5 empleos para Recursos Humanos y Capacitación Full-time en Azuay

Coop JEP esta en la busqueda de un Analista de RSE y EF Administración, Electrónica, Automatización, Ambiental, Economía, Finanzas, Gestión de Proyectos o carreras afines. De preferencia con experiencia en gestión de proyectos sociales, sostenibilidad, educación financiera, indicadores o elaboración de informes técnicos. Principales actividades: • Planificación y ejecución técnica de proyectos de RSE y Educación Financiera. • Seguimiento y medición de indicadores e impacto de las iniciativas. • Elaboración de informes y análisis de resultados. • Apoyo en levantamiento de información para Balance Social y cumplimiento normativo. • Diseño de contenidos y metodologías de Educación Financiera. • Coordinación técnica con áreas internas y aliados estratégicos.

¡Estamos buscando Pasante de Talento Humano!Si eres estudiante universitario y quieres adquirir experiencia práctica en el área de Recursos Humanos, esta oportunidad puede ser para ti.Cargo: Pasante de Talento Humano Área: Talento Humano / Recursos HumanosPrincipales actividades: Apoyo en procesos de reclutamiento y selección de personal. Publicación de vacantes y revisión de hojas de vida. Coordinación y seguimiento de entrevistas. Apoyo en el ingreso y actualización de documentación de colaboradores. Organización y archivo de expedientes de personal. Apoyo en procesos de inducción y contratación. Elaboración y actualización de bases de datos e información del área. Apoyo en actividades de bienestar, comunicación interna y gestión administrativa de Talento Humano.Requisitos: Estudiante de Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines. Disponibilidad para realizar prácticas preprofesionales. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Buena comunicación oral y escrita. Organización, responsabilidad y atención al detalle. Proactividad y disposición para aprender. Interés por desarrollarse profesionalmente en el área de Talento Humano.Valoraremos especialmente: Conocimientos básicos de reclutamiento y selección. Manejo de Canva o herramientas digitales. Facilidad para trabajar con bases de datos y documentación. Buen manejo de relaciones interpersonales.Ofrecemos: Aprendizaje y experiencia práctica en procesos reales de Talento Humano. Acompañamiento y formación durante el período de pasantía. Oportunidad de conocer diferentes procesos de gestión de personal. Certificado de prácticas preprofesionales. Excelente ambiente de aprendizaje.

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