45 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Full-time en Guayaquil, Guayas

HistoriaFundación & ComienzosEra 1940, mientras un extenso sector de la humanidad vivía los rigores de la II Guerra Mundial, en Ecuador estaba naciendoL. Henriques.Con fe en el futuro del país, Theodore V. Henriques Dean y Lidea Dean de Henriques crearon una empresa dedicada originalmente a la importación y distribución de equipos médicos y suministros industriales.Mas tarde dirigirían las actividades únicamente hacia el área Industrial, especializándose en productos de transmisión de potencia mecánica y manejo de materiales. Es justamente el desarrollo de nuestra comunidad el factor que obligó a nuestra firma a diversificarse.Evolución: Tercera GeneraciónUna tercera generación liderada por el Sr. Marcelo Alvear Amaya continúa con la firme evolución, incrementando nuevas líneas de productos y detectando nuevas oportunidades en el mercado.En 1984, mientras se consolidaba la democracia ecuatoriana, crecíamos hacia la División Ferretería y luego de 4 años nació la División Automotriz. Para inicio de la década de los 90 seguimos creciendo y se creó la División Consumo, que desde el 2010 ha empezado a incursionar en el sector alimenticio. En esta generación también se creó un sector para atender el mercado deacabados de construcción, Accesorios Eléctricos, Domótica, Enchapes, Películas de Seguridad, Arquitectónicas y Anti Solares,conocido como Prohome. Así, mientras Ecuador crecía nosotros lo hacíamos junto a él, buscando siempre la excelencia.En la actualidad, a 85 años de nuestra fundación, ratificamos nuestro compromiso de servicio y responsabilidad con el Ecuador.Somos una empresa merca-orientada para lo cual nos enfocamos en cinco sectores comerciales: Industrial, Automotriz, Ferretero, Consumo y Construcción Funciones principales: Gestionar la recuperación de cartera mediante seguimiento y contacto directo con clientes. Realizar llamadas, visitas y comunicaciones para establecer acuerdos de pago. Dar seguimiento a fechas de vencimiento para prevenir morosidad. Negociar alternativas de pago con clientes. Registrar gestiones y cobros en los sistemas correspondientes. Cumplir con el presupuesto mensual de cobranza asignado.Competencias: Negociación y persuasión Comunicación efectiva Organización Control emocional y manejo del estrés Requisitos: Profesional en carreras administrativas.Experiencia 3 años en cargos de cobranza.Manejo de software contable y bases de datos.Movilización propia. Beneficios Beneficios de ley.Seguro de accidentes.

Perfil requerido Formación: Estudiante avanzado/a o profesional en carreras como Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Auditoría, Ingeniería Comercial o carreras afines.Experiencia: Minimo 2 años de experiencia en roles similares en empresa de servicios.Conocimientos deseables: • Facturación, retenciones y control de pagos. • Manejo de sistemas administrativos, contables o ERP. • Cash Management o plataformas bancarias empresariales. • Excel intermedio. • Organización documental y control de bases de datos. • Redacción básica de correos y comunicaciones internas. Competencias clave:• Alta organización y atención al detalle. • Capacidad de seguimiento y control de pendientes. • Confidencialidad y criterio para manejar información sensible. • Buena comunicación escrita y verbal. • Proactividad y sentido de urgencia. • Capacidad para trabajar con gerencia y áreas administrativas/financieras. • Orden, responsabilidad y orientación al cumplimiento de procesos.Salario y Beneficios: Sueldo base Bono anual Beneficios de Ley

VACANTE: ASISTENTE DE TESORERÍABuscamos incorporar un(a) Asistente de Tesorería orientado(a) al detalle, organizado(a) y con fuerte capacidad numérica, para brindar soporte en los procesos financieros y de control de la compañía. Funciones del Cargo – Asistente de Tesorería Registrar, controlar y dar seguimiento a pagos y cobros de la compañía. Realizar conciliaciones bancarias y conciliaciones de cuentas contables. Ejecutar y validar procesos de liquidación de cobros con tarjeta de crédito y débito. Verificar documentación de respaldo para pagos, depósitos y movimientos financieros. Dar seguimiento a cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Coordinar con entidades bancarias y áreas internas temas relacionados con transacciones y novedades financieras. Generar reportes financieros y de control según requerimientos del área. Mantener actualizada y ordenada la documentación física y digital del área. Registrar información en sistemas contables y validar consistencia de datos. Apoyar en cierres contables y financieros mensuales. Controlar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos de tesorería. Detectar diferencias, inconsistencias o pendientes y dar seguimiento hasta su regularización. Brindar soporte administrativo y operativo al área financiera cuando sea requerido. ndicadores de Gestión Información procesada correctamente y dentro de los tiempos establecidos Documentación completa y ordenada Reportes entregados oportunamente Cumplimiento de políticas y controles internos Requisitos: Formación AcadémicaEstudiante avanzado, técnico o licenciado en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.ExperienciaEntre 1 y 2 años de experiencia en áreas de: Tesorería Contabilidad Cuentas por pagar Cuentas por cobrar Liquidación y control de cobros con tarjeta de crédito y débitoConocimientos Técnicos: Conciliaciones de cuentas Control y seguimiento de pagos y cobros Excel intermedio Manejo de sistemas contables Conocimientos básicos contables y financierosCompetencias Organización y atención al detalle Alto sentido de confidencialidad Responsabilidad y puntualidad Capacidad de análisis numérico Comunicación efectiva Trabajo en equipo Orientación al cumplimiento de procesos Proactividad y seguimiento de pendientes Beneficios Ofrecemos Estabilidad laboral Desarrollo profesional Aprendizaje continuo Excelente ambiente de trabajo

Asistir a la Jefatura en el diseño de la estrategia financiera alineada a los objetivos estratégicos definidos por el equipo ejecutivo. Analizar e interpretar la información económica financiera de la organización y evaluar los riesgos. Realizar el análisis de costos y rentabilidad de nuevos proyectos. Lograr la meta del Índice de Ambiente Laboral (IAL), a través de la planificación y ejecución de acciones de mejora. Lograr la meta de IPN a través de la planificación y ejecución de acciones de mejora.

Asistente de CobranzasResumen del PuestoBuscamos un Asistente de Cobranzas proactivo y con gran capacidad de gestión para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de la recuperación de cartera pendiente de pago, manteniendo una comunicación efectiva con los clientes y elaborando reportes de gestión.Responsabilidades Realizar gestión de cobranza telefónica. Elaborar reportes e indicadores de gestión. Establecer contacto con clientes para recuperar cartera pendiente de pago. Realizar trabajo de campo según sea necesario. Colaborar en la mejora continua de los procesos de cobranza.Requisitos Estudios universitarios culminados en carreras administrativas, financieras o contables. Experiencia comprobada en gestión de cobranzas. Manejo de Excel a nivel avanzado. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar bajo presión y orientarse a resultados. Disponibilidad para viajar.Beneficios Beneficios sociales. Alimentación. Bonificación por cumplimiento de indicadores. Subsidio de transporte. Seguro médico privado.

En Banco Pichincha nos estamos transformando; por eso, queremos incorporar el mejor talento a nuestro equipo. Somos una organización que promueve la igualdad de oportunidades, la diversidad, la equidad y la inclusión. Buscamos profesionales amantes de la innovación, la tecnología y el mundo digital que estén dispuestos a asumir nuevos desafíos.Nuestros 120 años de trayectoria nos ratifican que contar con personas de distintos géneros, edad, etnia, religión, discapacidad, etc., comprometidas y con un alto desempeño es imprescindible para lograr nuestros objetivos. ¡Tú puedes ser parte de este equipo!El esfuerzo, la responsabilidad, la coherencia y la trascendencia son valores que marcan la labor diaria de los 5.400 colaboradores que formamos parte de la mayor institución financiera del país.Empezamos a escribir la primera página de nuestra historia en 1906. Hoy contamos con filiales en seis países. En cada uno de esos mercados, defendemos la idea de una banca con propósito porque la tecnología, por sí misma, no es suficiente para favorecer la inclusión financiera. Nuestro liderazgo se afianza más en el nuevo humanismo y la ética empresarial, dos principios que contribuyen a mejorar la vida de nuestros clientes y a aportar al desarrollo de la sociedad.Te ofrecemos un sin número de oportunidades para poner en práctica tu conocimiento, proponer ideas nuevas y diferentes en una institución que se transforma en beneficio de sus clientes y colaboradores. Contamos con un atractivo paquete salarial con beneficios monetarios y no monetarios, entre ellos capacitaciones constantes que te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimiento técnico.Fuimos los primeros signatarios de los Principios de Empoderamiento de la Mujer, contamos con un plan de igualdad y fuimos la primera institución a nivel nacional en contar con la Certificación de Empresa Familiarmente Responsable lo que nos compromete con el cuidado del equilibrio entre la vida familiar y laboral. Si cumples con todos los requisitos, esperamos tu postulación. Nos encantará acompañarte en tu crecimiento profesional.Te invitamos a formar parte del programa trainee “Futuros Líderes fomentando la inclusión”. Estamos convencidos que impulsar la diversidad es un camino para identificar nuevas realidades que contribuyen seguir transformándonos en beneficio de nuestros clientes.¡Postúlate para potenciar tu carrera y vivir una experiencia laboral con nuevos desafíos!Requisitos: Graduad@ de carreras como Economía, Finanzas, Administración, Contabilidad, Marketing, Ingeniería Comercial, Matemática, Estadística, Derecho, Diseño Gráfico, Comunicación, Tecnología y Agronegocios No es necesario tener experiencia Actitud y ganas de aprender, contribuir y proponer Indicar si cuentas con carnet de discapacidad.BeneficiosConocerás de cerca a profesionales de alto nivel y te sumarás a un equipo interdisciplinario que te apoyará en este recorrido.Es momento de vivir un nuevo desafío y de demostrar todo tu talento para ser parte del grupo de colaboradores que inició este programa y ahora integra la gran familia de Banco Pichincha.

Requisitos- Experiencia en manejo de cartera de clientes. - Experiencia en banca corporativa. - Experiencia en administradoras de fondos o instituciones financieras. - Interés en capacitación constante y actualización en temas financieros. - Habilidades de negociación y orientación comercial. Lugar de trabajo Edificio Amazonas, Centro 🕣 Horario: 08h30 a 17h30 Ofrecemos - Salario + atractivo esquema de comisiones. - Beneficios de ley. - Oportunidad de desarrollo profesional y capacitación continua.

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo! Misión: Garantizar la correcta ejecución, registro y control de las operaciones de los fondos de inversión, asegurando el cumplimiento normativo y la precisión de la información operativa y financiera. Principales Funciones: Registrar, validar y ejecutar las transacciones diarias de los fondos de Inversión Conciliar cuentas y portafolios, revisar provisiones y vencimientos, y realizar el cierre y valoración diaria de los fondos. Generar reportes, verificar procedimientos internos y regulatorios, apoyar auditorías y gestionar documentación. Requisitos: Estudios: Egresado o estudiante de últimos semestres en Finanzas, Economía, Contabilidad, Administración o carreras afines, preferiblemente CPA. Experiencia: Experiencia en procesos operativos financieros (registro transacciones, conciliaciones bancarias, registros de contables, etc.) Conocimientos en la elaboración y envío de estructuras de archivos a las entidades de control Manejo de excel intermedio-avanzado Beneficios Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos (seguro médico privado, utilidades, subsidio de alimentación, etc)

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente de Cobranzas, orientado/a a resultados, con habilidades de negociación y excelente atención al cliente.Funciones principales:Gestionar y dar seguimiento a la cartera de clientes.Realizar llamadas y envío de recordatorios de pago.Registrar y controlar compromisos de pago.Elaborar reportes de cobranza y recuperación.Coordinar con clientes y áreas internas para solución de novedades.Mantener actualizada la información de cuentas por cobrar.Perfil requerido:Estudios en Administración, Contabilidad, Finanzas o carreras afines.Experiencia mínima de 1 año en cobranzas o atención al cliente.Manejo de Excel y sistemas administrativos.Comunicación asertiva y capacidad de negociación.Organización y seguimiento de procesos.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional.

OBJETIVO Ejecutar procesos contables, financieros y de control a fin de cumplir con las normativas internacionales, locales y corporativas. Procesar oportunamente todas las conciliaciones de las cuentas contables asignadas, planificando y administrando las diferentes etapas del proceso, con el propósito de cumplir con los estándares de entrega de los documentos y anexos transaccionales que se generan en el Departamento.RESPONSABILIDADES Gestionar el cierre contable con las diferentes áreas para cumplir con las fechas programadas de acuerdo al cronograma local y corporativo. Elaborar las notas a los Estados Financieros para los Informes de Auditoría Externa. Elaborar la información financiera que se reporta al Corporativo por Capital de Trabajo, Paquete Financiero, Reporte de Bolsa de Valores, entre otros. Preparar la información destinada a atender requerimientos de los entes de control de las Telecomunicaciones, Societarios, Financieros, entre otros. Evaluar y analizar que las cuentas contables de los Estados Financieros cumplan con los criterios de Normas Internacionales de Contabilidad y aseveraciones financieras de: presentación, existencia, ocurrencia, valuación, medición, integridad, derechos y obligaciones. Revisar junto al área de Jurídico los casos de contingencias que afecten a los Estados Financieros de la empresa (multas, demandas, sanciones). Realizar contabilizaciones basadas en Normas Internacionales de Información Financiera y asegurar su correcto registro y presentación en estados financieros Conciliación y análisis de las cuentas contables asegurando su razonabilidad y presentación Realizar anexos e informes de las cuentas contables a cargo Atención de requerimientos de información de entes reguladores Declaraciones de tributos a entes de control Validar las facturas por compras de capex u opex, revisando el correcto registro y que se encuentren debidamente justificadas, autorizadas e imputados a un proyecto del área solicitante, si es capex se requiere el seguimiento hasta su instalación y su activación como Propiedad, planta y equipo.

Planificar, dirigir y controlar la gestión contable y financiera de la empresa, asegurando la correcta aplicación de la normativa vigente y el adecuado control de costos de producción, para contribuir a la toma de decisiones estratégicas y a la rentabilidad del negocio. Supervisar el registro de todas las operaciones contables. Garantizar la integridad y confiabilidad de la información financiera. Cerrar balances mensuales y anuales.CONOCIMIENTOS Normas contables (NIIF) Legislación tributaria ecuatoriana (SRI) Contabilidad de costos industriales Sistemas de costeo (órdenes, procesos, ABC) Control de inventarios Presupuestos y análisis financiero Auditoría y control interno Sistemas contables y Excel avanzadoREQUISITOS Mínimo 5 años en contabilidad general Experiencia en empresas de producción (indispensable) Manejo de costos industriales Título en Contabilidad, Finanzas o Auditoría (Maestria deseable)

Somos un grupo empresarial comercial dedicado a la venta de productos y servicios en las diversas industrias, proporcionando la más alta calidad. Representamos y distribuimos marcas reconocidas como; Chevrolet, Audi, Kenworth, Cummins, John Deere Agrícola, Insumos Agrícolas y Seguridad Electrónica. Perfil Conocimientos en: Atención al cliente Manejo de utilitarios (Intermedio) Manejo de conflictos Conocimientos básicos de manejo de documentación, control de inventarios, correspondencia. Requisitos: Experiencia Requerida Experiencia mínima de 1 año en cargos similares.Estudios Estudiante o Egresado de Tercer Nivel en Ingeniería en Gestión Empresarial, Administración de Empresas o afines.

🚀 ¡Estamos buscando talento en cobranzas!En PlusServices – GEA Ecuador, importante empresa multilatina líder en servicios de contact center, nos encontramos en la búsqueda de un(a):💼 Supervisora de Cobranzas Bancarias📍 Guayaquil🎯 Perfil requeridoEgresado o graduado en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comunicación Social, Marketing o afines.🧠 Experiencia Mínimo 2 años como Supervisora de Cobranzas liderando personal (mínimo 15 personas). Manejo de indicadores de cobranzas⚡ Competencias clave Orientación a resultados Comunicación asertiva Liderazgo resiliente Desarrollo y gestión de equipos🎁 Beneficios Atractivo paquete salarial 💰 Contratación inmediata Oportunidades de crecimiento profesional 📈 Beneficios corporativos + beneficios de leyEnvía tu hoja de vida al enlace: https://quierolaburo.com/empleo/supervisor-de-contact-center-cobranzas-69bdc2c0d64ca99cd881dd88Asunto: Supervisora de Cobranzas Bancarias #PlusServices #GEAEcuador #Cobranzas #ContactCenter #Liderazgo #EmpleoGuayaquil #OportunidadLaboral

Asistente Administrativo / Recepcionista Resumen del Puesto Buscamos un profesional proactivo y organizado para desempeñar funciones de asistencia administrativa y recepción. El candidato ideal será la primera línea de contacto, brindando una excelente atención a visitantes y gestionando eficientemente las comunicaciones y la logística de la oficina. Responsabilidades Atención presencial: Recibir, orientar y dar la bienvenida a visitantes, clientes, socios y proveedores. Gestión de comunicaciones: Atender y filtrar llamadas telefónicas, tomar mensajes y redirigir a los departamentos correspondientes. Administración de correspondencia: Recibir, clasificar y distribuir correos electrónicos, cartas y paquetería. Manejo de agendas: Coordinar citas, reuniones y, dependiendo del sector, reservas y registros. Soporte administrativo general: Colaborar en tareas administrativas diversas para asegurar el buen funcionamiento de la oficina. Requisitos Experiencia previa en roles de atención al público, recepción o asistencia administrativa. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad de organización y gestión del tiempo. Actitud proactiva, amable y orientada al servicio. Manejo de herramientas ofimáticas básicas. Discreción y profesionalismo en el manejo de información.

Delpyg S.A esta en la búsqueda de un Contador General con experiencia para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá poseer un sólido conocimiento de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y demostrar proactividad en sus funciones. Responsabilidades: Preparar y analizar los Estados Financieros Elaborar declaraciones de impuestos de la empresa Presentar y cumplir con las fechas de envío de los Estados Financieros anuales, al servicio de Rentas Internas y la Superintendencia de Compañias Atender los requerimientos de los órganos de control y trámites varios, tales como : SRI, Superintendencia de Compañias, otros Gestionar la comunicación y envío de información a los auditores externos. Requisitos : Título de 3er. Nivel en Contaduría Pública. Experiencia miníma de 3 años en cargo similares. Persona proactiva, con capacidad de análisis y resolución de problemas.Conocimientos : Tributación Legislación Laboral Societario Normas Auditoria NIIF Ofrecemos: Buen ambiente laboral Sueldo mas Beneficios de Ley

Buscamos una persona organizada, proactiva y orientada a resultados para coordinar los procesos administrativos y operativos de nuestro Centro de Distribución.Objetivo del cargoCoordinar y supervisar los procesos administrativos, operativos y de facturación del Centro de Distribución, garantizando el correcto control documental, abastecimiento, despacho, ingresos de mercadería y cumplimiento de tiempos de entrega, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de políticas internas.Formación Académica Estudios superiores en Administración, Contabilidad, Finanzas, Logística o carreras afines. Deseable formación complementaria en logística, inventarios o gestión administrativa.Principales retos del cargo Mantener el control eficiente de la facturación diaria y documentación administrativa. Garantizar el correcto flujo de ingresos de mercadería y abastecimiento. Coordinar entregas y rutas asegurando tiempos eficientes. Dar seguimiento constante a procesos y pendientes operativos. Mantener una comunicación efectiva con matriz y distintas áreas. Supervisar el cumplimiento de políticas, procesos y etiquetado de productos.Responsabilidades Ingreso y validación de facturas al sistema. Coordinación y envío de valijas administrativas y financieras. Facturación diaria del Centro de Distribución Ingreso y actualización de mercadería en sistema. Seguimiento a solicitudes de abastecimiento y rotación de productos. Gestión y seguimiento del envío diario de valores. Emisión de notas de crédito con su debido respaldo. Supervisión de entregas programadas y seguimiento de cumplimiento. Creación y control de rutas de despacho y tiempos de entrega. Seguimiento a indicadores y eficiencia de rutas. Control y supervisión del proceso de etiquetado mediante impresora Zebra. Coordinación de personal operativo y administrativo.Requisitos: Experiencia mínima de 3 años Manejo de facturación, ingresos de mercadería y cuadre de caja. Conocimientos contables, SRI y retenciones en la fuente. Experiencia liderando personal. Excel intermedio/avanzado.Ofrecemos Estabilidad laboral. Sueldo competitivo Oportunidad de crecimiento. Beneficios de ley.