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Comercial, Ventas y Negocios
Ventas
Pichincha
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Asesor Comercial LivianosBuscamos un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para integrarse a nuestro equipo. Serás el responsable de gestionar el ciclo completo de ventas de vehículos livianos, brindando una experiencia excepcional al cliente y asegurando el cumplimiento constante de las metas comerciales establecidas.Responsabilidades: Gestionar de forma proactiva la cartera de clientes para la venta de vehículos livianos. Desarrollar estrategias comerciales efectivas que aseguren la comercialización de 6 unidades mensuales. Coordinar el seguimiento de prospectos desde la captación hasta el cierre de la venta. Asesorar a los clientes sobre las características técnicas y beneficios de nuestras unidades.Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en cargos comerciales, preferiblemente en sector automotriz. Formación técnica o universitaria en Administración, Marketing o carreras afines. Sólida orientación al cumplimiento de KPIs y metas de ventas mensuales. Habilidades avanzadas de negociación y comunicación persuasiva. Licencia de conducir Tipo B.
Somos Vistony, empresa especializada en la fabricación, comercialización y distribución de lubricantes y productos complementarios para el sector industrial, automotriz, agroindustrial y minero. Actualmente somos más de mil personas en ocho países, y estamos presentes en cuatro continentes.Estamos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de: Ejecutivo de Cuentas Clave que resida en la ciudad de Quito.Objetivo: Gestionar y expandir la cartera de clientes B2C (claves o estratégicos), industriales y empresariales, empleando habilidades comerciales con conocimientos técnicos para proporcionar soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades específicas de los clientes. También se encargará de identificar oportunidades de negocio, desarrollar relaciones sólidas con los clientes y ofrecer soporte técnico antes y después de la venta.Entre sus principales funciones están:Gestión de Cuentas: Mantener y desarrollar relaciones comerciales con clientes B2C (clientes estratégicos) industriales y empresariales existentes. Identificar y captar nuevos clientes B2B/Distribuidores a nivel nacional. Realizar seguimiento continuo y análisis de las necesidades de los clientes para ofrecer soluciones adaptadas.Asesoría Técnica: Brindar asesoramiento técnico sobre productos y servicios a los clientes. Realizar demostraciones de productos y capacitar a los clientes en el uso y beneficios de los mismos. Colaborar con el equipo de ingeniería o técnico para resolver problemas complejos de los clientes.Desarrollo de Negocios: Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante la investigación de mercado y el análisis de tendencias. Presentar propuestas comerciales y cotizaciones a clientes potenciales con ayuda del Gerente Comercial. Negociar términos y condiciones de ventas para cerrar acuerdos comerciales beneficiosos.Gestión de Cobranzas: Realizar la cobranza de sus respectivos clientes, administrar cartera de cobranzas, controlar índice de morosidad, entregar reportes de cobranzas diariamente.Gestión de Proyectos: Coordinar y gestionar proyectos desde la fase inicial hasta la entrega final. Asegurar que los proyectos se completen dentro del plazo y presupuesto establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos.Cumplimiento de Metas: Establecer y alcanzar objetivos de ventas mensuales y anuales. Monitorear el desempeño de ventas y preparar informes periódicos para la gerencia. Participar en reuniones de ventas y brindar retroalimentación sobre las estrategias de mercado.Colaboración: Colaborar con otros departamentos como marketing, créditos y cobranzas, distribución y atención al cliente, para garantizar la satisfacción del cliente. Participar en la planificación de estrategias comerciales y campañas de marketing.Comunicación: Mantener una comunicación clara con todo el equipo. Informar sobre cualquier discrepancia o problema inmediatamente a su jefe inmediato. Mantener una relación cordial y profesional con los clientes.Mejora de procesos: Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia y la efectividad de los procesos a su cargo. Proponer y colaborar en la implementación de soluciones para optimizar los procedimientos a su cargo.Otros: Cumplir las políticas, reglamentos, procedimientos y lineamientos de la empresa. Otras funciones propias de su cargo, área o aquellas que le asigne su jefe/gerente.Requisitos Educación: Título universitario en Ing. Mecánica, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras similares. Conocimientos sólidos de negociación y cierre de ventas Conocimiento de técnicas de venta y estrategias comerciales. Manejo avanzado de herramientas de CRM y software de ventas. Office intermedio (deseable). Mínimo 2 años de experiencia en el sector de lubricantes en la posición o puestos similares. Habilidades: Comunicación efectiva, negociación, organización, orientación a resultados y servicio al cliente.Aquí encontrarás Excelente ambiente laboral que propicia el crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores. Equipo de trabajo orientado a la excelencia.
GRUPO EMPRESARIAL “FV – ÁREA ANDINA S.A.” se encuentra en la búsqueda de tres (3) ASESORES DE VENTAS para la ciudad de QUITOMISIÓN:Promover e Impulsar la venta de productos, marcas y presentaciones que le permitan cumplir con la cuota de venta establecida; así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa en el mercadoREQUISITOS: Experiencia mínima de 3 años en gestión de ventas, de preferencia en el sector de la construcción Movilidad propiaFUNCIONES: Brindar asesoría técnica especializada a clientes Elaborar cotizaciones detalladas, hacer seguimiento a prospectos y cerrar negociaciones Desarrollar y mantener una cartera de clientes para generar ventas recurrentes Realizar gestión de postventa Realizar barridos a proyectos y clientes potenciales
La empresa Lile S.A. Leonisa Ecuador desea contratar GERENTE DE ZONA que resida en la ciudad de Quito, que cumpla con el siguiente perfil.REQUISITOS: Profesionales en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Economía o afines. 2 años de experiencia en procesos de trabajo de campo y manejo de equipos de trabajo (indispensable). Vehículo propio con toda la documentación en regla y al día (indispensable) Buen manejo de Microsoft Office (Excel) e internet. Excelente presencia personal.COMPETENCIAS: Orientación al cliente y habilidades de comunicación. Orientación al logro, negociación, influencia e impacto. Estrategias de venta, dominio de grupos. Proactiva, carismática, dinámica, organizada y responsable. Trabajo en equipo con altos niveles de iniciativa y creatividad. Alta sensibilidad social y tolerancia. Manejo de conflictos y permanente actitud de servicio.FUNCIONES: Garantizar el incremento de ventas y cumplimiento del presupuesto. Liderar equipo de compradoras por catálogo. Realizar reporte de ventas e informes. Dictar conferencias de ventas. Planificación de trabajo y visitas a compradoras. Búsqueda de nuevas compradoras.BENEFICIOS: Beneficios de ley Otros beneficios corporativos.Ofrecemos salario atractivo, interesantes comisiones + bonos por incentivos.ÚNICAMENTE SE TOMARÁ EN CUENTA A LAS/LOS CANDIDATAS/OS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL REQUERIDO.
SUPERVISOR / VENDEDOR MAYORISTA – QUITOCorporación Gerardo Ortiz – GO Corp.¡Queremos incorporar profesionales comerciales a nuestro equipo!Nos encontramos en búsqueda de Supervisores y Vendedores Mayoristas para nuestras diferentes líneas de negocio en la ciudad de Quito.Buscamos personas con experiencia sólida en el canal mayorista B2B, capacidad para generar nuevos negocios y conocimiento de la dinámica comercial del mercado.Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas mayoristas. Experiencia en comercialización de ferretería, electrodomésticos, línea blanca, materiales eléctricos, decoración para el hogar, laminados, acabados, tuberías, productos automotrices o líneas afines. Conocimiento del mercado mayorista de Quito y sus zonas de influencia. Experiencia en negociación con distribuidores, clientes corporativos y comercios mayoristas. Apertura y desarrollo de nuevos clientes. Gestión de presupuestos comerciales, indicadores, cartera y cobranzas. Manejo de Excel intermedio. Movilización propia indispensable. Experiencia en liderazgo y supervisión de equipos comerciales para cargos de supervisión.Responsabilidades: Desarrollar estrategias de crecimiento comercial dentro del canal mayorista. Prospectar y captar nuevos clientes. Gestionar y fidelizar la cartera comercial asignada. Ejecutar visitas y negociaciones en campo. Cumplir los presupuestos e indicadores comerciales. Realizar seguimiento a cartera y cobranzas. Supervisar el cumplimiento de objetivos y acompañar equipos de ventas, según el cargo.Importante: Experiencia indispensable en ventas 100% mayoristas B2B. No buscamos perfiles enfocados exclusivamente en retail, TAT o puntos de venta.Lugar de trabajo: Quito, Pichincha.Modalidad: Presencial, con gestión comercial en campo.
Principales funciones Gestionar ventas, pedidos, cobros, despachos y entregas. Mantener y ampliar la cartera de clientes. Desarrollar nuevos clientes y visitar fincas florícolas. Brindar asesoría técnica en nutrición vegetal, agronomía y manejo de plagas. Planificar rutas y visitas comerciales para asegurar la cobertura de la zona.Requisitos Título en Ingeniería Agronómica, Agropecuaria o carreras afines. Experiencia en cultivos de papa, flores, verduras u otros cultivos de la zona norte. Conocimientos en nutrición vegetal y manejo de plagas. Experiencia comercial y cartera de clientes. Habilidades de negociación y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar constantemente. Vivir en la provincia de Pichincha, Imbabura, Cotopaxi o CarchiOfrecemos Salario: $950 + comisiones. Bonos por cumplimiento de metas. Viáticos de movilización. Beneficios de ley. Contrato indefinido, con período de prueba legal de 90 días.
ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!ATTENZA se encuentra en búsqueda de VENDEDOR/Apara sus tiendas en el Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre de Quito.Buscamos personas apasionadas por las ventas, con excelente servicio al cliente y experiencia en el segmento de lujo y alta gama.🔹 PERFIL REQUERIDO Experiencia comprobable en ventas y atención al cliente en tiendas que comercialicen artículos de lujo o productos de alta gama. Experiencia en ventas personalizadas y asesoramiento a clientes. Excelente presencia personal, comunicación y actitud de servicio. Orientación al cumplimiento de metas comerciales. Capacidad para brindar una experiencia de compra excepcional a clientes nacionales e internacionales. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Disponibilidad para trabajar en el Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre de Quito. Se valorará dominio del idioma inglés.🔹 SE VALORARÁ EXPERIENCIA ENModa de lujo • Joyería • Relojería • Perfumería • Cosmética • Accesorios • Marcas premium • Duty Free • Retail de alta gamaBuscamos personas con vocación comercial, elegancia en el trato, orientación al detalle y capacidad para desenvolverse en un ambiente dinámico y multicultural.📍 Lugar de trabajo:Attenza – Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre, Quito.🕐 Jornada: Horarios rotativos.Si tienes experiencia en ventas de lujo y te apasiona brindar un servicio de excelencia, queremos conocerte.
Requisitos: Estudiante universitario en Administración, Ventas, o carreras afines.Experiencia de 1 año en ventas en óptica o similares.Funciones: Realizar la gestión comercial en el punto de venta y cumplir con el presupuesto, brindando atención personalizada y oportuna que aseguren el cierre de la venta.
Descripción del puesto:Buscamos una embajadora de marca apasionada por la excelencia para nuestras exclusivas boutiques. Tu objetivo será brindar una experiencia de compra personalizada, anticipando las necesidades de nuestros clientes VIP y manteniendo los más altos estándares de la marca.Tus Responsabilidades:- Asesoramiento experto y personalizado a clientes.- Construcción y fidelización de una cartera de clientes VIP.- Mantenimiento de la imagen de la tienda según los lineamientos de la marca (visual merchandising).- Gestión de ventas y consecución de objetivos comerciales.Requisitos indispensables:- Experiencia: Mínimo de 4 años en ventas consultivas o atención al cliente de gama alta (moda, joyería, hotelería y hospitalidad).- Idiomas: Dominio fluido del español e inglés (se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas).- Habilidades interpersonales: Capacidad para la escucha activa, empatía, buena presencia, conocimiento de técnicas de ventas, habilidades de comunicación persuasiva y habilidad para el trabajo en equipo.- Formación: Estudios universitarios en Moda, Marketing, Relaciones Públicas o afines (deseable, no excluyente).- Manejo de herramientas de Office y Canales digitales: Dominio de Word, Excel, PowerPoint, Canva y manejo de redes sociales.- Actitud: Actitud proactiva, adaptabilidad, resiliencia, excelente presencia, etiqueta impecable y pasión por el detalle.Beneficios:- Salario competitivo base más un atractivo esquema de comisiones.- Capacitación continua sobre tendencias y técnicas de venta en el sector de lujo.- Ambiente de trabajo positivo y oportunidad de crecimiento en la empresa.Si cuentas con el perfil, te invitamos a enviar tu CV con fotografía.
Buscamos vendedores/asesores, capaces de leer al cliente, entender su espacio y cerrar ventas de alto valor con experiencia en Retail - almacenes comercialesSi te mueve el logro, el ticket promedio y la experiencia del cliente, sigue leyendo.🎯 PROPÓSITO DEL PUESTOGenerar experiencias de compra memorables que se traduzcan en cierres efectivos, crecimiento en ventas y clientes fidelizados, alineados al estándar premium🧩 FUNCIONES CLAVE Asesorar al cliente de forma estratégica, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones de diseño y producto. Persuadir y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando ticket promedio y conversión. Presentar y promover promociones vigentes según lineamientos del Jefe de Local. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial hasta concretar la venta. Manejar objeciones con seguridad y enfoque a resultados. Mantener una experiencia de servicio alineada a la imagen📚 ÁREAS DE CONOCIMIENTO Técnicas de venta: cierre efectivo, manejo de objeciones, canasta promedio. Servicio al cliente de alto nivel. Conocimientos básicos de diseño de interiores (deseable, no excluyente). Manejo de herramientas utilitarias (Excel, sistemas de venta, cotizaciones).✅ REQUISITOS Experiencia: 2 a 3 años en ventas retail (idealmente tiendas especializadas o de valor). Edad: 20 a 35 años. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Enfoque comercial claro y actitud ganadora.💡 HABILIDADES CLAVE Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Alto desempeño bajo presión comercial. Proactividad y liderazgo personal. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS? Ingresos competitivos Oportunidades reales de crecimiento Beneficios sociales y beneficios propios de la empresa. Estabilidad, marca sólida y ambiente orientado a resultados.
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