100 empleos en Educación, Docencia e Investigación en Pichincha

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargoGarantizar la excelencia académica y el cumplimiento del currículo institucional, liderando la planificación, ejecución y evaluación de los programas educativos, y promoviendo un entorno de aprendizaje efectivo, innovador y colaborativo que impulse el logro de los objetivos de aprendizaje de los estudiantes.Principales responsabilidades Liderar la gestión curricular, asegurando la correcta planificación, implementación y seguimiento del currículo y la propuesta educativa institucional. Supervisar y acompañar al equipo docente, evaluando metodologías, desempeño y prácticas pedagógicas para garantizar altos estándares académicos. Impulsar programas de mejora continua, analizando indicadores de aprendizaje y proponiendo planes de acción basados en datos. Coordinar y liderar reuniones académicas, comités pedagógicos y espacios de calibración docente para fortalecer la calidad educativa. Gestionar evaluaciones internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y metas institucionales. Promover la innovación educativa, incorporando metodologías activas, herramientas tecnológicas y buenas prácticas pedagógicas. Supervisar el uso eficiente de recursos educativos y tecnológicos, asegurando su impacto en el aprendizaje. Diseñar y actualizar planes de estudio y programas académicos, en alineación con lineamientos institucionales y normativos. Coordinar la formación y capacitación docente, fomentando el desarrollo profesional continuo. Fortalecer la participación de la comunidad educativa en proyectos académicos que potencien la experiencia formativa de los estudiantes. Requisitos: Formación Académica Licenciatura en Educación, Administración Educativa o áreas afines (requerido). Maestría en Educación, Gestión Educativa, Liderazgo o afines (indispensable). Experiencia Mínimo 5 años de experiencia como docente de aula. Mínimo 4 años en posiciones de jefatura, coordinación académica o liderazgo pedagógico. Experiencia en supervisión docente, evaluación académica y mejora continua. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios en entornos educativos. Conocimientos Técnicos Legislación educativa vigente. Legislación laboral aplicada al ámbito educativo. Metodologías de evaluación del aprendizaje. Políticas y estándares de calidad educativa. Herramientas de planificación y seguimiento académico. Gestión y análisis de indicadores educativos (data académica). Competencia digital aplicada a educación (tecnología e innovación). Manejo de Paquete Office (Excel intermedio o avanzado). Conocimiento de los subsistemas de Talento Humano. Comunicación interna organizacional. Inglés nivel avanzado. Competencias Clave Estratégicas Liderazgo Transformacional Visión y Planeación Estratégica Orientación a Resultados Toma de decisiones basada en datos Interpersonales Comunicación efectiva y asertiva Inteligencia Emocional Trabajo en equipo colaborativo Excelente trato y relacionamiento con familias y comunidad Influencia y capacidad de movilizar equipos Organizacionales Alta capacidad de planificación y organización Gestión del cambio Resolución de conflictos Enfoque en mejora continua Compromiso con la cultura institucional Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargoPlanificar y coordinar los procesos pedagógicos y administrativos del colegio, garantizando su óptimo funcionamiento, el logro de los objetivos de aprendizaje y una gestión efectiva de personas, alineada a nuestra propuesta educativa.Principales responsabilidades Consolidar y liderar al equipo directivo y docente, promoviendo un clima laboral positivo y colaborativo. Monitorear y acompañar el desempeño docente (profesional y personal), asegurando su formación, desarrollo y el cumplimiento de las metas de aprendizaje de los estudiantes. Planificar y organizar las actividades anuales en el marco del Plan de Trabajo Institucional, impulsando objetivos académicos, de admisión y renovación. Mantener comunicación cercana y estratégica con las familias, fortaleciendo la comunidad educativa. Coordinar espacios de capacitación para el equipo directivo y docente, promoviendo la mejora continua. Representar al colegio ante la comunidad educativa y actores clave, garantizando el posicionamiento institucional. Dirigir procesos administrativos vinculados a admisión, renovación y gestión del equipo docente. Supervisar la administración de activos y procesos operativos del colegio, asegurando su correcta gestión. Velar por el cumplimiento de los lineamientos de la propuesta educativa de Innova Schools, alineados a nuestra misión y visión institucional. Requisitos: Formación Académica Título de tercer nivel en Ciencias de la Educación o carreras afines. Maestría en Educación, Gestión Educativa, Liderazgo o afines (indispensable). Experiencia 10 años de experiencia como docente de aula. Mínimo 3 años en posiciones directivas (Director(a), Subdirector(a), Coordinador(a) Académico(a)) en instituciones educativas. Experiencia liderando equipos docentes y gestionando procesos académicos y administrativos. Experiencia en procesos de mejora continua, admisión y fidelización de familias. Conocimientos Técnicos Dominio de Metodologías Activas de Aprendizaje. Competencia digital aplicada a educación (data, tecnología e innovación). Gestión y análisis de indicadores académicos. Inglés avanzado. Manejo de Paquete Office (Excel intermedio indispensable). Conocimiento en planificación estratégica educativa. Experiencia en procesos de acompañamiento y evaluación docente. Competencias Clave Estratégicas Liderazgo Transformacional Visión y Planeación Estratégica Orientación a Resultados Toma de decisiones basada en datos Interpersonales Comunicación efectiva y asertiva Inteligencia Emocional Trabajo en equipo colaborativo Excelente trato y relacionamiento con familias y comunidad Influencia y capacidad de movilizar equipos Organizacionales Alta capacidad de planificación y organización Gestión del cambio Resolución de conflictos Enfoque en mejora continua Compromiso con la cultura institucional Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Diseñar, implementar, monitorear y mejorar continuamente la propuesta curricular del área de Educación Física a nivel red, asegurando el desarrollo de competencias deportivas de los estudiantes, mediante lineamientos pedagógicos, formación docente, sistemas de seguimiento, acompañamiento a sedes e innovación educativa basada en evidencia y datos, en coherencia con el modelo educativo institucional. Conocimientos y Habilidades: Diseño curricular en Educación Física y competencias creativas. Liderar procesos pedagógicos a nivel institucional y de red. Evaluación formativa y medición de aprendizajes en el área de Educación Física. Diseñar lineamientos, recursos e instrumentos educativos. Metodologías activas y Diseño Universal de Aprendizaje. Capacitar, acompañar y retroalimentar a docentes. Formación y acompañamiento pedagógico docente. Coordinar equipos interdisciplinarios y proyectos educativos. Analítica educativa e interpretación de datos Requisitos: Estudios: Título Tercer Nivel en Licenciatura en Educación con especialización en Educación Física con formación pedagógica. Deseable: Título Cuarto Nivel: Maestría en Educación, Liderazgo educativo, Gestión Académica, Innovación Pedagógica o afines a Educación Física. Experiencia: 5 Experiencia mínima comprobable como docente de Educación Física en educación básica y/o bachillerato. 3 Experiencia comprobable en el desarrollo de mallas curriculares, planificación pedagógica o diseño de proyectos educativos en el área deportiva. 3 Experiencia en capacitación docente, acompañamiento pedagógico, coaching educativo, etc. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Diseñar, implementar, monitorear y mejorar continuamente la propuesta curricular del área de Arte a nivel red, asegurando el desarrollo de competencias artísticas, creativas y expresivas en los estudiantes, mediante lineamientos pedagógicos, formación docente, sistemas de seguimiento, acompañamiento a sedes e innovación educativa basada en evidencia y datos, en coherencia con el modelo educativo institucional.Actividades principales: Diseñar y actualizar mallas curriculares del área de Arte por nivel educativo, en coherencia con el modelo educativo institucional. Diseñar planificaciones y experiencias de aprendizaje del área de Arte que promuevan el desarrollo de competencias creativas, expresivas y culturales en los estudiantes. Desarrollar unidades y proyectos interdisciplinarios (PBL) vinculados al área artística. Integrar el Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) en el diseño curricular y didáctico del área de Arte. Diseñar instrumentos de evaluación formativa y criterios de valoración del aprendizaje artístico. Diseñar recursos pedagógicos, kits, materiales y orientaciones metodológicas para la enseñanza del Arte. Diseñar e implementar una estrategia anual de formación docente del área de Arte, en coordinación con las diferentes áreas académicas. Requisitos: Estudios: Título Tercer Nivel en Licenciatura en Educación con especialización en Arte, Artes Visuales, Artes Escénicas, Música o carreras artísticas con formación pedagógica. Deseable: Título Cuarto Nivel: Maestría en Educación, Liderazgo educativo, Gestión Académica, Innovación Pedagógica o Educación Artística. Experiencia: 5 Experiencia mínima comprobable como docente de Arte en educación básica y/o bachillerato. 3 Experiencia comprobable en el desarrollo de mallas curriculares, planificación pedagógica o diseño de proyectos educativos en el área artística. 3 Experiencia en capacitación docente, acompañamiento pedagógico, coaching educativo, etc. Conocimientos y Habilidades: Diseño curricular en Educación Artística y competencias creativas. Liderar procesos pedagógicos a nivel institucional y de red. Evaluación formativa y medición de aprendizajes en el área de Arte. Diseñar lineamientos, recursos e instrumentos educativos. Metodologías activas y Diseño Universal de Aprendizaje. Capacitar, acompañar y retroalimentar a docentes. Formación y acompañamiento pedagógico docente. Coordinar equipos interdisciplinarios y proyectos educativos. Analítica educativa e interpretación de datos Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargo: Garantizar la implementación efectiva del modelo pedagógico y currículo de Matemáticas en todos los colegios de la red, asegurando que coordinadores, docentes y equipos de sede cuenten con los lineamientos, formación, recursos y acompañamiento necesarios para elevar los aprendizajes matemáticos de los estudiantes. Promover el desarrollo de capacidades docentes, el uso de prácticas basadas en evidencia y una cultura de enseñanza de las matemáticas centrada en el pensamiento crítico, la resolución de problemas, el razonamiento matemático y la equidad en el aprendizaje. Actividades específicas: Asegurar la correcta implementación del currículo y la propuesta metodológica de Matemáticas en cada sede, en coordinación con la Dirección de Aprendizajes y los Coordinadores de Aprendizaje. Supervisar el uso adecuado de recursos, rutas de aprendizaje, manipulativos, herramientas tecnológicas y estrategias de enseñanza del área. Monitorear y evaluar el nivel de logro de los aprendizajes matemáticos por niveles y ciclos, generando retroalimentación, ajustes y reportes basados en evidencia. Acompañar pedagógicamente a docentes y coordinadores, fortaleciendo la práctica docente mediante observaciones de clase, retroalimentación focalizada y modelamiento de prácticas efectivas. Diseñar, facilitar y ejecutar procesos de formación docente en Matemáticas, incluyendo: didáctica del área, enseñanza basada en competencias, resolución de problemas, pensamiento algebraico y numérico, razonamiento geométrico, análisis de datos y uso de tecnología educativa. Asegurar la alineación entre currículo, metodologías de enseñanza, evaluación yprácticas de aula, promoviendo coherencia entre lo planificado y lo ejecutado. Analizar datos de evaluaciones diagnósticas, formativas y sumativas; interpretar tendencias y brechas de aprendizaje; y proponer acciones de mejora con enfoque en equidad. Colaborar en el diseño de instrumentos de evaluación de desempeño docente en el área, protocolos de observación y estándares de buena enseñanza de Matemáticas. Adaptar estrategias pedagógicas según el contexto local de cada sede, promoviendo la mejora continua y la gestión del cambio. Liderar espacios de reflexión profesional docente, comunidades de práctica y sesiones de desarrollo profesional continuo. Promover metodologías activas aplicadas al área: aprendizaje basado en problemas, pensamiento visible, aprendizaje colaborativo, estaciones de trabajo, entre otras. Asegurar la integración del razonamiento matemático en proyectos interdisciplinarios y líneas curriculares transversales. Coordinar proyectos institucionales relacionados con Matemáticas (olimpiadas internas, retos de lógica, proyectos STEM, etc.). Articular con proveedores externos, socios estratégicos y expertos del área para fortalecer la experiencia educativa en Matemáticas. Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Licenciatura en Ciencias de la Educación, mención Matemáticas. Deseable: Maestría o posgrado en Matemáticas, Currículo o áreas afines. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia docente en el área de Matemáticas. Deseable 2 años de experiencia en roles de liderazgo pedagógico, como: Coordinación de Matemáticas u otros cargos similares. Conocimientos Técnicos Clave: Dominio del Currículo Nacional del Ecuador y estándares internacionales del área. Didáctica de las Matemáticas (razonamiento numérico, algebraico, geométrico y estadístico). (Inicial a Bachillerato). Uso de manipulativos, modelos concretos, software matemático y herramientas digitales. Diseño curricular por competencias y articulación vertical entre niveles. Metodologías activas (PBL, integración interdisciplinaria, uso pedagógico de tecnología). Evaluación formativa y sumativa (rúbricas, listas de cotejo, análisis e interpretación de datos). Habilidades Estratégicas: Diseñar y actualizar mallas curriculares articuladas y progresivas. Elaborar planificaciones alineadas a un enfoque metodológico claro y coherente. Crear recursos pedagógicos que fortalezcan la comprensión y producción escrita. Diseñar políticas y lineamientos académicos institucionales.‍ Liderazgo y Desarrollo Docente: Liderar procesos pedagógicos a nivel multisede. Facilitar talleres y capacitaciones a nivel red. Monitorear y acompañar el desempeño docente con enfoque formativo y de mejora continua.Competencias: Orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos. Inteligencia emocional. Comunicación efectiva y trabajo colaborativo con equipos académicos y de sede. Disponibilidad para trabajar de manera transversal con distintas áreas y colegios de la red. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools