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Russell Bedford Ecuador, es una firma mundial de consultoría de negocios, presente en más de 110 países y, en el Ecuador, contamos con una trayectoria por más de 40 años. Miembros de Russell Bedford International – red global de firmas independientes de servicios profesionales. Contribuimos en hacer posible que nuestros clientes desarrollen todo su potencial, ayudándolos y apoyándolos para que lleguen a ser la mejor versión de aquello a lo que aspiran ser. Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a llegar aún más lejos y alcanzar nuevas cimas de crecimiento sostenido. Nuestra Firma se especializa en: Auditoría, Asesoría en Impuestos, así como Servicios Contables, Tributarios y Consultoría. Tenemos la experiencia, conocimientos y los recursos profesionales para la realización del trabajo en forma eficiente y oportuna. Russell Bedford Ecuador se encuentra en la búsqueda de un/a Contador General para uno de nuestros clientes. La posición es para incorporarse directamente a la estructura del cliente y está orientada a profesionales con sólida experiencia contable–tributaria. Si te orientas a resultados, te atraen los desafíos y cuentas con criterio técnico para liderar procesos contables, esta oportunidad puede ser para ti.Objetivo del PuestoLiderar la gestión contable y tributaria de la compañía, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, la correcta elaboración de estados financieros bajo NIIF y la supervisión del equipo contable a cargo.Principales Responsabilidades Absolver las consultas contables y tributarias internas. Llevar la contabilidad de la compañía accionista de la Administradora. Manejar la parte contable y tributaria de los fondos de inversión que administra la fiduciaria con apoyo del analista contable asignado. Realizar la carga para las transferencias bancarias que deba así como emitir los cheques que correspondan. Manejo de la nómina (actualmente 27 personas) y obligaciones laborales de la Administradora. Firmar los estados financieros de la Administradora, fondos de inversión y negocios fiduciarios. Supervisar al equipo contable llevando un control estricto del cumplimiento de las obligaciones contables y tributarias vigentes. Requisitos: El perfil que buscamos debe cumplir con: Título universitario en Contaduría Pública. Título de cuarto nivel en contabilidad o tributación (deseable) Experiencia contable en Entidades Financieras. Sólidos conocimientos en NIIF. Capacidad de liderazgo y supervisión de equipos. Excelente actitud y disposición para el trabajo. Beneficios Beneficios de ley y propios de la empresa.
Misión: Responsable de captar, negociar y cerrar ventas de franquicias comerciales que operarán servicios de Western Union, recaudación de servicios públicos y otros servicios financieros autorizados. El vendedor debe asesorar al cliente final sobre el valor comercial de la franquicia, beneficios, inversión, retorno esperado y acompañarlo en el proceso de apertura.Funciones: Identificar potenciales franquiciados en zonas estratégicas con alto flujo comercial. Visitar negocios establecidos afines, que puedan incorporar servicios de remesas y recaudaciones y /o recaudación de servicios básicos. Generar bases de datos de prospectos y oportunidades comerciales. Presentar propuestas formales, planes de inversión y beneficios de la franquicia. Explicar claramente el valor comercial, alcance del brandeo y programas de capacitación incluidos. Realizar demostraciones del modelo operativo y flujo de transacciones. Negociar condiciones dentro de las políticas vigentes de la compañía. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas CNB o B2B (Business-to-Business) o ventas de franquicias (preferible). Manejo de presentaciones comerciales. Entendimiento de modelos de franquicias y retorno de inversión. Familiaridad con servicios financieros, CNB, remesas y recaudaciones (deseable). Dominio básico de normativas AML/KYC/KYA (no excluyente, se capacita).
Contribuimos de manera relevante al logro de objetivos y crecimiento de las marcas de nuestros clientes, a través de propuestas innovadoras enfocadas al Marketing y al Trade Marketing, con orientación estratégica y excelencia operativa. ¡Te estamos buscando!Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor Regional de Mercaderistas – Zona Costa, encargado de coordinar, motivar y desarrollar equipos de alto desempeño.¿Cuáles serán tus funciones? Alinear y garantizar la ejecución de las tareas en campo del personal a cargo. Realizar salidas de campo con el cliente o de rutina con el equipo. Planificar cronogramas de actividades y/o ruteros semanales, mensuales, etc. Revisar el cumplimiento de KPI'S interno del personal. Revisar y enviar reportes específicos al cliente según la necesidad de la cuenta. Actividades administrativas como liquidación de gastos, seguimiento a vacaciones, consolidar la información levantada por el personal para elevarla al jefe inmediato. Requisitos: Cursando o egresado en marketing, mercadotecnia, administración de empresas o afines. Mìnimo 1 año en cargos de Supervisión de personal (Trade Marketing). Experiencia previa con clientes mayoristas, autoservicios y pañaleras. Conocimiento intermedio de herramientas ofimáticas. Conocimientos previos manejando aplicativos de mercaderismo. Experiencia en Rutas Foraneas y manejo de personal. Beneficios Sueldo base + Movilización + Viáticos Oportunidad de crecimiento Capacitaciones constantes
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!Buscamos un(a) profesional apasionado(a) por la optimización de procesos, con experiencia en metodologías Lean y con una visión analítica orientada a resultados. Esta posición contribuirá al diseño, documentación y mejora continua de procesos clave dentro de la organización, asegurando eficiencia, calidad y reducción de desperdicios. Requisitos: Formación en Ingeniería Industrialm o afines. Conocimiento sólido en metodologías Lean y mejora continua. Manejo de herramientas como Bizagi, Visio, Miro o similares. Habilidades analíticas y excelente comunicación. Beneficios Oportunidades de desarrollo profesional. Plan de Carrera
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. Descripción del puesto: Desarrollador FullStack Semi SeniorEn Grupo Viamatica estamos en búsqueda de 2 Desarrolladores FullStack Semi Senior para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Si eres apasionado por la tecnología y la innovación, esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y enfocado en la transformación digital.El candidato ideal deberá contar con formación universitaria graduada en el área de tecnología, sistemas o afines, así como experiencia previa en desarrollo fullstack. Se valorará positivamente la capacidad de trabajar en equipo, la proactividad y la capacidad para adaptarse a entornos cambiantes.Si te consideras un apasionado del desarrollo FullStack y estás en búsqueda de nuevos desafíos, ¡te estamos esperando en Grupo Viamatica para formar parte de nuestra familia tecnológica! Requisitos: Experiencia requerida Mínimo 3 años de experiencia profesional en desarrollo de software Experiencia excluyente en al menos uno de los siguientes sectores: e-commerce, OMS, retail o logística️ Backend Python, Django y Django REST Framework (DRF) Celery y RabbitMQ para gestión de tareas asíncronas PostgreSQL como motor de base de datos principal️ Frontend React Manejo de autenticación con JWT️ Conocimientos técnicos adicionales Contenedores y nube: Docker y AWS Caché y mensajería: Redis Integración de servicios: APIs REST/SOAP y webhooks Autenticación y seguridad: Keycloak / OIDC Arquitectura: Sistemas distribuidos, idempotencia, reintentos y trazabilidad Control de versiones: Git Flow Monitoreo: Lectura e interpretación de logs Beneficios Plan de CarreraCrecimiento profesional
HORMIGONES Y PISOS HORMIPISOS CIA. LTDA.,es una empresa ecuatoriana que por más de 4 décadas produce industrialmene adoquines de hormigón y complementos como bordilllos y canaletas. Con ellos se construyeron las más diversas superficies de pavimentos, para el tráfico vehicular y peatonal, tales como avenidas, calles, veredas, parques, plazas, parqueaderos, malecones, patios, etc. Los productos de Hormipisos están presentes en los principales proyectos de Regeneración Urbana de Ecuador. Descripción del puesto: Ejecutivo de VentasHORMIPISOS está en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para unirse a nuestro equipo comercial en Guayaquil. Buscamos a un profesional apasionado por las ventas, con habilidades para establecer relaciones efectivas con los clientes y cerrar negocios de forma exitosa.El Ejecutivo de Ventas será responsable de: Buscar activamente nuevas oportunidades comerciales. Desarrollar y consolidar relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales. Asesorar técnicamente de acuerdo a las necesidades específicas de cada cliente. Dar seguimiento constante de las oportunidades de venta. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Seguimiento y recuperación de la cartera respectiva. Requisitos: Competencias: Comunicación efectiva. Buenas relaciones interpersonales. Capacidad de negociación. Orientación al Cliente. Orientación a Resultados. Proactividad y dinamismo.Formación académica: Ing. Civil, Arquitectura, Marketing o afines.Experiencia: mínima 2 años en cargos similares en el área de la construcción.Disponibilidad para viajar dentro de la región según necesidades comerciales.Movilización propia (indispensable).Conocimientos: Conocimiento en prefabricados de hormigón. (deseable) Beneficios Excelente Paquete remunerativo (sueldo fijo + comisiones).
Alta revisión de perfiles
Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. PROPOSITO DEL ROL: Serás responsable de definir y negociar planes comerciales con los clientes, así como de gestionar las actividades comerciales de los clientes clave para alcanzar los objetivos nacionales y mantener las relaciones a largo plazo con grandes cuentas. RESPONSABILIDADES CLAVE: Desarrollar e implementar estrategias comerciales con clientes de canal moderno donde se asegure el adecuado sell in, sell out, rentabilidad, cuota de mercado, etc. Gestionar la recuperación de cartera a los clientes asignados. Realizar análisis detallados de tendencias, participación de marca, precios, ventas por categoría, productos de la competencia y actividades promocionales Requisitos: REQUISITOS DEL CARGO: Conocimiento del mercado en categorías de productos de belleza y cuidado personal Experiencia como KAM en canal retail Beauty de al menos 5 años en experiencia ejerciendo esta posición Se considera experiencia en otros canales retail de industrias Farma, Consumo Masivo, Fórmulas infantiles, Pañales, Laboratorios. Capacidad de negociaciones garantizando ventas de alto volumen y rentabilidad adecuada.
SOMOS NIRSADesde hace más de 65 años hemos alimentado al Ecuador y al mundo con la calidad de nuestros productos, buscamos constantemente la mejora continua a través de la innovación. Queremos talento que desee crecer en un entorno competitivo, exigente y que nunca se detenga. Necesitamos gente innovadora, honesta, responsable y flexible que sea capaz de cambiar con la organización, que comparta con nosotros el respeto y quiera crear un futuro mejor, liderando desde su gestión, las metas que esperamos alcanzar día a día. Empresa de consumo masivo, se encuentra en búsqueda de un profesional para ocupar el puesto de Jefe de TradeMarketing .El Jefe de TradeMarketing será responsable de desarrollar estrategias comerciales y asegurar la implementación de las mismas en el canal moderno, manteniendo y fortaleciendo las relaciones con los clientes y proveedores para garantizar el cumplimiento y crecimiento de los indicadores del canal. Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas para el canal moderno. Establecer relaciones sólidas con clientes claves Analizar y monitorear constantemente los indicadores de rendimiento (KPI) del canal moderno. Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas, y adaptar las estrategias comerciales en consecuencia. Alinear las estrategias y planes entre el canal y las líneas, a través de reuniones que fortalezcan y focalicen la gestión del equipo comercial para garantizar la consecución de resultados. Coordinar con el equipo de Trade Marketing la implementación de acciones que potencialicen el sell out - rotación del producto y la construcción de planes sólidos para lograr mantener días de inventario. Requisitos: Tercer nivel en carreras de Marketing,Ing. Comercial, Administración de Empresas o afines. Mínimo 3-4 años en posiciones similares en empresas de consumo masivo, liderando ventas y gestión de canal moderno Conocimientos: Diseño e implementación de estrategias comerciales, gestión financiera comercial, gestión y analisis de tendencias e indicadores Manejo y Dominio Intermedio de Office. Beneficios -Beneficios de ley-Planes de capacitación-Oportunidades de Desarrollo
HistoriaFundación & ComienzosEra 1940, mientras un extenso sector de la humanidad vivía los rigores de la II Guerra Mundial, en Ecuador estaba naciendoL. Henriques.Con fe en el futuro del país, Theodore V. Henriques Dean y Lidea Dean de Henriques crearon una empresa dedicada originalmente a la importación y distribución de equipos médicos y suministros industriales.Mas tarde dirigirían las actividades únicamente hacia el área Industrial, especializándose en productos de transmisión de potencia mecánica y manejo de materiales. Es justamente el desarrollo de nuestra comunidad el factor que obligó a nuestra firma a diversificarse.Evolución: Tercera GeneraciónUna tercera generación liderada por el Sr. Marcelo Alvear Amaya continúa con la firme evolución, incrementando nuevas líneas de productos y detectando nuevas oportunidades en el mercado.En 1984, mientras se consolidaba la democracia ecuatoriana, crecíamos hacia la División Ferretería y luego de 4 años nació la División Automotriz. Para inicio de la década de los 90 seguimos creciendo y se creó la División Consumo, que desde el 2010 ha empezado a incursionar en el sector alimenticio. En esta generación también se creó un sector para atender el mercado deacabados de construcción, Accesorios Eléctricos, Domótica, Enchapes, Películas de Seguridad, Arquitectónicas y Anti Solares,conocido como Prohome. Así, mientras Ecuador crecía nosotros lo hacíamos junto a él, buscando siempre la excelencia.En la actualidad, a 85 años de nuestra fundación, ratificamos nuestro compromiso de servicio y responsabilidad con el Ecuador.Somos una empresa merca-orientada para lo cual nos enfocamos en cinco sectores comerciales: Industrial, Automotriz, Ferretero, Consumo y Construcción Funciones principales: Gestionar la recuperación de cartera mediante seguimiento y contacto directo con clientes. Realizar llamadas, visitas y comunicaciones para establecer acuerdos de pago. Dar seguimiento a fechas de vencimiento para prevenir morosidad. Negociar alternativas de pago con clientes. Registrar gestiones y cobros en los sistemas correspondientes. Cumplir con el presupuesto mensual de cobranza asignado.Competencias: Negociación y persuasión Comunicación efectiva Organización Control emocional y manejo del estrés Requisitos: Profesional en carreras administrativas.Experiencia 3 años en cargos de cobranza.Manejo de software contable y bases de datos.Movilización propia. Beneficios Beneficios de ley.Seguro de accidentes.
Molinos Champion, somos una empresa con más de 63 años en el Ecuador bajo los estándares internacionales de nuestra casa matriz Seaboard Overseas & Trading Group. Contamos con tres unidades de negocio: Nutrición Animal Pecuario, Nutrición Animal Acuícola: y; Producción y Comercialización de carne de cerdo. Somos una de las empresas más emblemáticas en el sector de elaboración de alimentos para animales.Somos una de las compañías líderes en producción de carne de cerdo en Ecuador, posicionada por la mejor calidad del mercado.Somos Pioneros en tecnología de nutrición animal. Somos caracterizados por la flexibilidad en la producción para poder atender a pequeños, medianos y grandes clientes.Somos un equipo humano comprometido con la producción sostenible y comercialización de nutrición y proteína confiable de la mejor calidad. Liderar la operación del Almacen de Repuestos y Suministros, asegurando el control del inventario, la disponibilidad oportuna y el cumplimiento de los procesos, contribuyendo directamente a la continuidad operativa de la compañía. Supervisar los procesos de recepción, almacenamiento y despacho de repuestos y materiales. Asegurar la exactitud del inventario y su correcta gestión en el sistema (ERP). Gestionar niveles de stock (mínimos, máximos y rotación). Coordinar y ejecutar conteos cíclicos e inventarios físicos. Garantizar el orden, control y cumplimiento de procedimientos y normas de seguridad. Coordinar la entrega oportuna de materiales a las áreas internas. Identificar oportunidades de mejora continua y optimización de procesos logísticos y de bodega. Requisitos: Formación en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de 3 años en gestión de bodegas o almacenes. Experiencia liderando equipos operativos. Conocimiento en gestión y control de inventarios (exactitud, rotación y niveles de stock) Conocimiento de metodologías de almacenamiento y buenas prácticas de bodega (FIFO, orden y organización). Manejo intermedio de Excel. Manejo de ERP e indicadores de Gestión.
Contribuimos al crecimiento y bienestar de las personas con marcas y soluciones prácticas que generan experiencias memorables. Objetivo del cargo: Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la correcta ejecución de ventas, cobertura y atención a clientes del canal detallista, asegurando la disponibilidad de productos, el crecimiento de marcas y una gestión eficiente de cobranza y servicio en el punto de venta. Requisitos: Formación académica: Bachiller o cursando Admin. de Empresas, Ventas, Marketing y Publicidad o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares en empresas de consumo masivo.Conocimientos: KPI´s comerciales Técnicas de ventasIndispensable contar con vehículo Beneficios En La Fabril, no solo serás parte de un equipo innovador y dinámico, sino que también disfrutarás de múltiples beneficios que te permitirán crecer y desarrollarte tanto a nivel personal como profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional: Potencia tu carrera con nosotros. Seguro de vida y seguro médico: Nos preocupamos por ti y tu bienestar. Acceso preferencial a nuestros productos: Compra lo mejor a precios especiales. Crédito en farmacias y supermercados: Facilita tu vida diaria con nuestros convenios. Beneficios de alimentación Y muchos otros beneficios exclusivos: Porque en La Fabril nos importa que te sientas valorado.¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa líder en su sector!
NOVACERO es una sólida empresa ecuatoriana, pionera y líder en el mercado desde 1973, con la mejor experiencia en la creación, desarrollo e implementación de soluciones de acero para la construcción.Soluciones que se encuentran en modernas construcciones industriales y agroindustriales, instalaciones comerciales, educativas, deportivas, de viviendas y en infraestructuras viales del Ecuador y el exterior. Ejecutar en la región asignada la estrategia de Fidelización de Trade Marketing, activaciones BTL y eventos definida a nivel nacional, asegurando la correcta visibilidad de la marca, el desarrollo del negocio en los PRNS y la generación de experiencias que impulsen la cercanía con los PRNS y la fidelización de sus recicladores/proveedores. Principales responsabilidades: Ejecutar en la región la estrategia de Trade Marketing definida a nivel nacional, asegurando la correcta implementación en los PRNs para impulsar la fidelización Garantizar la visibilidad de la marca mediante exhibiciones, material POP y activaciones BTL Ejecución de eventos y programas de fidelización con PRNs Levantar información del mercado para la toma de decisiones Supervisar al equipo de promotoría Gestionar el presupuesto Requisitos: Formación Académica:- Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería o Licenciatura en Marketing, Comercial, o carreras afines.- Deseable título de cuarto nivel en carreras alineadas a Marketing. Experiencia:Tres años de experiencia en el área comercial, preferentemente gestionando estrategias de penetración de mercado, desarrollo de productos, administración de proyectos en el mercado de la construcción. Conocimiento en: Organización y ejecución de eventos y activaciones de marca. Análisis de mercado, competencia y comportamiento del cliente. Planeación estratégica comercial y alineación con objetivos del negocio. Proyectos de innovación y transformación. Estrategias de posicionamiento de marca y ventas. Beneficios Beneficios de ley Seguro médico privado Seguro de vida Alimentación
Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo! Misión: Liderar y ejecutar la estrategia comercial de los fondos de inversión, en coordinación con la red comercial del Banco Bolivariano, asegurando el cumplimiento de las metas de Captación de fondos de inversión. Principales Funciones: Liderar y ejecutar la estrategia comercial de fondos de inversión, coordinando la red comercial del Banco Bolivariano y asegurando el cumplimiento de metas de colocación. Fortalecer las capacidades de la red comercial mediante capacitación continua, desarrollo de materiales y coordinación con áreas de soporte (CX, marketing). Monitorear y reportar resultados comerciales, analizando indicadores clave y proponiendo campañas e iniciativas para optimizar la captación y fidelización de clientes. Requisitos: Estudios: Estudios culminados en Finanzas, Administración, Economía o carreras afines. Experiencia: Experiencia en gestión comercial de productos financieros, preferiblemente fondos de inversión, banca privada o banca patrimonial. Manejo de reportería, incluyendo análisis de indicadores de captación, número de clientes y cumplimiento de meta.Conocimientos: Excel intermedio-avanzado Power BI intermedio Herramientas de análisis de datos para reportería Beneficios Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos (seguro médico privado, utilidades, subsidio de alimentación, etc)
Molinos Champion, somos una empresa con más de 63 años en el Ecuador bajo los estándares internacionales de nuestra casa matriz Seaboard Overseas & Trading Group. Contamos con tres unidades de negocio: Nutrición Animal Pecuario, Nutrición Animal Acuícola: y; Producción y Comercialización de carne de cerdo. Somos una de las empresas más emblemáticas en el sector de elaboración de alimentos para animales.Somos una de las compañías líderes en producción de carne de cerdo en Ecuador, posicionada por la mejor calidad del mercado.Somos Pioneros en tecnología de nutrición animal. Somos caracterizados por la flexibilidad en la producción para poder atender a pequeños, medianos y grandes clientes.Somos un equipo humano comprometido con la producción sostenible y comercialización de nutrición y proteína confiable de la mejor calidad. Liderar la planificación y control integral del proyecto, asegurando el cumplimiento del cronograma, el seguimiento del avance físico, la gestión documental, el control de riesgos y el reporting ejecutivo, garantizando una ejecución disciplinada durante todo el ciclo de vida del proyecto.Responsabilidades Principales Desarrollo y actualización del cronograma maestro integrado. Consolidación de cronogramas de ingeniería, procura, construcción y commissioning. • Gestión de ruta crítica. Seguimiento de avance físico. Control de productividad. Gestión de claims y EOT. Gestión documental del proyecto. Centralización de comunicación con proveedores. Gestión de riesgos. Recovery plans. Requisitos: Formación en Ingeniería, Administración de Proyectos o carreras afines. Experiencia en planificación y control de proyectos (ideal en entornos EPC). Manejo de herramientas de planificación (Primavera P6, MS Project). Conocimiento en gestión documental y administración de contratos. Experiencia en control de cronograma, riesgos y gestión de claims.
Función Principal: Gestionar, fidelizar y desarrollar las cuentas claves de la empresa. Asegurar el crecimiento sostenible de ventas, rentabilidad y la satisfacción del cliente. Mantener relaciones estratégicas a largo plazo Requisitos: Titulo univiversitarios en áreas comerciales, adminiatrativas, o afines Mínima 4 años de experiencia en consumo masivo. Contar con movilización propia Beneficios Seguro Médico Seguro Vehicular Alimentación
La Benemérita Sociedad de Beneficencia de Señoras de Guayaquil es la más antigua institución de voluntariado femenino en esta ciudad. Fue fundada por un grupo de señoras y señoritas de profunda convicción católica que se hicieron eco de un llamado del Padre Roberto María del Pozo, S.J., entonces Superior de los Jesuitas y luego Obispo de Guayaquil, para crear una entidad que ayudara a los pobres y colaborara en la obra de proporcionarles educación.El 19 de mayo de 1878 se realizó la sesión constitutiva de la Sociedad y el 1 de agosto fue aprobado por el Gobierno Nacional el Estatuto, cuyo primer artículo esbozaba las líneas directrices que han perdurado a lo largo del tiempo: ayuda social y educación popular. Con San José como patrono, el Prelado diocesano como Director Nato, el lema “Dios es caridad”, la presidencia de María Aurora Benites de Santistevan y doce socias se emprendió la obra institucional. La pequeña entidad que en 1878 nace sencillamente como Sociedad de Beneficencia se transforma, diez años más tarde, en Sociedad de Beneficencia de Señoras de Guayaquil al crearse una Junta Municipal de Beneficencia, que eventualmente tomaría independencia e ilustre vida propia.Con el tiempo, vendrán condecoraciones nacionales y municipales, reconocimientos de la Santa Sede y de entidades locales, asignación del calificativo de Benemérita que comparte con un estrecho puñado de instituciones guayaquileñas. Queda así rubricado el papel protagónico que desempeña en la ciudad y la importancia de su labor educativa generación tras generación: la Benemérita Sociedad de Beneficencia de Señoras de Guayaquil es la historia de un compromiso de fe que sigue avanzando en el tiempo. Facilitar los procesos de aprendizaje a los estudiantes, aplicando los estándares de calidad establecidos en la identidad y modelo pedagógico, así como los establecidos por el MINEDUC promoviendo su desarrollo personal, académico, social y emocional. Requisitos: Título de 3er nivel en ciencias de la educación o áreas afines.Experiencia en la planificación y ejecución de programas de estudioConocimiento de normativas educativas LOEI, acuerdos, estándares de calidad.Conocimiento de metodologías educativas activas y proceso de enseñanza - aprendizaje actualizados.Inglés: B2 (obligatorio en el área de inglés) Beneficios UniformeBuen ambiente laboralCrecimiento profesionalCapacitaciónAfiliado desde el primer día con todos los beneficios de ley
Comercial, Ventas y Negocios
Marketing y Publicidad
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Médico
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Gerente
Marketing
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