71 empleos para Desarrollo de Negocios Full-time Presencial

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Loja - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSBDR Loja temporal, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Otavalo vacacionista temporal - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSBDR Otavalo, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Puyo Tena - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSBDR Puyo vacacionista temporal, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Quito - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSBDR Quito vacacionista temporal, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

Compañía líder en el sector de nutrición animal y bienestar para mascotas, con presencia en el canal especializado y un portafolio orientado a soluciones de alta calidad, se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Desarrollo de Negocio – Mascotas.La posición tendrá un rol estratégico en la identificación de oportunidades de crecimiento, desarrollo de nuevas categorías y construcción de portafolio, impulsando el posicionamiento de productos y marcas dentro del mercado de mascotas. El rol trabajará de manera transversal con áreas de Marketing, Comercial, Regulatorio y Supply Chain para asegurar la introducción exitosa de nuevas soluciones, con foco en el canal especializado y el desarrollo de propuestas de valor diferenciadas.Responsabilidades clave: Liderar el desarrollo estratégico del negocio de mascotas, identificando oportunidades de crecimiento mediante la evaluación de nuevas categorías, portafolios y marcas alineadas a la visión del negocio. Diseñar e implementar estrategias de go-to-market para nuevos productos y marcas, definiendo segmentación, propuesta de valor, posicionamiento y modelos de crecimiento en el canal especializado. Gestionar el portafolio de marcas y categorías del negocio, asegurando una estrategia clara de posicionamiento, desarrollo y evolución de productos a lo largo de su ciclo de vida. Generar insights estratégicos a partir de análisis de mercado, tendencias de consumo y comportamiento del cliente, transformándolos en iniciativas concretas de crecimiento y diferenciación competitiva. Articular la ejecución del negocio con áreas clave de la organización (Marketing, Ventas, Regulatorio, Finanzas y Supply Chain) para asegurar la viabilidad, lanzamiento y escalamiento exitoso de nuevas iniciativas.Requisitos:Formación académica: Profesional en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial o carreras afines.Deseable MBA o Maestría en Marketing o Estrategia de Negocios.Experiencia: Al menos 6 años de experiencia en posiciones de liderazgo en desarrollo de negocios, marketing estratégico, gestión de portafolios o construcción de marca en industrias de Pet care, nutrición animal y/o afines.Conocimientos clave: Inglés Avanzado. Gestión estratégica de portafolios y ciclo de vida de productos. Estrategias de go-to-market y lanzamiento de nuevos productos o marcas. Investigación de mercado, análisis de consumidores y tendencias. Estrategias de pricing y posicionamiento de marca. Manejo de indicadores comerciales y de desempeño de marca.

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Yaguachi- DESARROLLADOR DE NEGOCIOSYaguachi, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

Principales responsabilidadesEl Ejecutivo Corporativo será responsable de gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre y seguimiento de clientes. Entre sus funciones principales se encuentran: Prospección y generación de nuevos clientes Identificar y contactar empresas potenciales que requieran soluciones de telefonía corporativa. Esto incluye investigación de mercado, generación de bases de datos, networking, visitas comerciales, llamadas en frío y uso de herramientas digitales para captar nuevos prospectos. Desarrollo de cartera de clientes corporativos Construir, gestionar y ampliar una cartera de clientes empresariales, manteniendo relaciones comerciales sólidas y de largo plazo que permitan generar ventas recurrentes y oportunidades de crecimiento. Asesoría y venta consultiva Analizar las necesidades de comunicación de cada empresa para ofrecer soluciones personalizadas de telefonía que mejoren su productividad, conectividad y eficiencia operativa. El ejecutivo deberá actuar como asesor estratégico para el cliente. Presentación de soluciones y propuestas comerciales Preparar y presentar propuestas comerciales claras y competitivas, destacando los beneficios, características y ventajas de los productos o servicios ofrecidos. Cumplimiento de metas comerciales Cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos por la empresa, trabajando de manera estratégica para generar resultados sostenibles y crecimiento comercial. Seguimiento y cierre de ventas Dar seguimiento constante a los prospectos y oportunidades comerciales hasta concretar el cierre de negocios, garantizando una experiencia profesional y eficiente para el cliente. Gestión administrativa y reportes Registrar las actividades comerciales, seguimiento de clientes, oportunidades de negocio y resultados de ventas en las herramientas o sistemas definidos por la empresa. Fidelización y atención al cliente Mantener contacto permanente con los clientes para garantizar su satisfacción, detectar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer la relación comercial. Actualización sobre productos y mercado Mantenerse actualizado sobre los productos de telefonía, tendencias del mercado, tecnologías y necesidades de comunicación empresarial para ofrecer soluciones competitivas.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Asesor B2B Manejo y desarrollo de cuentas claves y cliente final. Manejo de proyectos y ventas de tecnología en el sector público y privado. Prospección de clientes y dar seguimiento a la gestión comercial. Prueba de conpectos y demostración de equipos. Identificar oportunidades para brindar soluciones a clientes finales. Cumplimiento de presupuesto de ventas. Requisitos: Experiencia en ventas corporativas. Experencia en el desarrollo de canal corporativo Porcentaje de trabajo 20% administrativo y 80% campo. Titulo de tercer nivel en administración de empresas, Marketing o afines Experiencia manejando CRM (salesforce) Deseable movilidad. Excelente actitud, trabajo en equipo y disponibilidad inmediata. Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Perfil:-Formacion acedemica en Marketing, Administracion de Empresas, Ingenieria Comercial entre otros-Experiencia en ventas de productos Ferreteros, Pinturas o Construcción-Manejar la data de Cobertura y anclaje de informaciíon con distribuidores-Habilidades de reporteria en excel-Disponibilidad para viajar a otras provincias-Proponer estrategias acordes a la realidad del Canal-Manejos de rutas Internas y Foraneas Requisitos: Competencias:-Pasion por el servicio-Innovación y Creatividad-Asertividad-Tecnicas de comunicación y ventas. Beneficios -Valor de Movilidad-Variable-Beneficios de ley-Opurtinidades de crecimiento

Buscamos Desarrollador/a de Negocios - QUITOEmpresa comercial en venta de productos cosméticos-belleza, deseamos incluir al equipo de trabajo un/a Desarrollador de Negocio y posicionar nuestras marcas en clientes mayoristas y distribuidores.Su mayor responsabilidad será el desarrollo comprobable de la zona a cargo, garantizando un crecimiento y posicionamiento de las marcas en función de clientes pareto. Se estima un cumplimiento de presupuesto superior a $55.000 y crecimiento de portafolio. Resultados esperados:Cumplir con la eficiencia operativa y rutinas comerciales.- Estructurar y realizar seguimiento a clientes distribuidores y mayoristas, para cumplir el presupuesto de sell In y sell out.- Tener experiencia con el planteamiento de rebates para clientes pareto, cuidando las ganacias obtenidas, controlando la cartera.- Desarrollar la zona asignada según el plan establecido, con la consecusión de clientes potenciales y velar por el cumplimiento de cartera. .- Garantizar la codificación y alcances de marcas core por canal y nuevos proyectos en clientes pareto.Requisitos de educación:Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o Negocios. Experiencia mínima en ventas 1 a 2 años (cosmética capilar, bellaza, consumo).Conocimiento comprobable en análisis de datos, establecer relaciones comerciales sólidas y a largo plazo.Habilidades de comunicación, orientación a logros y atención/servicio al cliente.Análisis de bases de datos, elaboración de informes con tablas dinámicas, análisis de marcas.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Nos encontramos en la búsqueda de un EJECUTIVO/A SENIOR ALIANZAS ESTRATEGICAS CORPORATIVO para la ciudad de Guayaquil, quien será responsable de generar relaciones de negocios con clientes (Cadenas y socios estratégicos) para asegurar que la gestión comercial contribuya al cumplimiento de los objetivos desarrollo de negocios, cobertura, facturación de grandes empresas y posicionamiento, de acuerdo a la estrategia establecida por el Negocio.Requisitos:Formación académica: Estudios desde segundo año en carreras administrativas, comerciales o afinesExperiencia: Mínimo 3 años en cargos comerciales, generar negocios con grandes cadenas o socios estrategicos.Conocimientos específicos: Merchandising Publicidad y desarrollo de campañas publicitarias Calidad en el servicio Generar nuevos Negocios Técnicas de ventas Excel, tablas dinámicas. Requisitos: Pensamiento Analitico Orientación al Logro Resolución de problemas Impacto e InfluenciaBeneficios Ofrecemos un atractivo e interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

🧴✨ ¡Buscamos tu talento! Desarrollador/a de Negocios📍 Ubicación: MantaEmpresa líder en el sector de la belleza, estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador de Negocio para nuestra división de consumo.Esta posición estratégica será responsable de Asegurar el desarrollo de la zona garantizando el crecimiento de los clientes pareto, alineando las estrategias comerciales de cada división y manejando la relación comercial con los clientes.🎯 Responsabilidades principales:- Elaborar y dar seguimiento al presupuesto de distribuidores, mayoristas Sell In y Sell Out.- Presentar, gestionar y dar seguimiento al plan de rebates para clientes pareto.- Aperturar y desarrollar nuevos clientes.- Ejecutar el plan de desarrollo de la zona asignada.- Garantizar la codificación y alcances de marcas core por canal y nuevos proyectos en clientes pareto.- Cumplir y hacer cumplir las rutinas comerciales de forma permanente el cronograma de reuniones con el supervisor de ventas.✅ Perfil buscado: Profesional en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines. Experiencia previa en ventas mínimo 1 a 2 años (idealmente en el sector de belleza o consumo).- Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente.- Capacidad para gestionar relaciones comerciales a largo plazo.- Actitud proactiva, organizada y con enfoque en resultados. Manejo de excel intermedio, análisis de datos, paquete office, tablas dinámicas y presentaciones.

Estamos en búsqueda de un Asesor de Negocios F&I con al menos 2 años de experiencia, que se encargue de gestionar la parte crediticia de las ventas de vehículos. Será el responsable de asegurar que cada proceso de financiamiento cumpla con los lineamientos internos y las políticas de las entidades financieras, en coordinación con el equipo comercial.Responsabilidades Gestionar integralmente el proceso crediticio de las ventas de vehículos, desde la recopilación de información hasta la entrega del vehículo. Verificar la documentación crediticia y asegurar su correcta presentación ante las entidades financieras. Coordinar con los asesores comerciales para presentar a los clientes las mejores opciones de financiamiento disponibles. Supervisar la correcta elaboración de contratos de compraventa y documentos relacionados. Elaborar y mantener actualizados los informes de seguimiento de solicitudes de crédito según entidad financiera. Manejo de caja.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en funciones similares (F&I o asesoría financiera en el sector automotriz). Conocimiento sólido de productos financieros, procesos crediticios y normativa aplicable. Excelentes habilidades de comunicación, análisis y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión, con enfoque en cumplimiento de metas y atención al detalle.