16 empleos para Educación, Docencia e Investigación Full-time en Pichincha

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargoDiseñar, implementar, monitorear y mejorar continuamente la propuesta de Desarrollo Humano Integral (DHI) a nivel red, asegurando el desarrollo de competencias socioemocionales, de proyecto de vida, orientación vocacional y bienestar estudiantil, mediante lineamientos pedagógicos, formación docente, sistemas de seguimiento, acompañamiento a sedes e innovación educativa basada en evidencia y datos.Principales responsabilidades · Diseñar y actualizar mallas curriculares de Desarrollo Socioemocional/OVP por nivel.· Diseñar planificaciones de experiencias de aprendizaje de Desarrollo Socioemocional/OVP por nivel.· Integrar DUA en el diseño curricular y didáctico de Desarrollo Socioemocional/OVP.· Diseñar instrumentos de evaluación socioemocional/OVP.· Diseñar kits, recursos y materiales de aula SEL.· Construir marcos de convivencia y cultura positiva.· Diseñar y ejecutar planes anuales de capacitación docente y personal administrativo de sedes.· Facilitar talleres y capacitaciones a nivel red.· Generar informes técnicos de progreso de aprendizajes y cambio en el comportamiento de estudiantes a nivel red. · Diseño de indicadores y de evaluación del progreso de aprendizajes socioemocional/OVP.· Diseñar e implementar una estrategia anual de formación docente, en coordinación con las diferentes áreas.· Observar clases en las sedes para el levantamiento de información, ajuste y mejoras del diseño basados en data de estudiantes y docentes.· Monitorear y acompañar el desempeño del docente a nivel profesional y personal, para asegurar formación y desarrollo del docente, contribuyendo con las metas de aprendizaje del estudiante.· Diseño de políticas, lineamientos, recursos didácticos/pedagógicos .· Aseguramiento de la calidad técnico pedagógica del modelo educativo de Innova Schools.· Innovar en el diseño de mallas curriculares, instrumentos, recursos respondiendo a las metodologías utilizadas en el diseño (PBL, uso de tecnología, articulación e integración de áreas) y a las necesidades de docentes y aprendizajes de estudiantes. Requisitos: Formación AcadémicaTítulo de tercer nivel en: Psicología Educativa y Orientación Vocacional, Psicopedagogía, Ciencias de la Educación o carreras afines Deseable tener maestría en: Psicopedagogía, Educación, Desarrollo Socioemocional, Currículo, Innovación Educativao áreas afines. Experiencia Mínimo 3 años de experiencia comprobable como docente en Educación Básica Regular. Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo o ajuste de mallas curriculares en su especialidad. Mínimo 2 años de experiencia en liderazgo en: Departamentos de Consejería Estudiantil (DECE) Procesos de Orientación Vocacional Profesional (OVP) Capacitación docente Coaching o mentoría pedagógica Conocimientos Técnicos Diseño curricular en Desarrollo Socioemocional y OVP. Evaluación formativa y medición de competencias socioemocionales. Metodologías activas (PBL, DUA, aprendizaje experiencial). Orientación vocacional y proyecto de vida estudiantil. Formación y acompañamiento pedagógico docente. Analítica educativa e interpretación de datos de implementación. Competencia digital aplicada a educación (data, tecnología e innovación). Habilidades Clave Liderar procesos pedagógicos a nivel multisede. Diseñar lineamientos e instrumentos educativos. Capacitar y retroalimentar a docentes. Analizar datos y generar reportes técnicos. Coordinar equipos interdisciplinarios. Traducir modelos pedagógicos en prácticas concretas de aula. Trabajo en equipo colaborativo. Orientación a resultados. Inteligencia emocional. Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo con equipos académicos y de sede. Disponibilidad para trabajar de manera transversal con diferentes áreas y colegios de la red.

El Instituto Superior Tecnológico Quito (ITQ) , institución de educación superior legalizada bajo el precepto de la Ley mediante registro institucional No. 17-055-A del 15 de Noviembre del 2000, actualizado el 2 de Marzo del 2006 por el Consejo Nacional de Educación Superior (CONESUP) en los niveles técnico y tecnológico de las carreras de Análisis de Sistemas y Comercio Electrónico. Descripción del puesto: Docente Enfermería Veterinaria¡Únete a nuestro equipo en el Instituto Superior Tecnológico Quito (ITQ) como Docente de Enfermería Veterinaria en la ciudad de Quito, Pichincha, Ecuador! Estamos en la búsqueda de un profesional apasionado por la educación y la veterinaria para unirse al área de Educación.Como Docente de Enfermería Veterinaria, serás responsable de impartir clases teóricas y prácticas en el área de enfermería aplicada a animales, garantizando la formación académica de nuestros estudiantes en un entorno innovador y dinámico. Buscamos un perfil semi senior con conocimientos sólidos en la materia y experiencia en el campo.El candidato ideal deberá contar con formación universitaria en Medicina Veterinaria o Enfermería Veterinaria, demostrando un alto compromiso con la enseñanza y el desarrollo académico de los estudiantes. Requisitos: Formación Académica Título de tercer nivel en: Medicina Veterinaria Enfermería Veterinaria Deseable: título de cuarto nivel o certificación en docencia. Experiencia Mínimo 3 a 5 años de experiencia en: Atención clínica veterinaria o enfermería veterinaria. Deseable: experiencia docente. Conocimientos Farmacología veterinaria. Bioseguridad y sanidad animal. Primeros auxilios y cuidados veterinarios. Normativa básica de bienestar y manejo animal. Competencias Técnicas Registro y documentación clínica veterinaria. Aplicación de normas de bioseguridad y control sanitario. Preparación y administración de medicamentos. Asistencia en procedimientos clínicos. Competencias Blandas Comunicación efectiva. Ética profesional. Organización y responsabilidad. Trabajo en equipo.

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Garantizar el diseño, la implementación y sostenibilidad del Modelo de Enseñanza–Aprendizaje con enfoque de inclusión educativa, velando porque todos los estudiantes accedan, participen y progresen en el currículo, independientemente de sus características, estilos de aprendizaje, necesidades específicas o condiciones de salud. Asegurar estrategias, ajustes razonables, apoyos pedagógicos y procesos de evaluación psicopedagógica basados en evidencia, articulando al equipo docente, coordinando al DECE y familias para promover una cultura escolar inclusiva y de alto desempeño. Actividades Específicas:1. Implementación del Modelo de Inclusión y Enseñanza–Aprendizaje2. Acompañamiento y Formación Pedagógica3. Gestión de Casos y Articulación Interdisciplinaria4. Evaluación Psicoeducativa y Análisis de Datos 5. Asesoría en Adaptaciones Curriculares6. Promoción de la Convivencia e Inclusión Escolar Requisitos: Título Tercer en Psicología Educativa, Psicopedagogía, Educación Especial, o carreras afines Deseable Título Cuarto Nivel en Psicopedagogía, Educación Inclusiva, Dificultades de Aprendizaje, Evaluación Educativa, Neuropsicología o Educación 3 años de experiencia como DECE o rol psicopedagógico técnico. Docencia en primaria o secundaria en Ecuador (mínimo 1 año). Experiencia en psicometría y evaluación psicopedagógica (informes, aplicación e interpretación). 1 a 2 años de experiencia en atención a dificultades de aprendizaje y necesidades educativas específicas. Experiencia en formación docente o acompañamiento pedagógico. Manejo de protocolos educativos en Ecuador. Coordinación DECE. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Asegurar la consecución de las metas de aprendizaje de los estudiantes en el área de Inglés, mediante el diseño, planificación e implementación sistémica y escalable del modelo educativo especializado en enseñanza del idioma. Lidera los procesos pedagógicos y curriculares del área, promoviendo el desarrollo integral, la calidad educativa y la alineación con el Sello Innova. Actividades: Diseñar mallas curriculares para Inglés alineadas al modelo y estándares internacionales (CEFR). Establecer lineamientos pedagógicos, metodológicos y de evaluación para la enseñanza del idioma. Liderar la implementación de estrategias de aprendizaje bilingüe y monitoreo de progresión en niveles A1-B2. Garantizar la preparación para certificaciones internacionales (Cambridge, TOEFL, etc.). Diseñar recursos pedagógicos, contenidos y herramientas digitales para la enseñanza del inglés. Implementar estrategias anuales de formación docente en metodologías de enseñanza del idioma. Observar clases y levantar información para ajustes curriculares basados en data. Monitorear y acompañar el desempeño docente, asegurando formación continua y bienestar. Innovar en metodologías (PBL, CLIL, uso de tecnología) para fortalecer la enseñanza del inglés. Planificar el cierre del año escolar en coordinación con colegios y áreas relacionadas. Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Educación, Lengua Inglesa o carreras afines. Deseable título de cuarto nivel en áreas pedagógicas o lingüísticas. Experiencia: Al menos 5 años como docente de inglés. 1 a 3 años en cargos de liderazgo pedagógico (Coordinador de área). Competencias: Liderazgo transformacional, planeación estratégica, competencias digitales, trabajo colaborativo, orientación a resultados, inteligencia emocional. Conocimientos y Habilidades: Inglés avanzado (mínimo B2, deseable C1). Diseño curricular, metodologías activas, coaching pedagógico, evaluación educativa, manejo de data, herramientas digitales. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

En la Universidad de las Américas (UDLA) creemos que los proyectos curriculares no solo se diseñan: se piensan, se cuestionan y se mejoran continuamente para transformar vidas.Hoy buscamos a nuestro/a próximo/a Analista de Desarrollo e Innovación Curricular, una persona apasionada por la pedagogía, el diseño académico y la mejora continua, que quiera dejar huella en proyectos educativos de alto impacto.🎯 ¿Cuál será tu propósito en UDLA?Contribuir al desarrollo, actualización y mejora de proyectos curriculares, asegurando su coherencia pedagógica, calidad académica y alineación con los lineamientos institucionales, en articulación con diversas unidades académicas.🧩 Lo que harás en tu día a día Diseñar, revisar y actualizar instrucciones académicas para proyectos curriculares.. Coordinar la comunicación entre facultades, áreas académicas y equipos técnicos. Proponer mejoras pedagógicas e innovaciones curriculares. Asegurar la correcta aplicación de lineamientos y estándares institucionales.🎓 Lo que buscamos en ti Formación: Maestría en Educación, Ciencias Sociales o afines. Experiencia: Entre 1 y 3 años en desarrollo curricular, diseño instruccional o proyectos académicos. Conocimientos clave: en el manejo de herramientas Office y el uso aplicado de Inteligencia Artificial en gestión académica, para automatización de procesos, análisis de información, generación de contenidos académicos y optimización de flujos curriculares.🚀 ¿Por qué UDLA?Porque aquí trabajarás en una comunidad que ama lo que hace, impulsa la innovación educativa y cree en el poder de la educación para transformar vidas.✨ Postula y sé parte del cambio desde el diseño curricular.

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Gestionar integralmente el servicio de Actividades Extracurriculares garantizando su correcta operación, crecimiento comercial y alineación con los objetivos educativos de la institución. Será responsable del diseño de la oferta, la planificación deportiva y cultural, la experiencia de estudiantes y familias, la coordinación con proveedores y la ejecución de estrategias comerciales que impulsen la inscripción, la retención y la satisfacción del servicio.Actividades: Desarrollar e implementar casos de negocio. Gestionar cartera de clientes. Diseñar y gestionar la programación de actividades. Planificar y coordinar calendarios de entrenamientos, ensayos, eventos, torneos y presentaciones. Supervisar y acompañar al equipo de Analistas y Asistentes de Operaciones, garantizando cumplimiento de procesos. Coordinar con entrenadores y proveedores externos: contratos, cumplimiento, servicio y estándares de calidad. Estandarizar procesos operativos, protocolos y políticas. Controlar presupuesto del área y reportar gastos e ingresos. Verificar cumplimiento de facturación y pagos con proveedores. Diseñar y ejecutar el plan comercial anual del servicio de AE. Alcanzar metas anuales de inscripción y retención. Implementar estrategias de comunicación (activaciones, microcampañas, contenido para familias). Realizar reportes y análisis de desempeño por sede, disciplina y grupo. Analizar mercado, tendencias y competencia para fortalecer el portafolio Requisitos: Título de tercer nivel: Administración, Marketing Deportivo, Gestión Deportiva, o carreras afines. 1 años de experiencia en manejo de grupos, docencia, administración o posiciones similares. Habilidades: Manejo del paquete de office medio - avanzado, conocimiento de CRM, manejo de herramientas de comunicación, manejo de presupuesto y reportes, comunicación asertiva y orientación al cliente, organizaciónj y amenejo de tiempo, proactividad, enfoque a resultados Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools