
Jefe de Cartera Mora Temprana
Publicado ayer
Descripción del puesto
Gestionar de manera eficiente la recuperación de cartera activa y vencida por siembras, liderando estrategias y al equipo de cobranza para maximizar la recuperación en dinero, controlar el incremento de provisión de la siembra en curso, e incrementando el porcentaje de créditos activos.
Actividades del cargo
- Definir, implementar y monitorear estrategias de manera conjunta con la Gerencia de Crédito y Cartera, según los tramos asignados.
- Supervisar y coordinar al equipo de gestores de cobranza, asegurando el cumplimiento de los indicadores del área de cartera por años de siembra.
- Dirigir acciones de recuperacion efectiva con el equipo de gestores externos (abogados, estudios jurídicos, agencias de cobranza, recuperadoras).
- Proponer políticas de reestructuración, refinanciamiento o acuerdos de pago para clientes que puedan ser viables.
- Capacitar al personal en técnicas de negociación, gestión de cartera y manejo de objeciones.
- Revisar, autorizar y negociar acuerdos de pago, aplicando políticas de descuentos, condonaciones, diferimientos o convenios especiales.
Presencial
Créditos y Cobranzas
Full-time, Indeterminado
Jefe / Supervisor / Responsable
1 vacante disponible
Publicado el 31/08/2026
El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.
Industria
Comercio
Ubicación
Cuenca, Azuay
Tamaño de la empresa
Entre 151 y 300 empleadosSomos una empresa de tipo retail multimarcas dedicada a la comercialización de motocicletas, posicionada en el mercado como la tienda número 1 en el Ecuador en venta de motocicletas. Actualmente contamos con 46 puntos de ventas MASTERMOTO en todas las provincias del Ecuador.
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UNNOPARTS S.A.
Calificación general
3.2
Basado en 19 opiniones
Calificación por categoría
Ambiente laboral
Beneficios
Desarrollo profesional
Salario
Gestión y liderazgo
Balance laboral-personal
El 57.9% de profesionales recomiendan trabajar en esta empresa
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