Comercial, Ventas y Negocios
Comercial
Jefe / Supervisor / Responsable
Full-time
Buscamos un profesional para liderar integralmente nuestra Sala de Ventas en Cuenca, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la correcta operación del local y el liderazgo del equipo de trabajo.Responsabilidades: Liderar y supervisar al equipo comercial. Asegurar el cumplimiento de metas e indicadores. Coordinar la operación diaria de la sala. Dar seguimiento a procesos administrativos y comerciales. Garantizar una adecuada atención y servicio al cliente.Perfil: Experiencia liderando tiendas, salas de venta o equipos comerciales. Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas. Orientación a resultados y servicio al cliente. Se valorará experiencia en retail, acabados, ferreterías, home centers o negocios afines. Movilidad propiaFormación: Título universitario en áreas comerciales, administrativas o afines. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de liderazgo comercial u operativo.
Jefe Comercial Productivo para su oficina en CuencaNos encontramos en la búsqueda de un(a) Jefe Comercial Productivo con sólida experiencia liderando estrategias comerciales y desarrollo de negocios en el segmento corporativo productivo a nivel nacional.Requisitos: Manejo de segmento corporativo productivo con impacto a nivel nacional Indispensable que viva en Cuenca Formación de 4to nivel acorde al sector financiero Experiencia mínima de 5 años en cargos similares Experiencia comprobable manejando segmento corporativo productivo con impacto nacional Liderazgo y manejo de fuerza comercial Alta capacidad de negociación y relacionamiento con clientes corporativos Disponibilidad de viajar a nivel nacional Movilización propia indispensablePrincipales funciones:Liderar y gestionar la fuerza comercial del segmento productivoDiseñar e implementar estrategias comerciales orientadas al crecimiento y cumplimiento de metasGestionar negociaciones con clientes corporativos y cuentas estratégicasIdentificar oportunidades de expansión posicionamiento comercialElaborar planes de acción y seguimiento de indicador4es comercialesCompetencias Liderazgo y orientación a resultados Pensamiento estratégico Negociación efectiva Comunicación y relacionamiento corporativo Capacidad analítica y de planificaciónOfrecemosEstabilidad laboralDesarrollo profesionalPaquete competitivo acorde al mercadoParticipación en proyectos de impacto nacionalSi cumples el perfil y buscas asumir un nuevo reto profesional, postula y forma parte de un equipo orientado al crecimiento y excelencia comercial
Empresa líder en venta retail se encuentra en la búsqueda de un Supervisor Comercial Regional para la zona del Austro con alto enfoque estratégico y sólida experiencia en ventas.Su misión será liderar el equipo comercial, garantizar el cumplimiento de metas de ventas y crecimiento sostenido, y fortalecer el posicionamiento de la compañia en el mercado.Este rol implica la gestión integral de varias tiendas, incluyendo inventario, control operativo y supervisión del desempeño comercial.Responsabilidades: Diseñar e implementar planes comerciales alineados a los objetivos de crecimiento. Supervisar y desarrollar al equipo comercial, estableciendo metas claras y seguimiento continuo. Administrar eficientemente el inventario y controlar los procesos operativos de las agencias. Mantener y fortalecer relaciones con clientes clave y aliados estratégicos. Analizar indicadores de desempeño (KPIs) para optimizar estrategias comerciales. Realizar visitas a puntos de venta y clientes en otras ciudades.Formación académica: Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o afines. Deseable: especialización en ventas, liderazgo comercial o dirección estratégica.Experiencia: Mínimo 3 años en roles de jefatura, gerencia o dirección comercial. Experiencia liderando equipos comerciales y ejecutando planes de expansión de mercado.Competencias clave: Liderazgo estratégico y visión de negocio. Diseño e implementación de planes comerciales. Dominio en técnicas de ventas, CRM y análisis de KPIs. Excelentes habilidades de negociación, comunicación y resolución de conflictos. Proactividad, enfoque en resultados y toma de decisiones efectivas.Ofrecemos: Oportunidad de liderazgo en empresa consolidada y en expansión. Atractivo paquete salarial acorde a experiencia. Estabilidad laboral y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y enfoque en innovación. Capacitación. Salario fijo más comisiones por cumplimiento de metas. ViáticosUbicación: Cuenca, Ecuador con disponibilidad para viajar a las provincias del Oro, Loja y Zamora Chichipe.Modalidad: Presencial.
Descripción General del Puesto:Velar por el cumplimiento de las metas del equipo, las cuales están enfocadas a la venta de productos, pero a la vez al mantenimiento de cuentas claves que generan un algo porcentaje de los ingresos de la empresa.Requisitos: Estudios Universitarios en Negocios, Marketing, afines. Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares.Responsabilidades: Analizar el mercado. Gestiona las relaciones con los roles decisivos en las empresas. Impulsar la marca. Diseña e implementa planes de acción estrategicos. Lidera equipos y gestiona proyectos. Incrementar el cierre de Ventas.Habilidades y Competencias: Liderazgo Excelente manejo de la comunicación Escucha y entiende al cliente Negociación en base a objetivos Proactividad Trabajo en Equipo
🎯Tu Misión PrincipalLiderar y apoyar al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de los indicadores de ventas, asegurando relaciones sólidas con los clientes, mejorar la eficiencia operativa y elevando la calidad del servicio ofrecido en el área de ventas.💪Lo que Harás (Tus Responsabilidades Clave) Asegurar el cumplimiento de indicadores, políticas y procedimientos establecidos. Garantizar el cumplimiento del presupuesto asignado para alcanzar la meta comercial. Supervisar la implementación de actividades y planes de mercadeo en los PDV, asegurando el cumplimiento de la política de exhibición de productos y la correcta ejecución de las estrategias comerciales. Identificar y comunicar oportunidades de localización estratégica para establecer o reubicar puntos de venta de la corporación. Realizar auditorías de apertura y cierre de los PDV, incluyendo la revisión de las operaciones de caja.✨ Lo que Buscamos en Ti Formación: Título de Tercer Nivel (Concluido) en Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares dentro del sector farmacéutico, retail o consumo masivo. Habilidades: Técnicas de ventas de alto nivel, persuasión, excelentes habilidades de comunicación y proactividad.✨Competencias Técnicas Diseño y ejecución de planes comerciales. Elaboración de proyecciones y planes de venta. Administración eficiente de recursos financieros y supervisión del gasto operativo.Disponibilidad para trabajar en campo en Sierra Centro
Pequeña empresa del sector de servicios industriales requiere una Gerente Comercial (Mujer), quien será responsable lograr y mantener el presupuesto de ventas, cumplimiento de los objetivos comerciales de su equipo de ventas, así como del suyo propio. Capacitación de su equipo de Asesores Comerciales.Requisitos: Estudios superiores en carreras comerciales, administrativas o afines. Disponibilidad para viajar fuera de la ciudad, por acompañamiento a Asesores Comerciales y Visitas a clientes, 2 semanas del mes. Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales. Residencia en QuitoSe ofrece: Salario Fijo más comisiones, en base cumplimiento de presupuesto de ventas y recuperación de cartera del equipo comercial.
¿Te gustaría pertenecer a la cadena de lentes con mayor estilo del mundo? Entonces, sé parte de GMO de EssilorLuxottica y comprueba por ti mismo cómo nuestra experiencia de servicio y productos dejan encantados a los clientes que nos visitan.Sé nuestro mejor Talento como Jefe de Tienda, postulándote con: Estudios superiores culminados o inconclusos en Ing. de Ventas, Comercial, Marketing y afines. 2 años mínimo de experiencia comercial y post venta en empresas retail. Manejo de equipos e indicadores de gestión, paquete de Office. Disposición para trabajar en horarios de CC. !Actitud y muchas ganas de vender!.Trabajando con nosotros, podrás obtener importantes beneficios como: Sueldo fijo + variables IESS, FR, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Capacitación continua (incluye idiomas), seguro de vida privado, telemedicina, uniforme, tarjeta de consumo y demás prestacioes corporativas.¿Qué rol principal asumirás?: Nuestros Jefes entregan un servicio de excelencia, desde la venta hasta la post-venta, garantizando una experiencia memorable para los clientes, y también aseguran el cumplimiento de procesos comerciales, operativos y administrativos que el Equipo y la Tienda asignada requieran.Integra nuestro Equipo y transforma tu pasión en impacto positivo.
🚀 ¡IMPULSA TU CARRERA CON NOSOTROS! 🚀 Liderazgo, crecimiento y grandes oportunidades te esperanEstamos en la busqueda de un SUPERVISOR DE VENTAS ÁREA FERRETERA - ZONA AUSTRO, con ganas de crecimiento, actitud ganadora y enfoque en resultados. Si te gustan las ventas, los desafíos y quieres que tu esfuerzo se refleje en tus ingresos, esta oportunidad es para ti.🔹Cargo: Supervisor🔹Ubicación: Cuenca🔹Modalidad: Presencial🎯 Funciones principales:Supervisar y liderar el equipo de asesores comercialesEstablecer y dar seguimiento a metas de ventasDiseñar e implementar estrategias comercialesCumplir con el presupuesto de ventas asignadas al equipo comercial.Analizar y ejecutar la apertura de nuevas zona, Realizar acompañamiento en campo y visitas a clientes clave.✅ Requisitos:Experiencia mínima de 4 años en supervisión de ventas, preferiblemente en el sector ferretero.Experiencia liderando equipos comercialesManejo de indicadores de ventas y cumplimiento de metas.Orientación a resultados, liderazgo, gestión de equiposDisponibilidad para movilización y trabajo en campo💼 Ofrecemos:Sueldo base + comisiones atractivas + viaticos movilización.Capacitación constante.Excelente ambiente laboral.📩 Postula ahora y da el siguiente gran paso en tu carrera profesional. ¡Queremos conocerte! 🚀
🚀 ¡Buscamos Supervisor de Ventas!¿Te apasionan los retos comerciales y liderar equipos hacia el éxito? Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa en crecimiento.Requisitos: Título de tercer nivel, tecnología o estudios universitarios en carreras como: Administración de Empresas, Marketing, Gestión Comercial. Experiencia mínima de 2 a 3 años en áreas comerciales, ventas, atención al cliente o gestión de cartera, preferiblemente con experiencia en supervisión o coordinación de equipos de ventas.Funciones: Planificación de ventas, el seguimiento del presupuesto y el desarrollo y control de estrategias de venta. Gestión de pedidos, el control de rutas y la prospección de clientes. Gestión de la cartera de clientes junto con la comunicación y el soporte. Reporte y evaluación de resultados, así como la supervisión y gestión del personal a cargo. Enfocado en la implementación del programa de formación.
🐰👜 ¿Te apasiona el retail, liderar equipos y estar en campo?En Mabel Group estamos en busqueda de un/a Jefe de Tienda que viva la operación, que esté cerca de las tiendas y que impulse resultados a través de su equipo., asegurarás que cada punto de venta no solo cumpla sus metas, sino que represente la experiencia premium de la marca.🎯 ¿Cuál será tu misión?Serás responsable de liderar y potenciar el desempeño de las tiendas en la zona costa, asegurando una ejecución impecable en ventas, servicio y estándares de marca.🚀 Lo que harás en el día a día: Visitarás constantemente las tiendas asignadas, siendo el principal soporte en campo. Asegurarás el cumplimiento de metas comerciales y KPIs (ventas, conversión, ticket promedio, UPT). Analizarás resultados y definirás estrategias para mejorar el desempeño de cada tienda. Capacitarás y desarrollarás a los equipos de ventas para llevarlos a su mejor nivel. Garantizarás una experiencia de cliente alineada al ADN de la marca. Supervisarás la correcta ejecución de visual merchandising. Trabajarás de la mano con los líderes de tienda en temas operativos, administrativos e inventarios. Detectarás oportunidades y accionarás rápidamente para mejorar resultados.👀Perfil requerido: Titulo de tercer nivel en Administración de Empresas, Ing. Comercial o afines (no excluyente) Experiencia minima de 2 años desempeñando roles como: Jefe de Tienda, Jefe de Zona, Supervisor Comercial o afines dentro de retail (ideal moda). Disponibilidad para viajar constantemente dentro de la zona costa.💡 Lo que hará que destaques : Experiencia en marcas de moda o retail premium. Enfoque en entrenamiento en piso de ventas. Energía, actitud y presencia en campo.
Dirigir los recursos humanos, financieros y logísticos, así como estrategias de venta en base a políticas procedimientos y lineamientos corporativos para lograr cumplir con los presupuestos, mejor atención al cliente, personal capacitado, obteniendo rentabilidad y crecimiento.Requisitos:Estudios: Título de tercer nivel en Ing. Com. Administración Empresas, Gestión Emp., Economía o afines. Maestría deseable (MBA)Experiencia: 3 años liderando áreas comerciales. 5 años en jefaturas de ventas alineadas al negocioConocimientos especiales: Administración de personal, Gerenciamiento en ventas.Indispensable radicar en la Provincia de El Oro
Objetivo del cargo: Desarrollar y liderar estrategias comerciales en cada subgiro de negocio no tradicional a su cargo conforme al plan anual.Requisitos: Tercer nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas o afines. Mínimo 3 años de experiencia desarrollando la cobertura de cuentas de Canal Moderno y el seguimiento del avance de ventas por marca formato asignado. Conocimiento en análisis de propuestas de inversión para eventos y elaboración de planes de acción rentables para lograr el cumplimiento del presupuesto anual de ventas por subcanal. Movilización (Deseable)
Buscamos un JEFE COMERCIAL B2BResponsabilidad Principal:Definir y ejecutar la estrategia comercial de la empresa, gestionar oportunidades de negocio, desarrollar relaciones con clientes y organizar el proceso comercial de forma clara y efectiva.Perfil Requerido: Más de 5 años de experiencia en ventas de servicios B2B, preferentemente en empresas de servicios o outsourcing Estudios universitarios o técnicos en Administración, Marketing, Ventas o carreras afines Capacidad para organizar, estructurar y dar visión al proceso comercial Profesional capaz de combinar una visión estratégica de negocio con una ejecución táctica hands-on orientada a resultados concretos Conocimiento del sector, mentalidad estratégica y enfoque práctico en resultados Habilidades sólidas de negociación, comunicación y construcción de relaciones comerciales sostenibles Trayectoria comprobada liderando procesos de crecimiento Autonomía y proactividad con capacidad de organizar su propio trabajoCondiciones: Horario Flexible, de acuerdo con el plan de trabajo convenido Sueldo competitivo + reconocimiento por logro de objetivos
Propósito del rolLiderar la operación y crecimiento del canal e-commerce, asegurando una experiencia de compra omnicanal eficiente, rentable y alineada a la estrategia comercial, maximizando ventas, conversión y satisfacción del cliente.Funciones principales: Definir la estrategia integral de e-commerce alineada al plan comercial y objetivos corporativos. Liderar el roadmap digital del canal (crecimiento, rentabilidad, expansión de categorías) Identificar oportunidades de negocio basadas en tendencias de consumo, data y benchmarking Asegurar la evolución del canal hacia un modelo omnicanal integrado Redefinir y monitorear KPIs estratégicos (conversión, CAC, LTV, ticket promedio, ROI) Tomar decisiones sobre pricing, promociones y mix de productos para maximizar rentabilidad Definir el modelo logístico e-commerce (fulfillment, última milla, click & collect) Asegurar niveles de servicio competitivos (tiempos de entrega, disponibilidad, OTIF) Liderar la integración con tiendas físicas y cadena de abastecimiento
Prestigiosa empresa se encuentra en la búsqueda de un Supervisor capaz de liderar su equipo de trabajo y ofrecer una atención de calidad para los clientes.Objetivo del cargo:Asegurar un servicio de calidad y el buen rendimiento de sus delegados.Funciones: Controlar el buen funcionamiento del establecimiento Manejo del personal Asegurar limpieza y mantenimiento de todas las instalaciones Atención al cliente, resolver conflictos o novedades que se presente con clientes externos e internos Ofrecer un servicio de calidad Entrenar a su equipo de trabajo y supervisar el correcto desempeño de los mismos Coordinar horarios de sus delegadosRequisitos: Licenciatura o Ingenieria en Marketing o carreras afines. Experiencia mínima 2 años con personal a cargo. Licencia de conducir tipo B, saber conducir. Disponibilidad de tiempoCompetencias: Liderazgo Atención al Cliente Trabajo en equipo
Jefe de Ventas - Canal PremiumResumen del PuestoBuscamos un líder de ventas experimentado y estratégico para gestionar y desarrollar nuestros canales de venta premium. El candidato ideal poseerá una probada trayectoria en la dirección de equipos comerciales y un profundo entendimiento del mercado de productos premium, especialmente en el sector alimenticio, con un enfoque en un target y costo diferenciados.Formación Academica : Título Universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial o afines.Experiencia: Mínimo de 5 a 7 años lidernado equipos comerciales de ventas de productos Premiun (Indispensable). Conocimiento de negociación con cadenas medianas o farmacias. Manejo o coordinación de canales digitales o eCommerce.Requisitos: Conocimientos y manejo de productos premiun. Estrategias comerciales, ejecución y seguimiento de KPIs. Gestión de cuentas clave y desarrollo de clientes. Planificación de ventas y pronóstico de demanda. Uso de herramientas CRM, Excel avanzado y Power BI.
Si eres una persona dinámica que busca representar marcas líderes, ¡esta es tu oportunidad!, aplica al cargo Administrador de Tienda para la ciudad de Guayaquil.Sé nuestro mejor Talento como Administrador de Tienda, postulándote con: Estudios superiores culminados o inconclusos en Ing. de Ventas, Comercial, Marketing y afines. 2 años mínimo de experiencia comercial y post venta en empresas retail. Manejo de equipos e indicadores de gestión, paquete de Office. Disposición para trabajar en horarios de CC. !Actitud y muchas ganas de vender!.Trabajando con nosotros, podrás obtener importantes beneficios como: Sueldo fijo + comisiones IESS, FR, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Capacitación continua, seguro de vida privado, telemedicina, uniforme, tarjeta de consumo y demás prestaciones corporativas.Forma parte de nuestro equipo y haz que tu pasion marque la diferencia.
¡Forma parte de nuestro equipo JEFE DE TIENDA AMBATOEstamos buscando un Jefe de Tienda dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de Electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto línea blanca y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, preferiblemente en el sector de electrodomésticos y motos. Conocimiento profundo de ELECTRODOMESTICOS y sus características. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Tumbaco Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta externa, venta por canales digitales y redes sociales.
¡Únete a Ecuamatriz! Buscamos talento que impulse resultadosEn Ecuamatriz, el área comercial es un pilar clave para el crecimiento. Buscamos un líder con visión estratégica y enfoque en resultados, capaz de transformar oportunidades en crecimiento, fortalecer equipos y asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio de manera sostenible.Requisitos del Perfil: Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines. Estudios complementarios en Gestión Comercial, Ventas Estratégicas, Trade Marketing, Gestión de Canales o Planeación Estratégica (deseable). Mínimo 5 años de experiencia en gestión comercialPrincipales responsabilidades del cargo: Elaborar y ejecutar el plan estratégico comercial anual, alineado a los objetivos organizacion. Definir metas de ventas y planes de acción para el equipo comercial. Analizar permanentemente el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y acciones de la competencia. Gestionar la cartera de clientes estratégicos y liderar negociaciones comerciales clave. Impulsar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos en coordinación con áreas técnicas y productivas. Presentar informes periódicos de resultados, proyecciones y análisis de rentabilidad. Liderar, evaluar y desarrollar al equipo comercial, promoviendo alto desempeño y cultura orientada a resultados. Implementar mejoras continuas en procesos comerciales y de atención al cliente.Beneficios Un ambiente laboral dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento. Estabilidad laboral con una remuneración competitiva acorde al mercado. Capacitación continua enfocada en tu desarrollo profesional y personal. Espacios de integración como nuestro Garaje Empresarial
El Jefe Comercial Empresarial es responsable de administrar, desarrollar y controlar el portafolio de clientes del segmento empresarial de la zona asignada, garantizando la rentabilidad del negocio, el crecimiento sostenible y el adecuado control del riesgo, en alineación con la estrategia comercial, la normativa legal vigente y las políticas institucionales.Entre sus principales funciones se encuentran: Administrar y desarrollar estratégicamente el portafolio de clientes empresariales. Identificar, evaluar y ejecutar nuevas oportunidades de negocio. Aprobar operaciones crediticias de acuerdo con la matriz de riesgo y niveles de autorización definidos. Realizar seguimiento permanente al portafolio para minimizar riesgos comerciales, crediticios, operativos y de lavado de activos. Liderar, acompañar y brindar retroalimentación al equipo comercial a su cargo. Controlar indicadores de gestión, presupuestos y resultados comerciales del área.El rol incluye la participación activa en comités de crédito (empresarial, matriz, ejecutivo y directorio), así como la gestión de relaciones estratégicas con clientes locales e internacionales, asegurando altos niveles de servicio, cumplimiento de procesos y estándares de calidad en la gestión comercial y crediticia.
Pichincha
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Azuay
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada