propietarios, inmobiliarias y aliados comerciales.Requisitos del cargoFormación académica: Profesional en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.Experiencia: Experiencia mínima de 1 año en cargos similares de expansión, proyectos o desarrollo de negocios. Experiencia comprobada en negociación de locales comerciales y contratos de arrendamiento. Conocimiento del mercado farmacéutico o retail. Experiencia realizando trabajo en campo.Conocimientos y habilidades técnicas Análisis comercial y evaluación de zonas estratégicas. Técnicas de negociación avanzada. Manejo de Excel y análisis de información. Disponibilidad para movilización constante en la región.Competencias clave Alta capacidad de negociación. Visión estratégica y orientación a resultados. Autonomía y proactividad. Habilidad para generar relaciones comerciales sólidas. Adaptabilidad y dinamismo.Beneficios Seguro Médico Desarrollo Personal y Profesional Capacitación constante Becas para hijos Compras con descuento Incentivos monetarios Beneficios de Ley Salario competitivo entre fijo y variable movilización.CONTRATAMOS PERSONAL DE TODAS LAS EDADES.

Objetivo de la posición:Estamos en búsqueda de un GERENTE COMERCIAL para dirigir y ejecutar la estrategia comercial de la compañía, garantizando el crecimiento sostenido de los ingresos, la rentabilidad del portafolio, el fortalecimiento del posicionamiento de marca y el desarrollo de relaciones sólidas con clientes y canales de distribución.Principales responsabilidades del cargo: Elaborar y ejecutar el plan estratégico comercial anual, alineado a los objetivos corporativos y presupuesto aprobado. Definir metas de ventas, indicadores de desempeño (KPIs) y planes de acción para el equipo comercial. Dirigir y supervisar la gestión de ventas en todos los canales de distribución de consumo masivo. Analizar permanentemente el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y acciones de la competencia. Gestionar la cartera de clientes estratégicos y liderar negociaciones comerciales clave. Establecer políticas comerciales (precios, descuentos, promociones y condiciones de venta). Coordinar la planificación de la demanda con las áreas de Planta, Operaciones y Logística. Impulsar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos en coordinación con áreas técnicas y productivas. Presentar informes periódicos de resultados, proyecciones y análisis de rentabilidad (ROI) a la Alta Dirección. Liderar, evaluar y desarrollar al equipo comercial, promoviendo alto desempeño y cultura orientada a resultados. Implementar mejoras continuas en procesos comerciales y de atención al cliente.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines. Título de cuarto nivel (MBA, Dirección Comercial, Marketing o Gestión Estratégica), indispensable. Estudios complementarios en Gestión Comercial, Ventas Estratégicas, Trade Marketing, Gestión de Canales o Planeación Estratégica (deseable). Mínimo 10 años de experiencia en gestión comercial de productos de consumo masivo. Liderazgo de equipos comerciales multidisciplinarios y coordinación con áreas operativas.Conocimientos técnicos: Gestión de cuentas estratégicas y canales de distribución. Análisis de rentabilidad, ROI y participación de mercado. Desarrollo de presupuestos y planes de negocio. Manejo de herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Tableau u otros).

Descripción del puestoCobranza y verificación totalmente en campo Trabajo operativo en calle / visitas a clientesDisponibilidad de vacantes por ciudad 2 vacantes – Guayaquil 2 vacantes – (Portoviejo y Manta)Requisitos Experiencia comprobable de 2 a 3 años en cobranzas en campo, visitas domiciliarias, verificación de créditos o recuperación de cartera. Habilidad para trato directo con clientes, manejo de efectivo, negociación y cumplimiento de metas. Trabajo 100% en terreno: rutas diarias, visitas a domicilio y puntos comerciales. Motocicleta propia + Licencia vigente.Ofrecemos Sueldo base + comisiones competitivas por recuperación y verificación. Bono Movilización . Seguro médico y de vida privado gratuito. Tarjeta de beneficios Supermaxi / Farmacia. Todos los beneficios de ley. Bienestar y Reconocimiento Corporativo. Estabilidad laboral + crecimiento.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR-VERIFICADOR para SAMBORONDÓNPERFILPrincipales Funciones: Experiencia mínima en posiciones similares de 1 a 3 años Manejo de Crédito y Cobranzas Conocimiento Geográfico de la Ciudad Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas. Verificar en campo las direcciones domiciliares o labores de acuerdo a la solicitud del Administrador de Agencia y/u Oficiales de Crédito (dependiendo del caso). Reportar los pagos recibidos al Administrador de Agencia o al Supervisor de Cobranzas. Confirmar en el sistema las direcciones de los clientes e investigar en caso de cambio de dirección. Realizar reporte de la gestión diaria e ingresarlo en el sistema.Requisitos:REQUISITOS Nivel de Educación: Bachiller (Indispensable) Moto propia Licencia de conducir vigente tipo ACOMPETENCIAS Manejo de conflictos Generación de ideas Evaluación de soluciones Comunicación persuasiva

¡Sé parte de una gran familia que valora la diversidad y la inclusión!Estamos en la búsqueda de un/a Asesor/a Comercial dinámico/a, proactivo/a y con habilidades de negociación, para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Guayaquil.Requisitos Título en Ingeniería o Tecnología Comercial y/o carreras afines. Movilización propia. Experiencia mínima de 1 año en ventas de productos de consumo masivo.Conocimientos Manejo de productos de consumo masivo. Dominio del paquete Microsoft Office. Conocimiento en estrategias comerciales y gestión de clientes

CADENA RETAIL se encuentra en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA PARA AGENCIA STO DOMINGOBuscamos un líder proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo como Jefe de Agencia. Serás responsable de supervisar las operaciones diarias, mejorar los procesos comerciales y garantizar una excelente atención al cliente.MISIÓN:Cumplir y maximizar los objetivos de productividad de su agencia en el corto y largo plazo. Responsable de las ventas, cobranza, gestión del personal, inventario, su reporte y control.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares.FUNCIONES Ejecutar con el equipo las estrategias de ventas, colocación y recuperación de cartera. Planificar acciones para maximizar las ventas, comunicando y coordinando la ejecución con el equipo de ventas. Realizar seguimiento, control y retroalimentación diaria de los resultados al equipo. Aprobar o negar los créditos, según nivel de autonomía, cumpliendo el lineamiento de crédito para minimizar los riesgos de incobrabilidad.. Atender los reclamos, generar y dar seguimiento a las órdenes de servicio posventa cuidando la satisfacción del cliente. Gestionar la rotación, reposición y preservación del inventario de la agencia. Supervisar el cuadre diario de caja. Controlar y optimizar gastos con enfoque en mejorar los resultados. Cumplir y hacer cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa, retroalimentando las oportunidades de mejora. Planificar, desarrollar y gestionar el talento humano a su cargo. Mantener su estructura completa.COMPETENCIAS:- Orientación a los resultados- Liderazgo efectivo- Pensamiento estratégicoCONOCIMIENTOS:- Ventas y cobranza a crédito-Administración de recursos y personalBENEFICIOS:- Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Otros

Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. Nos encontramos en la búsqueda de Dependiente Comercial para la reconocida la reconocida marca de Converse retail ubicadas en el Mall del Sol en Guayaquil.Como Dependiente Comercial tendrás el reto de llevar a cabo la gestión comercial de la tienda de tal manera que se cumplan los indicadores de ventas, garantizar el manejo adecuado de temas generales administrativos, de tienda y caja. Requisitos: Excelentes vendedores, con capacidad para movilizar, organizar y lograr que las cosas sucedan; con pasión por el servicio, cercanía, trabajo colaborativo y excelente comunicación. Estudios secundarios completos. Mínimo un 1 año de experiencia comprobable en cargos similares. Pasión por la moda y tendencias. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluido feiados y fines de semana. Beneficios Ambientes de trabajo chévere y multiculturales. Oportunidades de crecimiento profesional y personal para que desarrolles tu máximo potencial. Trabajarás en marcas de moda reconocidas a nivel mundial y líderes en el mercado. Oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía con presencia en varios países. Planes de Formación y Desarrollo ajustados a tus necesidades.

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comercialesFunciones principales: Gestionar la forma integral de la tienda Garantizar y hacer cumplir con la aplicación de las políticas de atención al cliente Garantizar el cumplimiento del presupuesto de venta Controlar el stock y mantener el inventario al día Diseñar campañas estratégicas para mejorar las ventas Garantizar la limpieza y mantenimiento del localRequisitos:Competencias y conocimientos técnicos profesionales: Analizar las tendencias en los hábitos del consumo Capacitar a lo empleados Gestionar el recurso humano Maximizar los ingresos por ventas Investigar quejas de clientes Organizar la presentación de productos Supervisar las actividades de ventas Controlar y analizar kpiHabilidades: Liderazgo Creatividad Habilidades comerciales Capacidad de negociación Trabajar bajo presión y en equipo Habilidades interpersonales Poder de convicciónBeneficiosSueldo + ComisionesBeneficios socialesBeneficios propios de la compañia