TE ESTAMOS BUSCANDO!Nos encontramos en la búsqueda de un JEFE DE TIENDA (Motocicletas) para la ciudad de MANTA que cumpla con los siguientes requisitos:EDUCACION FORMAL Graduado en las carreras de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería en Marketing, Ventas o afines.EXPERIENCIA REQUERIDA Experiencia MÍNIMA de 3 años en el cargo o en funciones similares.FUNCIONES DEL CARGO Generar y analizar los reportes para monitorear el cumplimiento del plan de ventas; con la finalidad de establecer acciones y seguimiento a aplicar. Monitorear las ventas por hora de la tienda con la finalidad de tomar acciones en conjunto con el personal para cumplir el plan de venta diario. Comunicar y Analizar el reporte de mejor vendedor para medir el desempeño de los Vendedores en conjunto con el Supervisor de ventas. Controlar el servicio al cliente constantemente, con la finalidad de asegurar la satisfacción del cliente y tomar acciones inmediatas si el caso lo amerita. Conocer toda la información concerniente a la mercadería ingresada a la tienda (marcas, colecciones, estilos, características, funcionalidad, entre otras), con el fin de fortalecer el conocimiento del producto por parte de los Supervisores y personal de ventas. Identificar la mercadería con mayor y menor venta, con la finalidad de comunicar a Líneas para su análisis y gestión e identificar oportunidades de negocio. Determinar el orden, ubicación del mobiliario, iluminación y presentación de la mercadería en la tienda, controlando el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos en el manual de Visual Merchandising de la empresa. Supervisar que los inventarios cíclicos y generales se realicen conforme a los procedimientos establecidos. Coordinar y realizar seguimiento a las capacitaciones impartidas a su personal, y que contribuyen a la correcta ejecución de sus funciones y procedimientos establecidos por la empresa. Promover la motivación constante al personal, manteniendo un buen clima laboral, con canales de comunicación que fortalezcan el espíritu de servicio y el respeto a la filosofía de la empresa. Preservar el orden, la limpieza y el buen estado de todos los activos, instalaciones y herramientas de su área y puesto de trabajo. Supervisar que se cumplan las políticas comerciales y de presentación de los locales así como el comportamiento y desempeño de todo el personal, especialmente en la atención y servicio al cliente. Generar el liderazgo necesario para que se cumplan los objetivos y procedimientos Participar activamente en capacitaciones hasta garantizar que su personal obtenga el mínimo nivel de conocimiento. Maximizar la experiencia de compra.
