103 empleos para Ventas Full-time en Azuay

¡Estamos creciendo y queremos que seas parte de nuestro equipo en Cuenca!Buscamos un/a Asesor/a Comercial apasionado/a por las ventas, con energía, actitud positiva y enfoque en resultados. Funciones principales: Cumplir con las metas y objetivos de venta personal y local Fidelizar a los clientes Realización y reportes de llamadas a clientes Manejo e inventario de sección asignada Asistir e informar de manera adecuado a los clientes de ofertas y eventos Apoyar en el visual merchandising Requisitos: Requisitos Qué necesitas para aplicar? Mínimo 1 año de experiencia en ventas, preferiblemente en centros comerciales o industria retail Orientación al cumplimiento de metas y resultados Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente Proactividad y trabajo en equipoAdemás debes poseer: Disponibilidad para laborar en horarios rotativos de centro comercial Experiencia mínima de 1 año realizando ventas y servicio al cliente (comprobable Beneficios ¿Qué ofrecemos?• Oportunidades de crecimiento• Capacitación constante• Un ambiente dinámico y retador

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comerciales Descripción del puesto: Administrador Tienda - GuayaquilEn nuestra empresa estamos en la búsqueda de un Administrador Tienda para la ciudad de Cuenca. Esta posición se encuentra en el área Comercial, Ventas y Negocios, con una jerarquía Senior.El Administrador Tienda será el encargado de liderar y coordinar las operaciones diarias en la tienda, asegurando la satisfacción de los clientes, la optimización de la rentabilidad y el cumplimiento de los objetivos establecidos. Será responsable de la gestión del equipo de trabajo, el control de inventario, la atención al cliente, entre otras funciones relacionadas con el funcionamiento eficiente de la tienda.Buscamos a un profesional Universitario graduado, con experiencia previa en roles similares en el sector retail. La modalidad de trabajo es Presencial y la dedicación requerida es Full-time. El candidato ideal deberá contar con habilidades de liderazgo, orientación al cliente, resolución de problemas y trabajo en equipo. Requisitos: Experiencia minima de 2 años o mas en cargos como: Administrador de Tienda o Supervisor de Local. Titulado o egresado en Ing. Comercial, Marketing o carreras afines Disponibilidad para laborar en horarios de centro comercial. Conocimiento y manejo de Kpi`s comerciales Experiencia comprobable con personal a cargo Beneficios Sueldo acorde al mercado Beneficios de Ley Comisiones por venta y gestion de local Capacitaciones constantes Estabilidad laboral

Empresa Papelera muy reconocida en el Pais, requiere contratar un Ejecutivo de Ventas📌 ¿Cuál será tu misión?Gestionar y desarrollar una cartera de clientes estratégicos (corporativos, B2B, imprentas y distribuidores), asegurando el crecimiento sostenido de las ventas, la fidelización y el posicionamiento de nuestra marca como proveedor principal en el mercado.✅ Principales funciones: Prospectar y captar nuevos clientes corporativos y distribuidores. Identificar oportunidades de negocio y ofrecer soluciones integrales. Elaborar cotizaciones, negociar condiciones y cerrar ventas. Realizar seguimiento postventa y gestionar reclamos para garantizar satisfacción. Gestionar la cobranza de la cartera asignada. Coordinar con áreas internas y mantener actualizada la información en CRM.📋 Requisitos: Experiencia: Mínima 2 a 3 años en cargos comerciales en el mercado de papelería, insumos de oficina o sectores relacionados (indispensable). Formación: Deseable Técnico o Profesional en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o afines. Se valorará experiencia comprobable. Conocimientos: Ventas B2B, gestión de cuentas corporativas, negociación de contratos, manejo de CRM y herramientas Office (Excel y PowerPoint nivel intermedio). Habilidades: Orientación a resultados, iniciativa, capacidad de planificación, análisis de problemas y alto sentido de compromiso. Disponibilidad: Para viajar dentro de las zonas indicadas y contar con vehículo (se reembolsa combustible con factura). 💰 Remuneración y beneficios: Sueldo base atractivo Comisiones: Atractivas ( sin techo) Movilización: Reembolso de combustible con factura Plan Celular: Asignado por la empresa Capacitación: Constante y especializada Viáticos: Asignados en caso de viajes🧠 Competencias clave: Capacidad de Planificación y Organización Iniciativa Implicación, Compromiso y Responsabilidad Orientación a Resultados Solución y Análisis de Problemas

Responsabilidades Prospección, identificación y calificación de clientes potenciales Generación, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales Cumplimiento de objetivos mensuales de ventas Visitas en campo a clientes industriales y mayoristas Registro de actividades y oportunidades en el sistema SAP Capacitación básica a los clientes sobre los productos vendidos Coordinación con áreas internas: Marketing, Soporte Técnico, Logística y Cobranzas Participación en reuniones comerciales internasRequisitos Formación técnica o ingeniería en Sistemas, Electrónica, Eléctrica, Redes o afines Mínimo 3 años de experiencia en ventas técnicas B2B (sector industrial o mayorista) Vehículo propio (indispensable) Habilidad para brindar soporte técnico y capacitación básica sobre los productos Manejo de herramientas tecnológicas: Excel, PowerPoint, correo electrónico, etc.Cualificaciones Deseables Conocimiento del mercado industrial en la ciudad de Cuenca Experiencia en el uso de sistemas ERP como SAP.Salario y Beneficios Sueldo competitivo Comisiones Beneficios de Ley Modalidad presencial con trabajo en campo

MISION:PLANEAR, COORDINAR Y SUPERVISAR LA EJECUCIÓN DE LAS ACTIVIDADES DE COMERCIALIZACIÓN Y VENTA DE LOS SERVICIOS QUE OFRECE EL HOTEL, EN EL MERCADO TANTO LOCAL, NACIONAL E INTERNACIONAL EJECUTANDO LAS ACCIONES DE VENTAS ESTABLECIDAS EN EL PLAN DE ACTIVIDADES Y MERCADEO A FIN DE AUMENTAR EL VOLUMEN DE HUÉSPEDES Y CLIENTES DIRECTOS E INDIRECTOS.CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Habilidad para trabajar bajo presión. Habilidad para asumir nuevas responsabilidades dentro o fuera de su departamento. Habilidad para manejar excelentes relaciones interpersonales.. Habilidad para organizar, clasificar y ordenar tareas y funciones propias. Habilidad de concentración, fluidez verbal, memoria y retentiva, agilidad mental, adaptabilidad e iniciativa. Habilidad para la venta de servicios. Habilidad de negociación. Conocimientos de atención/servicio al cliente. Conocimientos de manejo de costos y presupuesto. Conocimientos intermedios de Microsoft Office (Word, Excel). Conocimientos en manejo de personal. Conocimientos de técnicas comerciales, de marketing y ventas.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ ¡Estamos contratando! – Ejecutivo de Ventas del Canal IndustriaUbicación: CuencaTipo de contrato: Tiempo CompletoÁrea: Ventas / ComercialMisión del cargoGestionar ventas y cobranzas en los puntos de venta asignados, desarrollando nuevos clientes y fidelizando a los actuales para alcanzar los presupuestos establecidos.Funciones principales: Venta y gestión de cobranzas en ruta. Visita a clientes según cronograma. Toma y seguimiento de pedidos. Cumplimiento de presupuestos de venta. Fidelización de clientes mediante promociones y actividades comerciales. Requisitos: Requisitos: Experiencia mínima de 4-5 años en ventas de consumo masivo, industrial o canal tradicional. Conocimiento de gestión de cartera, cobranza y toma de pedidos. Contar con movilización propia Buenas habilidades de comunicación, orientación a resultados y servicio al cliente. Disponibilidad de viajar Beneficios

Importante Grupo Empresarial del sector de Alimentos y Bebidas solicita:SUPERVISOR DE VENTAS - ÁREA ALIMENTOSFunciones Principales: Cumplimiento de Presupuestos y Programas de Ventas de la Agencia. Supervisar, Motivar y Controlar a la FFVV e impulsadoras de la Agencia. Informar a Gerencia Regional de Ventas las oportunidades de Mercado, ingreso de Competencia, Gestión realizada y observaciones de la FFVV. Gestionar nuevos nichos de mercado. Atender a clientes AAA y AA en compañía del ejecutivo de venta. Coordinar con Administrador(a) de agencia gestión diaria, semanal y mensual propia y de la FFVV e impulsadoras.Los candidatos deben cumplir el siguiente perfil: Proactivo, Orientado al cumplimiento de Objetivos, Motivador. Experiencia mínima de 2 años en manejo de FFVV T&T. Título Superior o egresado en carreras de Marketing, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines. Buen manejo de paquetes informáticos MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Conocimiento y manejo de Indicadores de Gestión (KPI). Edad: de 25 a 45 años.La empresa ofrece:Sueldo Base, movilización, Comisiones de acuerdo a resultados y Beneficios de Ley.Incentivos por cumplimiento de metas propias y grupales.Estabilidad Laboral.Capacitación Constante y posibilidad de ascenso.Beneficios propios de la empresa.Requisito indispensable: Postular personas con experiencia en el area de alimentos y bebidas

🚀 Oferta Laboral: Subdistribuidor Autoventa – Sector Confites¡Convierte tu esfuerzo en ingresos sin techo!Importante empresa del sector de confites, líder en el mercado, está en búsqueda de un Subdistribuidor Autoventa para la zona de Cuenca. Si eres una persona proactiva, con experiencia en ventas de cobertura y te motiva trabajar con autonomía mientras construyes tu propio negocio, ¡esta oportunidad es para ti!🎯 Sobre el PuestoEste rol está diseñado para profesionales con experiencia en ventas en terreno. Serás el rostro de nuestra marca, manejando tu propia ruta, generando relaciones cercanas con clientes minoristas y asegurando que nuestros productos estén siempre disponibles donde más se necesitan.✅ ¿Qué harás? Cobertura total: Visitarás clientes establecidos y abrirás nuevos puntos de venta en canal tradicional. Autoventa estratégica: Gestionarás pedidos, entregarás productos y realizarás cobranza directa. Impulso comercial: Aplicarás promociones, negociarás con los dueños de los locales y harás crecer la participación de nuestros productos. Organización y reporte: Cumplirás rutas asignadas y reportarás diariamente tus resultados.📋 ¿Qué buscamos?Requisitos indispensables: Mínimo 1 año de experiencia en autoventa, preventa o distribución en canal tradicional. Capacidad de negociación, orientación al cumplimiento de metas y actitud proactiva. Manejo de facturación, cobranzas y liquidación diaria. Disponibilidad para trabajar en Cuenca con cobertura total de la zona.Te diferenciará si además: Tienes experiencia en distribución de productos de consumo masivo (confites, snacks o alimentos). Conoces el manejo de rutas, geolocalización y seguimiento de clientes. Eres organizado, autónomo y con alto sentido de compromiso.💰 ¿Qué ofrecemos? Ingresos sin techo: Trabajarás bajo un esquema de comisionista + bonificaciones, donde tu esfuerzo se refleja directamente en tus ingresos. Seguro Medico privado Cartera de clientes Bonos de gestion Movilizacion + combustible

OPERADOR DE CONTACT CENTER ATENCION AL CLIENTE Objetivos del cargoAtender oportunamente la gestión telefónica y diferentes puntos de contacto a través de las campañas propuestas del área, manteniendo la ética profesional en cuanto a la información otorgada, siguiendo los lineamientos de la empresa.Responsabilidades Gestionar oportunamente los requerimientos y reclamos de los clientes, tanto en postventa como de otras áreas de la empresa. Comunicar oportunamente las desviaciones que se identifiquen durante la gestión. Ingresar correctamente la información en el sistema.Conocimientos Servicio al Cliente Conocimiento del proceso de servicio post venta Sheets medio Manejo de ConflictosCompetencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Resolución de problemas Autocontrol Comunicación Orientación a ResultadosRequisitos Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo con 2 días libres en turnos rotativos, fines de semana, y feriados Experiencia en atención al cliente mediante contact center. Conocimiento en productos de línea blanca. Experiencia en seguimiento postventa. Residir en la ciudad de Cuenca

🔎 Perfil requerido:✔ Formación en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o afines.✔ Experiencia liderando líneas comerciales (preferible en ferretería, electrodomésticos o línea hogar).✔ Manejo de estrategias comerciales, planificación y análisis de mercado.✔ Habilidades de liderazgo, negociación y toma de decisiones.✔ Enfoque en cumplimiento de objetivos y rentabilidad.✔ Manejo de indicadores comerciales y análisis de resultados.🎯 Principales responsabilidades: Gestión integral de la línea comercial asignada. Desarrollo e implementación de estrategias de ventas. Análisis de mercado, competencia y comportamiento del cliente. Coordinación con el equipo comercial para el cumplimiento de metas. Seguimiento de indicadores de desempeño (KPI’s). Gestión de portafolio de productos y posicionamiento de marca.🚀 Ofrecemos: Salario competitivo. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento profesional.

RESPONSABILIDADES 1. Atender y resolver los requerimientos y/o reclamos presentados por los clientes. 2. Ofrecer y asesorar a los clientes sobre el portafolio de productos y servicios de la empresa. 3. Retener a los clientes que tengan la decisión de finalizar su vínculo con la compañía. 4. Realizar el cierre y cuadre de caja de las transacciones diarias y valores recaudados. 5. Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. 6. Demas funciones asignadas por su nivel superior

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Maximizar las oportunidades comerciales, rentabilidad y hacer seguimiento a los resultados e indicadores de gestión de su tienda.Funciones: Asegurar que el nivel de servicio y la experiencia del cliente sean de acuerdo a los estándares Pycca.​ Controlar los inventarios para garantizar el stock adecuado que satisfaga las necesidades de venta.​ Mantener una imagen adecuada de la tienda e impulsar las ventas.​ Cumplir con el presupuesto de ventas.​ Administrar el personal a su cargo, mantener una comunicación abierta y constante con su equipo para asegurar el correcto flujo de información y la solución de problemas.Perfil: Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas de retail y manejo de personal.​​ Título de tercer nivel en Ing. Comercial, Administración de empresas o afines .​​ Manejo avanzado de utilitarios de ​microsoft.

1.- MISION DEL PUESTO:Desarrollar relaciones sólidas con los clientes, ofreciendo una atención excepcional y personalizada, para superar sus expectativas y fomentar la lealtad a largo plazo. Alcanzar y superar las metas de ventas, contribuyendo así al crecimiento y rentabilidad del negocio.2.- PRINCIPALES FUNCIONES:Realizar el proceso consultivo de la venta, prospección de clientes, en búsqueda de las necesidades y requerimientos de los clientes.Realizar el proceso consultivo y cierre de la venta basada en los procedimientos y políticas de la corporación.Llenar las solicitudes de los clientes y recabar la información requerida para la tramitación de créditos, dar seguimiento posterior a la cotización del vehículo.Coordinar los procesos de logística para el alistamiento del vehículo.Realizar seguimiento posterior a la cotización del vehículo.Realizar visitas a clientes que no pueden ir al concesionario.Realizar exhibiciones de vehículos en diferentes segmentos y sitios estratégicos.

📢 ¡Estamos contratando! | Asesor Comercial MayoristaEn Gerardo Ortiz nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial Mayorista para la ciudad de Cuenca, con experiencia en líneas de ferretería, electrodomésticos y productos para el hogar.🔎 Perfil requerido:✔ Experiencia en ventas mayoristas (preferible en ferretería, electrodomésticos o línea hogar). ✔ Conocimiento del mercado y manejo de portafolio de productos. ✔ Habilidades de negociación, prospección y cierre de ventas. ✔ Orientación al cumplimiento de metas comerciales. ✔ Disponibilidad para trabajo de campo. ✔ Movilización propia (vehículo indispensable).🎯 Responsabilidades: Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes mayoristas. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Gestión de pedidos y seguimiento postventa. Cumplimiento de objetivos comerciales y cobertura de zona.🚀 Ofrecemos: Salario competitivo + comisiones por cumplimiento. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento dentro de la organización.

Misión del cargo: Garantizar la comercialización efectiva de los accesorios automotrices a nivel nacional y cumpllir las metas mensuales establecidas mediante la gestión activa de ventas en ruta. A través del mantenimiento de relaciones sólidas con clientes, e identificacion de nuevas oportunidades de negocio, con el objetivo de consolidar la expansión del mercado y el posicionamiento de la marca.Requerimientos:Experiencia en ventas de accesorios de vehiculos mayor a 1 añoDisponibilidad para viajarHabilidades de comunicación, negociación y orientación a resultadosLicencia tipo B