Comercial, Ventas y Negocios
Guayas
Semi Sr
¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Yaguachi- DESARROLLADOR DE NEGOCIOSYaguachi, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Buscamos un Supervisor de trade marketing con una amplia visión de negocio, solida experiencia en productos de consumo masivo y con reportería en excel. Esta posición reporará al coordinador de Trade regional.Manejará equipos de mercaderistas que operan en su mayoría en Guayaquil y en provincias con responsabilidades operativas en canal tradicional y mayormente en moderno.-Deberá cumplir con indicadores de gestión por cumplimiento de metas comerciales y metas de relevo de informción con APKs-Reportería en Excel (ventas, cobertura y planes comerciales)-Indispensable contar con movilización propiaRequisitos:EXPERIENCIA:Manejando equipo de mercaderistas/promotores o mercoimpulsadorasExperiencia previa en el cargo como supervisor canal moderno y tradicional.Conocimiento sobre elaboración de reportes en excelGestión y planificación de rutasDisponibilidad para movilizarseDisponibilidad para viajarIndispensable movilización propiaBeneficiosCrecimiento profesionalContrato + beneficios de ley + beneficios corporativos
REQUISITOS Experiencia mínima de 1 año en ventas de telefonía o preferiblemente en consumo masivo o tienda a tienda. Marcado carácter comercial y habilidades de negociación. Conocimientos sólidos en ventas y servicio al cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y/o feriados. Orientación al cumplimiento de metas y trabajo bajo objetivos. Excelente comunicación y actitud proactiva. Excelente presencia personal.OFRECEMOS Sueldo acorde al mercado + atractivas comisiones. Estabilidad laboral. Capacitación constante. Convenios Corporativos Excelente ambiente de trabajo.Tipo de Contrato: Tiempo Completo Experiencia requerida: 1 año Educación requerida: Bachillerato
Responsabilidad del cargo:Responsable de atención directa al cliente y ventas con las tareas operativas de manejo de caja.Requisitos:Experiencia 2 años en atención al cliente y caja. Conocimientos en técnicas de atención al cliente, capacitación y entrenamiento en caja.Funciones Principales:Atención al cliente.Ventas y asesoramiento.Gestión de inventario y tienda.Cobro, cierre y arqueo Caja.Habilidades Requeridas:Orientación al Cliente.Manejo de Efectivo y Precisión.Resolución de Problemas.Polivalencia y Flexibilidad.Trabajo en Equipo.
Conocimiento/Habilidades:Conocimiento en programas de Microsoft Office, Formación complementaria en temas de calidad, comercio, cierre de ventas, marketing, negociación, relaciones públicas, manejo de conflictos, afines al sector de la construcción.Educación:Profesional titulado en Ingeniería Civil, Arquitecto, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afinesExperiencia:2 años en cargos similares como Ejecutivo comercial, ejecutivo de cuentas claves, vendedor regional, Jefe técnico post venta, experiencia en empresas especializadas en cobertura de proyectos y especificación. en empresas especializadas en cobertura ferretera.
Asesor Comercial/ Experto en ventas High Ticket(COM)Cargo de la oferta: Asesor comercial Tipo de oferta: Laboral Horario de trabajo: 8:30 a 16:00 Jefe directo: Gerente comercial Área de trabajo: Venta Funciones principales: 1. Aprendizaje y desarrollo de funciones en gestión de venta, análisis de mercado y negociación efectiva. 2. Asistencia en ventas: Asistir al equipo de ventas en la gestión de relaciones con los clientes y alcanzar objetivos de ventas. 3. Desarrollo de relaciones: Establecer y mantener relaciones con los clientes y proveedores bajo la supervisión de un mentor. 4.Trabajar con la estrecha colaboración del equipo de ventas y otros departamentos para alcanzar objetivos . 5. Aprendizaje de procesos y procedimientos: aprender y familiarizarse con los procesos y procedimientos de la empresa. Nivel de estudios: graduados de tercer nivel, estudiantes de tercer nivel, estudiantes de cuarto nivel Tipo de experiencia requerida: Sin experiencia OFRECEMOS: Capacitación constante y apoyo. Ingresos superiores a $850. Comisiones sin límite. Bonos, incentivos semanales y mensuales en base a cumplimiento de metas y beneficios exclusivos. Oportunidades de viajes internacionales. Si estás listo para unirte a un equipo de alto rendimiento, ¡Te esperamos !
Ejecutivo de VentasResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de Ejecutivos de Ventas a nivel nacional con experiencia para unirse a nuestro equipo comercial. El candidato ideal debe poseer experiencia relevante en el área de ventas mayoristas, de preferencia en las industrias de Herramientas y ferretería. Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas. Gestionar el ciclo completo de ventas, prospección hasta el cierre. Planificar y optimizar rutas de visita a clientes. Identificar y desarrollar relaciones con clientes clave. Analizar el mercado y sus ventas para identificar oportunidades de crecimiento, e incorporación de nuevos clientes.Requisitos Conocimiento de la industria herramientas y ferretería; en rol de Ejecutivo de ventas mayorista o promotor. Habilidades técnicas en desarrollo de estrategias de ventas, negociación y cierre. Actitud proactiva, orientación al cliente y trabajo en equipo. Serán considerados profesionales con experiencia comercial en otras industrias similares.Experiencia1 año en roles de ventas para clientes mayoristas y distribuidores.Formación AcademicaConocimientos en negociación , ventas y post venta. De preferencia carreras afines a Administración.Requisito Indispensable Movilidad propia (mandatorio). Experiencia únicamente en canal mayorista y distribuidor.
Importante empresa de consumo masivo requiere contratar Vendedores de Guayaquil.MISION:Desarrollar una relación comercial efectiva con clientes del modelo de servicio universal (tamaño micro y pequeño, canalesvíveres tradicional, dedicados, especializados), asignados a su ruta para gestionar la venta del portafolio total categorías,cumplir el presupuesto de ventas asignado a su ruta y realizar la ejecución en el punto de venta, maximizando volumen,rentabilidad y liderazgo en el mercado, asegurando el cumplimiento de los indicadores clave de la estrategia comercial.Principales responsabilidades:Gestionar , Desarrollar y/e Impulsar Pedidos de todas nuestras marcas y empaques del portafolio total categorías, en los clientes nuevos y en desarrollo, paralograr un mayor volumen de ventas, rentabilidad y liderazgo en el punto de venta.Gestionar y/e Asegurar El desarrollo de los clientes del Modelo de Servicio Universal, para incrementar las capacidades dentro del punto de ventaNegociar y/e Ejecutar La Foto de Éxito en el punto de venta, para asegurar la estrategia comercial del portafolio de bebidas y multicategoríaRequisitos:Bachiller: Bachillerexperiencia: 2 añosDebe contar con movilizacion
Comercializar la(s) línea(s) de productos y servicios asignados por la empresa, según los planes, estrategias, políticas y procedimientos establecidos por la Gerencia de Ventas, procurando el logro de las metas organizacionales y la satisfacción de los clientes.Cumplir con las metas del plan anual de ventas aprobado por la empresa, realizando las gestiones de comercialización establecidas para el sector público y privado,.Buscar nuevos clientes, estableciendo contactos, llamadas, y coordinando gestiones con Mercadeo, con el fin de concretar visitas para demostrar los productos y servicios de la empresa, así como asesorar a los potenciales clientes en base a sus requerimientos, procurando el cierre de negocios.Asistir a cursos y programas de actualización ofrecidos por proveedores, con el fin de adquirir los conocimientos que le permitan adquirir las certificaciones de los productos que comercializa, según programación determinada por la gerencia de ventas.
Alta revisión de perfiles
Requisitos: Educación Formal ► Egresado, Titulado o estudiante en carreras de Administración de Empresas, Comerciales o afines. Experiencia Laboral ► 1 año deseable experiencia previa en venta de servicios de limpieza, mantenimiento o similares. Jornada Laboral ► AdministrativaFunciones Principales: Identificar y contactar potenciales clientes en distintos sectores. Realizar visitas comerciales y presentaciones del servicio. Planificar semanalmente la agenda comercial de visitas, rutas y objetivos específicos de contactos con clientes o potenciales clientes. Mantener comunicación con el Jefe Comercial por necesidades de visitas técnicas para coordinar oportunamente las agendas del personal operativo. Elaborar cotizaciones y seguimiento de propuestas. Controlar sus principales indicadores de gestión (KPIs): cumplimiento de presupuesto de ventas, indicadores de rentabilidad o margen comercial. Cerrar ventas y mantener relación postventa con clientes. Comunicar oportunidades de venta cruzada para otras líneas o servicios. Contribuir a la identificación de oportunidades de mejora mediante la gestión efectiva a los Reclamos, Quejas y solicitudes del cliente.Modalidad y distribución del trabajo: 4 días a la semana en campo, realizando 6 visitas comerciales diarias. 1 día destinado a actividades administrativas, tales como seguimiento de clientes, reportes, actualización de CRM y planificación comercial.Ofrecemos: Sueldo Comisiones Beneficios de Ley Rembolso de Movilización (de preferencia con movilización)
ASESOR TÉCNICO COMERCIAL – SECTOR CONSTRUCCIÓN / FERRETEROESACERO - METALECTRO se encuentra en la búsqueda de un Asesor Técnico Comercial con experiencia en el sector construcción o ferretero.Buscamos un perfil con fuerte orientación a resultados, capacidad de negociación y experiencia en ventas técnicas.Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas del sector construcción o ferretero. Manejo de cartera de clientes. Conocimiento en materiales de construcción, acero o productos industriales. Formación técnica o profesional como Ing. Civil, Mecánico, eléctrico o afines (deseable) Movilidad propriaFunciones: Prospectar nuevos clientes. Gestionar cartera activa. Elaborar y dar seguimiento a cotizaciones. Cumplir metas comerciales mensuales. Brindar asesoría técnica básica sobre productos.Ofrecemos: Contrato Indefinido. Sueldo base + comisiones. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento. Capacitación técnica constante.
Importante Empresa a nivel nacional se dedica a la venta al por mayor de artículos de ferretería, herramientas automotrices requiere contratar:ASESOR COMERCIALLocalización: QUITO AMBATO CUENCARequisitos: Edad entre 25 y 30 años. Conocimiento en artículos de ferretería y herramientas. Buena presencia. Facilidad de comunicación. Capacidad de trabajo en equipo Manejo de Excel y Word. Experiencia mínima 3 años. Disponibilidad inmediata y de tiempo completo.Competencias: Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Excelente atención al cliente. Persistencia y habilidad de negociación.Ofrecemos: Sueldo con beneficios de ley. Comisiones. Incentivo por cumplimiento.
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