
COORDINADOR SR. MARKETING DIGITAL
Publicado ayer
Descripción del puesto
Somos una multinacional de moda líder en Latinoamérica que ofrece la más sofisticada variedad y tecnología en maletines, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseños están pensados para adaptarse y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cómoda y versátil, garantizando estándares de excelente calidad. Contamos con más de 600 puntos de venta en 35 países de América, Europa, Medio Oriente y África. Somos una organización que emplea cerca de 3.000 personas en Asia a través de proveedores y 7.000 personas en Latinoamérica entre franquicias, distribuidores, satélites, proveedores y puestos de trabajo.
Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador Sr. Marketing Digital para liderar la gestión de pauta, analítica y canales digitales de la marca.
Buscamos una persona analítica, organizada y orientada a resultados, con capacidad para coordinar equipos internos y proveedores, asegurando la correcta ejecución de campañas y su alineación con los objetivos comerciales.
Serás responsable de:
- Planificar y optimizar la inversión en pauta digital en Meta Ads, Google Ads y TikTok Ads, de acuerdo con los objetivos comerciales y las temporadas de las marcas a cargo.
- Monitorear el desempeño de las campañas y analizar métricas como ROAS, CPA y tasa de conversión, generando reportes e insights para la toma de decisiones.
- Definir lineamientos y briefs para el desarrollo de contenidos digitales, de acuerdo con los objetivos de cada campaña.
- Analizar el comportamiento e interacción de la comunidad digital para identificar oportunidades de mejora en la estrategia digital.
- Coordinar la comunicación de campañas en e-commerce y canales CRM, como Email Marketing y WhatsApp.
- Dar seguimiento al desempeño de los canales digitales e identificar oportunidades de mejora en e-commerce, SEO y presencia digital.
- Coordinar con los equipos internos de diseño, contenido, ventas y operaciones la implementación de campañas y acciones digitales.
- Gestionar la coordinación con agencias, proveedores y aliados estratégicos para el desarrollo de iniciativas digitales.
- Asegurar la alineación de las campañas con la comunicación comercial, promociones, precios y disponibilidad de productos.
Requisitos:
- Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Administración de Empresas o carreras afines.
- 3 a 4 años de experiencia en posiciones similares de Marketing Digital.
- Experiencia en gestión y optimización de campañas en Meta Ads y Google Ads.
- Conocimientos de analítica digital, e-commerce, CRM y SEO.
- Manejo de herramientas digitales y soluciones de Inteligencia Artificial.
- Experiencia deseable en retail, consumo masivo, moda y accesorios.
- Inglés intermedio.
- Perfil analítico, organizado, creativo, autónomo y orientado a resultados, con capacidad para coordinar equipos y proveedores.
Beneficios
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
- Salario competitivo acorde con la experiencia y habilidades.
- Beneficios propios de la empresa.
Presencial
Marketing
Full-time
Senior / Semi-Senior
1 vacante disponible
Publicado el 14/09/2026
El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.
Industria
Retail
Ubicación
Quito, Pichincha
Tamaño de la empresa
Entre 301 y 500 empleadosSomos una multinacional de moda líder en Latinoamérica que ofrece la más sofisticada variedad y tecnología en maletines, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseños están pensados para adaptarse y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cómoda y versátil, garantizando estándares de excelente calidad. Contamos con más de 600 puntos de venta en 35 países de América, Europa, Medio Oriente y África. Somos una organización que emplea cerca de 3.000 personas en Asia a través de proveedores y 7.000 personas en Latinoamérica entre franquicias, distribuidores, satélites, proveedores y puestos de trabajo.
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Totto Ecuador
Calificación general
4.5
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Calificación por categoría
Ambiente laboral
Beneficios
Desarrollo profesional
Salario
Gestión y liderazgo
Balance laboral-personal
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