Marketing y Publicidad
Producto
Pichincha
Full-time
Importante empresa de Consumo Masivo, busca incorporar a su equipo un Coordinador/a de Producto - Marca, que enfoque su estrategia a desarrollar el canal B2B y B2C asignado por producto.Responsabilidades principales: Gestionar el portafolio de productos y/o categorías asignadas. Analizar tendencias de mercado y comportamiento del consumidor. Definir estrategias comerciales para maximizar ventas y rentabilidad. Coordinar con áreas internas (marketing, ventas, logística) para garantizar la ejecución de planes. Monitorear indicadores clave y generar reportes de desempeño.Requisitos: Título universitario en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o afines. Experiencia mínima de 3 años en gestión de productos o categorías. Conocimiento en análisis de mercado y manejo de indicadores. Excel avanzado y herramientas de análisis. Habilidades de negociación y comunicación efectiva.Propuesta de valor: Salario Competitivo en el Mercado Seguro Médico Alimentación Capacitación y DesarrolloPostula ahora y forma parte de este gran reto.
ESPECIALISTA MARKETING DIGITAL (Growth)Misión del CargoInvestigar e implementar estrategias de marketing digital que permitan apoyar la consecución de los objetivos del portafolio de productos digitales basadas en el journey de la persona clienta. Su enfoque principal es utilizar datos y análisis para optimizar las campañas y tácticas digitales, con el objetivo de aumentar la visibilidad de la marca, la generación de leads, la conversión de nuevas y actuales personas clientas para el crecimiento del negocio. Las estrategias en plataformas digitales deberán estar apoyadas en conceptos creativos y disruptivos con data que conecten la marca y su audiencia.Áreas de Responsabilidad - Descripción Funcional Garantizar una adecuada aplicación de uso de marca de Produbanco y subsidiarias, de acuerdo con el manual de marca de las campañas digitales enfocadas en el journey de la persona clienta. Aplicación de técnicas de marketing digital full funnel (marketing de búsqueda, paid media, optimización y remarketing). Analizar las tendencias de la industria y las necesidades de las personas clientas en conjunto con el laboratorio de transformación digital que le permita interpretar datos cuantitativos y cualitativos para identificar insights y patrones de comportamiento para una adecuada implementación de la estrategia de marketing digital. Medir ROI de campañas publicitarias online. Monitorear la distribución de presupuesto y desempeño de campañas publicitarias pagadas. Recomendar la optimización para las diferentes campañas. Definir y construir reportes y tableros de control de KPI´s de marketing digital clave. Comunicar conceptos técnicos complejos y alinear a los stakeholders en relación a las definiciones.Tiempo de Experiencia : Interna / Externa 3 añosEspecificidad de la ExperienciaExperiencia en marketing digital en empresas de servicios, agencias de publicidad y de preferencia en instituciones financieras.“En los casos de movimientos internos, la experiencia puede compensar el nivel académico requerido para la posición.”Nivel de Educación Tercer Nivel / Licenciatura en MARKETINGOtras Áreas de ConocimientoPublicidad.Competencias Accountability Agilidad Organizacional Capacidad de Ejecución Comunicación Asertiva Liderazgo PersonalConocimientos Técnico Funcionales Herramientas para Analítica de datos Estratégias de Comunicación Conocimiento de productos/ procesos y servicios financieros Microsoft Office Inglés Metodologías Ágiles (Scrum- Kanban) Redacción Comercial
Rol del Cargo:Responsable del desempeño integral del portafolio de productos, abarcando el desarrollo, adaptación, implementación y gestión de productos de seguros de salud, con el objetivo de asegurar el crecimiento rentable del negocio en el mercado. Lidera la identificación de oportunidades de mercado y la ejecución de iniciativas bajo el marco de desarrollo de productos, garantizando el cumplimiento regulatorio, la adecuada implementación operativa y la alineación con la estrategia de la compañía.Funciones del cargo: Gestionar el portafolio de productos asegurando su competitividad, relevancia y alineación con las necesidades del mercado. Monitorear y gestionar el desempeño del negocio (crecimiento de primas, rentabilidad, Loss Ratio, mix de negocio), definiendo e implementando acciones correctivas para alcanzar los objetivos comerciales. Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos y mejoras a productos existentes bajo el marco NPD, incluyendo la elaboración de business cases, coordinación de aprobaciones internas y seguimiento a la ejecución. Coordinar el proceso de obtención de aprobaciones regulatorias, trabajando en conjunto con las áreas que correspondan para el cumplimiento de la normativa. Liderar la implementación end-to-end de productos, trabajando en conjunto con las áreas involucradas. Analizar continuamente el desempeño del portafolio, identificando tendencias, oportunidades y riesgos, y proponiendo acciones concretas para mejorar la propuesta de valor y los resultados del negocio. Gestionar y coordinar iniciativas con stakeholders, incluyendo equipos comerciales, brokers clave, red médica y socios estratégicos. Gestionar riesgos asociados a los productos y a su implementación, asegurando una ejecución disciplinada y controlada de las iniciativas. Generar y mantener documentación de soporte (casos de negocio, análisis, presentaciones) que permita la toma de decisiones a nivel gerencial y ejecutivo.Requisitos: Profesional titulado en carreras de Administración, Finanzas, Salud o carreras afines. Deseable MBA o estudios de posgrado en áreas relacionadas. Experiencia de tres a cinco años en la industria de seguros de salud. Experiencia demostrada en gestión de productos, desarrollo de portafolio y/o lanzamientos de productos. Nivel de Inglés avanzado.
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