5 empleos para Sociología / Trabajo Social en Pichincha

Nuestra historiaMetropolitan Touring Agencia de ViajesNuestro legado comenzó en 1960 como la primera agencia de viajes en ofrecer travesías a las Islas Galápagos. Desde entonces, hemos ampliado nuestro portafolio de servicios para proporcionar asesoría integral y personalizada a nuestros viajeros. Ya sea con paquetes a medida (tailor-made) o con opciones predefinidas, en Metropolitan Touring nos aseguramos de que cada experiencia sea única que las personas tengan viajes que transforman, experiencias que conectan. Perfil: Experiencia: Recien graduado y/o un año de experiencia en procesos de Bienestar Social o Talento Humano. Formación: Título de tercer nivel en Trabajo Social (indispensable). Conocimientos: Manejo de portal IESS, SUT y normativa laboral vigente.Competencias: Empatía y resolución de conflictos. Comunicación asertiva. Organización, planificación y gestión.Funciones/ Responsabilidades: Gestión de trámites IESS (subsidios, validaciones, jubilaciones). Ejecución del plan de bienestar y clima organizacional. Atención y seguimiento de casos sociales y vulnerabilidad. Excelente servicio al cliente interno. Apasionado por el desarrollo humano. Requisitos:

Empresa Comercial del área médica, se encuentra en la búsqueda de:TRABAJADOR SOCIAL para la Ciudad de QUITO.Requisitos:Titulados en: Licenciatura en Trabajo SocialExperiencia Mínimo 1 año en cargos similares en la Empresa PrivadaFunciones Indagación y resolución de conflictos. Desarrollar planes de acción social laboral. Diseñar y ejecutar programas de bienestar social. Dar soporte al área de Talento Humano. Dar apoyo al área médica.La Empresa ofrece: Salario fijo Línea Celular. Excelente ambiente laboral. Seguro médico corporativo como beneficio compartido.

📣 ¡Buscamos Profesional en Trabajador/a Social.En Chardon Paris, velamos por el bienestar de los colaboradoes, promoviendo el desarrollo integral de los colaboradores, fomentando un ambiente laboral saludable, inclusivo y resiliente.📍 Ubicación: Quito🕘 Tipo de puesto: Tiempo completo📅 Modalidad: Presencial🎯 Responsabilidades principales: Levantamiento y actualización periódica de información socioeconómica de los colaboradores. Diagnóstico de situaciones sociales específicas de cada trabajador/a. Elaboración y seguimiento de informes sociales. Coordinación y canalización de beneficios y ayudas sociales al personal, conforme a políticas internas y necesidades detectadas. Diseño e implementación del Plan de Trabajo del Área Social en articulación con la Gerencia de Departamento de Talento Humano. Ejecución de talleres y campañas de sensibilización sobre temas de inclusión, igualdad de género, derechos de grupos prioritarios, prevención de la violencia, lenguaje positivo y no discriminación. Acompañamiento social en casos de vulnerabilidad (violencia intrafamiliar, salud mental, adicciones, entre otros). Apoyo a procesos de bienestar organizacional, clima laboral, comunicación interna y desarrollo humano. Apoyo en actividades inherentes al área de Talento Humano✅ Perfil requerido:Formación Título de tercer nivel en Trabajo Social (registrado en SENESCYT).Mínimo 4 años de experiencia en en cargos similares en el ámbito empresarial.Experiencia en planificación y gestión de programas de asistencia social.Habilidad para coordinar con instituciones y redes de soporte.Excelentes aptitudes de comunicación y redacción de informes.Conocimiento actualizado de la Ley Orgánica de Inclusión Laboral, Código del Trabajo, Plan Nacional de Igualdad, y normativas relacionadas con derechos de grupos prioritarios y personas en situación de vulnerabilidad.Manejo de herramientas informáticas.🌟 Te ofrecemos:Pertenecer a una empresa con apertura hacia el cambio.Un entorno creativo y colaborativo.Beneficios corporativos y un equipo apasionado por lo que hace.