321 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time

NIVEL DE INSTRUCCIÓNTítulo de Tercer Nivel en Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines.CONOCIMIENTOS Crédito y Microcrédito. Gestión de Cartera y Cobranzas. Administración de datos. Liderazgo y manejo de equipos. Generar estrategias de trabajo.EXPERIENCIA REQUERIDAAl menos 2 años ejecutando funciones similares al cargo y/o como responsable de una Agencia, indispensable supervisión efectiva de equipos. Trabajo 45 % en campo. Trabajo 55 % en oficina. Poseer movilización propia.

Asesora ComercialResumen del PuestoBuscamos una Asesora Comercial proactiva y orientada a resultados para unirse a nuestro equipo. El objetivo principal será gestionar y desarrollar oportunidades comerciales, promoviendo y comercializando servicios de alquiler de vehículos blindados. Se brindará atención personalizada a clientes corporativos y particulares, buscando captar nuevos clientes, fidelizar a los existentes y contribuir al cumplimiento de los objetivos de ventas.Responsabilidades Principales Identificar y contactar potenciales clientes, empresas, ejecutivos e instituciones que requieran servicios de alquiler de vehículos. Promocionar y comercializar los servicios ofrecidos. Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre. Brindar atención personalizada y soluciones a medida para cada cliente. Fidelizar a la cartera de clientes existente. Contribuir activamente al logro de los objetivos comerciales y de rentabilidad.Requisitos Experiencia comprobable en roles comerciales y de ventas. Habilidades sólidas de negociación, comunicación y cierre de ventas. Capacidad para identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Orientación al cliente y vocación de servicio. Proactividad, dinamismo y excelentes habilidades interpersonales. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.

Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!#JuntosNadaNosDetiene ‍‍ Mision del puesto: Desarrollar el portafolio de clientes a través de la gestión y comercialización de productos y servicios del banco Principales Funciones: Diseñar, desarrollar e implementar estrategias comerciales que permitan el cumplimiento de objetivos y presupuestos asignados a la Oficinas. Administrar el portafolio de clientes y atender sus requerimientos, desarrollando negocios rentables para la Institución, a través de la atención y visitas a los clientes del portafolio. Captar nuevos clientes y negocios rentables para la agencia por su medio y por el de su equipo de trabajo. Competencias: Habilidades comerciales y capacidad de negociación Alto grado de comunicación Capacidad de influencia e impacto Orientación a resultados Cierre de negocios Trabajo en equipo Requisitos: Estudios: Estudios de tercer nivel culminados en Finanzas, Administración de Empresas, Ing. Comercial, Economia o carreras relacionadas Experiencia: 2 años de experiencia minima en trabajos similares en Bancos, Cooperativas. Conocimiento: Conocimiento de productos y servicios bancarios Manejo de operaciones crediticias, negociación con clientes Beneficios ‍‍ Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos Oportunidades de crecimiento Capacitación continua

¡Únete a nuestro equipo en ROYALTEX SA!Somos representantes de la reconocida marca LEE INTERNACIONAL y estamos en búsqueda de personas dinámicas, proactivas y responsables para integrarse a nuestro selecto equipo de Vendedores de Temporada para nuestras tiendas en centros comerciales.Lo que ofrecemos:Beneficios de ley Pagos puntualesUn ambiente de trabajo colaborativo y motivadorRequisitos:Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial, incluidos fines de semana. Si estás interesado en formar parte de una empresa prestigiosa y contribuir a nuestro éxito, ¡esperamos tu postulación!

La empresa Lile S.A. Leonisa Internacional se encuentra en la búsqueda de ASESORAS VENDEDORAS que residan en la ciudad de Guayaquil para laborar en Centro Comercial que cumplan con el siguiente perfil.OBJETIVO DEL CARGO: Aportar a la construcción de una relación comercial de valor duradera con la Consumidora, entregar soluciones adecuadas de producto e implementar estrategias determinadas por la Compañía para el punto de venta.REQUISITOS: • Mujeres con excelente presencia • Buen manejo de Microsoft Office (Excel) • Disponibilidad de tiempo completo para trabajar en horarios rotativos. • 1 año de experiencia en ventas (indispensable) • De preferencia con estudios en modalidad a distancia.COMPETENCIAS: • Actitud de servicio al cliente. • Proactividad y Dinamismo • Buenas relaciones personales. • Negociación, influencia e impacto.• Habilidades de comunicación • Orientación al logro y trabajo en equipo • Estrategias de ventas • Alta tolerancia. • Organizada, responsable y confiable.BENEFICIOS: • Beneficios de ley • Otros beneficios corporativos.LAS CANDIDATAS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL REQUERIDO SERÁN TOMADAS EN CUENTA.

¡BUSCAMOS JEFE/A DE SUCURSAL – SANTO DOMINGO 🚨¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasionan los resultados? 💼📈 ¡Esta oportunidad puede ser para ti!🎯 REQUISITOS📚 Formación: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.💼 Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de comercialización de materiales de construcción o retail.🚀 TUS PRINCIPALES RETOS🔹 Ejecutar estrategias comerciales que impulsen las ventas, rentabilidad y participación de mercado.🔹 Garantizar el cumplimiento de objetivos de margen, toneladas, facturación y KPIs de la sucursal.🔹 Liderar y monitorear el cumplimiento de metas, indicadores y objetivos comerciales de la sucursal.🔹 Analizar el mercado local, precios, competencia, demanda y proyectos constructivos para identificar oportunidades de negocio.🔹 Garantizar la correcta aplicación de la política de descuentos.🔹 Ejecutar y monitorear estrategias comerciales, promociones y acciones de comunicación dirigidas al cliente final.💡 ¿QUÉ BUSCAMOS?🎯 Orientación a resultados🤝 Habilidades de negociación🗣️ Comunicación efectiva👥 Liderazgo y manejo de equipos📊 Capacidad de análisis y toma de decisiones🎁 TE OFRECEMOS😀 Excelente ambiente laboral 📚 Capacitación continua 💫 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional 👤 Estabilidad laboral📍 Lugar de trabajo: Santo Domingo |EcuadorSi cumples con el perfil y estás listo/a para asumir este reto, ¡envíanos tu CV! 🚀¡Queremos conocerte y que seas parte de nuestro equipo! 💙

- Es responsable de la administración integral de la agencia.- Dirigir el equipo comercial para el cumplimiento de objetivos.- Garantizar la oferta de servicio hacia los clientes.- Generar y fortalecer las relaciones comerciales.- Velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos dentro de su agencia.- Gestionar la administración y recuperación de cartera.- Rentabilizar la agencia por medio de una administración eficiente.

Objetivo / Función General del Rol:Definir, liderar y ejecutar la estrategia integral del negocio industrial, integrando visión comercial, técnica y operativa, asegurando crecimiento rentable, sostenibilidad regulatoria y excelencia en el servicio al cliente, mediante una gestión basada en análisis financiero, optimización de procesos y alineación transversal con la cadena de valor.Funciones Específicas:a) Gestión de riesgo técnico y regulatorio b) Diseñar y liderar la estrategia comercial del negocio industrial, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas, rentabilidad y participación de mercado. c) Identificar oportunidades de crecimiento, expansión de portafolio y desarrollo de nuevos segmentos industriales. d) Gestionar relaciones estratégicas con clientes clave y socios comerciales de alto impacto para la compañía. e) Liderar, desarrollar y acompañar al equipo comercial, asegurando alto desempeño, alineación estratégica y crecimiento profesional. f) Analizar indicadores del negocio, rentabilidad por cliente/producto y tendencias del mercado para la toma de decisiones estratégicas. g) Definir políticas comerciales, estructura de precios, descuentos y condiciones contractuales alineadas a la rentabilidad del negocio. h) Coordinar con áreas internas (Operaciones, Logística, Finanzas, Calidad y Marketing) la ejecución eficiente de la estrategia comercial. i) Liderar la planificación presupuestaria, proyecciones de ventas y control de resultados del negocio. j) Impulsar iniciativas de innovación, mejora continua y optimización de procesos comerciales. k) Representar a la compañía ante clientes estratégicos, negociaciones de alto nivel y alianzas comerciales. l) Monitorear riesgos del negocio y establecer planes de mitigación para asegurar la sostenibilidad de la operación. m) Integrar la planificación comercial con capacidad operativa, abastecimiento y logística para asegurar cumplimiento de servicio, optimización de inventarios y reducción de riesgos de despacho fuera de especificación. n) Gestionar el capital de trabajo del negocio, asegurando disciplina en cartera, condiciones comerciales alineadas al riesgo y optimización del flujo de caja. o) Definir estrategias dinámicas de pricing basadas en análisis de mercado internacional, costos de materia prima, tipo de cambio, riesgo logístico y margen objetivo. p) Liderar iniciativas de mejora continua bajo metodologías Lean y Six Sigma orientadas a eficiencia comercial, reducción de reprocesos y mejora de experiencia del cliente.

Personal Promotoria para Tiendas – Machala¡Tenemos oportunidades para ti!Buscamos Personal Polifuncional para nuestras tiendas en Machala, personas dinámicas, responsables y con orientación al cliente, que disfruten trabajar en un ambiente activo y comercial.Buscamos perfiles con experiencia en atención al cliente, ventas, promotoría o actividades operativas de tienda.¿Cuál será tu misión?Brindar una excelente experiencia a nuestros clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y apoyando en las diferentes actividades necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda.Principales responsabilidadesDependiendo de la necesidad de la tienda, podrás participar en actividades como: Atender y asesorar a los clientes durante su proceso de compra. Promover productos y generar oportunidades de venta. Cumplir objetivos e indicadores comerciales. Ejecutar procesos de facturación y manejo de caja. Mantener el abastecimiento, orden y exhibición de la mercadería. Apoyar en la recepción, almacenamiento y reposición de productos. Ejecutar los lineamientos de visual merchandising. Mantener el orden y correcta presentación de la tienda. Apoyar en las diferentes actividades operativas requeridas por la tienda.¿Qué buscamos? Bachiller graduado. Experiencia mínima de 6 meses en ventas, promotoría, atención al cliente, caja, retail o actividades operativas de tienda. Orientación al cliente y a resultados. Buena comunicación y facilidad para relacionarse. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados.¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Capacitación continua. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Formar parte de una empresa con trayectoria en el sector retail.📍 Lugar de trabajo: MachalaSi tienes experiencia en ventas, promotoría, atención al cliente o retail y buscas una oportunidad para crecer, ¡queremos conocerte!Postúlate y sé parte de una gran empresa.

Descripción del puestoEn PROCISA Ecuador nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Ventas de Campo para liderar, acompañar y desarrollar equipos comerciales enfocados en la venta de servicios de internet para el hogar.Buscamos una persona con habilidades de liderazgo, orientación a resultados y capacidad para motivar a su equipo, realizar seguimiento a los indicadores comerciales y garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.Funciones principales Liderar y acompañar al equipo de vendedores en campo para asegurar el cumplimiento de las metas comerciales. Planificar y monitorear diariamente los resultados e indicadores de ventas. Capacitar y retroalimentar al equipo en técnicas de venta, manejo de objeciones y cierre comercial. Supervisar la calidad de las ventas y el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Dar seguimiento a las ventas hasta su instalación efectiva. Elaborar reportes de resultados y gestionar las novedades del equipo comercial.Requisitos Experiencia liderando equipos comerciales o de ventas en campo. Habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. Orientación al cumplimiento de metas y resultados comerciales. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y acompañamiento al equipo comercial.Experiencia valorada especialmente: se valorará especialmente la experiencia liderando equipos de vendedores puerta a puerta en la comercialización de servicios de internet para el hogar.Beneficios Sueldo fijo mensual. Comisiones. Bono de movilizacion. Todos los beneficios de ley: Afiliación al IESS. Décimo tercer y décimo cuarto sueldo. Utilidades. Vacaciones. UbicaciónGuayaquil, Ecuador.¡Únete a PROCISA Ecuador!Si tienes experiencia liderando equipos comerciales, te motivan los desafíos y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades de liderazgo, ¡te invitamos a postular y formar parte de nuestro equipo!

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR FIJO - DESARROLLADOR DE NEGOCIOSTena, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO PREMIUM!Somos un concesionario líder del sector automotriz premium con más de 90 años en el mercado ecuatoriano, representante de marcas de alto prestigio.Tu misión:Serás responsable de controlar y procesar diariamente los pagos recibidos de clientes, así como también la caja chica conforme a políticas establecidas, recibirás a clientes garantizando que sean atendidos de la mejor manera dentro de nuestro concesionario.Educación formal: Graduado o estudiante de últimos semestres en carreras de contabilidad, administración de empresas, economía o afines.Conocimientos: Manejo de herramientas informáticas office, manejo de medios de pago y documentos contables.Experiencia: Al menos 2 años desempeñando funciones de cajero/a preferiblemente en instituciones financieras.Competencias requeridas:- Trabajo en equipo- Orientación al cliente- Comunicación efectiva- Orientación al logroBeneficios: Estabilidad laboral, todos los beneficios de ley más beneficios corporativos. Disponibilidad para trabajar días sábados Preferentemente residir en Cumbayá o zonas cercanas.

Deseamos incorporar a nuestro equipo de trabajo profesional un Ingeniería Civil o afin con experiencia comercial enfocada a la venta de productos relaciones con el sector de obra civil, construcción, ferretero o infraestructauraEl objetivo del cargo es enfocarse principalmente en la búsqueda de nuevas oportunidades de negocios, a través del relacionamiento con consultores, entidades, contratistas con el fin de brindar asesoría en la correcta implementación de los materiales geosintéticos que ofrece la compañía.Requisitos:Nivel Académico: Graduado de Ingeniería Civil o Geologia con experiencia comercial (deseable manejo de portales de compras públicas o comercialización de productos técnicos) ó carreras afines.Experiencia: mínima de 1 año en ventas masivas, de preferencia en la rama de la construcción, mineria, ferreteria o ingeneria.Preferible contar con vehículo para desempeñar su cargo. De preferencia vehículo propio.Con disponibilidad de viajar a nivel nacional e internacionalmente.La Empresa ofrece atractivo paquete salarial, estabilidad laboral, desarrollo, capacitación, excelente clima laboral, seguro privado de salud y auto, utilidades y todos los beneficios de ley. Atractivas comisiones, garantizado en periodo de prueba y otros beneficios propios de la compañía.El salario tiene un basico y comisiones Básico de USD 600 Garantizado y comisiones pormedio de USD 200 - 300Sede Quito

Misión: Promover e Impulsar la venta de productos, marcas y presentaciones, con enfoque a las líneas Core, que le permitan cumplir con la cuota de venta establecida para su ruta , así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa en el mercado.Responsabilidad 1 Vender el portafolio de productos asignados en los puntos de venta, asegurando el cumplimiento y/o superación del presupuesto de venta y penetración asignado, para incrementar la distribución, el market share y la facturación de la compañía.Responsabilidad 2 Ejecutar la Foto de Éxito (FEX), para asegurar el cumplimiento de las estrategias del negocio en cuanto a Inventario, Posición y Presentación de los productos en el PDV.Responsabilidad 3 Asegurar el cumplimiento permanente de los compromisos de la Evaluación del punto de venta (EPV), con el objeto de maximizar la calidad en la atención, reforzar el liderazgo en el punto de venta y detectar oportunidades de mejora.FORMACION ACADEMICA: BACHILLER/ TECNOLOGADO/ 3ER NIVEL ADMINISTRACION DE EMPRESAS O AFINESEXPERIENCIA: DE 1 a dos años en experincia comprobableBeneficios propios de la empresa

Misión: Promover e Impulsar la venta de productos, marcas y presentaciones, con enfoque a las líneas Core, que le permitan cumplir con la cuota de venta establecida para su ruta , así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa en el mercado.Responsabilidad 1 Vender el portafolio de productos asignados en los puntos de venta, asegurando el cumplimiento y/o superación del presupuesto de venta y penetración asignado, para incrementar la distribución, el market share y la facturación de la compañía.Responsabilidad 2 Ejecutar la Foto de Éxito (FEX), para asegurar el cumplimiento de las estrategias del negocio en cuanto a Inventario, Posición y Presentación de los productos en el PDV.Responsabilidad 3 Asegurar el cumplimiento permanente de los compromisos de la Evaluación del punto de venta (EPV), con el objeto de maximizar la calidad en la atención, reforzar el liderazgo en el punto de venta y detectar oportunidades de mejora.FORMACION ACADEMICA: BACHILLER/ TECNOLOGADO/ 3ER NIVEL ADMINISTRACION DE EMPRESAS O AFINESEXPERIENCIA: DE 1 a dos años en experincia comprobableBeneficios propios de la empresa

Prestigiosa empresa del país se encuentra en la búsqueda de vendedores con conocimientos en la línea de Revestimiento - tanto para la ciudad de QUITO Y AMBATO.Requisitos: Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en ventas, mercadotecnia, comercial, marketing o carreras afines. Experiencia mínimo de dos años en el sector de revestimiento. Manejo de terminos y productos de revestimiento.Funciones: Atender clientes y generar ventas Asesorar y ofrecer productos de manera personalizada a cada cliente Realizar el proceso de venta desde la fase incial hasta el cierre Cumplir con la meta mensual de las ventas Tener ordenada el área de exhibición asignada Realizar el proceso de cobro de la ventaCompetencias: Orientación a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Asertividad Trabajo en equipoSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de leySolo se receptara los cv de personas que cumplan con el perfil.

🚀 ¡Estamos buscando Asesores Comerciales para Quito!¿Te apasionan las ventas, disfrutas crear relaciones comerciales y te motiva alcanzar grandes resultados? Esta oportunidad es para ti.Buscamos personas dinámicas, con excelente actitud comercial y muchas ganas de aprender.Requisitos indispensables: Experiencia en ventas B2B. Cartera de clientes corporativos activa. Vehículo o motocicleta propia. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Orientación al cumplimiento de objetivos y resultados. Pasión por las ventas y el servicio al cliente. Interés por aprender y desarrollarse en el sector de moda y uniformes corporativos.Te ofrecemos:📞 Plan corporativo de telefonía celular.🍽 Subsidio parcial de alimentación.🏷 Convenios y descuentos exclusivos en empresas aliadas.🩺 Acceso a planes y coberturas médicas preferenciales.🎓 Descuentos para estudios y formación.👖 Descuentos exclusivos en nuestras marcas.💳 Facilidades de compra a crédito para productos de nuestras marcas.🤝 Excelente ambiente de trabajo.📍 Ubicación: QuitoSi te apasiona vender, generar nuevas oportunidades de negocio y formar parte de una empresa líder, ¡queremos conocerte!

Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales orientados al cumplimiento de objetivos comerciales, con experiencia en trabajo en campo y habilidades para la prospección y captación de nuevos clientes. El cargo tiene como finalidad gestionar ventas del portafolio de servicios fijos: TV, Internet y telefonía fija.Responsabilidades principales Realizar prospección y encuestas diarias en campo mediante la aplicación de rutas asignadas. Ejecutar el proceso de venta de servicios fijos (TV, Internet y telefonía fija). Reportar de manera diaria la gestión comercial para seguimiento de instalaciones y resultados. Gestionar la documentación habilitante requerida para las ventas (Contrato Biométrico). Cumplir con políticas internas, Código de Ética y lineamientos corporativos. Ejecutar otras funciones asignadas por la jefatura inmediata.Requisitos Experiencia en ventas (preferible en campo). Habilidad para comunicación efectiva y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Orientación a resultados, proactividad y responsabilidad.