Menor a 15 días
Guayas
Guayaquil
Senior / Semi-Senior
Full-time
Alta revisión de perfiles
Nuestra misión es que todos nuestros clientes disfruten un momento muy especial con nuestra cordial atención y nuestra extensa variedad de café y dulces hechos para los gustos más exigentes. Recepción de productos según la necesidad del local y correcto manejo de fechas de caducidad Manejo de personal asignado al local Control de inventarios y caja Realizar funciones operativas Aperturas y/o cierres de local Requisitos: Bachiller o con estudios universitarios concluidos o abandonados. De 1 año administrando locales con el mismo giro de negocio o relacionadas. (Indispensable) Dispónibilidad de tiempo completo (turnos rotativos) Beneficios Bono de alimentación Servicio de expreso Comisiones por ventas del local asignado Plan de carrera.
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. Descripción del puesto: Arquitecto de SoftwareEn GRUPO VIAMATICA estamos en la búsqueda de un Arquitecto de Software para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Como parte de nuestro equipo de Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones, buscamos un profesional Semi senior con una sólida formación universitaria y experiencia en el área.El Arquitecto de Software será responsable de Diseñar la arquitectura de los proyectos estratégicos del Banco asegurando soluciones escalables, seguras e integradas.Si te apasiona el mundo de la tecnología, tienes experiencia en el diseño de arquitecturas de software y estás buscando un nuevo desafío en una empresa de soluciones tecnológicas, ¡queremos conocerte! Requisitos: Experiencia: Arquitectura de soluciones en instituciones financieras. Integración con Core Bancario, canales digitales y APIs.Competencias técnicas:API Gateway, integración, microservicios, mensajería, arquitectura híbrida, alta disponibilidad, OAuth2, IAM, seguridad, UML/C4, revisión técnica y comités de arquitectura. Competencias valoradas para todos los perfiles Experiencia en banca o sector regulado. Capacidad de documentación técnica. Comunicación efectiva con áreas de negocio. Pensamiento analítico. Transferencia de conocimiento. Orientación a resultados y mejora continua.
Unilever es una de las compañías de consumo masivo líderes a nivel mundial, con presencia en Ecuador desde hace décadas y un portafolio de marcas icónicas que forman parte del día a día de millones de personas Descripción del puesto: Operador de EnvasadoEstamos en búsqueda de 2 Operadores de Envasado para unirse a nuestro equipo de Producción y Manufactura en Guayaquil, Guayas, Ecuador.Como Operador de Envasado, serás responsable de llevar a cabo el envasado de nuestros productos de forma eficiente, siguiendo los estándares de calidad establecidos por la empresa. Tu labor será fundamental para garantizar que los productos lleguen al consumidor final en óptimas condiciones.Buscamos a un profesional Senior, con experiencia previa en roles similares dentro de la industria de producción. Es imprescindible contar con un nivel educativo Secundario, así como una actitud proactiva, habilidades para el trabajo en equipo y capacidad para seguir instrucciones detalladas.La modalidad de trabajo es presencial, en un ambiente dinámico y orientado a resultados. La jornada laboral será Full-time, dedicando toda tu energía y compromiso a la labor de envasado.``` Requisitos: Conocimientos en: Calibración de máquinas envasadoras o selladoras Mantenimientos autónimos Control de procesos (pesado y revisión de producto) Codificado Beneficios Seguro Médico privado Expreso Capacitaciones constantes Alimentación
Importante empresa nacional del sector comercial Misión del cargo:1.- Administrar el portafolio de beneficios y programas de bienestar de la empresa, optimizando correcta gestión, acceso y control2.- Analizar KPI que busquen mejorar la calidad de vida de los colaboradores y apoyar la toma de decisiones organizacionales. Requisitos: Graduad@ en Trabajo Social5 años de experiencia en cargos similaresAmplio conocimiento de leyes laborales, encuestas psicosociales, y normas de seguridad industrialOffice a nivel intermedio, deseable SAPEnfoque en programas preventivos de bienestar social Beneficios Sueldo rango $1000 a $1.200Alimentación 100% cubiertaContrato: Indefinido con 3 meses de prueba
Human Brand es una firma especializada en Desarrollo Humano y Organizacional. Implementamos soluciones innovadoras para la gestión del talento de tu empresa.Nacimos con el propósito de desarrollar el talento de las personas, creemos que el potencial humano es infinito y que puede brillar en las condiciones adecuadas. Para nosotros la base fundamental del éxito de cualquier empresa es el talento humano. Si tus colaboradores sienten pasión por lo que hacen, están motivados y aprendiendo constantemente, generarán valor para tu compañía. ¡ESTAMOS CONTRATANDO EN GUAYAQUIL! | GERENTE DE SUCURSALEmpresa líder en Soluciones de Refrigeración Industrial y Comercial. Ubicación: Guayaquil, EcuadorBuscamos un Gerente de Sucursal con experiencia en gestión comercial y liderazgo operativo para dirigir las operaciones de la región Costa, impulsando el crecimiento del negocio y garantizando un servicio de excelencia a nuestros clientes.Principales responsabilidades* Liderar la gestión comercial de la sucursal, fortaleciendo la cartera de clientes y desarrollando nuevas oportunidades de negocio.* Supervisar la operación técnica y administrativa, asegurando la correcta ejecución de instalaciones, mantenimientos y proyectos.* Coordinar los recursos humanos, técnicos y logísticos para garantizar la eficiencia operativa.* Dar seguimiento a indicadores de gestión, cumplimiento de objetivos comerciales y resultados de la sucursal.* Mantener una comunicación permanente con la Gerencia General y las áreas de apoyo para asegurar el cumplimiento de las metas del negocio. Requisitos: * Título de tercer nivel en Ingeniería Mecánica, Industrial, Comercial, Electromecánica o carreras afines.* Deseable contar con estudios de cuarto nivel o formación complementaria en Gestión de Proyectos o Refrigeración Industrial.* Mínimo 4 años de experiencia en posiciones de liderazgo comercial, operaciones o administración de sucursales dentro de empresas del sector industrial o técnico.* Conocimientos en gestión comercial B2B, refrigeración industrial, indicadores de gestión y herramientas de Microsoft Office (especialmente Excel).* Liderazgo, negociación, planificación, orientación a resultados y capacidad para la toma de decisiones. Beneficios La empresa ofrece* Estabilidad laboral en una organización sólida y reconocida en el mercado.* Oportunidad de liderar proyectos de gran envergadura.* Paquete de compensación competitivo acorde con la experiencia.
Human Brand es una firma especializada en Desarrollo Humano y Organizacional. Implementamos soluciones innovadoras para la gestión del talento de tu empresa.Nacimos con el propósito de desarrollar el talento de las personas, creemos que el potencial humano es infinito y que puede brillar en las condiciones adecuadas. Para nosotros la base fundamental del éxito de cualquier empresa es el talento humano. Si tus colaboradores sienten pasión por lo que hacen, están motivados y aprendiendo constantemente, generarán valor para tu compañía. ¡ESTAMOS CONTRATANDO EN GUAYAQUIL! | JEFE TÉCNICOEmpresa líder y de amplia trayectoria en el sector de Refrigeración Industrial y Soluciones Térmicas. Ubicación: Guayaquil, Ecuador¿Tienes experiencia liderando equipos técnicos y gestionando proyectos operativos? Buscamos un Jefe Técnico que garantice la correcta planificación, coordinación y ejecución de las operaciones, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, tiempos de entrega y satisfacción del cliente.Principales responsabilidades* Planificar, coordinar y supervisar la operación del área técnica.* Gestionar la ejecución de proyectos de refrigeración industrial, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y recursos.* Liderar y desarrollar al equipo técnico, supervisando el desempeño, la planificación de actividades y las necesidades operativas.* Coordinar la disponibilidad de materiales, equipos y logística para la correcta ejecución de los proyectos.* Mantener una comunicación constante con clientes y Gerencia, dando seguimiento al avance de las operaciones. Requisitos: Perfil requerido* Tecnólogo en Mecánica, Electromecánica, Refrigeración, Industrial o carreras técnicas afines.* Mínimo 2 años de experiencia en cargos de jefatura o supervisión técnica.* Conocimientos en sistemas de refrigeración industrial, AutoCAD y herramientas informáticas (Excel y Google Drive).* Liderazgo, planificación, organización, orientación a resultados y capacidad para la toma de decisiones. Beneficios La empresa ofrece* Estabilidad laboral en una organización sólida y reconocida en el mercado.* Oportunidad de liderar proyectos de gran envergadura.* Paquete de compensación competitivo acorde con la experiencia.
La marca pertenece al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMISIÓN:Realizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VISIÓN:Manejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterías para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde filtros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismos con el puesto de trabajo. ¡Buscamos un líder estratégico para revolucionar el departamento de Marketing de nuestro cliente!¡Eres un apasionado del Retail, dominas el Trade Marketing y tienes la visión para construir estrategias desde cero? ¡Esta oportunidad es para ti!Estamos en la búsqueda de un Coordinador de Marketing para unirse al equipo de una importante cadena de productos cárnicos en Guayaquil. Nuestro cliente se encuentra en una etapa de expansión y crecimiento , y buscamos a un experto que asuma el gran desafío de constituir e internalizar el departamento de marketing , elevando la marca al siguiente nivel y superando los resultados que antes gestionaba una agencia externa. Tu Propósito en el Rol: Planificar, ejecutar y optimizar las estrategias integrales de marketing y trade marketing. Tu misión principal será incrementar las ventas, el tráfico en las tiendas, la rotación de productos y el posicionamiento de la marca. Tus Desafíos Principales: Desarrollar e implementar el plan estratégico de marketing y trade marketing. Liderar la estrategia digital integral de la empresa. Supervisar la correcta ejecución de campañas promocionales directamente en el punto de venta (trabajo dinámico en terreno y oficina). Gestionar y optimizar el presupuesto del área. Medir, analizar y reportar indicadores clave (KPIs) como ROI, ticket promedio y engagement digital. Liderar, inspirar y supervisar a tu equipo a cargo (asistente y pasante). Requisitos: ¿Qué perfil buscamos? Formación: Título de tercer nivel en Marketing, Administración o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años de trayectoria comprobable como Coordinador o Jefe de Marketing y Trade Marketing , preferiblemente con experiencia sólida en el sector RETAIL. Herramientas y Conocimientos Excluyentes: Dominio de Excel Avanzado, Power BI, Meta Ads, Google Ads y CRM. Valor Agregado: Certificaciones en Marketing Digital y Trade Marketing. Competencias: Liderazgo, pensamiento estratégico, tolerancia a la presión y fuerte orientación a resultados. Beneficios ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido (con periodo de prueba de 3 meses). Bono por cumplimiento mensual de metas comerciales. Bono de movilización para tus visitas a campo. Herramientas de trabajo: Laptop y celular corporativo con plan de datos. Seguro médico privado cubierto en más de un 50% por la empresa. Modalidad de trabajo presencial (Lunes a Viernes de 08:30 a 18:00 y Sábados de 08:30 a 14:00). ¿Estás listo para asumir el reto y dejar tu huella en el sector retail? > Envía tu CV actualizado.
Dulce Antojo es una empresa ubicada en Guayaquil, Ecuador, dedicada a la elaboración y venta de postres y dulces preparados con ingredientes de alta calidad y un toque artesanal. Nuestro compromiso es ofrecer productos frescos, deliciosos y cuidadosamente elaborados para satisfacer los gustos de nuestros clientes en cada ocasión.En Dulce Antojo creemos que cada celebración merece un sabor especial. Por ello, ofrecemos una variedad de postres ideales para cumpleaños, reuniones familiares, eventos especiales o simplemente para disfrutar de un momento dulce. Nos distinguimos por la excelente atención al cliente, la creatividad en nuestras presentaciones y la pasión que ponemos en cada preparación.Nuestro objetivo es convertirnos en la opción favorita de quienes buscan calidad, sabor y una experiencia inolvidable en cada bocado. Descripción del puesto: Supervisor de Panadería y PasteleríaSi eres un amante de la gastronomía y te apasiona el mundo de la panadería y pastelería, esta posición es para ti. Estamos en la búsqueda de un Supervisor de Panadería y Pastelería para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador.Como Supervisor, serás responsable de liderar un talentoso equipo de panaderos y pasteleros, garantizando la calidad y frescura de nuestros productos. Tu creatividad y pasión por la repostería serán clave para impulsar la innovación en nuestro menú, creando delicias que deleiten a nuestros clientes.Buscamos a alguien con experiencia previa en panaderías o pastelerías de renombre, que sea capaz de gestionar inventarios, controlar costos y supervisar la producción diaria. Tu capacidad para trabajar bajo presión y tu atención al detalle serán fundamentales para el éxito en este puesto.Si te consideras un líder apasionado, creativo y con un paladar exigente, ¡queremos conocerte! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa que valora la excelencia en cada bocado. Requisitos: Requisitos para el postulante – Supervisor de Panadería y PasteleríaPerfil del cargo:Buscamos un Supervisor de Panadería y Pastelería con experiencia en la gestión de producción, liderazgo de equipos y control de calidad, orientado a garantizar la excelencia en los procesos y la satisfacción del cliente.Requisitos: Bachiller o título técnico/tecnológico en Panadería, Pastelería, Gastronomía, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Conocimientos en elaboración de productos de panadería y pastelería. Experiencia en supervisión y liderazgo de equipos de trabajo. Conocimiento de normas de higiene, manipulación de alimentos y buenas prácticas de manufactura (BPM). Capacidad para planificar y organizar la producción diaria. Manejo de inventarios, control de insumos y reducción de desperdicios. Habilidad para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión. Excelente comunicación, liderazgo y orientación al trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriados cuando sea necesario. Competencias: Liderazgo. Responsabilidad y compromiso. Organización y planificación. Orientación a resultados. Atención al detalle. Proactividad. Enfoque en la calidad y el servicio al cliente. Beneficios Beneficios de la empresaEn Dulce Antojo valoramos el compromiso y el esfuerzo de nuestro equipo de trabajo. Por ello, ofrecemos a nuestros colaboradores todos los beneficios establecidos por la legislación laboral vigente en Ecuador, entre ellos: Afiliación al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS). Pago puntual de la remuneración. Décimo Tercer Sueldo. Décimo Cuarto Sueldo. Vacaciones anuales remuneradas conforme a la ley. Fondos de reserva, cuando corresponda. Horas suplementarias y extraordinarias remuneradas de acuerdo con la normativa vigente. Licencias y permisos establecidos por la legislación laboral. Ambiente de trabajo seguro, respetuoso y orientado al desarrollo profesional. Nuestro compromiso es brindar estabilidad laboral, fomentar el trabajo en equipo y ofrecer un entorno donde nuestros colaboradores puedan crecer personal y profesionalmente.
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. Descripción del puesto: Líder de Desarrollo, Arquitectura e Innovación TecnológicaEn esta posición, tendrás la misión de liderar y coordinar el equipo dedicado al desarrollo, arquitectura e innovación tecnológica en nuestra sede ubicada en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Buscamos a un profesional Senior con amplia experiencia en el área de Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones, que pueda impulsar la creación de soluciones innovadoras y escalables para nuestros clientes.El candidato ideal deberá contar con una formación universitaria completa y demostrar habilidades para gestionar proyectos de alto impacto. Serás responsable de guiar al equipo en la implementación de las mejores prácticas en desarrollo de software, diseño de arquitecturas de sistemas robustas y la introducción de tecnologías emergentes para mantener a nuestra empresa a la vanguardia en el mercado.Si eres apasionado por la tecnología, tienes una visión estratégica y te gusta trabajar en un entorno colaborativo, esta posición es para ti. Únete a nuestro equipo en modalidad presencial y participa en proyectos desafiantes que marcarán la diferencia en la transformación digital de las organizaciones. Requisitos: Arquitectura e Innovación Tecnológica, con experiencia en arquitectura de software, Inteligencia Artificial, DevSecOps, modernización de aplicaciones y liderazgo técnico de equipos de desarrollo. .NET Angular Azure / AWS Docker + Kubernetes Jenkins / Azure DevOps (CI/CD) SonarQube Arquitectura hexagonal / microservicios GitHub OWASP / DevSecOps.
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. DESARROLLADOR FULL STACK SEMI SENIOREn GRUPO VIAMATICA estamos en la búsqueda de DESARROLLADORES FULL STACK SEMI SENIOR para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador.Si eres una persona apasionada por la tecnología, creativa y con experiencia demostrable en el desarrollo de aplicaciones web, ¡esta oportunidad es para ti!Buscamos a alguien con habilidades de resolución de problemas, capacidad para trabajar en equipo y con ganas de aportar nuevas ideas. La persona ideal para este puesto es proactiva, organizada y orientada a resultados.Si te identificas con este perfil y estás en busca de nuevos desafíos, ¡postula ahora y únete a nuestro equipo de profesionales en GRUPO VIAMATICA! Requisitos: Hard Skills:Indispensable Conocimientos técnicos intermendios (mínimo 2 años)Backend: Lenguaje principal: C# Framework: .NET API: RESTful Autenticación y Autorización: JWT, OAuth2/OpenID Frontend: Frameworks: Angular TypeScript Llamadas API: Axios / HttpClient Diseño UI: Tailwind CSS / Material UI / Bootstrap Base de Datos: SQL Server DevOps & Cloud: CI/CD: GitHub (opcional) Herramientas y Ecosistema: IDE: Visual Studio Swagger / OpenAPI: Generación de documentación interactiva de APIs Postman GitHuboSoft Skills: Liderazgo. Trabajo en equipo. Creatividad e iniciativa propia. Buena comunicación interpersonal. Capacidad analítica. Trabajo orientado a resultados Beneficios Plan de carrera Crecimiento profesional
GRUPO VIAMATICA se especializa en brindar soluciones tecnológicas integrales para grandes, medianas y pequeñas empresas. Nuestro objetivo y compromiso es formar parte de la transformación digital contando con talento humano de amplia experiencia para una correcta ejecución de proyectos. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!Buscamos un(a) profesional de Quality Assurance (QA) Semi-Senior/Senior con experiencia en aseguramiento de la calidad de software, ejecución de pruebas funcionales y automatización de pruebas para aplicaciones móviles. Será responsable de diseñar, ejecutar y documentar estrategias de pruebas que garanticen la calidad de los productos desarrollados, trabajando de manera colaborativa con equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles. Requisitos: Certificación ISTQB Foundation Level o superior. Experiencia en automatización de pruebas con Cypress, Playwright y Appium. Conocimientos en integración continua y despliegue continuo (CI/CD). Experiencia con herramientas complementarias de automatización y pruebas de APIs. Conocimiento básico de bases de datos y consultas SQL. Experiencia bancaria.Competencias Pensamiento analítico y orientación al detalle. Capacidad para identificar riesgos y proponer soluciones. Habilidades de comunicación oral y escrita. Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria. Organización y gestión efectiva del tiempo. Proactividad y enfoque en mejora continua.
SOMOS NIRSADesde hace más de 65 años hemos alimentado al Ecuador y al mundo con la calidad de nuestros productos, buscamos constantemente la mejora continua a través de la innovación. Queremos talento que desee crecer en un entorno competitivo, exigente y que nunca se detenga. Necesitamos gente innovadora, honesta, responsable y flexible que sea capaz de cambiar con la organización, que comparta con nosotros el respeto y quiera crear un futuro mejor, liderando desde su gestión, las metas que esperamos alcanzar día a día. Descripción del puesto: Guardia de seguridad - GuayaquilEn nuestra empresa, estamos en búsqueda de un Guardia de Seguridad para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. El candidato seleccionado se encargará de velar por la seguridad de nuestras instalaciones, garantizando un ambiente seguro para nuestros colaboradores y clientes.El Guardia de Seguridad tendrá la responsabilidad de realizar rondas de vigilancia, control de accesos, mantener el orden y la tranquilidad en el área asignada, así como actuar de forma preventiva ante posibles incidentes y reportar cualquier irregularidad de manera oportuna.El candidato ideal deberá contar con un nivel educativo secundario completo y poseer experiencia previa en posiciones similares. Se valorará positivamente la proactividad, la capacidad de trabajo en equipo, la honestidad y la responsabilidad en el cumplimiento de tareas asignadas.Si te consideras una persona comprometida, con buenas habilidades de comunicación y capacidad para tomar decisiones en situaciones de presión, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa comprometida con la excelencia y la seguridad de sus colaboradores. Requisitos: Bachiller Curso de seguridad Nivel 1 y 2 Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos Beneficios Sueldo acorde al mercado Alimentacion Seguro social Otros beneficios coorporativos
Bodeguero - GuayaquilEn Vita Alimentos, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Bodeguero(a) para nuestra sucursal en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Buscamos un perfil Semi senior para desempeñarse en el área de Oficios y Otros.El rol del Bodeguero implica ser responsable de la gestión eficiente de los materiales en almacén, asegurando el correcto almacenamiento, organización y distribución de los mismos. Estamos en búsqueda de una persona organizada, proactiva y comprometida para apoyar las operaciones de bodega, recepción, almacenamiento y despacho de productos y envases retornables.Será responsable de mantener el orden y control del inventario, asegurar una correcta rotación de productos (FIFO/FEFO), preparar pedidos de manera ágil y apoyar en el manejo de jabas y envases retornables, contribuyendo a una operación eficiente, segura y sostenible.Si te apasiona el área logística, cuentas con experiencia en bodegas y buscas un nuevo desafío en una empresa líder en el sector de alimentos, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo en Guayaquil! Requisitos: Bachillerato culminado (deseable formación técnica en logística o afines). Excel nivel intermedio. Licencia de montacargas vigente (Tipo G). Experiencia previa en bodega 2 años, almacenamiento, despacho o control de inventarios. Conocimiento básico de procesos FIFO/FEFO y manejo de inventarios. Manejo de equipos de bodega como montacargas manual, apiladores. Capacidad para trabajar bajo procedimientos y cumplimiento de tiempos de despacho. Habilidad para trabajar en equipo y coordinar con diferentes áreas operativas. Métodos de administración de bodegas. Beneficios Seguro de salud privado.UniformesAlimentación cubierta al 100%
Somos Grupo Ainsa una organización técnico comercial especialista en Automatización Industrial y Aire Comprimido y desde el 2001 trabajamos con el principal objetivo de contribuir al desarrollo industrial del país con productos de la más alta calidad y avalados por las certificaciones de grandes marcas a nivel mundial en: compresores, neumática, hidráulica, vacío, generadores, bombas y blowers. Principales responsabilidades: Gestionar un plan de seguimiento y monitoreo de equipos de aquiler y Reporte semanal de operativad de la flota, indicando % de ocupación, operativad y mantenimiento. Planificar los mantenimientos preventivos y de recuperación de equipos, así como presentación visual en coordinación con especialista de servicio. Supervisar el manejo operativo de flota de alquiler a traves del SAP y de la plataforma de rastreo satelital, su funcionamiento, operatividad y uso en nuevos equipos a Nivel Nacional. Coordinar con todas las sucursales las entradas y salidas de equipos de alquiler a nivel nacional y verificar los equipos disponibles de la flota a nivel Nacional. Controlar y gestionar los horómetros de salida y horómetros de entrada de la flota de alquiler a nivel nacional , y mantener los registros actualizados, corroborar con informe ubicación de equipos (ONTRACK) y ubicaciones en el sistema SAP a nivel Nacional o por sucursal según corresponda. Revision de documentacion (contrato y pagaré) previo el alquiler, emitir guía de remisión (entrega) para salidas de los equipos de la flota. Realizar y entregar el informe de Gastos vs Presupuesto de las cuentas contables de la flota de alquiler. Realizar solicitud de compras solicitadas por el departamento de taller tales como: Insumos, repuestos de ferreteria, herramientas, Equipos de protección, entre otros. Administrar la bodega de Taller (materiales e insumos) y llevar el respectivo control de ingresos y salidas en SAP. Supervisar la ubicación de las equipos de flota de alquiler y mantener la información actualizada en el sistema SAP a nivel nacional. Realizar inventario fisico de equipos de flota de alquiler. Realizar inventario fisico de la bodega de taller (Materiales e insumos). Requisitos: Formación académica: Ing mecánica, eléctrica, comercial, afines Experiencia entre 1 a 2 años.Poseer conocimiento de Erp SAPDisponibilidad inmediata Beneficios Seguro de accidentes personalesAlimentación subsidiadaOportunidades de crecimiento
Somos Grupo Ainsa una organización técnico comercial especialista en Automatización Industrial y Aire Comprimido y desde el 2001 trabajamos con el principal objetivo de contribuir al desarrollo industrial del país con productos de la más alta calidad y avalados por las certificaciones de grandes marcas a nivel mundial en: compresores, neumática, hidráulica, vacío, generadores, bombas y blowers. Principales reponsabilidades: Revisar la planificación de cobros de la semana y la asignación de cartera para la gestión. Realizar visita a clientes y sucursales para recuperacion de cartera en campo. Coordinar el retiro de cheques según lo confirmado con el cliente. Realizar el registro de todos los cobros del grupo Ainsa, cheques, efectivo, transferencias y tarjetas de crédito incluidas las reconciliaciones inmediatamente. Realizar reporte de los cobros diarios (cierre de caja) para control de auditoria. Registrar pagos por anticipados y luego reconciliar con la factura emitida dejando la deuda cancelada. Realizar gestión de cobranzas a clientes a travez de lllamadas, correos, mensajes y, visitas de campo. La gestion documentarla a travez de un documento en excel. Brindar soporte en la elaboración de análisis crediticios de los clientes según requierimientos de su jefe inmediato. Registrar todas las retenciones de grupo Ainsa y enviar a asesores comerciales informes de retenciones pendientes. Requisitos: Formacion académica: Tercer nivel CPA, Ing. Comercial, Ing. Auditoría (carreras administrativas)Conocimiento de Erp SAPPoseer disponibilidad inmediata Beneficios Seguro de accidentes personalesAlimentación subsidiada
¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! Operar y mantener el equipo de cubierta, dar apoyo al area de máquinas y a todas las operaciones asignadas en la embarcación. LUGAR GuayaquilHORARIO 10/4 Requisitos: BachillerMatricula de tráfico fluvial vigente de marinero fluvial, marinero de cubierta. EXPERIENCIAMinima de 1 a 3 años laborando en gabarras.Conocimiento de amarres para acoderamiento. Beneficios Todos los beneficios de ley.
¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! Mantenimientos preventivos y correctivos de la maquina.Controles periódicos de cambio de aceites y filtros. HORARIO: 10/4LUGAR: Guayaquil Requisitos: BachillerIndispensable matricula de tráfico fluvial vigente de marinero de maquinas, maquinista.Conocimiento de motores Cummins y Caterpillar. EXPERIENCIAA partir de 3 años en el cargo. Beneficios Todos los beneficios de ley.
¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! Dirigir y supervisar las operaciones de la embarcación asignada, de acuerdo a la políticas de trabajo de la empresa HORARIO: 10/4LUGAR: Guayaquil Requisitos: BachillerMatricula de tráfico fluvial vigente, de marinero de primera de puenteEXPERIENCIAA partir de 3 años como capitan de gabarra Beneficios Todos los beneficios de ley.
Gestor Telefónico de CobranzasDescripción del puesto:Buscamos Gestores Telefónicos de Cobranzas comprometidos, empáticos y con excelentes habilidades de negociación, para formar parte de nuestro equipo. El objetivo del cargo es contactar a clientes con cartera vencida para recuperar saldos pendientes mediante acuerdos efectivos, asegurando una atención profesional y de calidad.Responsabilidades: Realizar llamadas salientes para gestionar el cobro de obligaciones vencidas. Negociar promesas de pago conforme a políticas internas. Registrar cada contacto y resultado en el sistema de cobranzas. Hacer seguimiento puntual a compromisos de pago. Escalar los casos complejos al supervisor inmediato. Cumplir metas individuales y grupales de recuperación de cartera. Requisitos: Requisitos: Bachiller. Experiencia mínima de 2 años en cobranzas . Manejo básico de herramientas ofimáticas. Alta orientación a resultados y cumplimiento de metas. Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de conflictos. Beneficios Beneficios: Sueldo fijo + incentivos por cumplimiento de metas. Buen ambiente laboral.
Corporación Superior es una empresa ecuatoriana con más de 60 años de trayectoria, dedicada al desarrollo y comercialización de alimentos de calidad como harinas, galletas, pastas, snacks y más!; accesibles para todos, respetando al ser humano y al medio ambiente.Trabajamos cada día con un propósito claro: Alimentar un Mejor Futuro.Nuestras marcas forman parte del día a día de los hogares ecuatorianos, a través de productos reconocidos como Salticas, Mías, Apetitas, Chiki Krispiz, Órbita, Koki Coco, Circus, Aniventuras, Siluet, Bonnavit y nuestras pastas Amancay, marca líder en el mercado ecuatoriano.En Superior no solo producimos alimentos, construimos marcas que acompañan a las familias ecuatorianas y desarrollamos talento que comparte nuestra visión, compromiso, sencillez, respeto y pasión por hacer las cosas bien. ¿Te apasiona liderar equipos comerciales en campo y desarrollar estrategias que impulsen el crecimiento del canal tradicional? En Corporación Superior buscamos un(a) Gerente Regional TAT con visión estratégica, liderazgo y una sólida trayectoria en el canal de cobertura/detallista, capaz de potenciar el desempeño comercial de la regional (Guayas, Manta, Austro) ¿Cuál será su misión?Liderar la operación comercial del canal TAT de la región asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, el desarrollo del equipo comercial y la expansión del negocio a través de una gestión cercana al mercado y a los clientes.¿Cuáles serán sus principales responsabilidades? Liderar, desarrollar y acompañar al equipo comercial para asegurar el cumplimiento de los indicadores de ventas. Diseñar e implementar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento sostenible de la región. Gestionar presupuestos, proyecciones comerciales y planes de expansión territorial. Analizar indicadores de gestión para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones oportunas. Fortalecer las relaciones con clientes Coordinar con las áreas de Logística, Trade Marketing, Administración de Ventas y otras áreas de soporte para garantizar la ejecución comercial. Acompañar al equipo en visitas a clientes y monitorear continuamente el comportamiento del mercado y la competencia. Requisitos: ¿Qué buscamos? Formación: Tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años liderando equipos comerciales en el canal TAT, de cobertura o canal detallista. (Indispensable) Experiencia en manejo de indicadores comerciales, presupuestos, desarrollo de rutas y expansión de mercado. Movilización propia (carro). (Indispensable) Competencias valoradas: Liderazgo, negociación, orientación a resultados y capacidad para desarrollar equipos de alto desempeño. Disponibilidad para realizar trabajo mayoritariamente en campo y viajar dentro de la región asignada (Guayas, Manta, Austro). Esta posición requiere un acompañamiento permanente a la fuerza de ventas en el mercado. Beneficios ¿Qué ofrecemos? Ser parte de una empresa ecuatoriana con más de 60 años de trayectoria y marcas líderes en consumo masivo. Liderar una operación estratégica con alto impacto en los resultados del negocio. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Paquete de beneficios corporativos.
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Abastecimiento y Logística
Oficios y Otros
Producción y Manufactura
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada