Comercial, Ventas y Negocios
Comercial
Azuay
Semi Sr
Full-time
Postulantes con discapacidad
Asesor ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asesor Comercial con experiencia en el sector de pinturas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de éxito en ventas y un profundo conocimiento de los productos del sector.Responsabilidades Asesorar a los clientes sobre la selección de productos de pintura. Gestionar y expandir la cartera de clientes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia. Colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente.Requisitos Experiencia previa como asesor comercial, preferentemente en el sector de pinturas. Mínimo de 3 años de experiencia en ventas. Conocimiento profundo de productos de pintura y sus aplicaciones. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Proactividad y excelente trato interpersonal.
El Grupo VII nace como el resultado de una visión empresarial familiar orientada al crecimiento sostenible, la diversificación estratégica y la excelencia operativa. A lo largo de varias décadas, el grupo ha consolidado un ecosistema empresarial sólido, conformado por compañías líderes en sus respectivos segmentos, que trabajan de manera sinérgica para generar valor, competitividad y confianza en el mercado.Uno de los pilares fundamentales del Grupo VII es Maxximundo, empresa fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Desde sus inicios, Maxximundo se ha posicionado como el principal importador de llantas en el Ecuador, destacándose por su cobertura nacional, con presencia en todas las ciudades del país, y por su firme compromiso con la calidad y el servicio. Su crecimiento sostenido le ha permitido expandir sus operaciones a nivel internacional, consolidando su presencia en Costa Rica y fortaleciendo así su proyección regional. Actualmente, la compañía gestiona un portafolio de marcas reconocidas que atienden diversos segmentos del mercado, garantizando altos estándares de rendimiento y confiabilidad.Complementando esta operación, el Grupo VII cuenta con Autollanta, una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector, que desempeña un rol clave en la comercialización al por mayor y en el canal Retail, a través de su Tecnicentro. Autollanta distribuye las marcas de todas las empresas del grupo, reforzando la presencia comercial y asegurando una oferta integral para clientes mayoristas y consumidores finales.Como parte del proceso de diversificación del corporativo, el Grupo VII incorpora a Ikonix, empresa especializada en la importación y comercialización de productos y maquinaria de ferretería provenientes de China. Ikonix aporta al grupo una propuesta enfocada en innovación, abastecimiento estratégico y ampliación de categorías, fortaleciendo la competitividad del portafolio empresarial.Hoy, las empresas que conforman el Grupo VII operan de manera integrada, compartiendo valores, visión estratégica y un enfoque común hacia la mejora continua. Este trabajo conjunto ha permitido construir un corporativo sólido, complementario y en constante crecimiento, con una clara orientación al desarrollo sostenible, la expansión regional y la generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos.Descripción del puesto: Coordinador Comercial - Enfoque AdministrativoComo Coordinador Comercial - Enfoque Administrativo, serás parte de un equipo enfocado en gestionar y supervisar los procesos administrativos del ciclo de venta, asegurando la eficiencia operativa, el cumplimiento de políticas internas y el soporte integral al equipo comercial, con el fin de maximizar la satisfacción del cliente y el logro de metas, garantizando además que la fuerza de ventas se enfoque en vender, mientras la coordinación asegura que los pedidos, la facturación, los créditos y los reportes fluyan de manera oportuna y sin errores.Funciones del puesto: Gestionar y dar seguimiento a pedidos, facturación y despachos. Verificar precios, descuentos, condiciones comerciales y crédito. Administrar base de clientes, contratos y documentación comercial. Elaborar reportes de ventas y dar seguimiento a objetivos comerciales. Atender pedidos, reclamos administrativos y soporte al equipo de ventas. Estandarizar procesos comerciales e identificar oportunidades de mejora.Requisitos:Especificaciones: Formación de tercer nivel en Ing. Comercial, Ingeniería Automotriz, Marketing, Economía. Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares dentro del área Comercial.Conocimientos técnicos: Técnicas de ventas CRM Manejo Intermedio de Office Manejo de PowerBi (reportería)Beneficios Beneficios de ley Seguro privado Buen ambiente laboral
Buscamos un Analista de Crédito responsable de evaluar, analizar y gestionar solicitudes de financiamiento para la adquisición de motocicletas, garantizando el cumplimiento de las políticas internas de crédito y minimizando el riesgo de cartera para la empresa.Será responsable de verificar información financiera y documental de los clientes, analizar su capacidad de pago, emitir recomendaciones para la aprobación o negación de créditos, realizar seguimiento a las operaciones aprobadas y brindar soporte a las agencias comerciales en temas relacionados con financiamiento.Además, deberá monitorear indicadores de riesgo, contribuir al control de la cartera y asegurar que los procesos de crédito se ejecuten de manera ágil, eficiente y alineada con los objetivos comerciales de la organización.Conocimientos Análisis y evaluación de crédito para personas naturales. Interpretación de buró de crédito e historial financiero. Análisis de capacidad de pago y endeudamiento. Gestión y control de cartera. Conocimiento de documentación crediticia y validación de información. Manejo de Excel intermedio o avanzado. Elaboración y seguimiento de indicadores de crédito y cobranza. Deseable experiencia en financiamiento de motocicletas, vehículos o consumo masivo. Manejo de sistemas ERP y plataformas de gestión crediticia.Competencias Capacidad analítica y orientación al detalle. Toma de decisiones basada en datos. Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad. Organización y planificación del trabajo. Comunicación efectiva y capacidad de negociación. Orientación al cliente interno y externo. Trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir tiempos de respuesta. Proactividad para identificar riesgos y oportunidades de mejora. Integridad y criterio profesional para la evaluación de operaciones crediticias.
Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.
En el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura organizacional basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo. Promovemos procesos transparentes y equitativos donde las personas son consideradas por su talento y potencial, en un entorno laboral seguro y colaborativo. Misión del Cargo:Recibir y atender a los clientes que visitan los centros Graiman asesorandoles y ofreciéndoles toda nuesta gama de productos cerámicos, porcelanatos y productos complementarios, basándose en sus necesidades.Actividades: Realizar el cierre de la venta de acuerdo a la política comercial. Realizar el pedido de materiales y la orden de pedido Aplicar plan de fidelización con clientes constructores. Realizar las cotizaciones y dar seguimiento a las mismas Recibir, atender y asesorar a los clientes que visitan el centroRequisitos: Formación: Carrera Universitaria Completa: Carreras Administrativas/ Diseño / Arquitectura / Ing Civil. Tiempo de experiencia de 1 a 2 años en cargos similares Indispensable conocimientos en acabados de la Construcción, Atención al ClienteEn el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo, con procesos equitativos donde las personas son valoradas por su talento y potencial
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