505 empleos para Comercial

Descripción corta:Buscamos un Vendedor de Ruta en Santa Elena para nuestra empresa. La persona seleccionada será responsable de atender clientes, asesorar sobre productos, activar líneas, vender equipos y cumplir con las metas comerciales.Funciones principales: Atención presencial a clientes en ruta. Venta de productos, líneas y equipos (chips, terminales, etc.). Cumplimiento de metas mensuales de ventas. Facturación, cobro y regularización diaria de transacciones. Control básico de inventario y exhibición de productos. Gestionar cartera de clientes.Requisitos: Bachiller completo. Tener vehículo propio (indespensable). 6 meses de experiencia en ventas o atención al cliente. Conocimiento básico de paquete Office (Excel, Word). Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados. Habilidad para trabajar por metas.Ofrecemos: Remuneración competitiva + comisiones. Afiliación al IESS desde el primer día. Uniforme y capacitaciones pagadas. Excelente ambiente laboral.

¡Estamos buscando a nuestro próximo Líder Comercial!Importante empresa del sector inmobiliario se encuentra en la búsqueda de un Líder Comercial, un profesional apasionado por las ventas, el liderazgo y el logro de resultados, que desee asumir el reto de impulsar el crecimiento comercial de nuestros proyectos.¿Cuál será tu reto?Liderar y potenciar la gestión comercial de la empresa mediante la definición e implementación de estrategias de ventas, el desarrollo del equipo comercial y el seguimiento permanente a los indicadores de gestión, garantizando el cumplimiento de las metas, la rentabilidad del negocio, el posicionamiento de la marca y una experiencia excepcional para nuestros clientes.Perfil requerido Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia de 4 a 6 años en posiciones similares, con al menos 2 años liderando equipos comerciales. Sólidos conocimientos en:Ventas del sector inmobiliario. Gestión comercial. Funnel de ventas y CRM. Elaboración y control de presupuestos comerciales. Proyecciones de ventas. Negociación estratégica. Liderazgo, desarrollo y motivación de equipos.Principales responsabilidades Diseñar, dirigir y ejecutar estrategias comerciales en conjunto con la Gerencia para asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas y la adaptación a las condiciones del mercado. Monitorear el presupuesto comercial y el funnel de ventas, identificando oportunidades de mejora y ejecutando acciones correctivas cuando sea necesario. Gestionar y asignar las oportunidades comerciales provenientes de canales digitales y tradicionales, garantizando una distribución equitativa y un seguimiento oportuno. Supervisar periódicamente los puntos de venta para asegurar el cumplimiento de los estándares comerciales, la correcta atención al cliente y la disponibilidad del material promocional. Velar por una experiencia de cliente sobresaliente durante todo el proceso comercial, promoviendo la satisfacción, fidelización y recomendación de la marca. Liderar, desarrollar y motivar al equipo comercial para alcanzar altos niveles de desempeño.Te ofrecemos Remuneración competitiva. Alimentación. Atractivo esquema de comisiones. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral.Si te apasionan las ventas, el liderazgo y los desafíos comerciales, ¡queremos conocerte! Postula y forma parte de nuestro equipo.

La marca pertence al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMisiónRealizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VisiónManejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterias para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde fitros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismo con el puesto de trabajo. ¿Te apasionan las ventas en campo y el desarrollo de nuevos negocios?¡Esta oportunidad es para ti!¿Cuál será tu misión?Desarrollar en mediante viajes 95% a diferentes ciudades de la Sierra una nueva línea de productos de limpieza y protección automotriz, prospectando nuevos clientes y gestionando una cartera comercial en la Región Sierra, cumpliendo los objetivos de ventas y fortaleciendo las relaciones comerciales. Requisitos: Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas de campo. Experiencia en empresas de consumo masivo, automotriz, industrial, seguros o sectores afines. Manejo de prospección y apertura de clientes. Conocimientos de CRM y Microsoft Excel (intermedio). Disponibilidad para viajar de manera frecuente dentro de la Región Sierra. Excelente capacidad de negociación y orientación a resultado Principales funciones Prospectar y desarrollar nuevos clientes. Gestionar la cartera comercial asignada. Cumplir indicadores de ventas, visitas y recuperación de cartera. Ejecutar visitas comerciales en campo. Elaborar reportes de gestión y seguimiento comercial. Mantener relaciones comerciales de largo plazo con los cliente Beneficios Ofrecemos Sueldo fijo de USD 550. Comisiones por cumplimiento de indicadores. Bonificación adicional por sobrecumplimiento. Viáticos por movilización, alimentación y hospedaje según la ruta asignada. Seguro médico privado. Capacitación continua. Estabilidad laboral y oportunidades de crecimien

Nunca es tarde para emprender un nuevo rumbo, vivir una historia o construir un nuevo sueño, trabaja en la UTPL. Misión del Cargo: Ejecutar las estrategias comerciales en su localidad, orientadas a incrementar las matrículas, maximizar los ingresos y fortalecer las relaciones con los estudiantes actuales y potenciales.Responsabilidades del cargo: Estrategias Comerciales: Ejecutar estrategias comerciales a nivel local para aumentar el número de estudiantes matriculados en la universidad, asegurando la alineación con los objetivos institucionales y las necesidades del mercado. Cumplimiento de Metas: Cumplir con las metas de matrícula establecidas para su localidad y con la planificación operativa del centro u OIG. Relaciones con Empresas y Comunidades: Establecer y mantener relaciones estratégicas con empresas, instituciones educativas y otras organizaciones relevantes de su localidad, para fomentar la captación de estudiantes. Esto implica proponer e implementar estrategias que consoliden la presencia institucional en el medio. Atención estudiantil: Brindar atención a los estudiantes de la zona que así lo requieran y generar las acciones necesarias para su atención y solución, en coordinación con la gerencia de atención y experiencia. Gestión de presupuesto: Gestionar y optimizar el presupuesto asignado a su localidad, asegurando al máximo el retorno de la inversión de las estrategias implementadas. Gestión de activos: Custodiar y gestionar el mantenimiento de la infraestructura y activos a su cargo. Representación institucional: Representar a la Universidad en los eventos a los que ha sido convocado o en delegación de las autoridades. Evaluación y seguimiento: Elaborar informes que permitan evaluar la efectividad de las estrategias comerciales y de mercadeo para la toma de decisiones y con el fin de realizar ajustes según sea necesario. Genérica: Otras funciones: Realizar las funciones determinadas por la normativa institucional y nacional; y, otras funciones que, de acuerdo con su cualificación profesional, responsabilidades y ámbito de competencia, le sean encomendadas por sus superiores. Requisitos: Requisitos generales: Título de tercer nivel de (debidamente registrado en la Senescyt) con formación de/en: Administración, Relaciones Públicas, Marketing, Comercialización. Residir en la ciudad de QUININDÉ. Tener experiencia mínimo 1 año en atención al cliente y tareas administrativas. Estar dispuesto a trabajar bajo presión. Manejo actualizado de programas informáticos: Word, excel, powerpoint (Office 365). Beneficios Los establecidos en la ley

Misión del cargoCapacitar, desarrollar y acompañar a equipos comerciales, brindándoles herramientas, conocimientos y seguimiento para fortalecer su desempeño, impulsar los resultados de ventas y garantizar una adecuada ejecución de las estrategias comerciales.Principales responsabilidades. Acompañar y asesorar a los equipos comerciales durante la implementación de estrategias y acciones de venta. Motivar y fortalecer las habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Movilizarse a diferentes ciudades o zonas cuando la operación lo requiera.Perfil requerido Experiencia mínima de 1 año en ventas, capacitación comercial, facilitación o cargos similares. Experiencia en sectores como banca, seguros, retail, servicios o áreas comerciales relacionadas. Excelentes habilidades de comunicación, persuasión e influencia. Capacidad para hablar en público y facilitar capacitaciones. Facilidad para trabajar en equipo y motivar a otras personas. Disponibilidad para realizar actividades presenciales y movilizarse.Requisitos indispensables Residir en Ambato. Disponibilidad para viajar.Beneficios Sueldo base competitivo más comisiones. Afiliación al IESS desde el primer día. Beneficios corporativos exclusivos. Capacitación continua. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Integración a una empresa certificada como Great Place to Work Ecuador 2026.

¡Únete a PlusServices by GEA!Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial – Capacitador para la ciudad de Machala, con el objetivo de fortalecer el desempeño de equipos comerciales externos a través de capacitación, acompañamiento y desarrollo continuo.Misión del cargoSer el enlace entre la estrategia comercial y la ejecución en campo, capacitando, motivando y acompañando a equipos externos para impulsar el cumplimiento de objetivos y maximizar resultados.Principales responsabilidades Capacitar y entrenar equipos comerciales externos. Desarrollar habilidades de venta y negociación en terceros. Realizar acompañamiento en campo y seguimiento a la gestión comercial. Monitorear indicadores de desempeño y proponer acciones de mejora. Motivar e influir positivamente en los equipos para el cumplimiento de metas.Requisitos Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año como capacitador, facilitador, formador o ejecutivo comercial. Experiencia en sectores como banca, retail, brokers o afines. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, persuasión e influencia. Orientación a resultados y capacidad para trabajar en campo.Requisitos indispensables Disponibilidad para viajar. Laptop propia.Se valorará Contar con movilización propia. Contar con laptop.Ofrecemos Sueldo fijo: $500 Comisiones: hasta $500 Bono de movilización: $80 Viáticos cubiertos. Beneficios de ley y corporativos. Oportunidades de desarrollo profesional.Si te apasiona formar equipos, potenciar el talento comercial y generar resultados a través del desarrollo de personas, ¡queremos conocerte!Postula y forma parte de PlusServices by GEA.

¡Únete a nuestro equipo de MARCIMEX como JEFE DE TIENDA para el SUR Y NORTE DE QUITO!Estamos buscando un Jefe de tienda Retail para Marcimex Sur Y Norte de Quito, dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, liderazgo, preferencia en el sector retail Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Quito con disponibilidad de trabajar en el Norte y Sur de Quito. Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta por canales digitales y redes sociales.Ofrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral

¡Lidera la estrategia comercial de la empresa líder en venta programada en el Ecuador!Gerente ComercialBuscamos un Gerente Comercial con visión estratégica, liderazgo comprobado y una sólida trayectoria en la dirección de equipos de alto desempeño, capaz de impulsar el crecimiento comercial, fortalecer la posición competitiva de la organización y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y expansión del negocio.Responsabilidad del cargoSerá responsable de diseñar, implementar y supervisar la estrategia comercial a nivel nacional, consolidando una Sistemática Comercial basada en indicadores de gestión, disciplina operativa y mejora continua, que permita maximizar la productividad de la fuerza de ventas, desarrollar equipos de alto desempeño, fortalecer las relaciones con clientes y aliados estratégicos, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar una experiencia de cliente diferenciada, en estricto cumplimiento de las políticas corporativas.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o carreras afines. Deseable formación de cuarto nivel (MBA, Dirección Comercial o afines). Mínimo 5 años de experiencia en cargos de Gerencia Comercial o posiciones de liderazgo comercial. Experiencia en la implementación de estrategias comerciales, CRM, indicadores de gestión (KPIs), forecasting y Sistemática Comercial. Deseable experiencia en empresas del sector automotriz, venta programada o servicios intangibles. Alta capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, orientación a resultados y toma de decisiones. Disponibilidad para viajar.¿Qué te ofrecemos? Remuneración fija competitiva al mercado más atractivo esquema de compensación variable por resultados. Beneficios corporativos. Seguro médico privado. Beneficio de alimentación. Equipo y plan celular. Utilidades¿Por qué unirte a nosotros?Serás parte de una organización que apuesta por la innovación, el liderazgo y el desarrollo del talento, donde tendrás la oportunidad de generar un impacto directo en la estrategia comercial y contribuir al crecimiento de una de las empresas referentes en el negocio de venta programada automotriz.¡Postula y lidera el crecimiento de nuestra fuerza comercial!

EJECUTIVO DE VENTAS – GUAYAQUILDEIFORTLIMITED C.L. se encuentra en la búsqueda de Ejecutivos de Ventas para integrarse a nuestro equipo de trabajo en la ciudad de Guayaquil.Buscamos personas dinámicas, proactivas y orientadas a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y actitud comercial. Si te apasionan las ventas, disfrutas el contacto con clientes y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente y generar excelentes ingresos, ¡queremos conocerte!📍 Ubicación: Guayaquil 💼 Modalidad: PresencialFunciones principales Brindar asesoría personalizada a clientes sobre nuestros productos y servicios. • Identificar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas. • Realizar prospección y captación de nuevos clientes. • Gestionar y dar seguimiento a oportunidades comerciales. • Mantener una excelente relación y atención al cliente. • Cumplir con los objetivos y metas comerciales establecidos. • Participar activamente en capacitaciones y actividades de desarrollo comercial.Perfil requerido Con o sin experiencia en ventas, atención al cliente o áreas comerciales. • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. • Actitud proactiva, dinámica y orientación al cumplimiento de objetivos. • Compromiso, responsabilidad y disposición para aprender. • Capacidad para trabajar en equipo y bajo cumplimiento de metas. • Disponibilidad para trabajar de manera presencial. • Residir en Guayaquil.Ofrecemos💰 Pagos semanales. 🎯 Bonos por cumplimiento de metas. 🏆 Incentivos por desempeño y resultados. 📚 Capacitación continua y acompañamiento. 📈 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 🤝 Excelente ambiente de trabajo.En DEIFORTLIMITED C.L. apostamos por el desarrollo de nuestro talento y brindamos las herramientas necesarias para que nuestros colaboradores puedan crecer en el área comercial.Si eres una persona con actitud, ambición y ganas de superarte, ¡esta oportunidad es para ti!📩 ¡Postúlate y forma parte de nuestro equipo de ventas!

FUNCIONES: Realizar cuadre y cierre de caja Realizar facturación en ventanilla y de vendedores Brindar atención al cliente e ingresar cobros en ventanilla Realizar ingreso al tracker de productos faltantes Presentar a gerencia precios especiales para autorizaciónCONOCIMIENTOS EN: Facturación Cuadre de caja Cálculo de márgenes Excel intermedio Logística básica Conocimiento de lubricantes, filtros y aditivos (no indispensable)COMPETENCIAS: Negociación Resolución de problemas IniciativaREQUISITOS: Cursando tercer nivel en Adm Empresas, Economía o afines Experiencia de 1-2 años en cargos similaresHORARIO DE TRABAJO: De Lunes a Viernes (07:30 a 18:00) y Sábados (08:30 a 13H00)

Descripción del PuestoBuscamos profesionales dinámicos y proactivos para integrarse a nuestro equipo en el área de Servicio al Cliente y Ventas. Si te apasiona el contacto con las personas, la resolución de problemas y el logro de metas comerciales, ¡esta oportunidad es para ti!Principales Responsabilidades Atender, asesorar y brindar soporte continuo a clientes a través de diversos canales de atención. Identificar las necesidades de los clientes para ofrecer las mejores soluciones y productos. Ejecutar estrategias de ventas directas y seguimiento de prospectos (leads). Gestionar y registrar la información de clientes en el sistema corporativo. Garantizar un servicio postventa de calidad que fomente la fidelización del cliente.Requisitos Educación secundaria completa o estudios universitarios en curso/concluidos (Comercial, Marketing, Administración o afines). Experiencia previa de al menos 1 año en atención al cliente, telemercadeo o ventas presenciales/remotas. Habilidades de comunicación verbal y escrita excepcionales. Orientación a resultados, capacidad de persuasión y actitud de servicio. Manejo básico o intermedio de herramientas informáticas y sistemas CRM.Ofrecemos Atractivas comisiones por cumplimiento de metas. Excelente ambiente de trabajo y oportunidades reales de crecimiento profesional. Capacitación continua desde el primer día.

Buscamos Chofer Entregador para Loja y Zamora:Requisitos Licencia profesional vigente. Experiencia en reparto o distribución. Conocimiento de rutas. Responsabilidad y compromiso.Funciones: Entrega de productos. Carga y descarga de mercadería. Cumplimiento de rutas asignadas.Buscamos Vendedor para Zamora:Requisitos: Experiencia en ventas. Orientación al cliente y cumplimiento de metas. Disponibilidad para trabajar en Zamora.Funciones: Visitar clientes. Gestionar pedidos. Cumplir objetivos de venta. Captar nuevos clientes.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Somos líderes en el sector hospitalario, con mas de 50 años de experiencia en venta y mantenimiento de equipos médicos de alta tecnología. Nuestra misión es transformar la atención médica en Ecuador a través de soluciones innovadoras, llevando lo último en tecnología a cada rincón del país.¿Por qué somos diferentes? Expertos en lo que hacemos: Contamos con un equipo propio altamente capacitado en ventas y mantenimiento, asegurando un servicio de excelencia. Cobertura nacional: Llevamos nuestros servicios de calidad a cada rincón de Ecuador, con un compromiso constante de mejorar la salud de todos los ecuatorianos. Innovación constante: Nos mantenemos a la vanguardia, enfrentando desafíos y liderando proyectos complejos con equipos de la más alta tecnología, siempre con el objetivo de seguir creciendo y superando expectativas.Si buscas ser parte de una empresa dinámica, en constante evolución y comprometida con el futuro de la salud en Ecuador, ¡este es tu lugar! ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN GUAYAQUIL!En Blanco S.A. Equipos Médicos, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para la línea de Traumatología para nuestra sede en Durán. Buscamos personas dinámicas, orientadas a resultados y con interés en brindar soluciones innovadoras en el sector salud..Principales funciones: Ejecutar capacitaciones y demostraciones de equipos médicos a clientes y personal interno. Gestionar el proceso de venta del portafolio de productos. Brindar asesoramiento comercial a clientes del sector salud. Participar en eventos, charlas y actividades comerciales a nivel nacional. Desarrollar y mantener relaciones comerciales de largo plazo. Requisitos: REQUISITOS: Formación en Ingeniería Comercial, Lcda. en enfermería o carreras afines. Experiencia comprobable en ventas de preferencia equipamiento e insumos médicos. Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Disponibilidad inmediata. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Beneficios ¿Qué te ofrecemos? Afiliación al IESS Bono de alimentación Bono de movilización Comisiones por cumplimiento de cupo de ventas. Tarifas preferenciales en la central médica de Veris

¡Únete a nuestro Equipo!En AQUATIX buscamos personas con actitud positiva, facilidad de comunicación y orientación a resultados. Si disfrutas atender clientes, alcanzar metas y quieres desarrollarte profesionalmente, esta oportunidad es para ti.¿Cuál será tu misión?Asesorar a nuestros clientes, identificar sus necesidades y acompañarlos durante el proceso de inscripción, brindando una atención cercana y de calidad.¿Qué harás? Asesorar a clientes por llamadas, WhatsApp y atención presencial. Dar seguimiento a prospectos y concretar ventas. Cumplir las metas comerciales establecidas. Brindar una excelente experiencia de servicio.¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente o call center. Excelente comunicación y orientación al cliente. Dinamismo, iniciativa y compromiso. Ganas de aprender y crecer profesionalmente.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo más bonos por cumplimiento. Capacitación y acompañamiento constante. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Si te apasionan las ventas y el servicio al cliente, ¡queremos conocerte! Postula y forma parte de AQUATIX.Postula en este Link: https://bit.ly/AssesorComercial

BUSCAMOS JEFE DE SUCURSAL MACASREQUISITOS:📚Estudios en Ing. Comercial, Administración de Empresa o afines📚Experiencia de 3 en posiciones similares, en empresas de comercialización de materiales de construcción o retailRETOS: Ejecutar estrategias comerciales que impulsen ventas, rentabilidad y participación de mercado. Garantizar el cumplimiento de los objetivos de margen, ton, facturación y KPIs de la sucursal. Ejecutar y monitorear los objetivos, indicadores y metas que garanticen el cumplimiento de la gestión de la sucursal a su cargo. Analizar el mercado local: precios, competencia, demanda y/o proyectos constructivos. Garantizar el correcto uso de la política de descuento. Ejecutar y monitorear las estrategias de comunicación y planes de promociones de la empresa dirigidos al cliente final.COMPETENCIAS:🎯Orientación a resultados🎯Negociación🎯Comunicación efectivaBENEFICIOS:😀 Excelente ambiente laboral😎 Capacitación continua💫 Crecimiento y desarrollo profesional👤Estabilidad laboral🔅Si cumples con el perfil envíanos tu cv porque estamos esperando por ti 👤

Somos la principal compañía exportadora de cacao del Ecuador, con el mejor cacao ecuatoriano fino de aroma, fomentando el comercio justo con los pequeños productores y comerciantes, e integrando toda la cadena agro-productiva del cacao con los mercados internacionales.FINALIDADES ESPECÍFICASAdministrar y controlar la posición física y de futuros de la compañía.Mantener actualizado el inventario, las compras, las ventas y los contratos abiertos.Ejecutar y dar seguimiento a operaciones de cobertura en el mercado de futuros de cacao.Administrar contratos de precio fijo, contratos on-call, fijaciones y diferenciales.Conciliar la posición física con las operaciones realizadas en las cuentas de futuros.Monitorear exposiciones de precio, switches, márgenes, provisiones y riesgos de mercado.Elaborar y validar reportes diarios de posición, inventarios, contratos y coberturas.Coordinar con las áreas Comercial, Compras, Operaciones, Finanzas y Contabilidad.PERFIL REQUERIDOFormación en Finanzas, Economía, Administración, Ingeniería Comercial o carreras relacionadas.Experiencia en trading de commodities, control de posiciones, administración contractual o riesgos de mercado.Conocimiento de mercados de futuros, coberturas, contratos on-call y fijaciones de precio.Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis y reportería.Inglés avanzado.Perfil analítico, organizado, riguroso y con alta atención al detalle.

🚀 ¿Te apasiona el marketing digital y quieres desarrollar habilidades que transformen prospectos en clientes fieles?En QUALCO estamos creando una nueva unidad de Inbound Marketing y Desarrollo de Clientes Digitales, donde el marketing, la tecnología y las ventas trabajan juntos para construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes.¿Cuál será tu desafío? Convertir prospectos digitales en clientes mediante una atención consultiva y personalizada. Cerrar ventas y ejecutar campañas de remarketingy nurturing de acuerdo con cada etapa del funnel. Participar en la construcción, ejecución y optimización de funnels de venta. Analizar el comportamiento de los clientes para fortalecer campañas, procesos y la experiencia del consumidor.Perfil que buscamos Profesional en Marketing, Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. Experiencia de 2 a 5 años en marketing digital, inbound marketing, ventas consultivas o desarrollo de clientes. Excelente comunicación escrita y orientación a resultados. Interés por el marketing, la Inteligencia Artificial y el aprendizaje continuo.¿Por qué trabajar en QUALCO?Somos una empresa ecuatoriana que desarrolla, fabrica y comercializa sus propios productos. Competimos exitosamente con marcas internacionales gracias a la innovación y al conocimiento técnico.Formarás parte de un equipo multidisciplinario que desarrolla proyectos reales de Inbound Marketing, Inteligencia Artificial, automatización, investigación del consumidor y desarrollo de clientes, donde las buenas ideas y la iniciativa generan un impacto real.¿Qué encontrarás en QUALCO? Salario fijo de USD 600 más comisiones por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley y estabilidad laboral. La oportunidad de desarrollar experiencia práctica en construcción de arquetipos, investigación de consumidores, diseño de funnels de venta, estrategias de nurturing, automatización e Inteligencia Artificial aplicada al marketing.En QUALCO creemos en este orden:Actitud → Criterio → ConocimientoSi buscas acelerar tu desarrollo profesional en un proyecto donde el marketing, la tecnología y el desarrollo comercial trabajan juntos, nos encantará conocerte.

Importante empresa del sector financiero requiere: Jefe de Cobranzas (Regular / Legal)Misión del cargo:Liderar la estrategia integral de recuperación de cartera a nivel nacional, mediante la definición e implementación de modelos de cobranza, la gestión de equipos, el seguimiento de indicadores y la optimización de procesos, con el propósito de maximizar la recuperación, reducir los niveles de morosidad y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros y legales de la organización. Principales responsabilidades: Liderar la gestión integral de cobranza administrativa, extrajudicial y judicial a nivel nacional. Definir e implementar estrategias orientadas a maximizar la recuperación de cartera y reducir la morosidad. Gestionar y desarrollar equipos internos y proveedores externos de cobranza. Monitorear indicadores de desempeño y ejecutar planes de acción para el cumplimiento de metas. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, políticas internas y procedimientos de recuperación. Impulsar mejoras en procesos, herramientas y modelos de gestión para incrementar la eficiencia operativa. Elaborar reportes ejecutivos y brindar información estratégica para la toma de decisiones.Requisitos: Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Derecho o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años liderando áreas de cobranza administrativa, extrajudicial o judicial, preferentemente en el sector financiero. Conocimientos en recuperación de cartera, análisis de riesgo, negociación, indicadores de gestión y normativa aplicable. Alta capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, negociación y orientación a resultados. 🚀 Te ofrecemosLa oportunidad de liderar un área estratégica dentro de una organización sólida y en crecimiento, impulsando iniciativas de alto impacto para el negocio. Si buscas un desafío que combine liderazgo, estrategia y resultados, ¡queremos conocerte!

VITA y LA HOLANDESA representan la tradición, la calidad y el sabor que han acompañado a las familias ecuatorianas por más de seis décadas. Como parte de Vita Alimentos, ambas marcas se han consolidado como referentes en el sector lácteo gracias a su compromiso con la excelencia y la innovación. Su variado portafolio, que incluye leche, yogur, queso, mantequilla, crema de leche, avena y leche saborizada, está pensado para brindar nutrición, bienestar y momentos especiales en cada mesa ecuatoriana. En Vita Alimentos, junto a nuestras marcas VITA y La Holandesa, trabajamos cada día para llevar productos de la más alta calidad a miles de hogares ecuatorianos. Buscamos un Supervisor de Ventas apasionado por los desafíos comerciales, el liderazgo de equipos y el logro de resultados.¿Cuál será tu misión?Liderar y desarrollar al equipo comercial de la zona asignada, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cobertura, rentabilidad y ejecución en el punto de venta. Serás responsable de fortalecer las relaciones con nuestros clientes y distribuidores, asegurando el crecimiento sostenible de nuestras marcas.Buscamos a alguien proactivo, con experiencia en el área de ventas y en roles de supervisión, que sea apasionado por el mundo comercial y busque siempre la excelencia en su trabajo. Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares. Experiencia en negociación con clientes y distribuidores, desarrollo de mercado y cumplimiento de metas comerciales. Conocimientos en indicadores de ventas (KPIs), gestión de cartera, planificación de rutas. Licencia de conducir vigente y disponibilidad para movilizarse entre Ambato, Latacunga y sus alrededores. Beneficios ️ Bonificación de alimentación Seguro de salud privado Beneficios corporativos exclusivos Capacitación continua y desarrollo profesional

HORMIGONES Y PISOS HORMIPISOS CIA. LTDA.,es una empresa ecuatoriana que por más de 4 décadas produce industrialmene adoquines de hormigón y complementos como bordilllos y canaletas. Con ellos se construyeron las más diversas superficies de pavimentos, para el tráfico vehicular y peatonal, tales como avenidas, calles, veredas, parques, plazas, parqueaderos, malecones, patios, etc. Los productos de Hormipisos están presentes en los principales proyectos de Regeneración Urbana de Ecuador. Descripción del puesto: Ejecutivo de VentasHORMIPISOS está en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para unirse a nuestro equipo comercial en Guayaquil. Buscamos a un profesional apasionado por las ventas, con habilidades para establecer relaciones efectivas con los clientes y cerrar negocios de forma exitosa.El Ejecutivo de Ventas será responsable de: Buscar activamente nuevas oportunidades comerciales. Desarrollar y consolidar relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales. Asesorar técnicamente de acuerdo a las necesidades específicas de cada cliente. Dar seguimiento constante de las oportunidades de venta. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Seguimiento y recuperación de la cartera respectiva. Requisitos: Competencias: Comunicación efectiva. Buenas relaciones interpersonales. Capacidad de negociación. Orientación al Cliente. Orientación a Resultados. Proactividad y dinamismo.Formación académica: Ing. Civil, Arquitectura, Marketing o afines.Experiencia: mínima 2 años en cargos similares en el área de la construcción.Disponibilidad para viajar dentro de la región según necesidades comerciales.Movilización propia (indispensable).Conocimientos: Conocimiento en prefabricados de hormigón. (deseable) Beneficios Excelente Paquete remunerativo (sueldo fijo + comisiones).