6 empleos para Desarrollo de Negocios Presencial en Cuenca, Azuay

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Funciones Desarrollar y ejecutar nuevos conceptos y modelos de negocio gastronómico. Analizar costos, rentabilidad y viabilidad de proyectos. Estandarizar procesos, recetas y fichas técnicas. Proponer mejoras en productos, menú y experiencia del cliente. Apoyar estrategias comerciales y de posicionamiento de marca. Coordinar con áreas operativas, comerciales y administrativas. Requisitos: Requisitos Título en Gastronomía, Administración Gastronómica o afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en desarrollo de negocios gastronómicos. Conocimientos en costos, estandarización de recetas y control de inventarios. Enfoque comercial y capacidad para crear nuevas oportunidades de negocio. Habilidad para análisis de mercado y tendencias gastronómicas. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Disponibilidad para movilizarse dentro de la ciudad. Beneficios Ofrecemos Estabilidad laboral. Remuneración acorde al perfil. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo.

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR FIJO - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSCuenca, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

Misión del Cargo:Supervisar y controlar la eficiencia operativa, el manejo contable y la satisfacción del cliente, para asegurar la calidad del servicio tanto al cliente interno como externo mediante el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos establecidos en los productos que se manejan en el área de Servicios Operacionales.Área de Responsabilidad – Descripción Funcional Coordinar el cumplimiento de todas las actividades del área de Servicios Operacionales, a fin de que los procesos a cargo de cada funcionario (a) de la sucursal se realicen de manera ágil, eficiente y que el servicio al cliente interno y externo sea de calidad. Supervisar que se cumplan las políticas y procedimientos establecidos para cada uno de los procesos que se ejecutan en el área. Revisar, cuadrar, regularizar y controlar las cuentas contables asignadas a la sucursal. Realizar certificaciones de mejoras en el sistema en los diferentes procesos del área. Preparar, validar y entregar información requerida por organismos de control internos y externos dentro de los tiempos establecidos. Realizar implementación y actualización de los procedimientos operativos, manuales de los diferentes productos, y transmitir al equipo a nivel nacional.Nivel de Educación:Tercer Nivel: Ingeniería o Licenciatura Contable, Finanzas y/o AdministrativaOtras áreas de conocimiento_- Contabilidad- Auditoria- EconomíaCompetencias: Liderazgo Agilidad Organizacional Capacidad de ejecución AccountabilityConocimientos Técnicos Funcionales Microsoft Excel Contabilidad Estrategias de Comunicación Productos y servicios Bancarios Seguridad y salud ocupacional

Impulsar el crecimiento comercial y la fidelización de clientes en las agencias y franquicias de GOnet, mediante estrategias efectivas de marketing, análisis de datos y acciones comerciales que fortalezcan la presencia de la marca y aseguren la satisfacción de nuestros usuarios. Conocimiento en análisis de mercados, estrategias de marketing, Indicadores de gestión.Perfil estratégico y operativo.Gestionar el diseño de políticas, manuales y procesos comerciales de la marca.Brindar soporte a Gerencia en todos los procesos de la gestión de marketing y comercial del grupo, agencias y franquicias.Gestión de Indicadores de Marketing, Redes y Comercial.Diseñar, implementar y ejecutar estrategias de retención y fidelización posventa que garanticen la satisfacción y permanencia de los clientes.