Abastecimiento y Logística
Azuay
Presencial
Jefe / Supervisor / Responsable
Funciones Principales Carga, Descarga y Manipuleo: Apoyar en el proceso de carga del camión en las instalaciones del centro de distribución, verificando que los productos coincidan con las guías de remisión. Descargar la mercadería en los puntos de venta (supermercados, distribuidores, tiendas, etc.) de manera cuidadosa para evitar daños en los empaques o el producto. Garantizar el estricto cumplimiento de la cadena de frío durante todo el proceso de traslado y entrega de los productos cárnicos y perecibles. Atención al Cliente y Documentación: Entregar los pedidos a los clientes, revisando conjuntamente que las cantidades y productos físicos coincidan exactamente con la facturación. Recopilar firmas, sellos de recibido y gestionar la documentación de respaldo (facturas, notas de crédito, guías de remisión) para su entrega al retorno. Apoyar en la recolección de devoluciones (si aplica), registrando el motivo y asegurando que el producto retorne en las condiciones exigidas por las políticas de calidad. Apoyo Operativo y Mantenimiento: Guiar al chofer en maniobras de parqueo o retroceso en zonas de difícil acceso para prevenir accidentes. Mantener la limpieza y desinfección de la cabina y el furgón del vehículo, cumpliendo con las normativas de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) e inocuidad alimentaria. Custodiar los equipos de trabajo asignados (gavetas, jabas, carretillas, etc.) y asegurar su retorno a la planta.
IMPORTANTE EMPRESARequiere contratar los servicios de:JEFE DE COMPRAS PARA LA CIUDAD DE CUENCAQue reúna los siguientes requisitos: Título en Título en: Economista/Ingeniero Comercial/Administración de Empresas / Afines Mínimo 3 años en cargos similaresRequisitos: Análisis de mercados nacionales e internacionales. Procesos de negociación estratégica y contratos Costos de compras y presupuestos Gestión integral de proveedores Metodologías de planificación de compras Manejo de herramientas: Excel AvanzadoHabilidades: Liderazgo estratégico y toma de decisiones Pensamiento analítico y enfoque basado en datos Negociación de alto impacto Planeación y organización avanzadaFunciones principales: Autorizar procesos de adquisición, velando por una participación equilibrada entre los distintos proveedores aprobados por la empresa. Monitorear de forma constante las compras en proceso de entrega, garantizando la disponibilidad oportuna de materiales y suministros. Controlar el avance de las órdenes de compra en tránsito, minimizando riesgos de desabastecimiento en las operaciones. Desarrollar acuerdos y condiciones comerciales con proveedores, alineados a las políticas, objetivos y presupuesto organizacional. Impulsar la búsqueda, evaluación e implementación de nuevos proveedores estratégicos en coordinación con las diferentes áreas involucradas. Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos corporativos relacionados con la gestión del área.LOS INTERESADOS ENVIAR HOJA DE VIDA Y FOTOGRAFIA PERSONAL ACTUALIZADA; INCLUIR LA ASPIRACION SALARIAL.Enviar su hoja de vida al correo electrónico: htalento(arroba)outlook.com
Optimización de Inventarios: Desarrollar modelos predictivos para el control de stock, minimizando quiebres y excesos de inventario. Gestión de Flotas y Rutas: Implementar y supervisar sistemas de monitoreo (GPS/TMS) para optimizar rutas de distribución y reducir costos de combustible y tiempos de entrega. Dashboard de KPIs: Crear y gestionar tableros de control (Power BI o Tableau) para medir indicadores clave como el Fill Rate, costo por caja movilizada y eficiencia logística. Automatización de Procesos: Digitalizar el flujo de información entre producción, bodegas y transporte para eliminar la carga administrativa manual. Negociación Estratégica: Gestionar la relación con proveedores de transporte y servicios logísticos basados en métricas de cumplimiento y calidad. Gestión de Talento: Liderar a los equipos de bodega y despacho bajo una cultura de mejora continua y seguridad.
🚀 ¡Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo!📍 Vacante: JEFE DE BODEGA DE PRODUCTO TERMINADO 📍Ubicación: CuencaBuscamos un profesional con experiencia en gestión logística, control de inventarios y liderazgo operativo, capaz de garantizar el almacenamiento eficiente, seguro y organizado del producto terminado.🔹 Responsabilidades principales: ✔ Control y exactitud de inventarios ✔ Supervisión de despacho y almacenamiento ✔ Implementación de mejoras operativas ✔ Gestión de trazabilidad y rotación de producto ✔ Liderazgo de equipos de bodega🔹 Perfil requerido: ✅Formación en Ingeniería Industrial, Logística, Comercial o afines ✅Experiencia en bodegas y centros de distribución ✅Conocimiento en FIFO, FEFO y control de inventarios ✅Capacidad analítica y orientación a resultados💡Valoramos personas con disciplina, excelencia, trabajo en equipo y enfoque en mejora continua.
1. Buscamos un jefe logistica para nuestro equipo de alimentos.2. Misión del CargoPlanificar, coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con la cadena de suministro, incluyendo la recepción de mercadería, almacenamiento, gestión de inventarios y distribución final, asegurando que el producto llegue al cliente en el tiempo, cantidad y condiciones de calidad requeridas al menor costo posible.3. Responsabilidades Principales Gestión de Inventarios: Garantizar la exactitud de las existencias (físico vs. SAP) y minimizar las mermas o pérdidas de producto. Distribución y Transporte: Optimizar las rutas de entrega para reducir tiempos y costos de combustible, asegurando el cumplimiento de los pedidos diarios. Almacenamiento: Supervisar el orden, limpieza y las condiciones de almacenamiento (especialmente si se maneja cadena de frío o productos perecederos). Gestión de Flota: Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos de la empresa. KPIs (Indicadores): Controlar indicadores como el Fill Rate (nivel de cumplimiento), costo logístico sobre ventas, y rotación de inventarios. Liderazgo: Fomentar un ambiente de trabajo seguro y cumplir con las normativas de seguridad industrial y salud ocupacional.4. Perfil Académico y Experiencia Formación: Título de tercer nivel en Ingeniería en Logística, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Posgrado (Deseable): Especialización o Maestría en Supply Chain Management. Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares, preferiblemente en empresas de alimentos o consumo masivo con distribución a nivel nacional.5. Competencias Técnicas (Hard Skills) Manejo de ERP: Dominio avanzado de SAP (módulos MM/SD). Excel: Nivel avanzado (tablas dinámicas, macros básicas, análisis de datos). Normativa: Conocimientos en leyes de transporte terrestre y normativas de control de calidad (BPM - Buenas Prácticas de Manufactura). Planificación: Capacidad para diseñar modelos de demanda y reposición de stock.6. Competencias Conductuales (Soft Skills) Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para guiar a personal operativo y administrativo. Resolución de conflictos: Habilidad para manejar crisis logísticas (retrasos, averías, picos de demanda). Negociación: Trato directo con proveedores de transporte y servicios logísticos. Orientación a resultados: Enfoque en la eficiencia y el ahorro de recursos.
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