Administración, Contabilidad y Finanzas
Manabí
Full-time
¡Forma parte de nuestro equipo JEFE DE TIENDA PORTOVIEJOEstamos buscando un Líder de tienda Retail para Portoviejo , dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, liderazgo, preferencia en el sector retail Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Quito con disponibilidad de trabajar en el San Luis Shopping y para el Norte de Quito Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta por canales digitales y redes sociales.Ofrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral
Serás responsable de brindar apoyo en el control, análisis y seguimiento de los costos de producción, conforme a los procedimientos internos y a los lineamientos contables y financieros de la compañía, contribuyendo al adecuado desarrollo operativo de los procesos y actividades del área contable.Funciones: Registrar y realizar la liquidación de documentos tributarios en el sistema contable de la Empresa, garantizando su correcta clasificación y cumplimiento con la normativa vigente. Analizar y conciliar oportunamente las cuentas asignadas, asegurando la veracidad de los saldos contables y la correcta aplicación de las transacciones registradas. Participar en inventarios físicos y conciliaciones contables de inventario.Requisitos: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Conocimiento en normas contables, análisis de costos, inventarios y procesos productivos. Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio y sistemas ERP.Beneficios: Alimentación. Seguro de vida. Seguro de asistencia médica
Administrador – PortoviejoImportante Empresa, requiere incorporar un Administrador, el cual será responsable de asistir en las labores administrativas, ventas, comercialización y cobranzas, a fin de velar por el cumplimiento de las metas fijadas.Si cuentas con experiencia liderando equipos, administrando recursos y asegurando el cumplimiento de indicadores operativos y financieros, te invitamos a formar parte de nuestro equipo.Principales Responsabilidades✅ Planificar, coordinar, dirigir y supervisar las operaciones diarias de la agencia, garantizando el cumplimiento de los objetivos organizacionales.✅ Gestionar y controlar la asistencia, disciplina y cumplimiento de políticas internas por parte del personal a cargo.✅ Realizar evaluaciones periódicas de desempeño, promoviendo el desarrollo y mejora continua del equipo de trabajo.✅ Supervisar y controlar la correcta ejecución y justificación de los gastos operativos de la agencia, velando por un uso eficiente de los recursos.✅ Coordinar y dar seguimiento al mantenimiento preventivo y correctivo de la flota vehicular asignada, asegurando su óptimo funcionamiento.✅ Garantizar el cumplimiento de los procedimientos administrativos, operativos y de seguridad establecidos por la compañía.Perfil RequeridoFormación Académica Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Economía, Negocios, Ingeniería Comercial o carreras afines.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia reciente en cargos similares. Deseable experiencia en empresas del sector de consumo masivo, distribución o logística.Competencias Clave Liderazgo y gestión de equipos. Orientación a resultados. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Habilidad numérica y financiera. Planificación y organización. Excelentes relaciones interpersonales y comunicación efectiva. Proactividad y toma de decisiones. Trabajo en equipo. Adaptabilidad y aprendizaje continuo.Ofrecemos Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Beneficios corporativos acorde a la ley y políticas internas de la empresa.
Asistente de Auditoría en Cresio – EcuadorEstamos en búsqueda de un Asistente de Auditoría en Puerto Lopéz, Jipijapa y Alrededores para unirse a nuestro equipo en Cresio. Este rol es fundamental para la ejecución del plan de auditoría interna y control asegurando el cumplimiento normativo de las actividades a los puntos de venta y áreas administrativas de Farmacias San Gregorio.Principales tareas y responsabilidades: Revisar, constatar, validar y monitorear el cumplimiento normativo y las actividades de las áreas auditadas. Elaborar informes de gestión y de cumplimiento. Realizar pruebas de cumplimiento y sustantivas en áreas sensibles y claves de la compañía. Realizar inventarios periódicos. Cumplir con las normas y políticas establecidas.Requisitos: Estudios en Administración de empresas, Ingeniería Financiera, Auditoria, Contabilidad, o afines. Conocimiento de normas contables y contabilidad básica. Conocimiento de Excel intermedio Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Disponibilidad para movilizarse a nivel nacional.Beneficios: Capacitación continua. Ambiente de trabajo colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional.Principales Habilidades: Organización. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad. Integridad.Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
Apreciado postulante,Gracias por su interés en la oferta laboral. Al postularse para el cargo de OPERADOR DE PROCESAMIENTO DE EFECTIVO en la ciudad de Portoviejo. Usted autoriza de forma expresa y voluntaria al tratamiento de los datos personales entregados mientras dure el proceso de gestión de empleo.El cargo al que usted está aplicando requiere de manejo, recuento y procesamiento de efectivo en espacios cerrados que requieren normativas específicas, tanto en control de accesos como en vestimenta. Es indispensable que tenga flexibilidad horaria para fines de semana inclusive; buena actitud, trabajo bajo presión y en equipo.La empresa al ser Filial de Banco Pichincha ofrece múltiples beneficios, entre ellos estabilidad laboral.Mucha suerte!
¡TU HABILIDAD PARA NEGOCIAR PUEDE HACER LA DIFERENCIA!Buscamos GESTOR DE COBRANZAS 🏍️📊 Si tienes experiencia recuperando cartera, sabes negociar en situaciones difíciles y te motivan los retos y resultados, ¡queremos conocerte!📍 Trabajo en campo | 🎯 Orientación a resultados | 🏍️ Movilización propia indispensableGESTOR DE COBRANZASObjetivo del cargo Buscamos un Gestor de Cobranzas orientado a resultados, con capacidad de negociación y gestión en campo, responsable de recuperar cartera vencida mediante acuerdos efectivos con los socios, procurando soluciones de pago oportunas y reduciendo el riesgo de judicialización.Principales responsabilidades Gestionar y recuperar cartera vencida mediante visitas, llamadas y negociación directa con socios. Establecer compromisos de pago y realizar seguimiento hasta su cumplimiento. Priorizar la cartera según nivel de riesgo, mora y posibilidades de recuperación. Registrar oportunamente las gestiones y resultados de cobranza. Proponer alternativas de negociación dentro de las políticas institucionales. Contribuir al cumplimiento de las metas e indicadores de recuperación asignados.Perfil requerido Experiencia comprobable en cobranzas, recuperación de cartera o gestión de campo, preferentemente en instituciones financieras o cooperativas. Conocimiento de técnicas de negociación y recuperación de cartera. Orientación a resultados, capacidad de persuasión y manejo de situaciones difíciles. Organización y capacidad para gestionar rutas de cobranza de manera independiente. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Indispensable contar con movilización propia y disponibilidad para trabajo en campo.Lo que ofrecemos Sueldo competitivo. Comisiones variables por cumplimiento de metas, con incentivos adicionales por sobrecumplimiento. Bono de movilización. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, de acuerdo con resultados y desempeño. Capacitaciones y formación continua, vinculadas al desempeño y proyección dentro de la institución. Integración a una institución que reconoce el compromiso, los resultados y la mejora continua.POSTULA hasta el 28 agosto 2026
¡NUEVAS OPORTUNIDADES PARA LIDERAR Y CRECER! VACANTE: JEFE DE AGENCIA 📍 Puerto López | PortoviejoBuscamos líderes con visión comercial, orientación a resultados y capacidad para impulsar equipos hacia nuevos desafíos.¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu crecimiento profesional? ¡Postula y sé parte de nuestro equipo!MISIÓN DEL CARGO: Dirigir y gestionar integralmente la agencia, liderando los procesos comerciales, operativos, administrativos , en cumplimiento del presupuesto, las metas institucionales y la normativa interna, garantizando su crecimiento sostenible, rentabilidad, eficiencia y adecuada gestión de riesgos.FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO: Liderar la gestión comercial de la agencia, asegurando el cumplimiento de metas de colocación, captaciones y servicios financieros. Gestionar la calidad y recuperación de cartera, controlando la morosidad y ejecutando acciones para mitigar riesgos. Dirigir y acompañar al equipo de trabajo, realizando seguimiento al desempeño y gestión en campo. Analizar los indicadores y resultados de la agencia, implementando planes de acción ante desviaciones del presupuesto. Garantizar el cumplimiento de políticas y controles internos, promoviendo el crecimiento sostenible y rentable de la agencia.PERFIL REQUERIDOFormación académica: Estudios de tercer nivel, en curso o culminados, en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Economía, Negocios o carreras afines.Experiencia: De 3 a 5 años de experiencia en gestión de crédito y trabajo en campo. Experiencia comprobable en supervisión, liderazgo y manejo de equipos comerciales. Deseable experiencia en el sector financiero o cooperativo.Conocimientos y habilidades: Manejo de Excel y utilitarios básicos de Office. Análisis y seguimiento de indicadores comerciales y de cartera. Orientación a resultados, liderazgo, negociación y capacidad para la toma de decisiones.¿Que te ofrecemos? Comisiones Variables (Cumplimiento de metas) Seguro Privado Oportunidad de crecimiento profesional
Contribuimos al crecimiento y bienestar de las personas con marcas y soluciones prácticas que generan experiencias memorables. Impulsar iniciativas estratégicas de alto impacto que generen valor para el negocio, acelerando proyectos de transformación, identificando oportunidades de mejora y apoyando la toma de decisiones mediante análisis de datos y coordinación transversal con diferentes áreas de la organización.Responsabilidades principalesIdentificar oportunidades de mejora y generación de valor para el negocio.Dar seguimiento y acelerar iniciativas estratégicas asegurando el cumplimiento de hitos y resultados.Analizar información financiera, operativa y comercial para identificar oportunidades de eficiencia y rentabilidad.Desarrollar tableros e indicadores que faciliten la toma de decisiones.Coordinar proyectos e iniciativas con equipos multidisciplinarios.Promover herramientas digitales, automatización y mejora continua en los procesos.Brindar soporte analítico a líderes y equipos en proyectos estratégicos. Requisitos: Título de tercer nivel en: Ingeniería Industrial Ingeniería Comercial Administración de Empresas Economía Negocios Carreras afinesExperiencia: Entre 1 y 3 años en proyectos de transformación, mejora continua, gestión de proyectos, desarrollo organizacional o consultoría.Conocimientos claveExcel avanzado.Análisis de datos y construcción de indicadores.Power BI (deseable).Herramientas colaborativas (Miro, Trello, Teams).Metodologías ágiles.Gestión de proyectos e iniciativas de cambio.Elaboración de reportes ejecutivos y presentaciones. Competencias que buscamosPensamiento analítico y crítico.Orientación a resultados.Capacidad de influencia y coordinación transversal.Comunicación efectiva.Proactividad y enfoque en la solución de problemas.Capacidad para desafiar el status quo y generar mejoras sostenibles.
Oportunidad laboral, aplica si cumples el siguiente perfil:PERFIL- Formación universitaria en carreras como: Contabilidad, Administración, Finanzas y Afines- Conocimiento de cuadres de caja, facturación, crédito y cobranzas y documentos mercantiles.- Manejo de horarios del personal y reportes de novedades.- Manejo intermedio de Microsof Office (Excel).- Cuatro años de experiencia en cargos similares.FUNCIONES- Recaudar a diario los valores en efectivo, cheques, anticipos, y otros medios de recaudo y su cuadre contable.- Control de inventarios.- Dar soporte a las área de ventas con solicitudes de crédito, facturación, cheques, pagarés, letras de cambio, y documentos tributarios.- Mantener al día los permisos funcionamiento de entidades Públicas y Privadas y gestionar sus renovaciones.- Realizar trámites con entidades públicas y privadas.- Dar soporte administrativo en el local.Se busca una persona organizada, con gran sentido de servicio, Indispensable disponibilidad para laborar fines de semana (sábados 4 horas)Ofrece un sueldo fijo más horas extras y más beneficios de ley.Necesario residir en la ciudad de Portoviejo
Misión: Cumplir con los presupuestos de colocación de créditos de la línea minorista (consumo, asalariados, hipotecarios, entre otros), realizar el seguimiento y recuperación de cartera vencida para mejorar la rentabilidad de negocio, en cumplimiento de la planificación y normativa interna y externa que rige el proceso de crédito.Requisitos:- Tercer nivel de grado o tecnológico en administración, finanzas, comercial o afines.- 2 años de experiencia en cargos similaresConocimientos específicos:- Técnicas de venta y cobranzas.- Paquete de office intermedio- Análisis financiero y/o crédito
CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. Se encuentra en la búsqueda de un CAJERO/A para la ciudad de MANTA.Buscamos un/a cajero/a con habilidades excepcionales en servicio al cliente y manejo de efectivo y manejo de equipos. Este puesto requiere precisión, atención al detalle y habilidades de comunicación efectivasMISIÓN:Administrar la caja general de la agencia manteniendo los valores a buen recaudo. Cumplir y maximizar los objetivos de recuperación de la cartera asignada.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Educación: Administración de empresas/Economía/Afines-Conocimiento de paquete office.FUNCIONES- Realizar la apertura, cobros, pagos y cierre de caja general de la agencia de acuerdo a los procedimientos establecidos.- Gestionar el cobro de la cartera asignada, cumpliendo los objetivos establecidos, respetando los procedimientos y utilizando las herramientas de recuperación.-Manejar el fondo de caja chica asignado a la agencia.-Coordinar el pago de los servicios básicos de la agencia.-Custodiar y archivar la documentación de caja.-Enviar diariamente lo recaudado al banco para su depósito.-Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora-Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS: -Destreza numérica -Trabajo bajo presión -ResponsabilidadCONOCIMIENTOS: -Crédito y cobranza -Contabilidad básicaBENEFICIOS:-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de salud-Otros
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.La persona seleccionada será responsable de realizar las transacciones requeridas por los Clientes del banco en el área de cajas, cumpliendo con los procesos operativos, así como políticas, normas y controles establecidos, con el compromiso de brindar un servicio al cliente de calidad que impulse la estrategia de fidelización de clientes y aporte en la misión institucional.Requisitos:Formación académica: Estudiantes desde segundo año de carreras universitarias relacionadas al giro de negocio: Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía y Administración de EmpresasExperiencia: No requiere experiencia previa. Es valorable haber realizado el curso de Cajero BancarioConocimientos: Conocimientos Financieros Básicos Técnicas de atención al cliente Ley de cheques Identificación de especies falsas Prevención de lavado de activosBeneficiosOfrecemos un atractivo paquete salarial acorde a la posición y al mercado, beneficios institucionales y buen ambiente laboral.Si cumples con el perfil, esta oportunidad es para ti!
Funciones Recepción de productos según la necesidad del local y correcto manejo de fechas de caducidad Manejo de personal asignado al local Control de inventarios y caja Realizar funciones operativas Aperturas y/o cierres de localRequisitos: Bachiller o con estudios universitarios concluidos o abandonados. De 1 año administrando locales con el mismo giro de negocio o relacionadas. (Indispensable) Dispónibilidad de tiempo completo (turnos rotativos)Beneficios: Bono de alimentación Servicio de expreso Comisiones por ventas del local asignado Plan de carrera.
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