50 empleos en Marketing en Pichincha

ESPECIALISTA EN MARKETING DIGITAL📍 Quito – Parroquia de Puembo | BELLAFLOR¿Te apasiona el marketing digital y los resultados comerciales?Buscamos un profesional autónomo, analítico y orientado a resultados, capaz de definir, ejecutar y optimizar la estrategia digital de la empresa.Principales responsabilidades Gestionar y optimizar campañas en Meta Ads y Google Ads. Medir resultados mediante Google Analytics 4 y Looker Studio. Ejecutar estrategias de SEO y optimización de conversiones. Desarrollar contenidos digitales y generar oportunidades comerciales.Requisitos indispensables Título de tercer nivel en Marketing o carreras afines. De 3 a 5 años de experiencia en marketing digital y gestionando pauta directamente. Experiencia administrando presupuestos publicitarios de USD 1.500–3.000 mensuales o superiores. Dominio práctico de Meta Ads, Google Ads y analítica digital. Inglés conversacional B2 o superior.Ofrecemos Sueldo competitivo y beneficios de ley. Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo y programas de bienestar.📩 Postula: Asunto: ESPECIALISTA EN MARKETING DIGITALAdjunta tu CV y portafolio con ejemplos de campañas y resultados obtenidos.BELLAFLOR promueve la equidad de género y la inclusión laboral.

¡Buscamos a nuestro/a próximo/a Analista de Marketing & Branding! 🚀🎨¿Te apasiona el proceso estratégico y creativo de construir, gestionar y dar significado a una marca para hacerla destacar y conectar verdaderamente con su público?En nuestra compañía estamos en la búsqueda de un/a Analista de Marketing - Branding organizado/a, analítico/a y con visión creativa para sumarse al equipo.¿Cuál será tu propósito?Serás la pieza clave en la planificación estratégica y visual de nuestros contenidos, la coordinación fluida con agencias aliadas y el análisis continuo del desempeño de nuestros canales para llevar nuestra presencia de marca al siguiente nivel.Tus principales retos y responsabilidades: Gestión estratégica de contenido: Acordar y supervisar las parrillas de contenido con la agencia externa, asegurando la alineación con los objetivos de la marca y articulando las necesidades de áreas clave como Comercial. Análisis y rendimiento digital: Monitorear el desempeño de redes sociales y canales digitales, transformando datos en propuestas y acciones de mejora continuas y medibles. Comunicación de marca: Gestionar la estrategia y ejecución de campañas de Mailing, además de crear materiales clave para comunicaciones internas y relacionamiento con stakeholders. Coordinación operativa y administrativa: Mantener el control riguroso de la ejecución de cara a los objetivos del área y dar soporte transversal a las dinámicas del equipo.¿Qué buscamos en ti? Formación: Profesional en Marketing, Comunicación Social, Publicidad o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia gestionando parrillas de contenido para diversas marcas, manejo de canales digitales, B2B y excelente relacionamiento interpersonal. (Valorable: Experiencia previa en E-commerce). Buscamos una persona con alta creatividad y sensibilidad visual, criterio de diseño publicitario y capacidad para convertir objetivos de marca y necesidades del negocio en propuestas de contenido claras. Se valorará experiencia elaborando briefs y dando retroalimentación a agencias. Habilidades clave: Excelente capacidad de organización administrativa, orientación al detalle, visión analítica y alto nivel de autogestión.¿Qué ofrecemos?Contrato a término indeterminadoSalario: USD 1000¿Te interesa el reto?Si cumples con el perfil y quieres ser parte del crecimiento y consolidación de nuestra marca, ¡queremos conocerte!

📢 ¡Estamos buscando un Pasante de Marketing! 🚀¿Te apasiona el marketing, disfrutas trabajar con información y quieres poner en práctica tus conocimientos en un entorno dinámico?¡Esta oportunidad es para ti! 🙌En Alicorp Ecuador buscamos un/a Pasante de Marketing que quiera aprender, aportar ideas y acompañar la ejecución de actividades que impulsen nuestras marcas.Requisito indispensable: Contar con carta de pasantías otorgado por la Universidad o Instituto Superior.¿Cuáles serán tus principales retos? Apoyar en la ejecución de actividades y procesos operativos de Marketing. Dar seguimiento a procesos de compras del área. Mantener actualizado el repositorio de documentos. Actualizar y organizar información comercial: ventas sell in, sell out y precios.¿Qué buscamos en ti? Estudiante de los últimos semestres en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación, Publicidad o carreras afines. Manejo intermedio de Excel. Conocimientos básicos de Marketing. Proactividad, organización, atención al detalle y ganas de aprender.🕒 Jornada: 6 horas diarias.

🎨 Personal de Marketing – Personas con Discapacidad | Quito🚀 ¡Desarrolla tu talento en el mundo del marketing!Importante empresa busca incorporar a su equipo personal para el área de Marketing, con creatividad, iniciativa y ganas de aprender.🎯 ¿Qué harás? Brindar apoyo en las actividades del área de Marketing.🔎 ¿Qué buscamos? Conocimientos básicos de redes sociales y herramientas digitales. Creatividad, organización y disposición para aprender. Manejo básico de Excel y herramientas de diseño (deseable). Carnet o certificado de discapacidad, según corresponda.💼 Te ofrecemos Oportunidad de desarrollo profesional. Aprendizaje y acompañamiento. Beneficios de ley.📍 Quito, Ecuador♿ Vacante dirigida a personas con discapacidad.¡Postula ahora y demuestra tu talento!

¡Estamos contratando! | Oportunidad laboral en BangaraEn Bangara buscamos incorporar un/a Analista de Marketing para fortalecer nuestras estrategias comerciales y de posicionamiento de marca. Buscamos un profesional creativo, analítico y orientado a resultados, con experiencia en entornos B2B y preferentemente en el sector financiero.✅ Analista de MarketingProfesional con capacidad para desarrollar e implementar estrategias de marketing, coordinar campañas, analizar tendencias de mercado y fortalecer la presencia de la empresa a través de acciones de comunicación y posicionamiento.📌 Requisitos: Título de tercer nivel en Marketing. Experiencia mínima de 1 año en cargos relacionados con marketing, comunicación o gestión comercial. Experiencia en modelos de negocio B2B. Experiencia en el sector financiero (deseable). Conocimientos en estrategias comerciales y comunicación corporativa. Manejo de redes sociales y gestión de comunidades digitales.🎁Beneficios: Beneficios de ley y sueldo acorde al mercado. Beneficios corporativos. Capacitación constante. Oportunidad de crecimiento.📍 Ubicación: Quito📩 ¿Te interesa esta oportunidad?Envía tu hoja de vida actualizada indicando el cargo de interés y tu aspiración salarial.💼 Únete a Bangara y sé parte de una empresa en crecimiento, aportando con iniciativas innovadoras que impulsen el posicionamiento de nuestra marca y el desarrollo de nuestros negocios.

Buscamos un/a Coordinador/a de Marketing, que lidere campañas innovadoras, coordine y ejecute estrategias de marketing que fortalezcan las marcas asignadas, generen conexión con los clientes y creen experiencias memorables en el punto de venta y en medios digitales. Requisitos: Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Marketing, Publicidad o afines. Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en posiciones similares de marketing. Competencias clave: Creatividad e innovación, organización, proactividad, trabajo en equipo y visión estratégica.

SE BUSCA JEFE DE MARKETINGÚnete a una marca dermatológica de referencia en el cuidado de la piel, con presencia internacional y un fuerte compromiso con la ciencia, la innovación y la salud.RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Estrategia de Marca Definir y ejecutar la estrategia de posicionamiento y crecimiento de la marca, en coordinación con casa matriz Francia. Relaciones Médicas Fortalecer la relación con dermatólogos y profesionales de la salud para el posicionamiento de marca. Lanzamiento de Productos Planificar y liderar el lanzamiento de nuevos productos en el mercado en coordinación con casa matriz Francia. Marketing Digital Desarrollar e implementar estrategias digitales para la generación de demanda y posicionamiento. Trade Marketing y Punto de Venta Diseñar acciones de activación y visibilidad en canales de venta. Análisis de Mercado Realizar análisis de mercado y de la competencia.REQUISITOS Formación En Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable Maestría o Postgrado en Marketing/Dirección Comercial. Experiencia Mínimo 4 a 5 años en posiciones de liderazgo de marketing dentro de la industria dermocosmética, cosmética o cuidado personal. Conocimientos Red Médica (deseable en el área dermatológica), asuntos regulatorios, comunicación científica, estrategias omnicanal. Habilidades Visión estratégica, liderazgo de equipos multidisciplinarios, orientación a resultados y excelente capacidad analítica y creativa.¿QUÉ OFRECEMOS? Salario competitivo. Paquete de beneficios corporativos. Buen clima laboral y entorno de trabajo dinámico e innovador.OJO SE TOMARA EN CUENTA SOLO LAS PERSONAS QUE CUMPLEN EL PERFIL

Resumen del PuestoBuscamos un Coordinador de Canales Digitales dinámico y orientado a resultados para liderar nuestra estrategia omnicanal. El perfil ideal combina una visión comercial estratégica con habilidades técnicas en IA y herramientas de automatización, garantizando la optimización de los canales digitales y una gestión itinerante efectiva entre nuestras agencias.Responsabilidades Diseñar y ejecutar estrategias comerciales digitales para incrementar la conversión y el alcance en todos los canales. Gestionar la plataforma HubSpot para la automatización de marketing, segmentación de leads y análisis de embudos de venta. Implementar herramientas de Inteligencia Artificial para optimizar procesos de creación de contenido, atención al cliente y análisis de datos. Coordinar la implementación de campañas digitales, desplazándose de forma activa entre nuestras distintas agencias para asegurar la alineación operativa. Analizar métricas clave de desempeño (KPIs) para implementar mejoras continuas en la captación y fidelización de clientes.Requisitos Formación académica en Marketing, Publicidad, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en gestión de canales digitales y roles con fuerte enfoque comercial. Dominio comprobable de HubSpot (CRM y Marketing Hub). Conocimiento práctico en herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al marketing y ventas. Disponibilidad total para realizar traslados frecuentes entre las diferentes agencias de la empresa.

Brindar apoyo al área de Marketing en la ejecución de campañas, gestión de contenidos, monitoreo de redes sociales, organización de eventos y seguimiento de acciones de comunicación, contribuyendo al posicionamiento de la marca y a la generación de oportunidades comerciales.Requisitos: Estudiante de últimos semestres de Marketing, Comunicación o carreras afines. Manejo de redes sociales y creación de contenido Redacción de contenido. Excel básico. Conocimiento de Canva y herramientas de diseño.

¡Únete a nosotros!Importante empresa comercial busca Pasante de Arquitectura de InterioresSi cumples con el perfil para esta posición y tienes un alto interés por aprender, ¡Aplica ahora!Requisitos:Perfil Estudiantes de últimos semestres de arquitectura, diseño de interiores o carreras afines NO graduados Disponibilidad de trabajar 6 horas (preferente en la mañana) Conocimientos en escaparateria. Manejo de programas de diseño en 3DCompetencias Orientación a resultados Comunicación asertiva Planificación y organización Proactividad Trabajo en equipoBeneficios: Contrato de pasantías Remuneración competitiva en el mercado

Centro médico nueva vida busca integrar a su equipo un asistente de marketing y relaciones públicas.Si eres una persona con buena comunicación, proactiva y creativa para hacer crecer una empresa, este empleo es para tiIndispensable contar con disponibilidad para traslado de una sucursal a otra (Quito-valle)TUS RETOS SON: Atracción de nuevos clientes Incremento de la cartera de clientes Posicionamiento de marca Establecimiento de relaciones estratégicas Creación de contendido orgánicoTUS FUNCIONES SON: Remarketing para recuperación de clientes Generar estrategias de comunicación para despertar el interés en el centro médico Coordinar y organizar eventos: espacios para gestionar charlas y demostraciones Contacto con clientes presencial (pidiendo reseñas o testimonios) y vía telefónica o mensaje para cierre de ventas de consultas Control y administración de las redes sociales Capacidad de crear y gestionar contenido Administración de la pauta en redes sociales Organizar base de datosSi tienes conocimiento y/o experiencia en marketing y relaciones publicas comprobable ¡postula ya!

Quiénes Somos?Human Brand es una firma especializada en Desarrollo Humano y Organizacional. Implementamos soluciones innovadoras para la gestión del talento de tu empresa.Nacimos con el propósito de desarrollar el talento de las personas, creemos que el potencial humano es infinito y que puede brillar en las condiciones adecuadas. Para nosotros la base fundamental del éxito de cualquier empresa es el talento humano. Si tus colaboradores sienten pasión por lo que hacen, están motivados y aprendiendo constantemente, generarán valor para tu compañía. Senior Performance Media Buyer (Lead Generation & Paid Media)Importante empresa del sector de marketing digital y consultoría estratégica se encuentra en la búsqueda de un Senior Performance Media Buyer con un perfil altamente técnico, estratégico y orientado a la ejecución.El objetivo principal del cargo es diseñar, administrar y escalar sistemas de adquisición publicitaria en Meta Ads y Google Ads, conectando la inversión en medios con la calidad de los prospectos, la generación de oportunidades comerciales y la rentabilidad del negocio para clientes B2B y B2C.Responsabilidades Principales Estrategia de Adquisición: Traducir objetivos comerciales en metas de pauta, volumen de prospectos, presupuestos y costos máximos aceptables (CPL, CAC). Diseñar estrategias de prospección, remarketing y reactivación. Gestión Técnica y Atribución: Configurar y administrar campañas en Meta Ads y Google Ads (Search y Conversiones). Implementar y validar Meta Pixel, Conversions API, Google Tag Manager, GA4, eventos y modelos de atribución. Experimentación Continuada: Desarrollar e implementar planes de pruebas A/B de ángulos, creatividades, audiencias, ofertas y páginas de destino. Identificar ineficiencias y fatiga de anuncios. Escalamiento de Campañas: Aplicar metodologías de escalamiento vertical y horizontal para incrementar presupuestos manteniendo el control de costos y la calidad de los prospectos. Integración Comercial y CRM: Analizar la conversión post-registro en coordinación con los equipos de ventas, evaluando contactabilidad, calificación de prospectos e ingresos generados. Requisitos: Requisitos del Perfil Experiencia: Mínimo 4 años administrando directamente campañas de performance y generación de prospectos en múltiples cuentas B2B y B2C. Dominio Técnico: Dominio avanzado y operativo en Meta Ads y Google Ads (Search y Conversiones). Certificaciones: Acreditaciones vigentes en plataformas de Meta y Google Ads. Analítica e Implementación: Manejo comprobado de GTM, GA4, Pixel, Conversions API, métricas de atribución y nivel avanzado en Excel o Google Sheets. Metodología y Evidencia: Experiencia comprobable en metodologías de experimentación, escalamiento de inversión y presentación de casos de estudio con datos reales de ROI/ROAS. Conocimientos Deseables Gestión de campañas en TikTok Ads. Manejo de plataformas CRM (GoHighLevel, Kommo) e integración con herramientas de automatización. Herramientas de reporteo como AgencyAnalytics. Fundamentos de CRO, copywriting para respuesta directa e inteligencia artificial aplicada al análisis de datos publicitario. Competencias Clave Pensamiento Analítico Orientación Comercial Ejecución Técnica Independiente Criterio de Riesgo Beneficios Beneficios Salario competitivo. Beneficios de ley. Estabilidad laboral.