188 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time en Guayas

Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Buscamos ASESORES COMERCIALES para la ciudad de Guayaquil, quienes estarán a cargo de la gestión de nuestros clientes, incluyendo hospitales (privados) con el objetivo de impulsar la venta de productos de specialidad como oncológico, renales, entre otro. Competencias requeridas: Creatividad. Proactividad. Orientación al Servicio. Orientación a Resultados. Trabajo en Equipo. Flexibilidad. Requisitos: Experiencia indispuesta en manejo de productos oncologicos y renales Estudios de tercer nivel. Movilidad propia. Documentos del auto al día. Beneficios Seguro de Asistencia Médica. Seguro de Vida. Seguro vehicular y mantenimiento. Movilidad

Importante institución financiera está en la busqueda de JEFE DE AGENCIA para liderar la gestión integral de su punto de atención en la ciudad📍 Lugar de trabajo: URDESA Modalidad: presencialPrincipales responsabilidades: Liderar al equipo de trabajo de la agencia, promoviendo una cultura basada en el compromiso, la colaboración y el logro de resultados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de cartera y la captación de nuevos socios o clientes. Controlar los riesgos crediticios y operativos, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativa vigente. Evaluar indicadores de gestión, rentabilidad y desempeño del equipo, proponiendo acciones de mejora continua. Asegurar una atención eficiente, cordial y de calidad hacia los socios/clientes.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable liderando agencias o sucursales dentro del sector financiero o cooperativo. Conocimientos en análisis crediticio, gestión de riesgos y control operativo. Habilidad para liderar equipos, orientar esfuerzos hacia resultados y mantener un enfoque en la satisfacción del socio/cliente. Alta capacidad de análisis, toma de decisiones y planificación estratégica. Contar con movilización propioLa organizacion ofrece: Remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo. Beneficios adicionales según políticas institucionales. Posibilidades de desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento.Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y contribuir al desarrollo de una institución sólida del sistema financiero, te invitamos a postularte y ser parte de este desafío profesional.

Importante empresa en Guayaquil se encuentra en la búsqueda de un Desarrollador de Negocios (Guayaquil) Funciones principales: Analizar tendencias de mercado, competencia y necesidades del cliente. Proponer e implementar estrategias de expansión de nuevos puntos de venta. Preparar estudios de factibilidad y presentaciones de propuestas de negocio. Coordinar la generación de leads y oportunidades de negocio junto con marketing y ventas. Dar seguimiento a indicadores de rentabilidad, crecimiento y satisfacción del cliente.Perfil requerido:Formación: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.Experiencia : Minimo 3 años en cargos similares.Habilidades: Negociación, Análisis Financiero básico, Comunicación efectiva, Liderazgo de proyectos.Competencias: Orientación a resultados, Pensamiento estratégico, Trabajo en equipo e innovación.Disponibilidad para viajar.

¡Únete a una importante empresa de consumo masivo!Buscamos vendedores de ruta en GUAYAQUIL apasionados por el servicio al cliente.Requisitos: Experiencia en ventas de campo (preferible en consumo masivo). Contar con tìtulo de Bachiller. Orientación a resultados y excelente actitud comercial. Capacidad para gestionar clientes y ampliar cartera. Disponibilidad para laborar a tiempo completo de lunes a sábado. CONTAR CON MOVILIZACIÓN.Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones. Beneficios de ley desde el primer día de trabajo. Estabilidad y oportunidades de crecimiento.📍 Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo comercial exitoso.

Mision del cargoConectar a futuros estudiantes con oportunidades académicas de calidad, asesorándolos de forma integral a la elección de programas educativos, brindando una atención personalizada y de calidad a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas que impulsen las ventas. Requisitos: Requisitos Experiencia comprobada en venta de intangibles de preferencia en el sector educativo (Indispensable) Experiencia en seguimiento y cierre de ventas Estudios culminados en Marketing,Administración o carreras a fines Disponibilidad de tiempo completo y horarios rotativos

¡Estamos buscando un Jefe de Ventas!Canal de Telecomunicaciones¿Tienes experiencia liderando equipos y diseñando estrategias comerciales? ¡Únete a nuestro equipo y marca la diferencia!Responsabilidades clave:✅ Control de KPI’s y supervisión de las ventas diarias✅ Organización y liderazgo del personal a cargo.✅ Elaboración del Plan Estratégico Comercial.✅ Gestión administrativa y apoyo a áreas relacionadas.Requisitos: ✔ Experiencia en liderazgo comercial 3 años o más en el ambito de telecomunicaciones.✔ Tercer nivel en Ing. Comercial, Marketing, Ventas o afines✔ Habilidades de negociación y planificación.Ofrecemos:Sueldo acorde al mercado, beneficios de ley, capacitación y desarrollo más comisiones📍 Ubicación: Guayaquil👉 Postula hoy y lidera el crecimiento! #Ventas #Liderazgo #OportunidadLaboral #JefeDeVentas

Tienes visión de negocio, liderazgo comercial y experiencia tomando decisiones clave en compras? Este es tu siguiente gran reto: liderar el portafolio de una Marca lider en el mercado, con alto impacto comercial y proyección regional.¿Cuál será tu impacto como Jefe de Compras ?​​​​​​​Diseñar la estrategia de compras y portafolio en Ecuador y Panamá, alineando surtido, pricing, márgenes y rotación con los objetivos comerciales del negocio.Liderar la rentabilidad de la categoría, identificando oportunidades de mejora en costos, eficiencia logística, desempeño de productos y posicionamiento comercial.Tomar decisiones basadas en datos, integrando BI, proyecciones de demanda y análisis de comportamiento del cliente para construir una oferta dinámica y competitiva.Coordinar la ejecución táctica con el equipo de compradoras jr. y analistas, asegurando foco, orden y claridad de responsabilidades para escalar resultados.Negociar con visión de negocio, construyendo relaciones sólidas con proveedores y gestionando acuerdos regionales que optimicen márgenes y condiciones.Conectar el área de compras con campañas de marketing y objetivos de ventas, anticipando lanzamientos, promociones y surtidos clave para cada temporada.Profesionalizar la función de compras, elevando procesos, flujos de información, KPIs y buenas prácticas para construir un área estratégica, proactiva y sostenible..Requisitos:Perfil ideal:+10 años de experiencia en compras estratégicas (retail, hogar o moda).Experiencia previa liderando equipos de compras o abastecimiento.Capacidad para gestionar portafolios en más de un país o entorno multicanal.Mentalidad estratégica con alto dominio analítico y criterio comercial.Excel avanzado + manejo de ERPs o plataformas de compras.Liderazgo organizacional, comunicación efectiva y foco en resultados.Afinidad por las tendencias y el desarrollo de productos comerciales.Beneficios¿Qué ofrecemos?Liderar una categoría clave en crecimiento y visibilidad regional.Ser parte de una empresa en expansión con fuerte cultura de innovación.Participación directa en decisiones estratégicas comercialesSueldo acorde al mercadobeneficios propios y de leyDesarrollo

¡Únete a nuestro equipo como Vigilante de Seguridad Interna! – GuayaquilSomos una empresa ecuatoriana de reconocida trayectoria, líder en el sector retail, con un amplio portafolio de productos de marcas nacionales e internacionales, además de marcas propias que marcan la diferencia en el mercado.Ubicación: Tiendas en la ciudad de GuayaquilBuscamos incorporar a nuestro equipo a un profesional comprometido y con vocación de servicio, que garantice la seguridad de nuestras instalaciones, colaboradores y clientes.¿Cuál será tu misión?Velar por la seguridad interna de nuestras tiendas, prevenir pérdidas, monitorear actividades sospechosas, controlar accesos y colaborar activamente en el cumplimiento de protocolos de seguridad.Requisitos: 📌 Experiencia: Mínimo 2 años como Vigilante de Seguridad en cadenas de almacenes, supermercados o grandes tiendas. 🎓 Formación académica: Bachiller (mínimo). 📜 Certificación obligatoria: Curso aprobado de Guardia de Seguridad (vigente). 💼 Competencias clave: Proactividad, iniciativa, atención al cliente, enfoque en prevención.Te ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa sólida y en crecimiento. Excelente ambiente de trabajo. Oportunidades de desarrollo y formación continua. Beneficios de ley + beneficios corporativos.¿Estás listo para proteger y crecer con nosotros?¡Postula ahora y forma parte de una empresa que valora tu compromiso y experiencia!

Misión del cargoPlanificar, coordinar y supervisar el equipo de asesores comerciales de la universidad, asegurando el cumplimiento de las metas de matriculación y ventas de programas académicos, mediante la implementación de estrategias comerciales efectivas, seguimiento de indicadores de gestión y una atención ética y orientada al estudiante, contribuyendo al crecimiento sostenible y posicionamiento institucional. Requisitos: Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Comercial, Comunicación, Educación o carreras afines. Estudios de cuarto nivel o certificaciones en ventas, marketing o gestión comercial. Experiencia en instituciones de educación superior (universidades o Institutos) Conocimientos Gestión y liderazgo de equipos comerciales. Cumplimiento de metas y manejo de indicadores (KPIs). Estrategias de captación de estudiantes y cierre de ventas.

¡ESTAMOS BUSCANDO ASESORES COMERCIALES PARA NUESTRO EQUIPO COMERCIAL A NIVEL NACIONAL!Misión del cargo: Asesorar, comercializar y colocar los productos de la empresa, manteniendo de forma activa las relaciones con el cliente y logrando una fidelización permanente, con el fin de aportar al cumplimiento de objetivos institucionales.Funciones: Realizar prospección y cierres de negociación en puntos de ventas y otros canales como: exhibiciones, referidos propias, inmobiliarias, concesionarios y agencias. Promocionar, comercializar y colocar el producto que ofrece la compañía a los clientes que lo requieren. Prospectar clientes, cumpliendo el mínimo que pide la política. Cumplir con el protocolo de entrega de Vehículos a sus clientes Adjudicados. Ingresar en el sistema de forma correcta la información de los clientes. Asistir y aperturar los puntos de venta en forma puntual. Participar en las activaciones realizadas en los puntos de venta.Requisitos: Título de Bachiller culminado. De preferencia formación Universitaria en Administración, Marketing, Comercial y carreras afines. Experiencia mínimo de 1 año en venta de planes de compra programada o venta de intangibles. Con capacidad de trabajar en fines de semana y en horarios de centros comercial. Conocimiento del producto, Conocer el mercado/ competencia, Servicio y orientación al cliente.Habilidades y Destrezas: Integridad Orientación al cliente Autoconfianza Planificación Pensamiento analítico Orientación al logro y resultadosBeneficios: Sueldo base más comisiones Seguro de Salud Poliza de Vida Beneficios de ley Estabilidad Laboral Capacitación continúa

Asesor Comercial – BYD (Vehículos Eléctricos e Híbridos)En BYD, marca líder en tecnología de movilidad sostenible, buscamos incorporar a nuestro equipo un Asesor Comercial apasionado por las ventas y la innovación, orientado a resultados y con excelente atención al cliente.Funciones principales: Venta de vehículos nuevos y seminuevos de tecnología eléctrica e híbrida. Asesorar a clientes brindando una atención personalizada, profesional y orientada a sus necesidades. Generar, gestionar y dar seguimiento a oportunidades comerciales. Realizar el cierre efectivo de ventas y cumplir con los objetivos establecidos. Elaborar cotizaciones y gestionar la documentación comercial correspondiente. Mantener actualizada la información de clientes en los sistemas comerciales.Perfil requerido: Experiencia previa en ventas (deseable en sector automotriz). Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Enfoque en cumplimiento de metas y resultados. Proactividad, organización y trabajo en equipo. Interés por la tecnología, innovación y movilidad sostenible.Ofrecemos: Pertenecer a una marca líder en movilidad eléctrica. Capacitación constante. Atractivo esquema de comisiones. Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento.

Conocida empresa de ventas al por mayor y menor, se encuentra en la búsqueda de un ADMINISTRADOR/A para su localUbicación : PLAYASFunciones principales : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de la ferretería. Atención y asesoría a clientes, impulsando las ventas. Control de inventarios y abastecimiento de productos. Gestión de personal y apoyo en la capacitación del equipo. Elaboración de reportes de ventas y resultados. Velar por el orden, limpieza y buena imagen del local. Tener conocimiento sobre herramientas de construccion, pisos, acabados y línea blanca ( Indispensable )Estudios : Minimo estudios de 3er. nivel abandonadosSexo : IndistintoExperiencia : Minimo 2 años como administrador de local

¡Buscamos a los Mejores!PREVENDEDOR - GUAYAQUILSomos una Multinacional de Consumo Masivo que cambia la historia de los mercados e impacta positivamente en la vida de miles de personas a través de marcas reconocidas.Si te apasionan las VENTAS, esta oportunidad es para TI!Como VENDEDOR TIENDA A TIENDA tendrás el reto de de asegurar la mayor distribución y maximizar la posición competitiva de nuestras marcas en las tiendas y en el consumidor.Si quieres ser parte de la MEJOR FUERZA DE VENTAS DEL PAÍS, necesitas: Ser BACHILLER. Tener experiencia en VENTAS TIENDA A TIENDA en empresas de consumo masivo (alimentos o bebidas). Tener MOVILIZACIÓN PROPIA Y LICENCIA VIGENTE. Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados.¡POSTÚLATE!

VACANTE: VENDEDOR DE COBERTURA – CANAL TRADICIONALÁREA: VentasModalidad: Presencial/ CampoPrincipales responsabilidades: Realizar la venta directa tienda a tienda en la zona asignada. Cumplir con los objetivos de ventas, coberturas mensuales establecidos. Desarrollar y mantener una cartera de clientes activos. Prospectar nuevos clientes y ampliar la cobertura del territorio. Gestión de cobranza según políticas de la empresa. Cumplir con el presupuesto asignado mensualmente. Reportar ventas, visitas y novedades de la ruta de forma diaria.Perfil: Edad comprendida entre 20 a 40 años. Orientación comercial, servicio y fidelización al cliente. Orientación a resultados y cumplimiento de metas a través de indicadores. Educación Bachiller o estudios superiores Experiencia de 1 año en ventas o atención al cliente. (consumo masivo, deseable) Manejo básico de herramientas digitales (celular, apps de pedidos). Conocimiento en ventas de cobertura TAT, trabajo en campo y mapas. Habilidades para relacionarse, negociar, vender, trabajar y comunicarse con otras personas.VACANTE: REPARTIDOR LOGÍSTICO – CANAL TRADICIONALÁrea: Logística / Distribución Modalidad: PresencialPrincipales responsabilidades Realizar la distribución de productos de tienda a tienda según rutas asignadas. Cumplir con los horarios y rutas de entrega establecidos. Verificar que la mercadería entregada coincida con la facturación y pedidos. Apoyar en la carga y descarga de productos. Mantener en buen estado el vehículo asignado (limpieza y revisión básica). Recoger firmas, comprobantes o evidencias de entrega. Reportar novedades, devoluciones o incidencias durante la ruta. Cumplir normas de seguridad, tránsito y políticas internas de la empresa.Perfil requerido Edad comprendida entre 18 a 35 años. Educación mínima: Bachiller Experiencia mínima de 1 año como repartidor en canal tradicional o consumo masivo (deseable). Conocimiento de rutas locales y zonas comerciales. Buen estado físico y disposición para trabajo operativo. Habilidades de organización, responsabilidad y puntualidad. Buena actitud, trato cordial con clientes y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos diarios.Contratación y sueldo sera conversado durante la entrevista.