59 empleos para Créditos y Cobranzas Full-time

¡Buscamos un Asistente de Cartera - Quito! ¿Tienes experiencia en cobranzas dentro del sector automotriz? ¿Eres una persona organizada, analítica y con habilidades de negociación? ¡Esta oportunidad es para ti! Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Cartera para fortalecer nuestro equipo de trabajo. Tu reto principal * Ejecutar la gestión de cobranza preventiva y vencida. * Negociar compromisos de pago y dar seguimiento hasta su cumplimiento. * Mantener actualizada la información de las gestiones de cobranza en el sistema. * Elaborar reportes e indicadores de recuperación de cartera. * Contribuir al cumplimiento de los objetivos de recuperación de cartera establecidos por la compañía. ¿Qué perfil buscamos? * Experiencia de 1 a 2 años en cobranzas dentro del sector automotriz. * Estudios en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. * Conocimiento en recuperación de cartera, negociación y seguimiento de pagos. * Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. * Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cumplimiento de metas. ¿Qué te ofrecemos? * Sueldo acorde al mercado. * Capacitación constante. * Oportunidad de crecimiento profesional. * Beneficios de ley.

En la Cooperativa JEP harás lo que te apasiona y tendrás la oportunidad de crecer pues estarás guiado por los mejores profesionales.Requiere contratar un Asistente Operativo para la ciudad de La LibertadAtender a los socios y clientes en la liquidación de crédito, así como realizar la venta de productos y servicios ofertados por la institución de manera ágil y cordial.Requisitos: Graduado/a en carreras administrativas Disponibilidad para laborar fines de semana. Experiencia en atención al cliente. Manejo de Excel, caja chicaBeneficiosSueldo fijo, Beneficios de ley, decimos, utilidades Posibilidad de crecer dentro de la empresa Otros beneficios internos que brinda la cooperativa

Descripción del TrabajoUbicación: Guayaquil, Guayas Tipo de Contrato: Contrato indefinido con periodo de pruebaSobre el PuestoNos encontramos en búsqueda de un Asistente de Crédito y Cobranzas para una importante empresa del sector comercial-industrial, líder en la comercialización de sistemas de tuberías para edificaciones e infraestructura. Buscamos un profesional analítico, organizado y orientado a resultados, con experiencia en gestión de crédito y recuperación de cartera, que contribuya al adecuado control del riesgo crediticio, la administración documental y el seguimiento oportuno de los procesos de cobranza.Responsabilidades Realizar la gestión de cobranzas telefónicas para asegurar la recuperación oportuna de la cartera. Evaluar solicitudes de crédito mediante análisis de riesgo crediticio y documentación del cliente. Gestionar la aprobación de créditos, verificando el cumplimiento de las políticas internas de la compañía. Dar seguimiento al cumplimiento de pagos y controlar oportunamente la cartera por vencer y vencida. Negociar acuerdos y alternativas de pago con clientes. Elaborar reportes de gestión de cobranzas, estados de cuenta e informes de cartera. Realizar conciliaciones de cuentas y registrar correctamente la aplicación de pagos. Mantener organizadas y actualizadas las carpetas de crédito, pagarés y documentación de respaldo. Coordinar con el equipo comercial la entrega de la documentación necesaria para la aprobación de créditos y dar seguimiento a los requisitos pendientes. Brindar soporte en la gestión de crédito y cobranzas para los asesores comerciales de Guayaquil y Quito. En casos excepcionales, acompañar al equipo comercial en negociaciones presenciales con clientes de cartera compleja. Analizar el comportamiento de pago de los clientes para contribuir a una adecuada toma de decisiones crediticias.Requisitos Estudios de tercer nivel en curso (últimos semestres) o culminados en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Economía, Tributación o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones de Crédito y Cobranzas, Asistente de Crédito, Analista de Crédito o cargos similares. Experiencia en evaluación de riesgo crediticio, conciliación de cuentas, negociación de acuerdos de pago, gestión de cobranzas y elaboración de reportes de cartera. Manejo intermedio de Microsoft Office, especialmente Excel. Residencia en Guayaquil. Experiencia en empresas relacionadas con el sector construcción, infraestructura o proveedores industriales que atiendan a constructoras e instaladores.Salario y Beneficios Sueldo fijo. Bono semestral variable por desempeño e indicadores de cartera vencida. Seguro médico con cobertura del 75% por parte de la empresa, una vez superado el período de prueba. Revisión salarial anual de acuerdo con el desempeño. Utilidades. Beneficios de ley.Quiénes Somos?¡Talento donde lo necesitas, cuando lo necesitas!SGF Global es un proveedor líder de soluciones especializadas de talento, dedicado a conectar profesionales altamente calificados con oportunidades en múltiples industrias. Brindamos soluciones de contratación temporal, permanente y por proyecto en áreas como tecnología, finanzas, ingeniería, manufactura, logística, ciencias de la vida, energía, telecomunicaciones, administración y servicio al cliente.En SGF Global trabajamos para posicionarte en el mejor lugar para alcanzar el éxito profesional. Tendrás acceso a oportunidades de alto nivel, compensaciones competitivas, beneficios atractivos y capacitación gratuita en línea para impulsar tu desarrollo profesional

GRUPO LA GANGA BUSCA COLABORADORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DE:EJECUTIVOS TELEFÓNICOS COBRANZAS (QUITO MATRIZ) FRENTE AL QUICENTRO NORTECADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADAS.INDISPENSABLE REQUISITOS: CONOCIMIENTO EN RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA EXPERIENCIA EN CALL CENTER - COBRANZAS TELEFÓNICAS. MONITOREO DE CLIENTES ASIGNADOS. MANEJO DE CRM Y PROGRAMAS DE COBRANZAS - CRÉDITOS LIDERAZGO, TRABAJO EN EQUIPO, COMUNICACIÓN CON PERSONAL Y CLIENTES, RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS.HORARIOS: HORARIOS DE LUNES A VIERNES DE 9AM A 6PM DÍAS SÁBADOS DE 9AM A 2PM DISPONIBILIDAD DE TRABAJO INMEDIATA Y DE TRABAJAR EN HORARIOS EXTENDIDOS. COMPROMISO A LARGO PLAZOBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO 482$ + COMISIONES POR CUMPLIMIENTO DE METAS DESDE 50$ A 250+$ BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES SUBSIDIO DE ALIMENTACIÓN ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁS CONSTANTES CAPACITACIONES.ESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗SI NO ESTÁ REALMENTE INTERESADO Y SI NO CUMPLE CON LOS REQUISITOS O NO PUEDE DESPLAZARSE A LA UBICACIÓN MENCIONADA, NO POSTULAR!

¡Queremos sumar talento a nuestro equipo de Nómina!👥 Funciones principales: Ejecutar los cálculos correspondientes a la liquidación de nómina del personal operativo y administrativo. Registro de egresos y movimientos de personal. Liquidación de haberes: requisito indispensable, con dominio de procesos de cálculo de beneficios y pagos finales. Manejo de sistemas como EVOLUTION, SUT e IESS. Cuadre y consolidado de planillas.🎓 Requisitos: Estudios de tercer nivel en curso o egresado en Administración, Ingeniería Comercial, CPA o afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en procesos de nómina. Experiencia comprobada en procesos de liquidación de haberes (condición obligatoria).💡 Competencias: Orientación a resultados. Capacidad analítica. Comunicación efectiva. Trabajo bajo presión. Proactividad.🌟 Ofrecemos: Sueldo competitivo. Estabilidad laboral. Beneficios de ley y propios de la empresa.

Somos Grupo Ainsa una organización técnico comercial especialista en Automatización Industrial y Aire Comprimido y desde el 2001 trabajamos con el principal objetivo de contribuir al desarrollo industrial del país con productos de la más alta calidad y avalados por las certificaciones de grandes marcas a nivel mundial en: compresores, neumática, hidráulica, vacío, generadores, bombas y blowers. Principales reponsabilidades: Revisar la planificación de cobros de la semana y la asignación de cartera para la gestión. Realizar visita a clientes y sucursales para recuperacion de cartera en campo. Coordinar el retiro de cheques según lo confirmado con el cliente. Realizar el registro de todos los cobros del grupo Ainsa, cheques, efectivo, transferencias y tarjetas de crédito incluidas las reconciliaciones inmediatamente. Realizar reporte de los cobros diarios (cierre de caja) para control de auditoria. Registrar pagos por anticipados y luego reconciliar con la factura emitida dejando la deuda cancelada. Realizar gestión de cobranzas a clientes a travez de lllamadas, correos, mensajes y, visitas de campo. La gestion documentarla a travez de un documento en excel. Brindar soporte en la elaboración de análisis crediticios de los clientes según requierimientos de su jefe inmediato. Registrar todas las retenciones de grupo Ainsa y enviar a asesores comerciales informes de retenciones pendientes. Requisitos: Formacion académica: Tercer nivel CPA, Ing. Comercial, Ing. Auditoría (carreras administrativas)Conocimiento de Erp SAPPoseer disponibilidad inmediata Beneficios Seguro de accidentes personalesAlimentación subsidiada

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Gestor Relacional - San Vicente.Responsable de realizar las verificaciones terrenas a nuestros clientes, de acuerdo a las solicitudes asignadas, así como recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente, buscando el cumplimiento de sus metas. Efectuar la verificación terrena a los clientes, de acuerdo a las solicitudes de crédito asignadas automaticamente por el sistema, comprobando terrena y personalmente con el cliente la información ingresada en la solicitud de crédito, en el sitio donde se encuentre el domicilio, negocio o trabajo del cliente con el fin de obtener y registrar los datos reales del cliente. Realiza diariamente la gestiòn de cobranza terrena a los clientes que se le asignan en su cartera a las direcciones que registren en la solicitud de crédito u otra que conlleve a la ubicabilidad del cliente. Requisitos: Bachillerato completo Experiencia mínima de 1 año como Recaudador, Verificador terreno de Crédito o afines. Disponibilidad de horarios Tener moto propia y documentos en regla Beneficios Se comentará durante la entrevista.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Gestor Relacional - Quevedo.Responsable de realizar las verificaciones terrenas a nuestros clientes, de acuerdo a las solicitudes asignadas, así como recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente, buscando el cumplimiento de sus metas. Efectuar la verificación terrena a los clientes, de acuerdo a las solicitudes de crédito asignadas automaticamente por el sistema, comprobando terrena y personalmente con el cliente la información ingresada en la solicitud de crédito, en el sitio donde se encuentre el domicilio, negocio o trabajo del cliente con el fin de obtener y registrar los datos reales del cliente. Realiza diariamente la gestiòn de cobranza terrena a los clientes que se le asignan en su cartera a las direcciones que registren en la solicitud de crédito u otra que conlleve a la ubicabilidad del cliente. Requisitos: Bachillerato completo Experiencia mínima de 1 año como Recaudador, Verificador terreno de Crédito o afines. Disponibilidad de horarios Tener moto propia y documentos en regla Beneficios Se comentará durante la entrevista.

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Gestor Telefónico de CobranzasDescripción del puesto:Buscamos Gestores Telefónicos de Cobranzas comprometidos, empáticos y con excelentes habilidades de negociación, para formar parte de nuestro equipo. El objetivo del cargo es contactar a clientes con cartera vencida para recuperar saldos pendientes mediante acuerdos efectivos, asegurando una atención profesional y de calidad.Responsabilidades: Realizar llamadas salientes para gestionar el cobro de obligaciones vencidas. Negociar promesas de pago conforme a políticas internas. Registrar cada contacto y resultado en el sistema de cobranzas. Hacer seguimiento puntual a compromisos de pago. Escalar los casos complejos al supervisor inmediato. Cumplir metas individuales y grupales de recuperación de cartera. Requisitos: Requisitos: Bachiller. Experiencia mínima de 2 años en cobranzas . Manejo básico de herramientas ofimáticas. Alta orientación a resultados y cumplimiento de metas. Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de conflictos. Beneficios Beneficios: Sueldo fijo + incentivos por cumplimiento de metas. Buen ambiente laboral.

MISIÓN:Apoyar en la ejecución del proceso de instrumentación operativa de las garantías del crédito hipotecario mediante la gestión del flujo de documentos físicos y digitales y su correspondiente almacenamiento en cumplimiento de las disposiciones establecidas.INSTRUCCIÓN FORMAL REQUERIDA:Tercer Año aprobado - 6to Semestre: Economía, Administración de Empresas / Negocios , Administración Pública, Gerencia y Liderazgo, Auditoria y Control de Gestión, Contabilidad y Auditoría, Banca, Finanzas, Comercial. EXPERIENCIA LABORAL REQUERIDA:6 meses: Ejecución de procesos en Gestión documental, operaciones crediticias.CAPACITACIÓN REQUERIDA PARA EL PUESTO:Gestión por procesos, Gestión administrativa, administración operativa.

Misión del CargoAnalizar y aprobar operaciones de crédito y trámites no relacionados con originación dentro de su nivel de aprobación, controlando el cumplimiento de políticas y procedimientos internos para contribuir con los objetivos y metas institucionales.SEGMENTO AUTOMOTRIZ Realizar la revisión y evaluación de solicitudes de crédito de Banca Minorista (Segmento Personas) para el producto Automotriz. Reducir los errores en el proceso de análisis a fin de evitar riesgos para la Institución, incluye el registro de información en la base de gestión sobre la cual se generan estadísticas. Realizar visitas diarias a concesionarios y asistir a ferias automotrices coordinadas previamente. Brindar un servicio ágil y oportuno a clientes internos y externos. “Aquellas funciones y responsabilidades descritas en los art. 8, 13, 14 y 15 del Reglamento Interno de Seguridad y Salud aprobado.”Especificidad de la ExperienciaComo analista de crédito segmento consumo e inmobiliario o automotriz. No perfil Comercial.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Responsable de realizar las verificaciones terrenas a nuestros clientes, de acuerdo a las solicitudes asignadas, así como recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente, buscando el cumplimiento de sus metas. Efectuar la verificación terrena a los clientes, de acuerdo a las solicitudes de crédito asignadas automaticamente por el sistema, comprobando terrena y personalmente con el cliente la información ingresada en la solicitud de crédito, en el sitio donde se encuentre el domicilio, negocio o trabajo del cliente con el fin de obtener y registrar los datos reales del cliente. Realiza diariamente la gestiòn de cobranza terrena a los clientes que se le asignan en su cartera a las direcciones que registren en la solicitud de crédito u otra que conlleve a la ubicabilidad del cliente. Requisitos: Bachillerato completoExperiencia mínima de 1 año como Recaudador, Verificador terreno de Crédito o afines.Disponibilidad de horariosTener moto propia y documentos en regla Beneficios Se comentará durante la entrevista.

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¡Estamos contratando! Analista de Crédito y CobranzasEn ESACERO S.A. buscamos un Analista de Crédito y Cobranzas que nos apoye en el saneamiento y fortalecimiento de nuestra cartera de clientes, garantizando información confiable para la toma de decisiones y una gestión eficiente del crédito y la cobranza.¿Cuál será tu principal desafío?Liderar la depuración y regularización de la cartera de clientes, identificando saldos pendientes, inconsistencias, partidas antiguas y diferencias en las cuentas por cobrar. Para ello, mantendrás contacto directo con los clientes con el fin de conciliar información, transparentar saldos y asegurar la confiabilidad de la cartera.Principales responsabilidades Administrar y controlar la cartera de clientes por unidad de negocio. Ejecutar conciliaciones de cuentas por cobrar y regularizar diferencias detectadas. Analizar y evaluar solicitudes de crédito y administrar cupos de crédito. Gestionar la cobranza preventiva y correctiva de cartera por vencer y vencida. Registrar y aplicar correctamente los pagos en el sistema ERP (RPS). Elaborar reportes de cartera, recuperación, morosidad e indicadores de gestión. Calcular y controlar las comisiones del equipo comercial conforme a las políticas vigentes. Proponer mejoras que fortalezcan los procesos de crédito, cobranza y control interno.Perfil requerido Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en crédito, cobranzas, cuentas por cobrar o administración de cartera. Experiencia en conciliación y depuración de cartera. Conocimientos en análisis financiero y evaluación crediticia. Excel intermedio o avanzado. Manejo de sistemas ERP. Se valorará experiencia en cálculo de comisiones comerciales.CompetenciasBuscamos una persona con alta capacidad analítica, organización, atención al detalle, habilidades de negociación, orientación a resultados, comunicación efectiva, proactividad y ética profesional.Lugar de trabajo📍 Calderón – Panamericana Norte Km 14 1/2Jornada laboral🕗 Lunes a viernes, de 08h00 a 16h45.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Gestor Relacional - MantaResponsable de realizar las verificaciones terrenas a nuestros clientes, de acuerdo a las solicitudes asignadas, así como recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente, buscando el cumplimiento de sus metas. Efectuar la verificación terrena a los clientes, de acuerdo a las solicitudes de crédito asignadas automaticamente por el sistema, comprobando terrena y personalmente con el cliente la información ingresada en la solicitud de crédito, en el sitio donde se encuentre el domicilio, negocio o trabajo del cliente con el fin de obtener y registrar los datos reales del cliente. Realiza diariamente la gestiòn de cobranza terrena a los clientes que se le asignan en su cartera a las direcciones que registren en la solicitud de crédito u otra que conlleve a la ubicabilidad del cliente. Requisitos: Bachillerato completo Experiencia mínima de 1 año como Recaudador, Verificador terreno de Crédito o afines. Disponibilidad de horarios Tener moto propia y documentos en regla Beneficios Se comentará durante la entrevista.